深圳市家具企业消防安全生产达标全套资料

深圳市家具企业消防平安生产达标全套资料深圳市家具企业消防平安生产达标全套资料50/50深圳市家具企业消防平安生产达标全套资料深圳市XXX家具安全生产管理文件深圳市XXX家具平安生产管理机构和组成人员名单总经理：总经理：XXX办公室主任：XXX仓库部主任：XXX车间主任：XXX平安主任：XXX后勤主任：XXX深圳市XXX家具平安事故处理及志愿消防队姓名性别年龄身份证号码联系职位XXX总指挥XXX副总指挥队长队员队员队员队员队员深圳市XXX家具事故应急救援预案

一,总则l,我公司全体员工必需细致学习贯彻,执行平安生产的方针，模范遵守国家平安生产的法律,法规，细致执行本公司有关平安生产和消防管理的各项规定，以确保员工在生产过程中的人身平安和身心健康。确保国家财产和集体财产的平安。2,搞好平安生产和消防平安工作必须要以防为主。平安生产和消防平安必须要年年讲,月月讲,每天讲。要使全体员工充分相识到搞好平安生产和消防平安工作的重要性，要充分相识到搞好预防工作的重要性，要歼灭存在的各种平安隐患，要把各种事故统统歼灭于萌芽状态!加强对职工平安生产方面教化及培训，形成人人懂平安知识，人人管平安的良好局面。3,为应对各种突发重大事故，必须要制定出切实可行的《应急处理救援预案》的精神原则，有条不紊地处理这些事故，而不至于临阵手忙脚乱，贻误战机。为此，特制定本《重大事故应急处理救援预案》。4,要求我公司全体员工人人都要熟知本《救援预案》的各项具体要求，人人都能按《预案》要求，在事故现场敏捷指挥，妥当处理各种事故。二,一般规定1,如遇突发重大事故，在事故现场的最高领导者(指事故班组的班长及以上干部)，就是处理事故的现场总指挥。2,现场总指挥必须要头脑冷静，处理事情要坚决坚决，要依据《救援预案》的精神，马上组织员工绽开营救工作。千万不要拖泥带水，耽搁救援的最好时机。3,现场总指挥要本着“先救援,后汇报”的原则，首先组织在现场的员工实施救援工作，待限制局面后，马上向公司领导汇报。

4,一旦出现现场局势无法限制，同时又及公司领导联系不上的状况下，现场总指挥有权处置各种突发事态：

(1)如是火灾，应马上向119求援。

(2)如是人身伤亡事故，一时又找不到车，应马上向120市急救中心救援。5,一旦发生事故，全部现场员工都应主动,主动地在现场总指挥的领导下，参及救援工作，而决不能遇事退缩,当逃兵，或拒不听从领导而贻误战机。一旦此类事务出现，公司必将追究责任，并予以肃穆处理。三,火灾事故应急处理救援预案1,突发火灾事故后，事故班组班长应马上组织本班组员工投入到灭火工作中去，不得以任何理由延误灭火工作。2,突发火灾事故后，非事故班组操作人员应视当时火情的严峻程度，在现场灭火总指挥的统一调度下，或派部分人员过去帮助灭火，或实行紧急断电停机措施，派出全部人员帮助灭火。四,人身损害事故应急处理救援预案l,突发重大人身损害事故，班组班长和现场操作人员应实行坚决措施马上停机或停电，将受害人从机器设备上或触电部位快速解救出来。2,如受害人大量失血，现场指挥者应马上组织员工对其进行临时性的绑扎,止血。

3,如受害人呼吸,心跳停止，应马上把受害者搬到空旷场地，实施人工呼吸和心脏挤压复苏，不得耽搁半分半秒。4,此时，现场指挥者要争分夺秒,当机立断,紧急向120市急救中心求助。5,现场指挥者应及时向公司领导汇报。6,如遇一般人身损害事故，现场总指挥应马上向公司领导汇报，并及时找车将受害人送往医院进行救治。7,现场指挥者在处理人身损害事故时，要本着快速,稳妥地原则，马上予以处置，千万不要拖延时间!千万不要耽搁救治受害者的最佳时机!时间就是生命!五,设备事故应急处理救援预案1,突发重大设备事故，班组班长要快速实行措施，予以停机停电，严防事故扩大。2,假如因设备事故连带发生人身损害事故，应马上救人，在把受害者救出后，马上启动《人身损害事故应急处理救援预案》程序，予以快速救治，而后在去处理设备事故。3,发生重大设备事故后，如不是因为救人等特殊状况，尽量不要移动现场各种物件，要爱护好现场，以便分析事故缘由。4,发生重大设备事故后，如不快速实行“移动”“支撑"等手段来处理，有可能导致事故扩大或危机人身平安者，现场指挥可以实行这些手段来予以处理。但要做好具体记载，并向事故调查人员讲清，以便能精确判定事故发生的缘由。5,发生重大设备事故后，现场指挥人员在做好紧急处理的状况下，应马上向公司领导汇报。六,应急救援糸统组成事故发生时，事故预案的实施是由应急救援糸统完成的。应急救援糸统分为指挥部和专业队两部分。指挥部总指挥由企业法定代表人担当。指挥成员应包括具备完成某项任务的实力,职责,权力及资源的厂内生产,设备,消防,医疗。指挥部成员直接领导各下属急救专业队，并向总指挥负责，由总指挥协调各队工作的进行。公司领导：总经理：XXX指挥部总指挥：：XXXX指挥部副总指挥：XXXX，：XXX指挥部成员：XXX,XX,XX,XX,XXX，XXXX。专业队组成：由车间主管组成。专业队：事故一旦发生，经组织火速赶往事故现场，在现场和第一线具体实施应急救援支配。其按任务可分为通讯队：确保各专业队及总调度室和指挥部之间广播和通讯的畅通；通过广播指导人员的疏散和自救。人数：13人队长：XXX：XXXX成员名单：XXXX，XXX，XXX，XXXXXXXXXX器材配备：对讲机,,手机,高音喇叭,报警器。治安队：维持厂区治安，按事故的发展态势有支配地疏散人员车辆的进出。人数：5人队长：XXX：XXX成员名单：XXX，XXX，XXX，XXXX器材配备：对讲机,,手机,高音喇叭,指示牌。抢险抢修队：该队成员要对事故现场,设备,工艺熟识，在具有防护措施的前提下，抢修设备，防止事故扩大，降低事故损失，抑制危害范围的扩大。人数：4人队长：XXX：XXXX成员名单：XXX,XXX，XXXX器材配备：防护手套,抢修工具等。医疗救援队：找寻,营救,爱护,转移事故中的受伤人员。人数：6人队长：XXXX：XXXX成员名单：XXX,XXX,XXXX器材配备：急救药品,防护手套运输队：负责急救行动中人员,器材的运输。人数：4人队长：XXX：XXX成员名单：XXX，XXXX器材配备：通讯设备,车辆。七,本《重大事故应急处理救援预案》是我公司全部员工在处理突发重大事故的基本原则。要求公司全部干部,员工都要模范遵守,坚决执行。对本《预案》有修改意见和补充意见者，应尽快向公司领导提出，以便公司将意见汇总后，适时对本《预案》予以修改。深圳市XXX家具平安生产责任制度一,企业负责人(总经理)平安生产职责:总经理是企业平安生产的第一负责人，对本企业平安生产全面负责：(1)细致贯彻执行国家平安生产方针,政策,法律,法规，把平安工作列入公司管理的重要议事日程，亲自主持重要的平安生产工作会议，批阅上级有关平安方面的文件，签发有关平安工作的重大确定，对本公司的平安生产工作全面负责；(2)负责建立健全平安生产责任制，督促检查平安生产工作，及时消退生产平安事故隐患；(3)组织制定并实施公司平安规章制度,平安操作规程,重大平安技术措施和生产平安事故应急预案；(4)保证平安生产投入的有效实施，解决平安措施费用；(5)健全平安管理机构，充溢专职平安生产管理人员，定期听取平安生产管理部门的工作汇报，及时探讨解决或审批有关平安生产中的重大问题；(6)按规定和事故处理的“三不放过”原则，组织对事故的报告和调查处理；(7)加强对各项平安活动的领导，确定平安生产方面的重要奖惩。二,副总经理平安生产职责(1)组织探讨落实重大事故隐患的整改方案；(2)组织落实公司的平安生产规章制度,平安技术规程，编制平安技术措施支配，并组织实施；(3)组织公司的平安生产大检查，落实重大事故隐患的整改；(4)在组织新项目以及技术改造项目的设计,施工和投入运用时，做到“三同时”（平安卫生设施及主体工程同时设计,同时施工,同时投入运用）；(5)负责事故的调查处理，并及时向上级报告；(6)负责召开平安生产工作会议，分析平安生产动态，解决平安生产中存在的问题。(7)保证劳动爱护用品的开支，保证公司平安生产实际须要的经费。三,经理平安生产职责在副总经理的领导下，对分管业范围内的平安生产负责；贯彻“五同时”的原则，即在支配,布置,检查,总结,评比生产工作的同时，支配,布置,检查,总结,评比平安工作；监督检查分管部门对平安生产各项规章制度执行状况，及时订正失职的违章行为；组织制定,修订分管部门的平安生产规章制度,平安技术规程和编制平安技术措施支配，并细致组织实施；组织分管业务范围内的平安生产大检查，落实重大事故隐患的整改；组织分管部门开展平安生产竟赛活动，总结推广平安生产工作的先进阅历，嘉奖先进单位和个人；负责分管部门的平安生产教化及考核工作；组织职责范围内的事故调查处理，并及时向上级报告；定期召开分管部门平安生产工作会议，分析平安生产动态，及时解决平安生产中存在的部题．四,平安部门(平安主任)职责细致贯彻执行国家及上级平安生产方针,政策,法令,法规,指示，在副总经理,经理,厂长和平安生产委员会的领导下负责企业的平安生产工作；负责对职工进行平安思想和平安技术知识教化，对新入厂职工进行厂级平安教化，组织对特种专业人员的平安技术培训和考核，组织开展各种平安活动，办好劳动防护教化室；组织制订,修订本企业平安生产管理制度和平安技术规程，编制平安技术措施支配，提出平安技术措施方案，并检查执行状况；组织参与平安大检查，贯彻事故隐患整改制度，帮助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改工作；参与新建,改建,扩建及大修项目的设计审查,竣工验收,试车投产工作，使其符合平安技术要求；深化现场检查，解决有关平安问题，订正违章指挥,违章作业，遇有危及平安生产的紧急状况，有权令其停止作，并马上报告有关领导处理；监督检查平安用火管理制度的执行状况；负责平安事故的汇总统计上报工作，并建立,健全事故档案．按规定参与事故的调查,处理工作；负责对企业各单位的平安考核评比工作，同工会一起细致开展平安生产竟争活动，总结沟通平安生产先进阅历，主动推广平安生产科研成果,先进技术及现代平安管理方法；检查督促有关部门和单位搞好平安装备的维护保养和管理工作；建立健全平安生产管理网，指导基层平安生产工作，加强平安生产基础建设，定期召开平安专业人员会议，不断提高基层平安员的技术素养．五,车间主管,副主管平安生产职责车间主管对本单位平安生产全面负责，副主管对分管业务的平安工作负责，其职责是：保证国家平安生产法规和企业规章制度在本车间贯彻执行，把平安生产列入议事日程，做到“五同时”；组织制订并实施车间平安生产管理规定，平安技术操作规程和平安技术措施支配；组织对新员工（包括实习,代培人员）进行车间教化和班组平安教化，对职工进行常常性的平安思想,平安知识和平安技术教化；开展岗位技术练兵，并定期组织平安技术考核；组织并参与每周一次的班组平安活动日，及时处理工人提出的意见；组织车间平安检查，落实隐患整改，保证生产设备,平安装备,消防设施,防护器材和急救器具等处于完好状态，并教化职工加强维护，正确运用；及时报告本车间发生的事故，留意爱护现场；建立本车间平安管理网，配备合格的平安技术人员，充分发挥车间和班组平安人员的作用．六,班组长的平安生产职责贯彻执行企业和车间对平安生产的规定和要求，全面负责本班组的平安生产；组织职工学习并贯彻执行企业,车间各项平安生产规章制度和平安技术操作规程，教化职工遵纪遵守法律，制止违章行为．组织并参与平安活动，坚持班前讲平安,班中检查平安,班后总结平安；负责对新工人进行岗位平安教化；负责班组平安检查，发觉不平安因素及时组织力气消退，作好记录并报告上级；发生事故马上报告，并组织抢救，防护好现场，做好具体记录；搞好生产设备,平安装备,消防设施,防护器材和急救器具的检查维护工作，使其常常保持完好和正常运行；督促教化职工合理运用劳动防护用品,用具,正确运用灭火器材。七,车间平安员平安生产职责车间平安员在车间主管的领导下，负责车间的平安生产工作，帮助车间主管贯彻上级平安生产的指示规定，并检查督促执行；参及制订车间有关平安生产管理制度和平安技术操作规程，并检查执行状况；负责编制车间平安技术措施支配和隐患整改方案，并负责及时上报和检查落实；做好职工的平安思想,平安技术教化及考核工作，负责新入厂人员的二级平安教化，督促检查班组,岗位三级平安教化；参与车间新建,改建,扩建工程的设计审查,竣工难收和设备改造,工艺条件变动方案的审查，使之符合平安技术要求，落实检修停工,开工的平安措施；负责车间平安设备,灭火器材,防护器材和急救器具的管理，驾驭车间尘毒状况，提出改进建议；每天进行一次平安检查，及时发觉隐患，制止违章作业．八,机动部门平安生产职责贯彻国家,上级部门关于设备制造,检修,维护保养及施工方面的平安规程和规定，做好主管业务范围内的平安工作，负责制订和修改各类机械设备的操作规程和管理制度；负责机械设备,电气,动力,仪表,管道,通排风装置及工业建筑物的管理，使其符合平安技术要求；组织本专业的平安大检查，对检查出的有关问题要有支配地及时解决，按期完成平安技术措施支配和事故隐患整改项目；负责本专业特殊工种平安技术培训和考核．九,人事部门平安生产职责对新入厂人员（包括实习,代培人员）及时组织平安教化，经考核合格后方可安排到车间．会同平安部门组织对职工的平安技术教化及特种作业人员的培训,考核工作；把平安工作业绩入干部晋升,职工晋级和嘉奖考核内容；按国家规定，从质量和数量是保证平安生产入员的配备；临时用工协议书中应有平安方面的条文，并会同有关部门执行．十,保卫部门平安生产职责健全平安保卫制度，细致做好重点部位平安生产的保卫工作；负责企业内剧毒物品的管理和审批；按时细致在车间巡回检查，发觉异样状况及时处理和报告；驾驭企业主要生产过程的火灾特点，常常深化基层监督检查火源,火险及灭火设施的管理，督促落实火险隐患的整改，确保消防设施完备和消防道路通畅．十一,财务部门平安生产职责在编制生产支配和总结生产完成状况时，必需同时支配和总结平安生产工作；在编制,检查基本建设和工程支配的同时，编制检查平安技术措施支配，划内细致贯彻国务院关于企业平安措施经费在固定资产,改造资金中提取１０％－１５％的规定，专款专用，定期核算；保证劳动防护用品，保健食品的凉爽饮料的开支，保证企业平安生产实际须要的经费．保证事故隐患治理费用,平安教化费等，平安费用的资金到位，负责审核各类事故处理费用支出，并将其纳入企业经济活动分析内容；十二,物控部门平安生产职责对所管辖范围内的平安生产负责，建立健全平安规章制度和操作规程；管理好易燃易爆剧毒化学危险品，严格发放制度；按支配及时供应平安技术措施项目所需的设备,材料；负责各类劳动用品的选购 ,保管并按标准发放；加强对购入设备,配件及有关原材料的质量管理，使其平安牢靠性能符合企业要求；市场部平安生产职责贯彻执行国家行业相关法律法规，遵守接触范围内的平安生产制度和相关规定．负责所辖范围内员工的平安教化和平安管理．负责对本部门的平安隐患提出治理方案和支配．十四,设计部门平安生产职责１．贯彻执行党和政府有关平安生产的方针,政策,法令,制度，贯彻“做好一切设计工作”的原则．做到在支配,布置,检查,总结,评比设计的同时要支配,布置,检查,总结,评比设计工作。２．必需确保所管辖的业务范围内的平安工作．３．当好各级领导在平安生产方面的助手,参谋，帮助领导搞好平安生产,业务各个方面的管理工作。工会平安生产职责贯彻国家及总工会有关平安卫生的方针,政策，并监督细致执行，对忽视平安生产和违反劳动防护的现象及时提出指责和建议，督促和协作有关部门及时改进；监督劳动防护费用的运用状况，对有碍平安生产,危害职工平安健康和违反平安操作规程的行为有权抵制,订正和控告；做好平安生产宣扬教化工作，教化职工自觉遵纪遵守法律，执行平安生产各项规程,规定，支持厂长对平安生产做出突出贡献的单位和个人赐予表彰和嘉奖，对违反平安生产规定的单位和个人赐予指责和惩处；参与企业有关平安生产规章制度制订；帮助行政搞好班组的平安建设；会同有关部门细致开展平安生产合理化建议活动；关切职工劳动条件的改善，防护职工在劳动中的平安及健康，组织从事有毒有害作业人员进行预防性健康疗养；发动和依靠广阔职工群众有效地搞好平安生产；参与平安生产检查和对新装置,新工程的“三同时”监督，参与事故的调查处理；工会是企业平安生产委员会的成员，要把平安生产列入职工代表大会的议题；深圳市XXX家具平安生产检查制度,基本要求：1。平安检查是治理整顿,建立良好的平安环境和生产秩序,做好平安工作的重要手段之一。要坚持领导和群众相结合,普遍检查及专业检查相结合,检查及整改相结合的原则，做到制度化,常常化,规范化。2。平安检查必需有具体的支配,具体的要求和明确的目的，必需建立有领导负责人和有平安员参与的平安检查组。3。平安检查的内容：查平安意识,查纪律（包括劳动纪律,工艺纪律,操作纪律,工作纪律,施工纪律）,查制度,查责任人,查隐患。4。各级检查人员有权要求受检单位报告其平安工作状况，供应有关资料，有权制止违章指挥及违章作业，对重大隐患有权提出了限期整改的要求及意见，对蓄意对抗检查者，有权提出处理意见。,组织形式：1。公司每月检查一次，车间负责组织每周检查一次，班组负责每天检查一次。2。平安检查采纳日常,定期,专业,不定期四种检查方式，专业检查时，以各主管部门为主，组织有关单位参与。3。平安检查内容：,日常平安检查生产岗位的班组长和工人应严格履行交接班检查和班和巡回检查工作．非生产岗位的班组长和工人，应依据本工种,岗位的特点，在工作前和工作中进行检查．公司领导检查各自的承包单位每月至少两次，其他领导和平安管理人员，在各自的业务范围内，深化生产岗位和施工现场进行平安检查，发觉隐患，应马上督促有关部门解决．,定期平安检查：季节性平安检查：春季平安大检查：以防雷，防静电,防解冻泄露,防建筑物倒塌,防大风,防火为重点．夏季平安大检查：以防暑降温,防雷,防静电,防风,防汛,防食物中毒为重点．秋季平安大检查：以防火，防冻,防尘,保温,检查平安防护设施为重点．冬季平安大检查：以防火防爆,防中毒,防冻,防凝,防滑为重点．节假日平安大检查：节假日前，对生产要害部位以防火防爆和岗位责任制,上岗人员,值班值宿支配,关键设备,备用设备，消防,保卫等为重点．，专业性平安大检查：检查防火防爆,用火管理及消防设施．检查平安设施,人身平安,劳动防护设施,器具如通风,防尘,防噪声设施等．检查电气设备防爆,防触电,防雷,防静电接地．检查锅炉,压力容器，特殊工种及用具等．检查设备,仪表,平安联锁,报警仪器,平安附件等．检查工艺操作,有无跑，冒滴,漏,堵,串等．检查文明生产,环境卫生等．,不定期检查：新,改,扩建装置试运,设产验收检查,装置开,停工前,检修后检查，临时性的专业检查以及生产出现问题时必需组织的平安检查．４．各级平安检查，必需细致填写记录，对查出的隐患应逐项探讨，制定整改方案，按三级管理，（公司,车间,班组）逐项落实整改措施，能整改的马上整改，不得拖延．５．对查出的隐患要做到“三定”（即定措施,定负责人,定完成日期），“三不交”，（即班组能整改的不交到车间,车间能整改的不交到公司,公司能整改的不交上级）．６．风查出的重大隐患在未彻底解决前，应实行有效的防范措施，有关部门应监督执行．７．短暂不能整改的项目，除实行有效防范措施外，应分别列入技措,安措和检修支配限期解决．８．凡危及平安生产的隐患有条件整改而不及时整改，平安管理部门可以向有关单位和个人下达《限期整改通知书》，要求限期整改，被通知的单位和个人应马上整改．９．凡查出的各类隐患，因没有及时整改而造成事故的．要追究单位领导和有关人员责任．XXXXXXXX二〇一〇年三月二十五日平安生产奖惩制度（一）目的：建立和执行嘉奖,惩处制度（二）范围：全体员工（三）实施部门：平安部（四）程序：４.1.嘉奖对象.对细致执行上级平安生产方针政策，公司颁布的各项平安生产制度，防止事故发生的职业病危害作出贡献的车间,部门,个人，有下列状况之一的，赐予适当嘉奖：.1对平安生产有所独创创建,合理化建议被采纳有明显的效果者．.2.制止违章指挥,制止违章作业避开事故发生者．.3.及时发觉或消退重大事故隐患，避名重大事故发生者．.4.对抢险救灾有功者．.5.主动参与公司,部门组织的各种形式的平安生产活动，被评为先进车间,部门,班组,个人．.6.被评为省,市,局,的平安生产主动分子赐予表彰和嘉奖．.7.对消防,平安工作和其它方面做出特殊贡献者．4.2嘉奖程序.平安生产先进班组和个人，由车间（部门）汇总材料上报部长审核PAGE22后报平安部，经审核后报公司平安生产领导小组通过．.先进车间,部门,科室由平安部门提出申请，交公司平安生产小组探讨，审核通过．.对４.1有关人员和单位的嘉奖，有车间和部门提出，经平安部门审查，报公司领导批准．4.3惩罚对象有下列情形之一者应予惩处：.违章指挥或强令职工冒险作业致事故发生者．.违章违纪，情节严峻，性质恶劣者．.破坏或伪造事故现场隐瞒或谎报事故者．.事故发生后，不实行措施，导致事故扩大或重复事故发生者．.对坚持原则，细致维护各项平安生产工作制度人员打击报复者。.其它各种违反平安生产规章制度造成严峻后果者。.对提出的整改意见有条件整改而拖延整改的责任人。.擅自挪用消防器材,损坏消防器材者。4.4。惩罚类型.经济惩罚依据危害程度和损失状况,责任大小，可处以罚款20-500元,赔偿损失的３－50％,降低工资,扣除奖金．.行政惩罚依据危害程度和损失状况,责任大小可处以警告,降职,降级,留用查看,开除．PAGE23.性质特殊严峻,情节恶劣，触犯刑律者，追究法律责任．4.5惩罚程序.经济惩罚由有关部门提出，报有关领导批准后执行．.行政惩罚由有关部门提出，按公司有关规定参照任命程序，报有关领导批准后执行．厂名：XXXXXXXXX二〇一〇年三月二十五日平安生产教化制度为规范职工平安教化，提高职工平安素养，防止和削减各类事故的发生，依据《平安生产法》特制定本制度。入厂教化：新入厂人员（包括：合同工,临时工,外包工和培训,学习,外单位调入本厂人员等），均须经过厂,车间,班组等三级平安教化。入厂教化（一级），由人事部门组织，平安技术,防火（保卫）部门负责，教化内容包括：党和国家有关平安生产的方针,政策,法规,制度及平安生产重要意义，一般平安知识，本厂生产特点，重大事故案例，厂规厂纪以及入厂后的平安留意事项，工业卫生和职业病预防等知识，并经考试合格，方可安排车间及单位各岗位。平安教化时间不少于8小时。车间教化（二级），由车间主任负责，教化内容包括：车间生产特点,工艺及流程,主要设备的性能,平安技术规程和制度,事故教训,防尘防毒设施的运用及平安留意事项等，并经考试合格，方准安排到班组。平安教化时间不少于8小时。班组级教化（三级），由班组长负责，教化内容包括：岗位生产任务,特点,主要设备结构原理,操作留意事项,岗位责任制,岗位平安技术规程,事故案例及预防措施,平安装置和工具,个人防护用品,防护器具和消防器材的运用方法等。平安教化时间不小于8小时。厂内调动（包括车间内调动）及脱岗半年以上的职工，必需对其再进行二级或三级平安教化，其后进行岗位培训，考试合格，成果记入“平安作业证”内，方准上岗作业。进入企业参观,学习的人员，接待部门负责对其进行平安留意事项教化，并指派专人负责带队。职能人员参与劳动亦应经过接受单位相应的平安教化。日常教化：各级领导和各部门要对职工进行常常性的平安思想,平安技术和遵章守纪教化，增加职工的平安意识和法制观念。定期探讨职工平安教化中的有关问题。应举办平安技术和工业卫生学习班，充分利用平安教化室，采纳展览,宣扬画,平安专栏,报章杂志等多种形式，以及先进的电化教化手段，开展对职工的平安和工业卫生教化。各部门,各车间应定期开展平安活动，班组平安活动每周一次（即平安活动日）每次不少于1小时。在大修或重点项目检修，以及重大危险性作业（含重点施工项目）时，平安技术部门应督促指导各检修（施工）单位进行检修（施工）前的平安教化。职工违章及重大事故责任者和工伤人员复工，应由所属单位领导或平安技术部门进行平安教化，并将内容记入“平安作业证”内。,特殊教化：特种作业人员必需按《特种作业人员平安技术考核管理规则》的要求进行技术培训考核，取得特种作业证后，方可从事特种作业．对特种作业人员，按各业务主管部门的有关规定期限组织复审．在新工艺，新技术,新设备,新材料,新产品投产前要按新的平安操作规程，对岗位作业人员和有关人员进行特地教化，考试合格后，方能进行独立作业．发生重大事故和恶性未遂事故后，企业主管部门要组织有关人员进行现场教化，吸取事故的教训，防止类似事故重复发生．,平安教化考核：厂级干部的平安技术培训和考核，由上级有关主管部门组织进行．其它干部的平安技术考核，工业由人事部门和平安技术部门负责组织进行，考核内容包括．国家有关平安生产和劳动爱护的方针,政策,法规,制度和标准．企业各项平安生产管理制度．本企业的生产工艺和特点．本企业所接触的易燃,易爆,有毒,有害物质的理化性质物品，对人体的危害，预防措施和急救处理方法．所管部门或业务范围内的要害岗位平安管理制度和留意事项．车间各类平安装置的类型,作用,以及维护,保养方法．3.工人的平安技术考核，由车间领导负责组织，平安员具体执行，考核内容包括：国家有关平安生产和劳动爱护的方针,政策,法规,制度和标准．本车间（岗位）的生产特点以及所接触的易燃,易爆,有毒,有害物质的理化性质物品，对人体的危害，预防措施和急救处理方法．本车间（岗位）的各项平安生产规程和管理制度。本车间（岗位）各类平安装置的类型,作用及其维护保养方法。本岗位的劳动防护用品和器具，以及消防器材的正确运用方法。厂名：XXXXXX二〇一〇年三月二十五日劳防用品发放,运用和管理制度依据国家有关法律和行业标准规范为避开和防止劳动者在生产过程中受到损害和职业病危险特制定本制度．依据生产管理规定有关条款，为加强劳动防护用品管理，做到合理运用，削减损耗，特制定本细则．员工劳动防护用品依据不同产品制造工艺,作业条件（空气中氧含量,浓度劳动条件，环境等）分别制定不同车间,不同工艺的发放和运用标准．并建立检查，保管，检验，维护，定期检查，登记台帐等制度．制造工人劳动防护用品的发放，由生产部申报审批，公司职员劳动爱护用品发放，由人事部门审批，平安管理部门监督汇总报总经理批准执行．①发放劳动防护用品必需填好出库单，注明领用人工作岗位,发放品种和运用时间，并符合本细则有关条款．否则，不予发放．②出库单手续必需齐全，出库经手人,仓库保管人和审批人均要签字，出库单要一式三份，领用部,财务部,销售部各存一份．③在审批发放劳动防护用品时，各领用部门必需填写领单，仓库留存劳动防护用品发放运用明细表，列明具体运用人和发放数量,发放时间,运用期限．明细表一式两份，由领用部门和仓库保管员各存一份，以备有关部门抽查和定期检查．④工人在临时变动工作岗位时，已领用的劳动防护用品运用没有到期的，必需接着运用，不得重复发放．假如变换特殊工作岗位，则必需重新领用所需岗位劳动防护用品．⑤耐用劳动防护用品，如：防毒口罩,防尘口罩,防尘帽,橡胶手套,防护镜及杀菌剂厂运用的工作服,工作帽等，发放后由个人保管．年度生产周期过后及时交回车间入库．到期不交者，从个人当月薪水中按原价扣回．⑥短期运用的劳动防护用品，如：线手套,尼龙手套,乳胶手袋,口罩,毛巾,防尘纸,活性炭等必需以旧换新．不交旧的，按劳保用品购入价从领用人当月薪水中扣回．因个人花钱而不领用劳动防护用品者，令其下岗．⑦从业几天就辞职的工人，领用的劳保用品不回收，按原价从薪水中扣回，薪水不够时，由中介人支付．⑧以旧换新的具体要求是，必需按公司发放的原样物品上交，否则，按不上交旧品处理．⑨回收的劳动防护用品由运用部门负责人和仓库保管员共同细致查验,清点，不同物品分别存放保管．⑩对回收的劳动防护用品，有利用价值的要清洗,修补后以备再用．没有利用价值的，由有关部门核准后定期销毁．发放的劳动防护用品上岗时必需运用．如：防尘,毒,噪音,高温,静电,电击,坠落等，否则，按公司有关管理规定赐予惩罚．为保障劳动者健康平安而应发放有关保健品作为劳动防护的必要补充．依据工种岗位，作业条件的不同，先用不同的保健品种类并规定发放标准周期和失效变质处理等．厂名：二〇一〇年三月二十五日设备平安管理制度一,传动带,明齿轮,砂轮,接近于地面的联轴节,转轴,皮带轮飞轮等危险部分，都要安设防护装置．二,机器的转动磨擦部分，假如用人加油，要运用长嘴注油器，难于加油的，应停车注油（最好设置专职加油员）三,各种机械设备有造成碾,挤,扎,刮伤等危险部位都要防护装置．四,机器设备和工具要定期检修，如有损坏，应当马上修理．五，设备检修时在必要的地方要挂警示牌及电器平安锁，停车检修必需先切断电源方可进行，并在电气开关处挂上“有人作业，不许合闸”的警示牌．六,检修中各工种协调有序，不能双层作业，２米以上高空作业应系平安带，大风天气禁止高处作业．七，设备检修完成后要做到工完,料净,场地清，平安设施复原原状．八,禁止检修正在运转的设备，不能用手或身体接触设备运转部件，禁止检修压力没有解除的设备,容器,管路等．九,焊,割作业中，容器内有可燃物,毒物,空气流通不畅，及遇热后膨胀,弹力变形等不许操作．十,电气线路和设备的绝缘必需良好．裸露的带电导体应当安装于碰不着的场所，否则必需设置平安遮拦和显明的警告标记．十一,电气设备必需设有可熔保险或者自动开关．PAGE32十二,电气设备的金属外壳，可能由于绝缘损坏而带电的，必需依据技术条件实行爱护性接地或者接零的措施．十三,电钻，电镐,等手持电动工具，在运用前必需实行防护性接地或者接零的措施．十四,发生大量蒸气,气体,粉尘的工作场所，要运用密闭式电气设备，有爆炸危险的气体和粉尘的工作场所，要运用防爆性电气设备和通风设施．十五,电气设备和线路都要符合规格，并且应当定期检修．十六,电气设备开关应指定专人管理．十七,从事机械修理及电气工作人员必需持证上岗，无证人员不准单独从事设备的安装,调试,修理等工作，工作时要有取得上岗证的师傅带领．十八,各种设备线路的设计,安装,调整器试,运行,维护检修都有必需严格依据平安规范进行．十九,电气工作人员必需运用相应等级的绝缘工具，劳保用品等，并定期进行预防性试验．二十,临时用电线路需架空高度不得低于２米，须有平安爱护措施，并应尽量缩短长度，工作地点要有开关．二十一,禁止带电检修或搬动任何带电设备（包括电缆,电线），检修或搬动前，必需切断电源，并将导体完全放电和接地．二十二,人个不准私接电线和用电设施，发生电气故障不得私自处理，并马上通知电工处理．二十三,除批准运用电炉的部门外，严禁私用电炉．二十四,基础用电施工单位需安装触电防护器，否则不予供电施工．厂名：二〇一〇年三月二十五日平安生产事故调查处理制度为了贯彻执行平安生产法，做好本厂平安事故的调查处理工作，维护企业的利益，保障职工的平安和健康，结合本厂的实际状况制定本制度．一,事故的分类及等级火灾事故：指因失火造成人身伤亡或财产损失的事故．火灾事故分为：重大火灾事故,特大火灾事故．①重大火灾事故：一次死亡２人以上（含２人）；重伤１０人以上（含１０人）；直接损失１０万元以上（含１０万元）．②特大火灾事故：一次死亡５人以上（含５人）；重伤２０人以上（含２０人）；直接经济损失５０万元以上（含５０万元）．因工伤亡事故：指职工在劳动过程中发生的人身损害,急性中毒等事故．因工伤亡事故分为：轻伤事故,重伤事故,重大伤亡事故,特大伤亡事故．①轻伤事故：受伤者损失一个工作日以内的损害事故．②重伤事故：按劳动部《关于重伤事故范围的意见》执行．③死亡事故：一次死亡,重伤１人以上（含１人）事故．

④重大伤亡事故：一次死亡,重伤３人以上（含３人）的事故．⑤特大伤亡事故：一次死亡,重伤１０以上（含１０人）的事故．交通事故：指造成车辆损坏,人身伤亡或货物损失的事故．交通事故分为：重大交通事故,特大交通事故．PAGE35①重大交通事故：一次造成死亡１－２人；重伤３－１０人；财产损失３－６万元．②特大交通事故：一次造成死亡３人以上（含３人）；重伤１１人以上（含１１人）；死亡１人同时重伤８人以上（含８人）；死亡２人同时５人以上（含５人）；财产损失６万元以上（含６万元）的事故．设备事故：生产装置,动力设备,电气,管道等发生故障,损坏造成经济损失或停产的事故．二,事故报告和事故调查发生重大以下事故时，当事人或最先发觉者应马上向部门负责人汇报．部门负责人应向厂部领导汇报；发生重大以上事故时，部门负责人应即向厂部领导汇报，并及时组织救援工作，防止事故扩大．厂部领导依据发生事故的具体类别，确定上报主管部门和本地安监,工会,监察等部门．发生重大以下火灾,交通事故或轻伤事故，由部门平安小组负责调查，并将调查结果在２４小时以书面形式报厂安委会；发生重伤事故，由平安管理部门组成调查组进行调查，并将调查结果在４８小时以内以书面形式报厂安委会；发生死亡事故，由厂安委会同安监,公安,监察,工会等地方政府部门组成的事故调查组进行调查；发生重大伤亡事故，应按《生产平安事故报告和调查处理条例》（国务院令第493号发布，2007年6月1日实施）进行调查．调查组经过充分的调查取证，查明事故发生的缘由,过程和人员伤亡,经济损失状况，确定事故性质和责任，提出事故处理意见和防范措施建议，写出事故调查报告．在调查过程中，被调查的有关人员应照实供应证据,证言，不得拒绝．事故单PAGE36位应尽可能地为事故调查组供应便利，不得干涉事故调查组的正常工作．事故档案由平安管理部门统一保管，包括事故现场检查纪律,旁证材料,影像资料,技术鉴定,化验分析材料,仪表记录,调查材料,会议记录,登记表及事故报告书等．平安管理部门负责各类事故的统计，并主管,协调,监督各类事故的调查和处理工作，确保该制度的有效执行．三,事故处理１事故处理应依据“四不放过”原则进行，防止类似事故发生．凡属责任事故，均要追究责任．事故责任者的认定应依据事故发生的缘由，比照本厂平安责任制进行分析，以有关人员的过失是否有因果关系而定．一起事故涉及各方面责任时，则分清主次轻重，分别赐予以追究．凡是违章操作，玩忽职守，违反平安责任制和劳动纪律，擅自拆除,毁坏,挪用平安装置和设备，造成本人或他人轻伤，依据状况轻重，分别赐予责任者扣发奖金,罚款或纪律处分．凡有下列情形之一，造成部门职工轻伤或重伤的，依据情节轻重赐予部门负责人（包括平安员,班组长）扣发奖金,罚款和纪律处分：①未按规定对职工进行平安教化，职工不会操作或不懂平安操作规程；②违章指挥，强迫职工违章作业；③设备有缺陷，作业环境不平安，平安装置不齐全；PAGE37④对已发觉的隐患即没有实行有效防护措施又不上报予以及时解决．凡是发布违反劳动爱护法规的指示,确定和规章制度，无视平安部门的警告，未及时消退隐患或管理混乱而醇成重大以上伤亡事故的．追究厂部领导者的责任．对于重大以上事故的责任者或其他有关人员，假如有毁灭,伪造证据，破坏,伪造现场的，干扰调查工作或者嫁祸于人的，利用职权隐瞒事故,虚报状况或有意拖延不报的，对照实反映事故状况的人员进行打击报复的应从重惩罚．厂名：二〇一〇年三月二十五日设备检查修理制度一,目的消退平安隐患，实现本质平安；预防工伤事故的发生；保障生产顺当进行．二,责任人事行政部执行本制度；平安组及各部门履行本制度；三,适应范围：本制度适用于本公司四,内容隐患整改实行“四定”的原则，即定方案,定措施,定责任人,定完成期限：①定方案．一般来讲，对于较大平安隐患，一时落实不了的，必需上报平安督导委员会，由平安集体探讨，制定完善整改方案，马上实施整改；②定措施．落实整改前的预防方法，防止在整改前及整改过程中发生事故．③定责任人．将整改前的预防责任具体落实到人，并负责跟进整改效果，及时向上级报告有关整改状况；④定完成期限．要求在规定的期限内完成，上报有关部门验收．将平安检查及隐患整改结合进行；PAGE40①每月的定期检查后，平安组须将检查结果逐一核实，发出隐患通知单，限期完成．部门完成整改后将隐患通知单返回平安组，平安组再结给部门整改状况进行验收．②平安组对每日巡查时发觉的平安隐患，须及时通知部门，部门及时整改，并将整改信息返回平安组；③部门每月初的自评过程中，对发觉的平安隐患，要在自评表中反映给平安组，并负责整改；新设备投入运用前，必需有生产部,平安组会同平安检查后，才能投入运用，以免产生平安隐患，造成损害；对于必需整改而一时整改不了的平安隐患，必需上报平安组及安委会，由相关部门协调解决；严禁拖延或不整改平安隐患，否则自行担当由此造成的后果；平安组必需对整改平安隐患效果进行跟进．平安组将有关隐患及整改结果登记存档．厂名：具二〇一〇年三月二十五日特种作业人员培训,管理制度一,本制度适用于在劳动过程中简单发生伤亡事故的操作者本人，他人及四周设施的平安和有重大危害的特种作业及人员的劳动平安管理．二,特种作业人员的种类：电工作业（含运行和修理）；锅炉和压力容器操作作业；起重机械作业；（含电梯）金属焊接（含气割，切割）作业；企业内机动车驾驶作业；制冷作业；液化气充装作业．登高架设作业．爆破作业．危险物品作业（危险化学品，运输押运工，储存保管员）三,厂人事部负责本企业特种作业的劳动平安培训,取证，复审工作的组织和联系，质量平安环保处负责监督帮助工作．四,进行特种作业人员应具备及本种作业相应的身体条件和文化程度，并且经市劳动防护监察机关或其托付单位培训考核合格，取得“特种作业操作证”，以下简称“操作证”方可独立作业．特种作业人员的培训必需按国家平安生产监督管理局《关于特种作业人员平安技术培训考核工作的意见》执行，不得削减或压缩课程内容．五,特种作业“操作证”由市劳动防护监察机关统一印刷，任何单位和个人不得伪造,涂改,转让．六,本企来的特种作业人员的培训考核，依据工种分别托付运市劳动防护教化中心，市锅炉检测所,市电业局等部门进行，考核不合格者可进行补考，补考仍不合格者须要重新培训，或调离其它工作岗位．七,取得“操作证”的特种作业人员，必需按国家规定的期限进行复审，复审不合格或未得审的，由劳动防护监察机关或其托付单位吊销其“操作证”，不得接着独立从事特种作业．八,特种作业人员必需在“操作证”规定的本种作业范围内操作，并随身携带“操作证”，接受劳动防护监察人员的监督检查．九,对违章作业和造成事故者，平安部门依据情节有权扣证１２个月，并记入“操作证”内；对情节严峻者，由发证部门吊销“操作证”，并追究责任．十,特种作业人员要保持相对稳定，不准随意调离，如须要调离，必需经企业主管经理同意．厂名：具二〇一〇年三月二十五日危险化学品管理运用制度１,目的为了保障在危险化学品的选购 ,保管和在运用过程中的健康和平安，防止环境污染，特制定本程序．２,范围本制度适应于危险化学品的选购 ,保管和运用．３,职责3.1保卫部是本程序归口管理部门，负责对危险化学品的监督,检查和回收处理．3.2装备选购 部负责危险化学品的统一选购 ,平安生产部负责保管．3.3技术开发部负责对危险化学品的技术指导．3.4各运用部门负责危险化学品保管,贮存和运用管理过程中的危害及环境因素识别，并实行相应的限制措施，杜绝或降低危险化学品在保管,贮存和运用管理过程中对员工健康的威胁及对环境的污辱．工作程序4.1危险化学品的分类危险化学品分为压缩气体和液化气体,易燃液体,易燃固体,自然物品和遇湿易燃物品,氧化剂,有毒品,放射性物品,腐蚀品，各部门应对本单位所涉及的化学危险品进行识别，列出本单位《危险化学品清单》．4.2危险化学品的选购 各部门依据开展工作的须要，结合相关法律法规及标准中有关化学品的要求，选择及之相应的危险化学品，选择危险化学品有问题时，可向技术开发部寻求技术指导．危险化学品选择后，经公司主管领导审核签字，再报保卫（人武）部备案，报装备选购 部列入选购 支配进行选购 ．全部危险化学品由装备选购 部依据《选购 及相关限制程序》统一选购 ．a)负责调查危险化学品供方的资质状况．b)在选购 文件中要求供方供应危险化学品平安技术说明书及平安标签或有关化学品的性能说明．c)要求供方在危险化学品的包装箱注上醒目“危险品”,“防火”,“防爆”及“有害”等警示标记和平安留意事项等标识，或供应相关的颜色和图案标识．4.3危险化学品的运输装备选购 部,保卫（人武）部,平安生产部选择有运输危险化学品资格的单位进行运输，应按《选购 及相关限制程序》对运输方提出平安环境方面的具体要求，并以此对其进行管理．供方应确保危险化学品的运输平安，在运输前进行风险识别，制定运输时的防泄露,防火,防爆炸措施，运输途中防止撞击,倾倒,遵守平安运输作业支配书．在运输过程中如发生危险化学品的泄露，供方应及时实行有效措施限制和清理泄露的危险化学品，防止造成更大的环境污染．4.4危险化学品的入库危险化学品选购 回来后，入库由平安生产部应对化学品进行必要的检查，应保证入库化学品名称,型号,数量无差错，包装完整,标识清楚．4.5危险化学品的储存储存的危险化学品应外包干净,干燥,标签完整，危险化学品应贮存在干燥,清洁的药品库房中，避光,防潮．危险化学品储存时应实行防挥发,防泄漏,防火,防爆等预防措施，库房中应备有处理泄漏,着火等应急防护措施装置．对于温度反应敏感的物品不得露天存放，库房内应设置湿温度计，定期检查并做好记录，库房应配备规定数量,质量要求的灭火器材，库房应通风良好，并有专人负责监督．危险化学品存放应分类储存,标识，并保留相关化学品的说明书；应留意固体试剂及溶液试剂分开，氧化剂及还原剂分开．药品库房要装有专锁，并注明所存放的危险化学品的名称．加强对危险化学品库保管员的管理，保管员应熟识相关化学品的说明书及相关的应急程序．应加强对危险化学品库的日常检查和定期检查，并应尽可能的削减危险化学品的库存量．各运用部门要建立危险化学库的登记台帐．内容有药品的进购日期,名称,规格型号,数量和存放地点．危险化学品的运用．4.6制定危险化学品的领用制度，运用化学品时，在保管员处领取，并在《化学品运用登记台帐》上登记，保管员依据化学品的库存状况进行发料，并建立具体的化学品流水明细帐，以确定化学品的库存状况；运用岗位应有相关化学品的ＭＳＤＳ；各部门的平安员对特殊化学品的运用进行监督．运用危险化学品时，应按相应平安技术操作规程和产品运用说明及技术要求严格执行，必要时操作人员应配备必需的防护用具，运用专用器具，防止泄漏,遗撒．a)取用腐蚀品,氧化剂时，应戴上手套和防护眼镜等，严禁用裸手直接拿取，运用应严格依据操作规程进行．b)运用有毒化学品时必需保持通风畅通，必要时戴防毒面具等劳动防护用品．c)易燃品在运用过程中移动或起用时不得发生猛烈振动，以防爆炸．d)危险化学品发生泄漏时应马上清理，并洗净撒落点，防止造成人员损害和环境污染．气瓶及明火距离不得低于１０米，氧气瓶上的减压器上应有平安阀，氧气瓶和乙炔瓶上的压力表应各装两块，且应经过检查检定合格，使其保持有效和灵敏牢靠，氧气瓶应防止沾染油脂，不得倒置,平放和摔碰，氧气瓶和乙炔瓶工作实际间距不能小于５米，不得暴晒，施工现场应按规定配备相应消防器材．4.7危险化学品的废弃废化学品和化学品容器应暂存在指定的场所，暂存场所应有防雨淋,防泄漏,防火措施，由保卫（人武）部负责统一回收处理．4.8危险化学品的监督检查各运用易燃易爆和化学品的部门，对其贮存,运输和运用状况，应结合月度平安检查时一并进行检查并做好相应记录．保卫（人武）部对危险化学品的选购 ,运输,储存,发放及运用后废弃物收集处理状况定期或不定期进行监督检查，并做好检查的记录．厂名：二〇一〇年三月二十五日平安生产设备操作规程1车床平安操作规程1.1操作前检查启动开关及刹车装置是否正常;检查润滑是否足够;检查工件是否确实夹紧,平衡是否良好;检查刀具.材质.形式.主轴转速.进给率是否选择恰当;检查电源开关及电气回路必需是否有保险装置;1.2操作中索头位置及工件要加上护罩,防上手部触及;主轴运转中,请勿变换转速变换杆之位置;置于夹头上的工件,切勿用棰子或重物敲击;测量工件时要将主轴停止后才可进行;1.3操作后将启动开关置于OFF位置;关闭电源开关;清除机床及旁边铁屑;将全部工具.量具或夹具置于平安之处或工具箱内。1.4个人防护视状况选用防护眼镜;如运用蚬油或其他冷却剂,必需配戴防护用具.2飞轮式冲床平安操作规程2.1操作前检查各滑点的润滑状况,使机床润滑顺畅;检查磨具安装是否正确牢靠;检查公模转动构造的危险部分,或者脚踏防护装置是否有效;飞轮及离合器脱开后,才可开动电动机;电动机开动时必需检查飞轮旋转的方向是否及回转标记相同,如不同应马上断开电源进行调整,重新调整电源进线依次;使压力机进行几次空行程,检查制器,离合器及操纵器的工作状况;2.2操作中,定时对各润滑点加润滑油;肯定禁止同时冲载两块板料;发觉压力机工作不正确(滑块自由下滑,发生不正常的碰击声和噪声),应马上停止工作,及时修理;不可拆卸防护罩.2.3操作后使飞轮及离合器脱开,关断电源;清理机器及四周环境.2.4个人防护用具如噪声超标,操作员要配戴合适的耳塞.3木工机床平安操作3.1带锯机平安操作开机前应细致检查锯条有无裂纹,接头是否坚固,锯条张力大小是否合适.一般带锯，跑车带锯应按锯条宽窄更换压铊。调整锯卡时应停车,严禁在锯条转动时松紧锯卡.不得随意挪动设在跑车带锯两端的护栏,跑车带锯开动后,轨道上不得过人.一般带锯.跑车带锯的进锯速度应依据材质而定,一般带锯上下锯手应协作好,上手应端平,翻料要稳准,摆正进锯,下手要走稳,下手拉料要预防夹锯,