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自我协调能力所造成的行为

自我调节指数是衡量大脑健康和活动力的最基本的尺度。在觉醒时,大脑调节休息力,注意力,集中力三种状态的同时,也控制着活动律动。自我调节指数是评价大脑的自由调节能力的标准。如果三种状态都能调节地很好,是比较健康和活跃的大脑。但是分数即使再高,不同指数分数差异过大的话,会打破自我调节机能的平衡,会导致大脑健康问题,行为上的不理想状态。自我协调能力所造成的行为自我协调能力所造成的行为基本状态特性适用能力休息脑能量—放松,消除疲劳,重新充电的能力。关系到心理或精神的安定性,精神的疲劳度,活动的持久力和活跃倾向等。分数过高代表不活跃,分数过低代表能力不强易产生疲劳状态。情绪的稳定性情绪的疲劳度再充电能力疲劳恢复能力持久力活动取向注意力能量输出--代表注意力的广度和转移性。观察周围环境的能力,和人交往的社交性,适应社会生活的社会性,抗压能力。与集中力相比过高表示敏感与注意力不集中,与集中力相比过低代表散漫,我行我素。有时表现出不爱表达、内向。注意力观察力社会性适应性发言力免疫力集中力能量输出--代表专注力的稳定性,精神意识与思维的活跃性,对事情的执着程度,相比注意力过高会表现出任性,过低代表思维被动,抗干扰能力不强,精神意识不活跃。集中力推动力完成力活动力执着力自我协调能力所造成的行为基本状态健康性格学习运动业务社会休息免疫性安定性持久力放松度持久力安定性注意力精神上社交性全部科目宽阔视野规划力适应力集中力紧张性执着性一门科目狭小视野推动力活动力基本状态的特性按领域区分自我协调能力所造成的行为基本状态基准性格特性休息过有想要过度休息的倾向,大脑不活跃,对什么事都提不起精神。不及睡眠不足,睡眠障碍,不能得到很好的休息,因为慢性疲劳常常会神经质和生气,情绪不稳定。敏感,容易紧张。没有持久力,着急,闲不下来,操心。注意力过善于表达,性格随和,过度关注周围环境,看人眼色但没有主见,洞察力强,所以能很好的迎合对方的心情,但是表里不一。对所有科目都有想要做好的欲望。不及只对自己关心,不关注周围环境。注意散漫,不知道均衡地对待每件事,只过分执着于一件事。性格不太随和,社交性不强,没有广阔的眼界,观察力低下。容易观察出自闭。集中力过过分的执着和固执,常常处于紧张的状态,容易疲劳和厌倦。对周围环境不太注意,有太强的自我主张和特别固执。性格不随和。容易闹情绪。只学习喜欢的科目,只做自己喜欢的事不及集中力弱,做事情反复,做做停停,没有推动力和决断性。大脑活动性低,做事没有效率,遇到困难依赖性强。BUSINESSSUCCESS自我协调能力所造成的行为GLOBAL三个指数均匀的出现,比较好的分数是25分以上,理想的分数是达到30分以上。通过训练可以达到三十五分以上。休息力是基础能力,应该是最高值,如果休息力值最低,是不理想的状态。1BUSINESSSUCCESS自我协调能力所造成的行为GLOBAL注意力的稳定度不高,表示敏感与注意力不集中,大脑活动性低,做事没有效率,遇到困难依赖性强,抗干扰能力弱。2BUSINESSSUCCESS自我协调能力所造成的行为GLOBAL过高的休息力表现出大脑的不活跃,注意力和集中力都无法得到很好的体现。也就会表现出思维被动,精神意识不强,反应慢。思维不主动。3BUSINESSSUCCESS自我协调能力所造成的行为GLOBAL注意力与集中力可以得到很好的实现,学习在某种程度上也会很好。但是由于容易出现睡眠不足或睡眠障碍,容易烦躁,情绪化,敏感,紧张等。持久力不强,焦急,固执。4BUSINESSSUCCESS自我协调能力所造成的行为GLOB

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