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文档简介
第9页共9页工会委员分工及职责在校党党委和上级工会的领导下,主持学校工会全面工作。其主要职责是:1、贯彻执行党的工运路线和党的全心全意依靠工人阶级的方针,以及《工会章程》、《工会法》等有关法律、法规。执行上级工会决定和教代会决议。2、充分发挥工会四项基本职能作用。组织教工积极参加学校民主管理和民主监督工作,深入教工,调查研究,如实反映教工的意见、愿望和要求,热心为教工说话办事,维护教工合法利益和民主权利。3、定期主持召开工会委员会和教工代表大会。充分发挥工会委员和教代会职能作用,负责制定工会计划、总结和各项规章制度。收、管、用好工会经费。4、组织教工开展文体活动,活跃教工文化生活,推动学校工作。5、协助和配合党党委、校长室抓好教职工队伍思想建设和教工业务培训、提高工作。6、配合搞好教职工生活福利,关心教职工生活,坚持教职工有大事必到,帮教工解除后顾之忧。7、加强工会组织自身建设,不断提高工会委员、工作人员的思想政策水平和业务能力,提高工作效率。8、做好离退休老教师工作和妇女工作。工会专干职责1、协助主席开展工会各项工作。2、负责工会工作计划、总结及重大活动方案的撰写。3、组织工会的相关会议。4、负责工会各委员之间的工作协调。5、负责工会资料的收集和整理。6、协助行政会同有关部门做好民事调解工作,及时化解矛盾7、完成主席交办的各项工作。宣传、组织委员职责1、经常了解会员思想、工作、生活情况,做好思想工作,调动工会干部与会员的积极性;及时提交合理化建议或情况报告。2、抓好各工会小组工作,安排好工会民主生活。3、按照工会章程,做好工会发展工作,健全会员档案,建立健全工会小组。4、负责教代会的组织工作。5、开辟和利用宣传阵地,承担教代会的舆论工作,加强文化阵地建设,搞好宣传报道工作。及时向校网站提供工会工作的信息、动态,加大宣传力度。6、协同文体委员办好“教职工之家”。青年委员的职责1、联系学校青年教职工,经常了解他们的思想、工作、生活情况,做好思想工作,调动其工作的积极性;及时提交与此相关的合理化建议或情况报告。2、主动与校团委等其他部门联系,组织青年教师积极开展各种活动。3、加强对外联络,促进校际交流。4、完成交办的其它工作。女工委员的职责1、做好女职工工作,负责女工委员会的工作。安排女职工的活动,维护女职工的合法权益。及时提交与此相关的合理化建议或情况报告。2、搞好女职工的保健工作及计划生育工作,负责年报统计工作。3、有的放矢地深入女职工家庭,帮助解决实际困难,以利她们安心工作,搞好家庭管理。4、积极搜集女职工中正确处理工作与家庭关系的典型,配合宣传委员做好宣传表彰工作。5、完成工会交办的其它工作任务。文体委员工作职责1、围绕学校的中心工作和工会的工作重点,组织开展教职工业余文艺、体育活动,并勇于创新,精心组织,力求使活动形式新颖、内容丰富,内涵高雅,寓教于乐。2、关心教职工的文娱、体育活动,尽可能为他们创造条件,帮助他们解决实际困难,支持、鼓励、指导他们开展有益的文体活动。3、有计划、有步骤地举办文艺、体育等培训班,大力培养文体活动骨干,推进文体活动的开展。4、加强对工会小组文体工作的指导,协助工会小组开展业余文体活动,活跃校园文化。5、办好“教职工之家”。6、完成工会交办的其他工作,并积极主动地搞好工会各部门间的协作。生活福利委员工作职责1、深入调查研究,了解教职工生活中的实际困难,努力为教职工排忧解难。2、开展互助互济活动,帮助教职工解决临时发生的重大困难,减轻学校负担。3、认真维护教职工的合法权益,广泛听取教职工的意见和建议,及时向有关部门反映教职工的呼声和合理要求。4、坚持为大多数人谋利益的准则,倡廉反腐,扶正压邪,认真做好福利工作,诚心为广大教职工服务。5、及时对生病、生育和有特殊困难的教教职工进行探望和慰问。6、及时向各工会组长通报教职工重大喜庆或丧事信息。经费审查委员会工作职责1、检查会费是否按时和足额。2、审查经费预算科目的设置是否符合要求。3、审查工会经费执行情况(决算)是否符合关于预算精神和有关规定。4、审查工会经费比较大一点的开支或有关项目的支出是否符合规定。5、审查每学期应公布的经费收支情况是否属实。6、审查工会主要负责人在外出、校外经手的、经办的是否符合规定。7、财务状况和重大问题应及时向党组织的分管领导报告。8、直接参与工会主席的离任审计事项,对以上各项职责履行签字。女工委员会工作职责1、围绕学校的中心任务和工会的重点工作,对女教职工进行教育引导,努力提高女教职工自身素质。2、团结带领女教职工发扬自尊、自信、自立、自强精神,积极做好教学、科研、管理、服务等各项工作,在学校改革和发展中作贡献。3、参与学校涉及女教职工切身利益的政策和制度的制定,维护女教职工的合法权益和特殊权益。4、组织女教职工积极参与学校的民主管理,并向有关部门推荐优秀女干部。5、深入调查研究,了解女教职工情况,及时反映她们的意见和呼声,尽力为女教职工排忧解难。6、举办适合女教职工特点的活动,促进女教职工的身心健康。7、开展家庭文化建设活动,促进校园文化建设。工会组长职责1、配合组织开展劳动竞赛,并做好竞赛的宣传、评比工作。2、全面了解小组成员的思想情况,负责抓好小组的政治学习,开展多种形式的思想教育活动。3、关心组员生活,组织生活互助,及时反映职工的实际困难,并提出合理的解决方案。4、组织开展组内教工文体活动,不断增进班组团结。5、实事求是地向学校领导和学校工会组织反映意见和要求,积极维护职工群众的合法权益。6、做好发展会员和工会小组的其它日常工作。工会主席(副主席)职责:1、根据《工会法》、《中国工会章程》、《基层工会工作暂行条例》,按照上级工会指示精神,有计划地开展工作。2、负责召集工会委员会会议,主持工会的正常工作。3、接受党支部的政治领导,贯彻执行党支部的有关决议。定期向党支部和上级工会汇报工作情况,反映教职工的意见和呼声,提出解决问题的建议。4、配合党政做好职工思想政治工作;5、依法维护职工的民主权利,组织职工参与公司的民主管理,加强公司的民主建设;6、广泛开展群众性的教育活动,充分调动和发挥职工的积极性、能动性和创造性,推动公司的发展;7、协助和督促公司改善职工生活条件,办好集体福利事业;8、关心职工劳动条件的改善,维护教职工的人身安全和身心健康;9、维护女教职工的合法权益,同歧视、摧残、迫害女教职工的现象作斗争;10、管好、用好工会经费;11、坚持工会的民主制度,加强工会自身建设,做好会员发展和积极分子培训与组织工作;12、深入职工中,了解和关心职工的疾苦,善于通过各种途径为职工排忧解难,建设职工之家,增强工会凝聚力;13、完成领导布置的其他工作。组织委员职责:1、负责会员入会登记及办理审批工作;2、负责会员登记表及有关资料档案保管;3、加强工会组织建设,做好会员发展工作,加强对新会员的教育。4、负责本工会缺额干部的补选和报批工作。5、协助工会主席做好先进工作者和劳动模范的评选、表彰、培养。6、协助公司开展各项活动。经审委员职责:1、负责定期收取会员缴交的会费;2、管理和合理使用工会的其他收入款项;3、妥善保管现金和一切财务帐表、凭证、档案、资料。及时登记帐目,按时编制财务会计统计报表。4、工会的一切经费使用要求有工会主席、委员等三人签名方可支出;5、每年向工会会员通报有关经费的收支使用情况;6、协助公司开展各项活动。女工委员职责:1、根据工会委员会的工作计划,开展有关的妇女工作;2、负责组织公司开展的妇女卫生健康检查工作,维护女教职工的身体健康与合法权益;3、开展有益于妇女身心健康的文化娱乐活动及有关讲座;4、对孕、产妇及有困难的同志进行送温暖活动;5、做好会员的计划生育宣传和思想教育工作。生活委员职责:1、关心工会会员生活,经常了解会员生活状况,为会员办实事,尽力改善会员的工作和生活条件。2、参加有关住房改革、补助、资金发放等关系会员切身利益问题的研究讨论。3、协助组织委员进行参观学习,职工体检、疗休养等活动。4、为困难职工排忧解难,建立完善特困职工档案。文体委员职责:1.负责组织和开展系列文化、体育活动;2.发动广大会员开展适合校教职工的全民健身运动;____组织开展各种健康的文化娱乐活动;4.协助公司开展各项活动。宣传委员职责:1、负责本工会的宣传教育工作;2、宣传劳动保护和安全知识;3、承担工会《工会通讯》通讯员任务,及时将工会的活动信息以稿件形式提供工会办公室,要求每年写通讯稿____篇以上;4、做好本单位的墙报、黑板报等宣传栏工作;5、协助公司开展各项活动。工会委员分工及职责(二)1、审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;2、负债员工借支款明细核对跟踪;3、负责银行存款余额调节表、现金盘点表的编制;4、负责总公司对外款项的支付转账;5、配合总会负责办公室财务管理统计汇总;6、上级领导交办其他事项。工会委员分工及职责(三)1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;2、负责集团资本运作,参与审核战略研究和产业规划报告,审核资本市场分析报告;3、参与投资项目的选择,参与重要投资的合作洽谈;4、组织投资项目的立项、可行性研究、报审、执行以及跟踪验收等工作;5、负责集团发行上市等股权融资工作;6、负责集团财务运营。工会委员分工及职责(四)1、负责编制记账凭证并盖章、装订、封底归档保管;2、负责对已审核的原始凭证及时填制记账;3、收集和审核原始凭证,会计报表的编制和登账;4、熟悉公司记账、结账、报税等一系列操作;5、负责制度相关的财务报表,包含不限于成本核算报表、利润报表等;6、领导交办的其他工作。工会委员分工及职责(五)1、统筹和指导部门成员按国家会计制度的规定完成会计核算等财务部日常工作,执行、完善公司财务管理制度;2、制定财务计划,审核财务报告,编写财务分析报告;3、协助领导进行全面的资金调配和对外融资,监督资金收支情况,提高资金使用效益;4、负责对财务工作涉及的税务局、银行、会计事务所的联络、沟通工作;5、完成分管领导等上级领导交办的事情,及时反馈及汇报。工会委员分工及职责(六)1、协助财务团队建设,部门人员招聘与培训2、配合财务部经理对财务部部门员工日常事务性工作完成情况进行监督检查3、制作内部会计账,并负责与外部财务公司进行账务、税务工作对接4、收集和统计财务报表、经营数据分析表相关基础数据,并上报财务部门经理5、完成财务部经理交办的其他工作任务工会委员分工及职责(七)1.负责公司财务管理制度的建立、实施和修订工作;2.监督、检查各部门运作过程及运营销售指标的执行完成情况,及时提出整改意见并监督实施,保证各项财务工作顺利进行;3.负责与财务有关报表的汇总、分析、呈报工作;4.为公司的重大经营决策提供财务数据支持,参与公司重大经济合同评审;参与风险评估、指导、跟踪和控制;5.编制公司年度财务
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