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文档简介
2023年安徽省滁州市凤阳县府城镇夫子郢村社区工作人员考试模拟题及答案答题时间:120分钟试卷总分:100分试卷试题:共55题题型单选题多选题填空题判断题简答题合计统分人得分一.单选题(共20题)1.()可以用于提炼加工毒品的原植物不包括以下哪项?
A.大麻
B.罂粟
C.古柯
D.鸦片
正确答案:D
2.()劳动保障协理员工作是最基层的工作,涉及方方面面、干家万户,需要发扬集体主义精神,以集体为重,自觉做到个人利益服从集体利益,()。
A.集体利益服从社会利益
B.家庭利益服从集体利益
C.局部利益服从全局利益
D.地方利益服从中央利益
正确答案:C
3.()在信息采集中,利用客观检验法对设计的调查问卷初稿进行试用,其检查和分析的主要因素不包括()。
A.专家评价
B.回收率
C.
D.填写错误
正确答案:A
4.()代际间最本质的关系是()
A.祖孙关系
B.亲子关系
C.友情
D.亲情
正确答案:D
5.()入户调查时,当调查对象有不明白的问题,要求劳动保障协理员在解释一下有关调查内容时,劳动保障协理员应该说()。
A.对不起,请家人再给您解释一遍吧。
B.对不起,请家人再给您解释一遍吧。
C.好的,我再解释一遍。
D.对不起,我只说一遍。
正确答案:C
6.()医疗机构对在治疗期间有人身危险的戒毒人员,可以采取必要的什么措施?
A.临时控制措施
B.临时保护措施
C.临时强制措施
D.临时保护性约束措施
正确答案:D
7.()城市居民最低生活保障资金从()起计发。
A.交资料日起
B.每月10号
C.审批发证后下月
正确答案:C
8.()业务工作接受上级业务部门垂直管理的单位,保密工作()。
A.以上级业务部门管理为主,同时接受地方保密行政管理部门的指导
B.以地方保密行政管理部门为主,同时接受上级业务部门的指导
C.接受上级业务部门和地方保密行政管理部门的双重管理
D.接受上级业务部门和地方保密行政管理部门的双重管理
正确答案:A
9.()个案工作的原则包括()。
A.批评原则
B.倾情投入原则
C.接纳原则
D.公开原则
正确答案:C
10.()人民调解委员会调解民间纠纷_____。
A.按标准收取调解费
B.适当收取调解费
C.视情况可以免收调解费
D.不收费
正确答案:D
11.()在建筑识图中一般应遵守的识图原则是()
A.由总体到局部
B.由局部到总体
C.由详图到总图
D.有设备到建筑
正确答案:A
12.()如果未来的父母在孩子出生前确实想要这个孩子的话,那么孩子出生后肯定不会受虐待。以下()项如果成立则以上结论才会为真。
A.未来父母一但有了自己的孩子会改变原来只想传宗接代的概念
B.爱孩子的人不会虐待下一代
C.不爱自己孩子的人通常会虐待孩子
D.会虐待孩子的人都是不想要孩子的
正确答案:D
13.()()是指家长本人作为一名社会成员、国家公民所应具备的素质,如文化水平、品德修养、身体健康状况等。
A.基本素质
B.综合素质
C.特殊素质
D.一般素质
正确答案:D
14.()以下是夫妻关系的基本特征的有()
A.关系平等、和谐发展
B.明确、长期的承诺
C.养育后代,生儿育女
D.一致的价值观和目标
正确答案:C
15.()企业工会围绕企业生产经营,依法履行()的基本职责。
A.维护职工合法权益
B.保障职工合理述求
C.扶贫解困送温暖
D.促进企业科学发展
正确答案:A
16.()坚持以推动国防和军队建设科学发展为主题,以加快转变()模式为主线,全面加强军队革命化现代化正规化建设。
A.战斗力生成
B.团体作战
C.单兵作战
D.协同作战
正确答案:A
17.()小廖所在的救助站接收了十几个未成年流浪青少年,他打算为他们开小组。下列较好的选择是()。
A.治疗小组
B.正式小组
C.任务小组
D.成长小组
正确答案:D
18.()人民调解员根据的需要,在征得当事人的同意后,可以邀请当事人的亲属、邻里、同事等参与调解,也可以邀请具有专门知识、特定经验的人员或者有关社会组织的人员参与调解。()
A.调解纠纷;
B.维稳形势;
C.纠纷性质。
正确答案:A
19.()戒毒人员应当在什么地方接受社区戒毒?()
A.户籍所在地
B.暂住地
C.抓获地
D.案发地
正确答案:A
20.()街道办事处应当自受理最低生活保障申请之日起()个工作日内,组织驻村干部、社区最低生活保障专干等工作人员对申请人家庭经济状况和实际生活情况逐一进行调查核实。
A..3
B.5
C.10
正确答案:B
二.多选题(共10题)1.()国家实行()和()制度。县级以上人民政府应当将环境保护目标完成情况纳入对本级人民政府负有环境保护监督管理职责的部门及其负责人和下级人民政府及其负责人的考核内容,作为对其考核评价的重要依据。考核结果应当向社会公开。
A.环境保护监督制度
B.环保公开制度
C.环境保护目标责任制
D.考核评价制度
正确答案:CD
2.()职业培训的主要形式不包括:()。
A.就业前培训
B.在职培训
C.艺术培训
D.创业培训
E.核心能力培训
正确答案:CE
3.()符合下列()情形的,职工所在新单位应当办理职工住房公积金账户转移手续,并提交《深圳市住房公积金个人账户市内转移清册》
A.职工在本市范围内调动工作的
B.单位合并或者分立的
C.单位破产的
D.集中封存户职工与新单位建立劳动关系的。
正确答案:ABD
4.()新环境保护法第四十六条中规定,禁止引进不符合我国环境保护规定的()。
A.技术
B.设备
C.材料和产品
D.工艺
正确答案:ABC
5.()排放污染物的企业事业单位和其他生产经营者,应当按照国家有关规定缴纳排污费。排污费应当全部专项用于环境污染防治,任何单位和个人不得()、()或者挪作他用.
A.侵占
B.截留
C.挤占
D.扣除
正确答案:BC
6.()新环境保护法规定,()应当将环境保护知识纳入学校教育内容,培养学生的环境保护意识。
A.社会教育机构
B.职业技术学校等
C.教育行政部门
D.学校
正确答案:CD
7.()利用EXCEL进行数据动态管理的基本方法不包括()。
A.录入信息建立数据库
B.入户调查
C.分类汇总
D.访问控制
E.设立台账项目
正确答案:BD
8.()个人计算机及移动存储介质无法按国家保密规定进行管理,用来存储、处理涉密信息,泄密风险很大。原因是()。
A.连接互联网
B.内存较小
C.可能感染计算机病毒
D.被植入“木马”窃密程序
正确答案:ACD
9.()反映计划生育工作水平的指标有()。
A.计划生育率、多孩率
B.计划生育政策法规群众知晓率
C.婴儿出生缺陷发生率
D.群众满意率
正确答案:ABCD
10.()单位为职工缴存的住房公积金,按照下列规定列支:()
A.机关在预算中列支
B.事业单位由财政部门核定收支后,在预算或者费用中列支
C.企业在成本中列支
D.机关在成本中列支
正确答案:ABC
三.判断题(共10题)1.()机关、单位发现国家秘密已经泄露或者可能泄露的,应当立即采取补救措施,并在24小时内向同级保密行政管理部门和上级主管部门报告。
正确答案:
正确
2.()用人单位以暴力.威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动,构成犯罪的,应该由用人单位和直接责任人员承担刑事责任。
正确答案:
错误
3.()非言语沟通,包括动态无声、静态无声和发声等,是患有听力障碍的残疾人人际沟通的主要形式
正确答案:
正确
4.()劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件以及违反劳动合同的责任为劳动合同必备条款,除此之外,当事人可以协商约定其他内容
正确答案:
正确
5.()国有独资公司的重大事项是由国有资产经营公司决定的,而不由公司董事会决定。()
正确答案:
错误
6.()夫妻双方均为独生子女的,生育第一个子女后,可以要求安排再生育一个子女
正确答案:
正确
7.()基本医疗保险待遇支付分为统筹基金和个人帐户。()
正确答案:
正确
8.()一次申请缓缴或者降低住房公积金缴存比例的时间可以超过两年。
正确答案:
错误
9.()计划生育是政府的事,企事业单位不承担任何责任。()
正确答案:
错误
10.()康复扶贫贴息贷款是国家专项用于农村残疾人扶贫开发的信贷资金
正确答案:
正确
四.填空题(共10题)1.()对已生育子女的夫妻,提倡选择()避孕措施。
正确答案:长效
2.()临街单位的隔离设施,应当选用____或者绿篱、花坛、花池、栅栏作为分界,并保持整洁。
正确答案:透景围墙
3.()建(构)筑物业主或者使用人应当确保建(构)筑物外立面完好、整洁。临街的阳台、窗台、观景台、外走廊应当保持整洁,不得_____影响市容的物品。
正确答案:堆放、吊挂
4.()商家企业要开展宣传、店外经营活动必须______。
正确答案:到街办审批备案
5.()艾滋病可通过哪些途径传播:()()。
正确答案:性交、血液、母婴
6.()临街的商场、商店、餐馆等不得超出____摆卖物品或者进行其他经营活动。
正确答案:门窗、外墙
7.()城市生活垃圾经营性收运、处理服务许可通过____的方式授予。
正确答案:特许经营权出让
8.()公民享有()的知情选择权。
正确答案:避孕方法
9.()禁止将危险废物混入建筑垃圾或者将建筑垃圾混入_____。
正确答案:生活垃圾
10.()设置户外广告和招牌应当与功能相适应,_____与建(构)筑物风格和周边环境相协调。
正确答案:区域规划
五.问答题(共5题)1.()什么是婚姻家庭的本质属性
正确答案:社会性是婚姻家庭的本质属性。
2.()社区劳动保障统计调查的基本方法有哪些?
正确答案:(一)观察法(二)询问法(三)实验调查法
3.()劳动法是调整那些社会关系的法律?其重要作用是什么?
正确答案:劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他关系的法律规范的总和。
主要作用有以下四个方面:
(1)保护劳动者的合法权益;(2)调整劳动关系;(3
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