2023年二级建造师《建设工程法规及相关知识》模拟备考卷2_第1页
2023年二级建造师《建设工程法规及相关知识》模拟备考卷2_第2页
2023年二级建造师《建设工程法规及相关知识》模拟备考卷2_第3页
2023年二级建造师《建设工程法规及相关知识》模拟备考卷2_第4页
2023年二级建造师《建设工程法规及相关知识》模拟备考卷2_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

二级建造师《建设工程法规及相关知识》模拟备考卷(2)

一、单项选择题(每小题1分,共60分)

1、在合同法的基本原则中,()体现了民事活动的基本特征,是民事关系区分于行政法律关系、刑事法律关系的特有的原则。

A.公平原则

B.公正原则

C.自愿原则

D.诚恳信用原则

2、需进行试生产的建设项目,应由()申请该项目需配套建设的环境爱护设施竣工验收。

A.建设单位

B.监理单位

C.县级建委

D.政府主管部门

3、依据《物权法》,建设用地使用权自()之日起设立。

A.国家划拨

B.支付土地使用权出让金

C.使用权登记

D.取得建设用地使用权证书

4、某银行与某投资商签订了担保合同,双方当事人没有商定保证方式,此时应根据()。

A.一般保证担当保证责任

B.连带责任保证担当保证责任

C.部分连带责任保证担当保证责任

D.由双方认定的第三方确定保证责任

5、工程质量检验记录属于()。

A.工程预备阶段文件

B.监理文件

C.施工文件

D.竣工验收文件

6、出租机械设备的单位应当对出租的机械设备和施工工具及配件的平安性能进行检测,在签订租赁协议时应当出具()。

A.检测合格证明

B.生产(制造)许可证

C.产品合格证

D.建筑机械使用许可证

7、建筑施工企业出借资质证书允许他人以本企业的名义承揽工程,情节严峻的,其可能受到的最严峻的行政惩罚是()。

A.吊销资质证书

B.责令改正,没收违法所得

C.降低资质等级

D.处以罚款

8、某法院院长发觉经本院终审的一个合同纠纷案件确有错误,应当再审,下述处理方法中正确的是()。

A.打算由本法院进行再审

B.提交审判委员会争论

C.提请上级人民法院裁定

D.报请上一级人民法院进行再审

9、某工程施工合同中规定,该工程于2022年9月1日开工,于2022年8月31日竣工。为了提早发挥投资效益,建设单位于2022年7月10日要求施工单位于2022年5月31日竣工。建设单位的这一要求违反了()的相关规定。

A.合同法

B.平安生产法

C.建设工程质量管理条例

D.建设工程平安生产管理条例

10、某施工企业在银行办理投标保函,银行要求供应反担保。则以下单证,不能够质押的有()。

A.存款单

B.仓单

C.房屋全部权证书

D.债券

11、依据我国《平安生产法》规定,当企业从业人员在300人以下时,下列选项中可以通过托付具有国家规定的相关专业技术人员供应平安生产管理服务的是()。

A.矿由企业

B.水泥生产企业

C.建筑施工企业

D.危急物晶生产企业

12、对于建设单位提出的确认合同无效的理由,你认为()。

A.理由成立,合同无效

B.理由不成立,合同有效

C.理由不成立,合同效力待定

D.理由不成立,合同是否有效取决于竣工工程的质量是否合格

13、行政法规的制定主体是()。

A.全国人民代表大会

B.全国人民代表大会常务委员会

C.国务院

D.最高人民法院

14、下列不属于刑法规定的附加刑的是()。

A.没收财产

B.驱除出境

C.罚金

D.剥夺政治权利

15、建设工程质量保证金(保修金)是从应付的工程款中预留,用以保证承包人对建设工程消失的缺陷进行修理的资金。该缺陷消失的时间应在()内。

A.缺陷责任期

B.保修期

C.竣工验收期

D.工程使用期

16、甲公司托付乙公司研制一种新产品,但乙公司研制胜利后被丙窃取,丙将该技术高价卖给丁公司,丁公司快速占据了该产品的大部分市场份额。在此状况下,甲公司可以向乙公司主见()。

A.解除合同

B.赔偿损失

C.削减酬劳

D.

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论