


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
集团公司劳动保护用品发放标准的管理规定1目的加强劳动保护用品的管理,满足安全生产需要。2范围适用于集团公司所属各企业。3程序活动计划填报每月28号由各企业劳保品管理员按工种、人数、发放标准将次月劳保品发放计划报所在企业仓库。具体由保管根据月末库存数量、发放计划填写物资采购计划。3.2发放标准各企业各工种劳保品发放标准(略)。3.3发放程序每月25号为劳保品发放时间,具体由管理员按车间、工种、实有人数、发放标准做出发放明细表,经企业负责人签批后发放。发放明细表必须有员工本人亲自签字,不得代签。明细表一式两份,一份管理员,一份具体保管据以审核。3.4具体管理新增员工由所在车间提交申请,管理员根据人员调动单的时间做出发放明细表,经企业负责人批准后发放。工种变动,由车间出据证明,管理员审核后,做出发放明细表,经企业负责人批准后发放。特殊情况,需对发放标准进行调整的,由所在企业(部门)提交申请报分管副总裁批准、企划部审批备案,申请式三份,管理员、仓库、企划部各一份。员工离厂或调离,已做好发放明细表尚未领用的劳保品,由管理员退回仓库,办理退库手续。集体用的劳保品(如:特制防辐射服)不准发放到个人,由车间统一保管。服务车司机每月1付线手套、每季1条毛巾,具体由总部车管办统一办理,印刷厂每月2付线手套。3.5检查与监督对于已发放的劳保品,员工在岗期间必须穿戴齐全,因未穿戴劳保品造成工伤的,视为责任事故。凡发放的劳保品,如有出售或变相出售,一旦查出立即停止当事人享受的劳保待遇,由此引起工伤由当事人自负。企业劳保品管理员、安全保卫部要不定期对在岗员工的劳保品的穿戴情况进行检查。企划部要对劳保品的发放标准、程序进行不定期抽查。4相关
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 绿色印刷行业市场潜力研究考核试卷
- 乐器批发商市场定位与产品差异化实施路径考核试卷
- 潢川二中提升工程2.0整校推进项目信息技术教研组研修计划
- 2025年庆阳市西峰环宇中学招聘教师考试笔试试题(含答案)
- 供应链知识管理与企业数据治理实践考核试卷
- 土石方开挖工程应急措施
- 2025年广西综合性消防救援队伍社会招录消防员考试笔试试题(含答案)
- 医院通风空调工程质量通病及防治措施
- 微课与翻转课堂结合心得体会
- 工程管理部项目评估总结及调整计划
- 山东开放大学计算机应用基础期末考试复习题
- 数字化转型政策解读课件教学
- 2024年西藏普兰县邮政公开招聘工作人员试题带答案详解
- 中职护理专业新生入学教育
- 鄂尔多斯市代建管理办法
- 2025年烟花爆竹生产单位企业主要负责人考试练习题含答案
- 餐饮行业联营合作协议范本(含品牌授权及经营管理)
- 家庭照明电路培训
- 污水厂格栅培训课件总结
- 2025年软件定义汽车:SOA和中间件行业研究报告
- 发改价格〔2007〕670号建设工程监理与相关服务收费标准
评论
0/150
提交评论