危机心理干预及其实施_第1页
危机心理干预及其实施_第2页
危机心理干预及其实施_第3页
危机心理干预及其实施_第4页
危机心理干预及其实施_第5页
已阅读5页,还剩23页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

关于危机心理干预及其实施1第1页,共28页,2023年,2月20日,星期三2什么叫危机干预危机干预是借用简单心理治疗的手段,帮助当事人,处理迫在眉睫的问题,恢复心理平衡,安全度过危机。第2页,共28页,2023年,2月20日,星期三3危机干预的适应范围丧失因素适应问题矛盾冲突人际紧张第3页,共28页,2023年,2月20日,星期三4危机干预的方法技术电话危机干预面谈危机干预以社区为基础的危机干预第4页,共28页,2023年,2月20日,星期三5危机干预六步法确定问题第5页,共28页,2023年,2月20日,星期三6危机干预六步法确定问题保证求助者安全第6页,共28页,2023年,2月20日,星期三7危机干预六步法确定问题保证求助者安全给予支持第7页,共28页,2023年,2月20日,星期三8危机干预六步法确定问题保证求助者安全给予支持提出并且验证可变通的应对方式第8页,共28页,2023年,2月20日,星期三9提出并且验证可变通的应对方式环境支持应付机制积极的建设性的思维方式第9页,共28页,2023年,2月20日,星期三10危机干预六步法确定问题保证求助者安全给予支持提出并且验证可变通的应对方式制定计划第10页,共28页,2023年,2月20日,星期三11危机干预六步法确定问题保证求助者安全给予支持提出并且验证可变通的应对方式制定计划得到承诺第11页,共28页,2023年,2月20日,星期三12帮助心理危机当事人时要注意表达你的关心多倾听,少说话要有耐心不要担心强烈的情感反映保持冷静给予希望第12页,共28页,2023年,2月20日,星期三13帮助心理危机当事人时要注意留心任何自杀念头鼓励讨论可能会拒绝帮助提供转介信息不是一概承诺保密危险中不独处必要时先急救第13页,共28页,2023年,2月20日,星期三14精神状态与功能的评估平衡状态失平衡能动性无能动性第14页,共28页,2023年,2月20日,星期三15贯穿危机干预始终的评估危险的严重程度认知状态情感状态精神活动第15页,共28页,2023年,2月20日,星期三16贯穿危机干预始终的评估求助者目前的情绪状态求助者目前的急性或慢性状态求助者现有的情绪力量评估情绪状态的策略第16页,共28页,2023年,2月20日,星期三17贯穿危机干预始终的评估评估替代解决方法、应付机制、支持系统和其他资源第17页,共28页,2023年,2月20日,星期三18贯穿危机干预始终的评估自杀危险性的评估1.年龄和性别。2.症状。3.压力。4.急性的与长期层面。第18页,共28页,2023年,2月20日,星期三19贯穿危机干预始终的评估自杀危险性的评估.5.自杀计划。6.社会资源。7.自杀前的行为8.医疗情况。9.沟通的层面。10.重要他人的反应第19页,共28页,2023年,2月20日,星期三20介绍一种自杀干预的有效方法

——焦点解决短期心理治疗第20页,共28页,2023年,2月20日,星期三21SFBT基本理念

事出并非定有因第21页,共28页,2023年,2月20日,星期三22SFBT基本理念

事出并非定有因“问题症状”同样也具有正向功能第22页,共28页,2023年,2月20日,星期三23SFBT基本理念

事出并非定有因“问题症状”同样也具有正向功能合作与沟通是解决问题的关键第23页,共28页,2023年,2月20日,星期三24SFBT基本理念

事出并非定有因“问题症状”同样也具有正向功能合作与沟通是解决问题的关键不当的解决方法是造成问题的根本。第24页,共28页,2023年,2月20日,星期三25SFBT基本理念

事出并非定有因“问题症状”同样也具有正向功能合作与沟通是解决问题的关键不当的解决方法是造成问题的根本个案是自身问题的专家第25页,共28页,2023年,2月20日,星期三26SFBT基本理念

事出并非定有因“问题症状”同样也具有正向功能合作与沟通是解决问题的关键不当的解决方法是造成问题的根本个案是自身问题的专家从正向的意义出发第26页,共28页,2023年,2月20日,星期三27SFBT基本理念

事出并非定有因“问题症状”同样也具有正向功能合作与沟通是解决问题

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论