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Word-5-2022年班主任德育工作总结班主任是年级工作的舵手,是同学成才的导师,是同学灵魂的塑造者。班主任工作的核心又是德育工作。我当班主任多年,现就班主任如何做好德育工作谈几点体味。
一、当好“心理医生”,因人施教
“老师应该是心理医生”是现代教导对老师的新要求。现代教导的进展要求老师“不仅仅是人类文化的传递者,也应该是同学心理的塑造者,是同学心理健康的维护者”。作为一名心理保健工,大概不是一个班主任的主要目标,然而作为一班之“主”的班主任,能否以科学而有效的办法把握同学的心理,因势利导地增进各种类型同学的健康成长,将对教导工作成败有打算性的作用。
如何做好同学思想政治工作,如何正确地举行心理上的辅导与疏导,培养同学健康的心理和健全的人格呢?我的做法是:
1、一把钥匙开一把锁。每个同学的素养、才干、学问、共性和爱好等都是有差异的。因为受不同的自然环境的影响,对某一详细问题、详细事物也有着不同的意见,这就要求班主任教师深化同学中间,与同学交伴侣,认识每一个同学的状况。准时了解同学中间存在的问题,区分不同的对象,挑选不同的形式,因人因时因地而异做思想政治工作,做到“一把钥匙开一把锁”。班主任抓德育工作一定要从实际动身,详细问题详细分析,把握同学思想脉搏,对症下药,把“心理医生”工作做好、做活、做细,达到因人施教的目的和效果。
2、循循善诱。班主任协助后进生不能急于求成,对临时后进的同学要注重敬重和爱惜他们,要苦口婆心、循循善诱,教导同学要动之以情,晓之以理,既不损害同学的自尊心,又达到教导目的。对后进生,不仅要指出他们的不足,更重要的是寻觅和发觉他们的闪光点,鼓舞其长进。如我班唐启彪学生有一次因与别人打架而使年级失去了小学的流淌红旗,拖了年级的后腿。我没有训斥,而是协助他总结教训,提升熟悉,并指出了努力方向。最后,我真挚地对他说:“你因打架而影响了年级荣誉,拖了后腿,我知道你心里也很伤心。不过,我从你的眼神中发觉,你是憋足了劲,要为年级争回荣誉。”我接着问他:“你敢不敢向全班学生保证?”回答是绝对的,效果也是抱负的,班主任教导同学,要把良好的愿望和正确的德育办法结合起来,特殊要遵从心理逻辑,注意心理辅导,利用教导、疏导、启示,使同学的思想问题获得解决。
3、重视心理健康,做同学的心理“医生”。因为部分同学心理素养坚强,导致了各种心理障碍的存在:表现在学习上的紧急、焦虑乃至恐惊;表现在人际关系上的疑惑、孤僻、妒忌;表现在社会关系上的自卑、失落、冷漠乃至失去生活乐趣,学习、生活等碰到挫折时,就心灰意冷,苦闷担心甚至消极态度等等。针对这些现象,日常我就开展一些有于培养同学心理素养的活动,如“学雷锋、献爱心”社区服务,勤工俭学等社会实践活动,让他们在课外活动和社会实践中理论联系实际,培养现代意识、竞争意识,培养开辟精神和吃苦耐劳的精神,提升社交本事、创新本事和承受挫折的本事,使他们在集体交往中保持一种融洽、正常的心境,增进同学共性心理的健康进展。
二、细心策划主题班会
主题班会融思想性、学问性、趣味性、艺术性、参加性于一体,寓教于乐,陶治同学的情操,改变和提升同学的思想熟悉。我注重主题班会内容的系列化,内容丰盛,又符合同学实际,各种类型的主题班会课对同学的思想道德、艺术审美本事、心理素养的提升有巨大的推进作用。这学期我策划了许多主题班队活动。如《爱惜我们可爱的家——地球》,利用本次活动,了解我们可爱的家园——地球的生态环境正遭遇破坏,危及人类的生存,激活同学热爱地球的情感,培养同学与自然和睦相处的绿色文明意识,让同学从小树立环保意识,从小事做起,从自己做起,乐观参加环境庇护的行动。
三、与日俱进,探究德育新办法
班主任要按照新时期德育工作浮现的新问题、新状况,与日俱进,探究新的办法:一是为人师表,以身作则,身教重于言教,榜样的力气是无穷的。班主任的模范行动无时无刻不影响着同学,由于同学不仅听其言,而且观其行。要求同学做到。班主任惟独教书育人,为人师表,才干以自己的人格力气影响同学,培养同学高尚的道德情操,协助同学树立正确的世界观,人生观和价值观。二是以情感人,对同学要弥漫爱心,做同学的德育工作要想同学之所想、急同学之所急,要将心比心,以心换心。对经济困难的同学、生病的同学,班主任应当关怀照看,组织同学送暖和,给同学解决实际困难和详细问题,把做思想政治工作同解决同学实际困难结合起来,如我班的女生活委员是个热爱集体、工作负责的好姑娘,但是她的父母离异,她从小就和奶奶一起生活,缺少父母的爱。当她看到、听到其他学生的父母对他们的关怀爱惜时,她很难过,有一种失落感,一个人静静地流泪。我知道了她的状况后,亲切地和她举行了交谈,我咨询了她的心思,了解了她的家境。我开导她:大人的事情我们无法转变,父母可能有他们的难处,但是艰苦的环境更能熬炼人,要有自强不息的精神,而且还有学生和教师的爱呢,你并不孤立。生活中,我尽量做到以情感人,以情动人,把德育工作落到实处。三是建立德育评价机制和规则制度。德育工作要逐步规范化、制度化,要量化管理,建立一套完整的德育评价机制和规则制度。我在班主任工作中逐步完美量化管理制度,其主要内容是:学校生守则、平时行为道德等,建立同学操行评分制,每日按照学习、生活各项活动的状况总结评分并加以嘉奖、惩处,在严格管理的同时强化思想政治教导,使两者紧密结合,把规则制度的要求变成同学的自
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