员工出差总结与心得体会范文

第页共页员工出差总结与心得体会范文员工出差总结与心得体会范文【一】这是进公司以来的第一次出差，来公司的时间不长，有很多东西都还没有学会，学好。突如其来的告诉我要出差，老实说很有点措手不及。出去之前心里也没底，很怕自己上的不好会影响到公司、不过我比拟幸运的是，整个出差的行程都是有xx带着我的，跟她在一起，我的担忧就少了很对。我不用一个人面对很多事情，也算是一种抚慰。她很照顾、谅解我。很有亲和力，好相处。我们在义乌出差了五天，前两天我都是在看她上课，自己就在旁边做做记录。第三天的时候，xx让我上了示范课，第一次很紧张，但之后再面对小朋友和教师就坦然了，要改良的地方是自己上课的时候时间没有把握好，一些技巧方面的问题还不是很熟悉，课上的时间不够长，气场也不强，课堂指令用的不多，中文太多等等。之后在xx呆了四天，最大的感受就是话说的太少，与代理商的沟通不多，表现的还是太过于稚嫩，不太擅长和生疏人沟通。有些放不开。上了两节xx的示范课，操作的讲课都一般，对系统的认知，理解，课时的讲解等方面还要学，根底知识也不结实。记忆力太差，很多事情容易忘。比方说园所的人数，使用教材的情况，一些细节问题不够留意，不都细心。出去看课的时机比拟多，感觉在公司和在外面的情况是不同的，在外面更能锻炼一个人的综合素质，有很多突发情况都是在公司遇不到的，以及与园长、代理商的沟通都是一门很深的学问，自己还要学的还有很多很多。我是x月xx号到xx号在xx出差，主要是对一些新园推广HK，还有个别使用园做培训，我主要是在旁边协助xx。在新园的推广中，我总结了一下问题，主要是在出发是要和代理商做好沟通，询问园所的使用情况，以及园所的师资力量，程度等。去了园所要跟园长询问教师的英文程度，小孩子有没有英语根底，接触过英文课没有，之前使用的是什么教材，以及园所大概小朋友的年龄段。然后是和教师及园长大概讲解一下我们的教材内容和特色。在讲的过程中还不能太平淡，要有顿挫点，多抛给园长和教师问题，让他们也参与其中。不能太过于僵硬。要幽默些。在这一块，我觉得自己理解的不够，包括有时候园长会说一些国家的规定上的五大课程都还不清楚，有被园长提出说我年龄很少。在跟教师的培训中，我记得有一次是我上的示范课，课后教师让我给她总结一下手指游戏的玩法，我当时就慌了，还好后来是巧妮给那个教师做的整合，回来后，我觉得自己应该把这些类似xx，歌曲游戏，手指游戏，课堂指令。这些整合类的东西做一个整合，以免以后有教师提出来自己不会。之后我们是xx号到的南京，在xx呆了四天，主要是做hkc的推广，上了两节示范课，小朋友上课的积极性很高，但是在上的途中小孩子很容易被动画上的画面吸引，课堂气氛太过了。自己对小孩子的掌控才能还是不够，家长有些在旁边看的，但是感觉家长都不怎么说话，也没有提出什么问题，听完课之后就走了。园长觉得机器是还不错，但是会担忧长时间看，会影响小孩子的视力，还有就是课件的内容会比拟感兴趣，问的比拟多，对有些园长有些担忧想家长收费这一块提不上去。南京的高端园所比拟多，有些教师会对xx有点挑剔，觉得自己的园所不需要。另外。一些公立园所是根本不让进的，没有时机向她们推我们的东西。跟xx出差的这十天中，从她身上也看到了很多自己不具备的优点，我要多学习她做事情的仔细认真，她上示范课活力四射，做事说话都很到位，上的课小朋友课堂气氛很活泼，简单易懂。个性很好，住在代理商家里会主动给我和数学教师做饭吃，无论是在园长还是在代理商面前都很健谈，都很喜欢他希望她再来，可以站在对方的角度考虑问题。我觉得这份工作是一个很锻炼人的工作，希望自己以后能一点点改正，做到很好。员工出差总结与心得体会范文【二】说到出差，公司的员工不管是国内出差还是国外出差，都是带着工作任务而出差的。所以一次的出差能带来许多的工作收获，每一位出差的员工也要进展工作总结报告。以下是出差工作总结报告的相关范文，仅供阅览：出差工作报告范文：说到出差，大家都非常羡慕，可谁又知道出差的苦楚。虽说在xx生活了近三年，药交会几乎也是年年都参加，但以前去都是以参观者的身份，说实在的也就是去凑凑热闹而已，而这次去却是以参展商的身份，好奇而又兴奋的心里压力自然也就增加了不少。在学校的时候曾在xx集团实习过四个月，对坐车出差更是家常便饭，因此对环境的适应力也就大大加强了。xx月xx日上午xx点多，我和xx部长一同从樟树汽车站出发开场了我们为期四天的出差之行——南京药交会。2xx日中午我们到达xx，在超市买了些火车上应食用的“粮食”——泡面、矿泉水等；买好了储藏粮我们就在一家小面馆草草的吃了下午饭，之后就直赶火车站。下午xx点xx分我们从xx火车站出发，在火车上颠簸了一个下午另加一晚上才敢到充满古文化之都——南京！为了抓紧时间办事，我们早餐都没吃就直接去找住地，南京的销费实在是高，我们只好找了个差些的小旅店住下，放下行李马上赶往目的地——xx国际会展中心。外面的天气阴沉沉的，眼看就要下雨了，可我们一点也不敢耽误时间，我们知道公司也不容易，要拿出这么多钱来就是想通过药交会将公司推向xx、广至全国，通过这个平台可以将我们公司的品牌形象大大提升，让全国人民都知道xx有我们xx，记住我们xx团结同心、康泽世人的精良团队！为了第二天的药交会能开的更加成功，我和王部在会展中心都精心的布置我们的展位。因王部有多年的经历，对布展也是条条理理井然有序的进展着，展位的布置也就在轻松的过程中完成。通过这次出差，让我锻炼了胆量同时也长了不少见识，所以我也很珍惜这次出差的时机。我本着尊重我工作的态度，我努力去做。南京药交会的工作就此告一段落，以后的我还需要领导多多支持与指教，争取把工作做的更加出色！员工出差总结与心得体会范文【三】一、工作回忆从xx年x月x日到xx年x月x日，在哪里完成了为期多少天的出差工作，整体较为顺利等二、工作成绩、缺乏之处及建议等1、较为顺利的完成了既定的方案工作，完成了每个子公司仓库的盘查工作，同时90%以上的仓库进展了拍照指导。但是有趣前期的协调做的不够，使得工作进展较方案有所拖延。2、同时很好地解决了出差中遇到的一些突发事件。并做了记录3、工作缺乏之处是由于情况紧急等实际原因，方案不是很完善和全面，导致工作不流畅和差旅费开支较大等问题三、此次出差，让我受益匪浅，从各位同事，从各位领导身上学到了很多有用的东西，同时看到了自己很多工作的缺乏之处和有待进步的地方，主要有1、前期协调不够，需要加强前期的协调力度和深度，便于以后工作的开展。2、与不同职能工作人员的合作，自己仍然需要进步与他们的合作才能，以及工作中的一些必须的应酬等等。3、自己工作方案不周等，以后的工作中需要对道路，经费准备等方案周全，以防万一。总之，通过这次紧张而繁忙的出差工作，学习了别人，锻炼了自己，认识了自己很多的缺乏和有待进步的地方，认真反省和进步自己，以便更好的`开展后续工作。员工出差总结与心得体会范文【四】经过历时两个多月的出差，我们拓展局部别对xx等城市作了深化的理解及开发，搜集市场的重要信息。从中我们在xx和xx两个地区开展了冬季的订货招商会，从招商会的开展情况及各个市场开发过程中我们各有不同的收获也从中理解到工作中的缺乏之处，下面以本人从以上走访的几个市场总结以下几点：一、市场分析^p1、从总体市场上存的压力分为几个方面：各品牌与品牌之间的劲争压力、店铺费用的不断提升所造成的费用压力、物价上涨所造成的通货压力等等的一些因素造成大多数的客户对投资信心下降，所我们对市场开发的压力随之增大。2、随着市场的不断开展现今在市场上的店铺资原也满足不了现状，就好以这次我们出差的几个省下面比拟好的地区的店铺资原都非常的有限。出现一店难求的情况。3、有某些地区客户对我们的品牌的价位和产品之关的差距不太能承受，比方说他们会拿一些群众休闲品牌作比照，当然我们会对这方面的问题给客户作一个详细的分析^p，我们的品牌的优势在哪里，有什么好的政策从而引导他走进我们的品牌，用心去理解我们的品牌。二、存在的问题1、工作安排的合理性及有效性，就好以这次我们所开展的冬季订货招商会在山西站我们的工作就安排得很不到位导致招商会的效果远远达不到理想的目的，所以工作合理安排也是一个成功的关键。2、工作方案与实行性不强，做好工作方案我们之后的工作就是按照方案开展工作在要修正时对方案进展调整修正，但很多时候就会把方案省略掉。这样工作就没有了方案性和目的性，后期就很难把工作做好也难以得到理想的效果。3、工作中团队之关的合理沟通，作为一个团队我们应该互相间进展有目的沟通，从沟通中互相吸收对方的优点从而提升自我的工作效率。我们团队在工作中就少了这种互相间沟通学习，我们有时分组在不同的市场工作会撞到不同的问题，我们在沟通中就可以互相理解不同市场的情况及学习不同的工作方式。三、自我总结和下一步的工作1、加强学习型组织的建立，做从好团队组织的假设。结合实际工作的经历，不断学习进步，充实完善自己，促进各业务人员素质的进步。和大家一道努力把业务部建成团结合作亲密无间、所向披靡的团队。2、继续加大市场开发力度。进一步开拓市场，做细市场。消灭空白市场，构建一个立体市场销售网络。抓好大客户，抓好渠道建立，建好客户档案并随时跟踪回访。在此感谢上级领导工作上给予关心及帮助。员工出差总结与心得体会范文【五】有些事情，不经历不会有体会，经历了不考虑也不会有心得。出差这件事，我有这样的认识历程。早些年太年轻，工作内容也不大需要出差，看同事或朋友有出差到外地，总是羡慕得不行，认为那真是个美差，借机可以旅游。第一财经的《上班这点事》也做过关于出差的内容，讨论得出的出差好处便是我以前羡慕的所在。第一次出差是202_年，去广东湛江的一家工厂看产品消费状况。那真是个痛苦的经历————从上海先飞到广州再转机到湛江，第一次坐飞机，耳朵痛到耳膜要破裂了。在白云机场候机时，忍不住打了去哭诉。哇，如今想起来，难怪那几年没有领导信赖。出差就是考察一个人独立性和适应性的时机，自己无法应对，又怎能怪领导不给时机呢？由于第一次长途出差的不适应，对出差有了畏惧和抗拒心理，后来跳槽也就没了要出远差的需要。那时还很庆幸，但真的再次跳到一个新岗位，就发现这种出差经历的缺失，是自己的一个大弊病————与供给商或者客户一起工作，别人都有出差的各种故事可以说，自己却没有，呵呵，这个真是在人群中显得很无趣哦：〕我如今的工作自由度较大，出差主要自己安排，不会出现一些朋友那种随时准备出差，在办公室都要备一个旅行箱的情况。总结个人出差的感受如下：好处：一、拓宽见识，去不同地方可以亲身理解那个地方的人情和城市风貌；由于我是以客户身份去出差的，所以餐饮上可以理解更多的风味特色和环境特色。二、锻炼自己的组织筹划才能，出差都是有任务的，去之前要明晰任务，为了完成任务要排好行程，详细到见面当天的谈话或工作工程，要促使对方协助完成自己的此行任务。三、促使自己行为举止、思想谈话都要变得成熟，否那么，对方不信任你，就不会帮自己达成出行的目的。四、可以享受四、五星级的大床房和自助早餐。嘻嘻，这是我最喜欢的，比喜欢旅游还喜欢！出差不好的地方：一、对体力和智力都是一个考验，行程远近都多少影响作息时间，加上路上行程，耽误了正常工作时间，该