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文档简介
第7页共7页渠道销售主管的具体职责职责:1、负责匹配政府机关,企事业单位、银行、工厂等客户的福利、礼品的团购需要,量身定制专业的福利、礼品套餐;2、做好售前、售中、售后客户服务工作;3、做好客户管理、维护以及保持与客户良好的客情关系。4、担任团购部主管职务,协助团购总监制定并完善团购部全面的销售工作。5、主要负责团购渠道的开拓和维护,进行品牌推广制定团购渠道发展规划和销售计划并实施;6、建立和完善重点客户信息档案,制订VIP客户维护方案;7、研究分析竞品销售情况,制定措施加强竞争能力;根据团购渠道发展规划和销售计划,分解实施、促成销售达成;8、保证客户的销售货款及时回笼。任职要求:1、大专及以上学历,有企事业单位、政府、银行、工厂等客户资源优先;2、具备____年以上市场营销或食品类销售的工作经验;3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧;4、责任心强,并具有较强的客户服务意识,形象好、气质佳;渠道销售主管的具体职责(二)职责:1、寻找潜在客户,建立准客户信息群;2、了解客户需求,推广公司业务,实行“一对一”的服务体制;3、根据市场营销计划,制定销售目标,策划和执行区域内销售活动,完成销售任务;4、维系好新老客户关系。任职资格:1、____岁左右,大专及以上学历,营销、管理专业优先考虑;2、有丰富的销售经验,综合能力强、有团队协作精神,敢于挑战;3、性格开朗,思路清晰,具备良好的沟通协调能力。4、勤奋务实,能吃苦耐劳,具备较强的执行力。5、有责任心,有亲和力,能独挡一面;具备良好的客户服务意识;渠道销售主管的具体职责(三)职责:一、渠道开拓及维护(1)重点楼盘进行跟踪维护;样板间、楼盘活动洽谈及落地执行;销售营销、物业项目合作的开展;随需随聘人员的签署;(2)通过设计师维护及营销活动的组织,增加设计师入会及带单量;(3)高端异业及同行业的渠道开拓,扩大品牌知名度,提升美誉度,为店面增加客流。二、市场调研与反馈(4)进行城市市场调研与信息分析(市场、楼盘、竞品),制定相应举措并向区域、店面反馈相关信息。三、数据日常统计工作(5)日常对数据的统计工作,通过数据分析,制定调整计划,定期反馈区域及店面。任职要求:1、高中以上学历,市场营销类相关专业;2、具有较强的观察、分析、计划、组织、协调、沟通谈判能力及较强的市场开拓能力;3、有____年以上渠道销售管理工作经验;4、在有较强的人脉基础,业务辐射面比较广泛;5、围绕业务工作的开展懂得如何整合异业资源开展营销工作;6、责任心强,能吃苦耐劳。渠道销售主管的具体职责(四)职责:1负责渠道团队的建设及管理,制定渠道拓客的思路及方案,并监督执行2根据公司月度销售指标,分解至各渠道人员,并督促完成3开拓新市场,增加公司渠道销售范围4协助客户关系的管理,特殊客户的销售接待及跟踪5督导拓客执行管理(包括:资料准备、人员培训、拓客准备、拓客总结等)岗位要求:1大专及以上学历,优秀者刻适当放宽学历要求2____年以上渠道管理经验3反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力4善于主动沟通渠道销售主管的具体职责(五)职责:1、负责搜集新渠道的资料并进行沟通,开发合作渠道;2、与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;4、招商合作渠道,维护长期合作关系。5、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。职位要求:1、能吃苦耐劳,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;2、对销售工作有较高的热情;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有销售工作经验者优先。渠道销售主管的具体职责(六)一、明确每年的销售目标,把销售目标分解为每月,每周,每日的进度方案,并把方案如何执行详细清晰地告知执行人:客服与业务员,招商拓展专员。二、明确渠道发展目标,根据地区差异,合理规划地区布局,制定发展五金店,商照专卖店,商照专卖区,家居专卖店,家居专卖区,海派灯饰店,中式印象灯饰店,极简生活灯饰店等8大加盟商。三、规范化管理客服和业务员,招商专员的考勤,办公室卫生清洁。四、每周六总结一周销售情况及走访客户问题回馈,及时协商解决客户问题和客服业务员在工作中遇到的问题。对下周的工作安排有清晰的方案及流程。五、针对核心客户(含分销商)进行系统的数据分析,并给出合理的销售备货方案。下一步跟客户沟通进行适当的销售库存备货。六、周期性地安排产品知识培训,请三雄总部导师或者自行准备材料进行。七、定期对系统操作方法进行培训,由公司有经验的员工进行主导培训。八、每月对批发渠道客户的售后问题进行统一筛查并提供解决方案。九、对渠道客户的送货问题每周进行总结,发现问题逐一解决。十、定期进行销售数据分析,及时补全产品库存。不一定期制定促销计划方案,加快产品及资金周转率,提高客户对我司的信任度及忠诚度。渠道销售主管的具体职责(七)职责:1.推动公司产品在商超渠道的落地实施,;2.负责所管辖地区现有渠道、客户维护及管理工作,完成公司指定的销售目标;3.负责外区(北京、河北、河南、西南)的代理商开拓和维护;4.通过内外部资源整合和团队协作,提高商超渠道整体的营销效率;5.负责商超渠道销售数据分析及项目评估工作,定期进行合作关系的维护和沟通;任职要求:1.大专或以上学历,市场营销,管理类等相关专业者优先;2.熟悉商超行业系统,并与之有良好的客情关系;3.熟悉商超系统内部操作流程与运用模式;____具有较强的市场分析,营销和推广能力,以及优秀的谈判能力与技巧;5.品行端正,具备良好的沟通能力,协调能力和团队合作能力。渠道销售主管的具体职责(八)职责1、负责团队的组建、产品培训与人员管理;2、根据市场营销计划,带领团队完成部门销售指标;3、监督并帮助组员开展业务,拓展客户,开发市场;4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格1、学历不限,市场营销、广告等专业优先;2、三年以上工作经验;3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;4、有责任心,能承受较大的工作压力;5、有团队协作精神,勇于挑战。渠道销售主管的具体职责(九)职责:1.根据公司总体业务目标,负责管辖区域或业务模块的销售目标达成;2.在现有客户基础上,全方位做好团队新客户持续开发工作;3.客户管理:通过客户选择,确定客户需求,引导进货,调查并分析客户满意情况,妥善处理客户意见,建立良好的客户关系,进而实现深度合作,同时处理好客户投诉;4积极配合上级主管工作,不断学习,确保业务目标达成,实现自我逐级提升。职位要求:1、____岁以下,有销售工作经验,敢于挑战自己,希望实现更好的自己;2、有快消品销售工作经验者或复员军人优先考虑;3、具备良好的市场敏锐度、能够及时掌握市场信息、并及时把握市场运作;4、具备良好的沟通协调能力:能够做好和经销商沟通。渠道销售主管的具体职责(十)职责:1.负责KA及大型商超渠道的客户的开发与维护;2.管理促销员,并对业绩和能力进行考察评估,定期上交各项报表和数据;3.对辖区内门店经营情况和产品陈列进行综合分析,协助调整销售策略和人员安排;达成促销活动和促销队伍的销售指标;4.根据公司要求管理、规范促销员日常工作;5.
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