标准解读

《GB/T 30331-2013 仓储绩效指标体系》是中国国家标准之一，旨在通过设定一系列的仓储管理绩效评价指标来帮助企业或组织提升其仓储管理水平。该标准适用于各类仓储服务企业以及拥有自建仓库的企业，为其提供了一套科学、系统地评估仓储运营效率与服务质量的方法。

在内容上，《GB/T 30331-2013 仓储绩效指标体系》主要包括以下几个方面：

  1. 定义：对仓储绩效、指标等术语进行了明确界定，为后续内容的理解奠定基础。
  2. 基本原则：提出了建立仓储绩效指标体系时应遵循的基本原则，如公平性、可比性等。
  3. 指标分类：根据仓储活动的特点将绩效指标分为多个类别，比如存储能力、出入库效率、库存准确性、成本控制等。
  4. 具体指标：针对每个类别列举了具体的量化指标，并对其含义进行了说明。例如，在“存储能力”这一类中可能包括仓库面积利用率、货架空间利用率等；而在“出入库效率”方面，则可能会考察订单处理时间、拣选准确率等内容。
  5. 数据收集与分析方法：介绍了如何有效地收集相关数据以及使用何种统计工具或模型来进行数据分析，以确保评价结果的客观性和准确性。
  6. 应用指导：提供了关于如何根据自身情况选择合适的指标进行评估的一些建议，同时也指出了实施过程中需要注意的问题。


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....

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  • 2013-12-31 颁布
  • 2014-07-01 实施
©正版授权
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文档简介

ICS0310010

A87..

中华人民共和国国家标准

GB/T30331—2013

仓储绩效指标体系

Warehousingperformanceindicatorssystem

2013-12-31发布2014-07-01实施

中华人民共和国国家质量监督检验检疫总局发布

中国国家标准化管理委员会

GB/T30331—2013

前言

本标准按照给出的规则起草

GB/T1.1—2009。

本标准由全国物流标准化技术委员会提出并归口

(SAC/TC269)。

本标准起草单位中国仓储协会上海北芳储运集团有限公司综合开发研究院物流与供应链管理

:、、

研究所上海仓储行业协会北京东方信捷物流有限责任公司嘉里大通物流有限公司

、、、。

本标准主要起草人李燕李忠良张家良俞军耀陈祥龙王国文王海伦徐东马立群

:、、、、、、、、。

Ⅰ

GB/T30331—2013

仓储绩效指标体系

1范围

本标准规定了仓储活动绩效管理中仓储绩效指标体系设立的基本原则仓储绩效指标体系可测量

、、

的关键绩效指标以及绩效评价方式

(KPI)。

本标准适用于仓储经营活动的绩效评价非经营性仓储活动绩效评价可参照执行

。。

2规范性引用文件

下列文件对于本文件的应用是必不可少的凡是注日期的引用文件仅注日期的版本适用于本文

。,

件凡是不注日期的引用文件其最新版本包括所有的修改单适用于本文件

。,()。

物流术语

GB/T18354

3术语和定义

界定的以及下列术语和定义适用于本文件

GB/T18354。

31

.

仓储绩效warehousingperformance

仓储活动所取得的可测量的社会效益与经济效益

、。

4仓储绩效指标体系设立的基本原则

41充分利用企业现有资源

.。

42以目标任务为依据尽可能节省资源降低成本

.,、。

43平衡绩效考量既考核财务指标又考核非财务指标

.,。

44应充分考虑环境约束注重节能与减排

.,。

5仓储绩效指标体系

51仓储绩效指标分类体系

.

根据企业的资本构成与业务模式仓储绩效指标体系包括人力仓储机械服务与财务五大类每

,、、、,

个大类对应若干具体指标共项见表每类指标之间既相对独立又相互关联相互影响

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