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文档简介
精品文档精心整理精品文档可编辑的精品文档精品文档精心整理精品文档可编辑的精品文档现金管理办法第一章总则第一条为规范公司现金使用管理，加强财务监督，根据国家财经法规和公司业务特征，特制定本办法。第二章使用范围第二条使用现金范围：1.员工工资、奖金、津贴及劳保福利费用；2.出差人员差旅费；3.采购办公用品或其他物品，金额在使用支票结算起点元以下的；4.业务活动的零星支出备用金；5.确需现金支付的其他支出。第三章库存现金标准第三条库存现金限额原则上以满足公司天（如3～5天）日常零星开支为标准。第四条因特殊业务需要应支付备用金，按营业额核定标准，不包括在库现金限额内。第四章现金收入和支出第五条不论何种来源收入的现金，原则上应于当日送存开户银行。第六条支付现金，应该从库存现金中支付或从银行提取；不得从现金收入直接支付，坐支现金。第七条严格审查采购物品化整为零，在结算起点以下的现金支付。第八条在特殊情况下规定应转帐结算，而不得不用现金结算的，经申请公司领导同意方可办理。第五章现金帐目第九条财务部建立、健全现金帐目，逐笔记载现金收付，帐目日清月结，帐款相符。第十条不准用不符合财务制度的凭证充抵库存现金，不准谎报用途套取现金，不准将公司收入的现金以个人名义存入银行，不准保留帐外公帐、私设小金库。第六章处罚第十一条对违反本办法造成公司损失，视其情节轻重，给予处罚和经济赔偿。第十二条凡超出规定范围、限额使用现金，用不符合制度的凭证充抵库存现金，未经批准坐支现金，私设小金库，编造用途套取现金，公款私存的，除给有关财务处分外，分别给予违纪金额10％～30％的罚款。第十三条所有罚款一律上缴公司财务
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