在公司年会总经理发言稿范文_第1页
在公司年会总经理发言稿范文_第2页
在公司年会总经理发言稿范文_第3页
在公司年会总经理发言稿范文_第4页
在公司年会总经理发言稿范文_第5页
已阅读5页,还剩30页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第35页共35页在公司年会总经理发言稿范文各位同事:大家好!借此时机向大家拜个早年,祝愿各位身体安康、家庭幸福、万事如意、鸡年桔祥!××自创业至今,已经走过××个年头。首先感谢董事会对我的信任,委我以重任。××年来,公司在××董事长的领导下,经过前任总经理××女士的经营,所经历的风雨、所获取的成果,大家有目共睹。作为××的一名老员工,伴随着企业的历史一路走来,见证了企业在前期规划中所制定的目的逐一达成,我为在这样的一个自强不息的企业中工作感到充实和自豪!身为公司____,从投身企业那一天开始,我们就为××确立了一个理想,我们认为自己的使命,就是要打造一个事业平台,一个让一切有责任感的有志于借助××成就自我价值的××人的事业平台!上一年,董事长将××企业经营的这副重担交给了我,让我和大家一起担着继续往前走,我相信:只要我们坚持并发扬企业的优良传统,勇于创新、乐于拼搏,应该可以不辱使命,完成公司董事会的要求并实现企业的各项经营指标。今天,我很欣慰,也很自豪。不是为我自己,而是为在座的每一位,正是大家的共同努力,使××事业实现了历史性的跨越!借此时机,我谨代表集团总经办并以我个人的名义,向在座的各位以及一年来所有大力支持及配合××总经办工作的人们,表示衷心的感谢和诚挚的问候!下面,我将利用一点时间,跟大家一起来回忆和总结××上一年来获得的成绩和积累的经历,就董事会及总经办关于公司接下来一年的规划向各位作一个概要性的通报,并就××年的工作重点和思路,提出要求。一、××年的历史回忆〔……这一年获得的重大成绩和积累的经历……〕二、××年的开展思路以及工作重点上一年,我们打通了各个部门运作的接口,对应地制造消费车间的工艺流程作出改造,为××年的标准运作奠定了根底。××年要加强总经办对集团的协调、监视的职能,令资及做事的步调一致,改以往“散兵作战”的方式为“兵团作战”。上半年在集团内导入及推行绩效考核及鼓励机制,同时也会导入公司“以人为本”企业文化的建立,会同人资、工会作一些员工福利的改善,人力资中心加大力度,针对不同部门不同层级的人进展培训,令每个人实现价值,找到对企业的归属感。下半年通过成熟运作后,真正表达我们所追求的价值,到达专业共享的目的,实现公司的目的、整体价值及增值、个人价值及增值。三、提几点要求第一,各级员工必须明确自己肩负的使命,必须为自己制定明确的目的,并有达成目的的坚强意志,面对任何困难,都决不动摇。第二,要表现出强烈的积极性,充分发挥出团队的战斗力,保持员工队伍旺盛的士气与活力。第三,围绕“定目的、做方案、定规划、明责权”这四大管理要素,要不断强化组织观念、方案协调观念与系统运作观念。各位同事,××年是××事业开展的又一转折点,我坚信,只要我们上下一心,群策群力,在国家加快民营经济开展的政策支持和地方政府的继续支持下,通过全体××人的共同努力,我们就一定可以圆满完××年各项任务,顺利实现××年公司各项经营指标。我希望在往后的日子里,各级领导干部和广阔员工,继续发扬过去的优良传统,发奋向上、继往开来,朝着我们既定的目的,坚决地、踏实地向前迈进。公司制定的“将集团逐步建立成为中国办公家具行业的领头羊”的目的就一定可以变为现实!同时也希望在座的每一位员工珍惜这个时代提供应我们的机遇、珍惜这个行业蓬勃开展的动力、珍惜我们企业前一年打下的根底和提供的平台,在企业的下一年中为企业、为自己再创辉煌!2023在公司年会总经理发言稿范文各位同事:大家好!借此时机向大家拜个早年,祝愿各位身体安康、家庭幸福、万事如意、鸡年桔祥!××自创业至今,已经走过××个年头。首先感谢董事会对我的信任,委我以重任。××年来,公司在××董事长的领导下,经过前任总经理××女士的经营,所经历的风雨、所获取的成果,大家有目共睹。作为××的一名老员工,伴随着企业的历史一路走来,见证了企业在前期规划中所制定的目的逐一达成,我为在这样的一个自强不息的企业中工作感到充实和自豪!身为公司____,从投身企业那一天开始,我们就为××确立了一个理想,我们认为自己的使命,就是要打造一个事业平台,一个让一切有责任感的有志于借助××成就自我价值的××人的事业平台!上一年,董事长将××企业经营的这副重担交给了我,让我和大家一起担着继续往前走,我相信:只要我们坚持并发扬企业的优良传统,勇于创新、乐于拼搏,应该可以不辱使命,完成公司董事会的要求并实现企业的各项经营指标。今天,我很欣慰,也很自豪。不是为我自己,而是为在座的每一位,正是大家的共同努力,使××事业实现了历史性的跨越!借此时机,我谨代表集团总经办并以我个人的名义,向在座的各位以及一年来所有大力支持及配合××总经办工作的人们,表示衷心的感谢和诚挚的问候!下面,我将利用一点时间,跟大家一起来回忆和总结××上一年来获得的成绩和积累的经历,就董事会及总经办关于公司接下来一年的规划向各位作一个概要性的通报,并就××年的工作重点和思路,提出要求。一、××年的历史回忆〔……这一年获得的重大成绩和积累的经历……〕二、××年的开展思路以及工作重点上一年,我们打通了各个部门运作的接口,对应地制造消费车间的工艺流程作出改造,为××年的标准运作奠定了根底。××年要加强总经办对集团的协调、监视的职能,令资及做事的步调一致,改以往“散兵作战”的方式为“兵团作战”。上半年在集团内导入及推行绩效考核及鼓励机制,同时也会导入公司“以人为本”企业文化的建立,会同人资、工会作一些员工福利的改善,人力资中心加大力度,针对不同部门不同层级的人进展培训,令每个人实现价值,找到对企业的归属感。下半年通过成熟运作后,真正表达我们所追求的价值,到达专业共享的目的,实现公司的目的、整体价值及增值、个人价值及增值。三、提几点要求第一,各级员工必须明确自己肩负的使命,必须为自己制定明确的目的,并有达成目的的坚强意志,面对任何困难,都决不动摇。第二,要表现出强烈的积极性,充分发挥出团队的战斗力,保持员工队伍旺盛的士气与活力。第三,围绕“定目的、做方案、定规划、明责权”这四大管理要素,要不断强化组织观念、方案协调观念与系统运作观念。各位同事,××年是××事业开展的又一转折点,我坚信,只要我们上下一心,群策群力,在国家加快民营经济开展的政策支持和地方政府的继续支持下,通过全体××人的共同努力,我们就一定可以圆满完××年各项任务,顺利实现××年公司各项经营指标。我希望在往后的日子里,各级领导干部和广阔员工,继续发扬过去的优良传统,发奋向上、继往开来,朝着我们既定的目的,坚决地、踏实地向前迈进。公司制定的“将集团逐步建立成为中国办公家具行业的领头羊”的目的就一定可以变为现实!同时也希望在座的每一位员工珍惜这个时代提供应我们的机遇、珍惜这个行业蓬勃开展的动力、珍惜我们企业前一年打下的根底和提供的平台,在企业的下一年中为企业、为自己再创辉煌!公司年会总经理发言稿范文篇一各位同事:大家晚上好!我非常快乐在这个温馨祥和的美妙时刻,我们快乐地欢聚一堂,带着你们的祝福和关爱,来参加我们xx公司202_年会,并共同见证我们对全体员工过去一年奉献的肯定和感谢,也共同展望新一年的成就,并预告成功。在此,我很快乐地向全体员工同事,致以热烈的欢迎和最衷心的新年祝福!回忆即将过去的友谊,智慧,事业,人生多丰收的一年里,xx这个由中国最有潜力和最有才干的人,所组成的强有力的团队,在不断地开展壮大。xx也先后迎来了更多精英人才的参加,是你们的参加,开展和丰富了xx;是你们的参加,我们共同提升了人生。茫茫人海中,长长时空里,从此我们有了专业和智慧的伙伴,我们的生命正在上演最为精彩的激情!xx年xx的综合实力进一步增强,员工才能和生活进一步提升改善。我们上下同欲,继续全面提升工作质量。我们加强客户效劳和客户导向,积极致力于热点问题的妥善解决,努力建立和改善各项工作流程和标准。xx年通过所有部门的积极配合,我们圆满地达成了公司的整体目的。在这里我感谢各位同事为工作目的的达成而奉献的无数辛劳和专注时刻!最近两个月来,我们描绘了xx年在新的条件下实现公司和各部门目的的宏伟蓝图。xx年,对于xx员工来说,是非常重要的一年。我们销量将到达新的高度,公司将更多地为具有一技之长的员工提供发挥个人天赋的时机和舞台。6年来的公司成长,实际上是全体员工个人提升的累积,公司的相貌有了历史性变化。庄子说:人生有涯,智慧无涯。对于智慧的追求和探寻是永远没有尽头的,客户的需求提升也是没有穷尽的。各位虽然xx年获得了宏大的进步,但你们作为对自己有要求负责任的社会精英,对更高目的的追求却并不能因此而停顿。相反,这仅仅是更高目的达成的开始。今晚,我还要带着更大的热情和期望,迎来xx年具有划时代意义的以信立人的xx企业文化的传播。我们将坚决不移地相信、信任、诚信对待自己和自己承诺的目的,深化贯彻落实正确的工作流程和工作标准,继续解放思想,坚持持续改进,开展个人业绩,开展正确的态度和方法,使全体员工发挥长处,学有所为,劳有所得。由个体的成长,促进团队的合作,家庭和社会也更和谐,到达多方共赢,共同开展。xx年我们将推动具有浩然正气的行为和弘扬符合正确道德的行为,鼓励每一个人承担自己应该承担的、对自己、对家庭、对工作、对社会的责任。我们要消费出更高更稳定质量的产品,我们要提供更高更稳定质量的效劳,我们要将这些高质量的产品和效劳,以及我们的正确思想推广到全国各地,让代理商、零售商、消费者安心、放心、开心地使用我们的产品和效劳,并以此而自豪!我们要不要为此郑重地承诺?要!当前,社会形势总体上保持稳定。同时,全社会经济和心态失衡加剧,社会风气鱼龙混杂,诚信缺失,人心急躁,经济程度上去了道德程度却在下降,社会面临诸多难题和挑战。共同分享经济开展机遇,共同应对各种道德挑战,促进人际和谐开展,为人所需所用而发挥天赋,是有志人才的共同愿望。借此时机,我愿重申,xx将高举以信立人的企业文化旗帜,始终不渝地走稳步开展道路,始终不渝地施行互利多赢的战略,始终不渝地形成正确的思想气氛,不断促进员工开展,持续使客户满意。此时此刻,我们深深挂念缺乏平衡营养的宠物,需要各方面知识的宠物主人,需要值得信任高品质产品和效劳的消费者,需要摆脱亏损增加盈利的零售商代理商。我们xx员工应该尽己所能帮助他们早日摆脱困境,去除客户的烦恼。我们衷心希望全球宠物和爱宠人士享受平安安康的快乐生活。最后,我祝各位同事和你们的家人在新的一年里幸福快乐!谢谢大家。篇二尊敬的各位领导,各位同仁:大家上午好!很荣幸参加这次座谈会,有时机和其他优秀企业学习、交流,同时利用这个时机,我也把xx物流的开展情况和一些想法,向各位领导作一下汇报,请各位领导、同仁多提珍贵意见。xxxx物流于202_年下半年开工建立,工程总投资7.2亿元,规划占地面积1000亩,经营业务包括仓储下站、剪切加工、质押监管、零散交易、电子交易、行业资讯和商务办公等。xx物流立足于潍坊及周边区域经济能量宏大、机械制造业繁荣、钢材需求量大的实际,选址地理位置优越、交通便利的坊子区,依托区委、区政府制定的积极的优惠政策和良好的开展软环境,发挥区位辐射才能、配套设施完善和经营理念先进的优势,将建成我国北方规模最大、效劳最全的综合型钢铁物流中心。工程建成后,预计吸引入驻客户500多家,实现钢材年流通量400多万吨,加工量150万吨,提供就业岗位3000多个,拥有良好的经济和社会效益,202_年列入xx省重点建立工程,202_年列入xx省效劳业重点扶持工程,同时还是国家行业协会理事会员单位,国家AAA级物流企业,也是我市钢铁物流行业中唯一的AAA级物流企业。工程建立以来本着边建立,边经营的原那么,仓储下站、剪切加工业务先期展开,先后承接了中石油西气东输天然气管道仓储下站、国家电网线架运输等业务,并与多家钢厂、经销商签署合作协议开展业务,近期又与福田模具、凯马汽车等终端用户合作、做好原材料下站、加工和配送效劳。到202_年年底,全年共完成仓储下站量60多万吨,钢材开平加工5万多吨,随着配套设施陆续投入使用,现代化管理和效劳理念到位,整个物流中心初具规模,行业美誉度和社会知名度良好,为下一步快速开展奠定了良好根底。企业座谈会发言稿国家推行钢铁、物流等产业振兴规划以来,钢铁物流企业,肩负着产业经济调构造、促开展的重任,快速开展刻不容缓。202_年,一方面我们将继续完善配套设施建立,确保商务办公区、零散交易区以及剩余吊装、加工设备尽早投入使用,加快经营开展。特别是去年12月初,新的市区交通管制范围推行,为下一步大宗商品物流集散开展规划指明了方向,xxx物流北靠南禁行道路,近邻潍莱高速入口,面临206国道,区位优势进一步提升,近期业务招商和市场招租情况较为顺利,预计明年业务量将有大幅提升,2023年预计完成仓储量120多万吨,订单加工量40多万吨。另一方面,我们不断做好业务推广和运营,把钢铁物流效劳的新概念、新思想不断引入、推广,做到别人没有我们有,大家都有我做精。通过自我完善和开展,不仅仅从外延上做好钢厂和终端用户的桥梁,还要不断丰富内涵,延伸到物流融资、行情资讯、电子商务以及期货交割等领域的效劳,打造完好的产业供应链,实现规模化、信息化、多元化、现代化四位一体,建立成一家兼容现货、网上两个交易形式,效劳全面、设施一流大型现代化钢铁物流中心。当然,一个成熟的物流园区,置身于市场需求,效劳于经济开展,涉及面广,政策性强,更离不开政府的大力支持。工程建立以来,市、区两级党委、政府领导和部门都给予了很多的关心和支持,多位领导百忙中亲临园区点评、指导,帮助研究、制定有关政策,借此时机,我们也表示衷心的感谢!希望各位领导一如既往的支持我们,指导、帮助我们早日把工程做大做强,尽早发挥其经济和社会效益。欢迎各位领导多来公司检查指导工作,谢谢大家!最后,祝大家新年快乐!2023公司年会总经理发言稿2023公司年会总经理发言稿1各位同仁:在刚刚过去的一个小时里,我们陆续揭晓了20**年度团队和优秀员工,在此,我代表全体***人向获奖者表示衷心的祝贺。希望你们能再接再励,继续起到模范带头作用。当然,我们在座的每位员工表现的都不错,希望没有受到表彰的员工不要气馁,争取明年登上领奖台。我也希望大家在羡慕获奖者的同时,能特别认识到:奖金是公司对员工昨天工作的肯定和对将来工作的期望,是对勤奋付出的员工的公平,同时也是鼓励所有***人去挑战更高的目的。奖金不是福利。奖金是通过努力挣来的。它不可能人人都有,也不可能每个人都一样。它不是工资的一局部,而是因为你的业绩超越了公司对你的期望值。从第一店开展成为今天在北京拥有*家直营店、全国拥有近百家连锁店的大型连锁机构的七年间,无论是在单店到多店的规模化开展方面,还是在团队建立方面,都离不开大家的智慧和付出。在这七年的时间里,我们不仅在北京获得了令人瞩目的成绩,更是成长为行业的领军人物,这也离不开大家付出的心血。从各项报表来看,在过去的一年里,我们无论是单店,还是整体的经营业绩都实现了倍增,这都有赖于我们的吴总、各部门的互相配合、后期制作部门默默的奉献和门店各位店长的领导有方,同时也离不开所有员工的勤勉负责。能获得这样的成绩,我真的很感谢大家。今天是一个总结和表彰的大会,但是,作为公司的经营者和管理者,我们在看到成绩和长处的同时,也必须总结经历,认识到自身的缺乏,这样才能在经营过程中时刻进展调整,朝着正确的方向开展。企业开展的原动力是什么?是利润。怎么才能保证企业百年不倒?是能持续产生利润。去年我们的总收入做的不错,但利润还存在着很大的提升空间。今年,我们在关注总业绩的同时,更要抓利润,要认真分析^p利润率、利润点这个大问题。为了把利润抓上去,我们必须改革。大家肯定会问:怎么改?改革什么?首先,我们要从总部管理部门改革。我发现,伴随着企业规模的扩大,一些“大企业病”在我们这里已经有所显现。我们如今的管理部门在有些工作中已经脱离了门店,出现了“各管一摊、互相推诿”的苗头,管理机构的扩大和工作效率的提升不成比例。今年的改革中,我们首先需要做的就是优化组织构造,强化总部对门店的效劳和支持功能,总部各部门要坚决防止“官僚作风”,所有的工作都要围绕着有利于增加门店业绩,进步整体利润率来开展。这就要求我们总部所有员工必须经常下店,时刻理解门店发生了什么?需要什么?然后再有目的的展开自己的工作。其次,我们每个店要重视利润。公司要把利润率纳入到对每个店的考核当中,纳入到店常年终奖金的发放根据中。高利润如何产生?简单的说就是收入减本钱。我们每个员工的高业绩,低客怨,工作高效率、低内耗,都是降低平均本钱的有效方法。而要做到这些,就要求每个员工都要不断进步自己的效劳技能。为此,人力资要做好人员储藏和培养工作,建立更加完备的培训体系,同时,单店的店长也有责任做好店内培训,做好“留人留心”的工作。最后,公司要加强各岗位工作的流程化和管理的标准化,强化监控体系,减少流程内耗,进步工作效率。经过经一年的磨合期,我们的ERp系统已经完全可以投入到各店使用。但是,要保证ERp发挥的效用,就要求我们所有的工作都必须按标准的流程和标准来做,因此,工作的流程化和管理的标准化也将成为我们工作的重点。我相信,假设以上的要求我们都能做到的话,我们****就还能再上一个新的台阶,我们今年****的经营目的也一定可以完成。为了感谢****的全体员工为公司、为我们大家做的奉献,过年了,公司将按照每位员工在公司工作的年限为大家准备了购物卡,供大家采购年货。请各店店长、各部门负责人上台领取。2023公司年会总经理发言稿2亲爱的各位XX同仁:大家晚上好!今天,站在这里,灯光闪亮,人声鼎沸,人人喜气洋洋,处处欢声笑语,这是我们XX集团辞旧迎新的新春酒会。2023年,正好是21世纪的头十年,我们亲自见证了世纪的前十年,也见证了XX集团十年开展,积累下来的今日之硕果。十年前,我们刚刚起程,十年后,XX品牌,享誉业内,我们已经开展成为一个医疗行业内的企业!丰收的时刻,不忘过去辛勤洒下的汗水,庆功的当下,我们放眼明天的美景!集团可以获得这样的成就,与大家的努力是分不开的。过去的一年,集团在各项业务上均获得了可喜的成绩,各个分公司都有不小的进步。这一年,我们又喜添新丁,宜昌和平医院、武汉生生医院,成为我们这个大家族的新生力量。新的一年,将会有更多的新生力量参加,我们XX集团的队伍将会越来越壮大!新的国家政策,开放了民营医疗行业广阔的开展空间,这意味着我们将拥有更广阔的市场,抓住机遇、抢占市场、超速开展,将我们XX的事业推向下一个巅峰!今夜把酒庆功,明朝征战沙场,我预祝大家新的一年事业更上一层楼,也祝我们XX集团新的一年再谱新的乐章!谢谢大家!2023公司年会总经理发言稿3各位同事:大家好!借此时机向大家拜个早年,祝愿各位身体安康、家庭幸福、万事如意、鸡年桔祥!××自创业至今,已经走过××个年头。首先感谢董事会对我的信任,委我以重任。××年来,公司在××董事长的领导下,经过前任总经理××女士的经营,所经历的风雨、所获取的成果,大家有目共睹。作为××的一名老员工,伴随着企业的历史一路走来,见证了企业在前期规划中所制定的目的逐一达成,我为在这样的一个自强不息的企业中工作感到充实和自豪!身为公司____,从投身企业那一天开始,我们就为××确立了一个理想,我们认为自己的使命,就是要打造一个事业平台,一个让一切有责任感的有志于借助××成就自我价值的××人的事业平台!上一年,董事长将××企业经营的这副重担交给了我,让我和大家一起担着继续往前走,我相信:只要我们坚持并发扬企业的优良传统,勇于创新、乐于拼搏,应该可以不辱使命,完成公司董事会的要求并实现企业的各项经营指标。今天,我很欣慰,也很自豪。不是为我自己,而是为在座的每一位,正是大家的共同努力,使××事业实现了历史性的跨越!借此时机,我谨代表集团总经办并以我个人的名义,向在座的各位以及一年来所有大力支持及配合××总经办工作的人们,表示衷心的感谢和诚挚的问候!下面,我将利用一点时间,跟大家一起来回忆和总结××上一年来获得的成绩和积累的经历,就董事会及总经办关于公司接下来一年的规划向各位作一个概要性的通报,并就××年的工作重点和思路,提出要求。一、××年的历史回忆(……这一年获得的重大成绩和积累的经历……)二、××年的开展思路以及工作重点上一年,我们打通了各个部门运作的接口,对应地制造消费车间的工艺流程作出改造,为××年的标准运作奠定了基矗××年要加强总经办对集团的协调、监视的职能,令资及做事的步调一致,改以往“散兵作战”的方式为“兵团作战”。上半年在集团内导入及推行绩效考核及鼓励机制,同时也会导入公司“以人为本”企业文化的建立,会同人资、工会作一些员工福利的改善,人力资中心加大力度,针对不同部门不同层级的人进展培训,令每个人实现价值,找到对企业的归属感。下半年通过成熟运作后,真正表达我们所追求的价值,到达专业共享的目的,实现公司的目的、整体价值及增值、个人价值及增值。三、提几点要求演讲稿第一,各级员工必须明确自己肩负的使命,必须为自己制定明确的目的,并有达成目的的坚强意志,面对任何困难,都决不动遥第二,要表现出强烈的积极性,充分发挥出团队的战斗力,保持员工队伍旺盛的士气与活力。第三,围绕“定目的、做方案、定规划、明责权”这四大管理要素,要不断强化组织观念、方案协调观念与系统运作观念。各位同事,××年是××事业开展的又一转折点,我坚信,只要我们上下一心,群策群力,在国家加快民营经济开展的政策支持和地方政府的继续支持下,通过全体××人的共同努力,我们就一定可以圆满完××年各项任务,顺利实现××年公司各项经营指标。我希望在往后的日子里,各级领导干部和广阔员工,继续发扬过去的优良传统,发奋向上、继往开来,朝着我们既定的目的,坚决地、踏实地向前迈进。公司制定的“将集团逐步建立成为中国办公家具行业的领头羊”的目的就一定可以变为现实!同时也希望在座的每一位员工珍惜这个时代提供应我们的机遇、珍惜这个行业蓬勃开展的动力、珍惜我们企业前一年打下的根底和提供的平台,在企业的下一年中为企业、为自己再创辉煌。年会总经理发言稿各位同事:大家好!借此时机向大家拜个早年,祝愿各位身体安康、家庭幸福、万事如意、鸡年桔祥!××自创业至今,已经走过××个年头。首先感谢董事会对我的信任,委我以重任。××年来,公司在××董事长的领导下,经过前任总经理××女士的经营,所经历的风雨、所获取的成果,大家有目共睹。作为××的一名老员工,伴随着企业的历史一路走来,见证了企业在前期规划中所制定的目的逐一达成,我为在这样的一个自强不息的企业中工作感到充实和自豪!身为公司____,从投身企业那一天开始,我们就为××确立了一个理想,我们认为自己的使命,就是要打造一个事业平台,一个让一切有责任感的有志于借助××成就自我价值的××人的事业平台!上一年,董事长将××企业经营的这副重担交给了我,让我和大家一起担着继续往前走,我相信:只要我们坚持并发扬企业的优良传统,勇于创新、乐于拼搏,应该可以不辱使命,完成公司董事会的要求并实现企业的各项经营指标。今天,我很欣慰,也很自豪。不是为我自己,而是为在座的每一位,正是大家的共同努力,使××事业实现了历史性的跨越!借此时机,我谨代表集团总经办并以我个人的名义,向在座的各位以及一年来所有大力支持及配合××总经办工作的人们,表示衷心的感谢和诚挚的问候!下面,我将利用一点时间,跟大家一起来回忆和总结××上一年来获得的成绩和积累的经历,就董事会及总经办关于公司接下来一年的规划向各位作一个概要性的通报,并就××年的工作重点和思路,提出要求。一、××年的历史回忆〔……这一年获得的重大成绩和积累的经历……〕二、××年的开展思路以及工作重点上一年,我们打通了各个部门运作的接口,对应地制造消费车间的工艺流程作出改造,为××年的标准运作奠定了根底。××年要加强总经办对集团的协调、监视的职能,令资及做事的步调一致,改以往“散兵作战”的方式为“兵团作战”。上半年在集团内导入及推行绩效考核及鼓励机制,同时也会导入公司“以人为本”企业文化的建立,会同人资、工会作一些员工福利的改善,人力资中心加大力度,针对不同部门不同层级的人进展培训,令每个人实现价值,找到对企业的归属感。下半年通过成熟运作后,真正表达我们所追求的价值,到达专业共享的目的,实现公司的目的、整体价值及增值、个人价值及增值。三、提几点要求第一,各级员工必须明确自己肩负的使命,必须为自己制定明确的目的,并有达成目的的坚强意志,面对任何困难,都决不动摇。第二,要表现出强烈的积极性,充分发挥出团队的战斗力,保持员工队伍旺盛的士气与活力。第三,围绕“定目的、做方案、定规划、明责权”这四大管理要素,要不断强化组织观念、方案协调观念与系统运作观念。各位同事,××年是××事业开展的又一转折点,我坚信,只要我们上下一心,群策群力,在国家加快民营经济开展的政策支持和地方政府的继续支持下,通过全体××人的共同努力,我们就一定可以圆满完××年各项任务,顺利实现××年公司各项经营指标。我希望在往后的日子里,各级领导干部和广阔员工,继续发扬过去的优良传统,发奋向上、继往开来,朝着我们既定的目的,坚决地、踏实地向前迈进。公司制定的“将集团逐步建立成为中国办公家具行业的领头羊”的目的就一定可以变为现实!同时也希望在座的每一位员工珍惜这个时代提供应我们的机遇、珍惜这个行业蓬勃开展的动力、珍惜我们企业前一年打下的根底和提供的平台,在企业的下一年中为企业、为自己再创辉煌!年会总经理发言稿范文热门演讲竞聘演讲稿|国旗下的讲话演讲稿|元旦演讲稿|师德师风演讲稿|年会主持词|领导致辞各位领导、各位同事:大家好!满载收获的2023年已经挥手别去,充满活力的202_年迎春而来,新年的钟声已经敲响,历史又翻开了新的一页,在这辞旧迎新之际,我们大家欢聚一堂,共同总结。实现管理职能是对出租企业的常规理解,其它方面应该很少涉及,其实不然,出租企业的经营中,营销理念的贯彻及开展始终处于相当重要的地位。研究行业、研究对手、研究驾驶员、研究乘客是我们的必备功课,从中不断发现契机,甚至创造契机是企业良好经营的必需;2023年,公司实行了车辆续签、置换、有偿更新方案,获得很大成功,直接效果就是企业效益得以提升;公司推行车辆商业保险方案,驾驶员、公司实现双受益;在下面我就2023年的主要工作向大家作一个汇报,主要有以下几个方面:一、机构整合获得阶段性成果。整合是北方北创的一件事。今年年初,原北方由原来十一个分公司精简为十个,原北创由原来七个分公司和一个旅游分公司精简为六个分公司和一个旅游分公司。对原分公司经理和局部队长进展轮岗,力求分公司管理工作公平合理的同时,又进步了分公司经理对公司全局情况的理解。整合以后,对北方、北创所有分公司进展了“一分至十六分”的统一编号,并迅速统一了两家公司原来对分公司的考核标准,把整合过度期降到最短。整合之后,分公司管理车辆的规模再次扩大,职能部门如运营部、平安部、人力资部、综合办公室也实现了人力和资的优化与共享。各职能部门做到了精简高效。可以说,除了对外还是两块牌子之外,北方北创已经融为一体。截至目前,整合的优势明显显现,最直接的回报是工作效率、企业效益的提升。二、加强管理队伍建立,做到人尽其才。伴随着企业的整合,管理队伍建立是全年工作的重心,在整合过程中,我们欣喜的看到管理队伍中不断有新人涌现,更令人鼓舞的是每一位员工在为企业做出奉献的同时,也实现了自身的价值。2023年针对管理人员队伍中存在的问题,除财务部由于工作特性需要,只进展了局部调整,暂根本维持原有构造外,其它部门调整力度、范围都很大,人员数量大幅减少,构造优化,岗位职能得到扩大或深化。通过调整,人员构造根本上得到优化,根据日常工作需要,人力资部通过开展招聘会和网上招聘又吸纳新员工〔含内调人员〕28人次,并在不影响部门正常运转情况下,因岗位设置变化和公司整合共精简或调离员工45人次。充分保证了公司人力资的整合和优化。三、提早做好续签、置换和更新工作,稳定驾驶员队伍。回忆一年的工作,大家印象最深化的就是、有偿更新。几年前,北方北创集中进展过一次大规模续签行动,数量宏大、效益宏大,作为一个副产品,也形成了2023、202_年车辆集中到期的问题,其中,2023年1929辆,202_年2237辆,怎么解决这个问题呢经过认真考虑,公司决定,把握时机,强化续签、置换工作,抑制各种困难,再次实现了效益的提升。并且,在第四季度,提早续签了202_年到期车辆的50%。今年我公司共完成更新车516辆,其中:退出捷达269辆、退出爱丽舍237辆,退出伊兰特10辆,在办理车辆退出转出手续后,第一时间完成新车更新工作,并全部按时完成新车承包工作。四、平安与运营工作。2023年北方北创平安管理工作始终坚持“平安第一、预防为主、综合治理”的原那么紧紧围绕平安教育和车辆检查、交通事故及处理、保险和车辆年检、平安保卫及相关工作、法务工作、平安财务工作、车辆维修与保养等七个方面开展工作。从整体效果上看,严重交通违法行为发生率明显回落,已从顶峰时的300起/月下降到目前的缺乏60起/月。通过宣传治安防范常识,传播治安群防群治的责任意识,我公司2023年涌现出像3分公司寇雷见义勇为、配合公安机关抓获的优秀驾驶员共6名。2023年北方北创结合北创修理厂引入利宝、安邦、天平等保险公司,并建立直赔点。商险引入不仅为公司积极创收,同时也降低了公司的经营风险。保费支出继续保持在可控范围内。今年,北方北创运营部优加快整合进程、化资,建立优秀的工作团队。他们建立了公司内部信息共享,使司机、车辆的根底信息可以及时变更,进步了信息准确率;再者,公司对不良司机的信息记录建立了共享,对因长期扰序、严重违章违纪和不利于公司管理而被去除的司机进展记录,为严格控制这局部司机的进入提供了可靠的信息资。在开节流方面,今年运营部与北创修理厂进展了工作协调,配合完成了颜色变更工作,变更费用从理论上1800元/辆降低至200元/辆。公司内部稽查查处违纪1480起,违纪罚款34万余元。五、企业文化及精神文明建立①围绕集团提出的“品牌”战略,在做好制度建立的根底上,北方北创在加强驾驶员教育方面做了大量工作,本着从头抓起的思路,平安部、运营部将业务例会制度常规化,不仅培养了管理人员的业务才能,也可以随时根据需要第一时间开展工作。统计2023年数据,重大运营违纪率、交通违法率都有相应的下降。〔1〕、完善制度建立和对分公司的考核体系,出台对职能部门考核的新政策,进步团队凝聚力。先后出台了《关于营运车辆内部维修加分的规定》、《2023年分公司月度综合指标评比方法的规定》等管理制度。②、为了进一步进步管理人员的效劳意识。出台了〔《办公系统管理制度及考评方法》〕。把进步职能部门的效劳意识、效劳程度放在首位。2023年,北方北创规模较大的活动就开展了15次,这些活动都是围绕着经营管理工作进展,其中影响的当属“北方的士艺术团”,作为一个系列活动,不仅得到了包括中央电视台等媒体的报道、行业主管部门的关注,而且直接促进了市总工会北京的士艺术团的成立。其次,今年北方北创历时三个月开展了“分公司管理人员讲课评比”,活动公分三个组六个阶段,囊括了分公司除内勤外的所有管理人员,这次活动有力的进步了分公司管理人员例会组织、授课、管理程度,使分公司管理人员可以更好、及时的向出租车驾驶员传达公司各项政策方针。回首往昔,峥嵘岁月,我们深感创业的艰辛,成功的不易。他饱含着在座各位的团结拼搏和无私奉献,就在今天,还有一局部同志仍旧坚守在岗位上。在这里我代表企业向你们以及给予我们最多支持的家人亲属们,表示最衷心的祝福:祝在新的一年里,工作顺利、生活美满、万事如意。在肯定成绩的同时,我们也要正视现实,城镇化已经直接导致了驾驶员供应的减少,劳动力就业的逐步高端化也开始显现不利影响,作为一个劳动密集型企业,我们该怎么做?历每一次挑战对于北方北创都意味着一次机遇,我们有理由相信,有我们这个集体,有我们战无不胜的精神,我们一定可以再次迎来新的契机,一定能用我们的共同努力去再次创造新的辉煌。企业年会公司总经理发言稿范文尊敬的用户领导,尊敬的各位客户、各位来宾:大家好!今天我可以荣幸地参加用户的企业年会,和大家欢聚一堂,共叙友谊,共商开展大计,共同创造美妙将来,心情非常喜悦,感到无比的冲动和快乐。首先,我代表除尘设备公司领导班子和全体员工,对用户单位的盛情款待和长期来关心、支持我们公司开展的用户单位、各位客户及社会各界朋友表示衷心感谢并致以崇高的敬意!2xxx年来,我们公司在地方政府的正确领导下,在有关部门的大力关心支持下,坚持“质量求生存,诚信待客户”的企业宗旨,把为客户提供满意产品和优质效劳当作第一件大事,实在抓紧抓好。经过我们公司全体干部员工的辛勤劳动和共同努力,消费经营工作获得了良好成绩,圆满完成了2xxx年的消费目的工作任务,今年又获得了新的进展。所有这些成绩的获得,在外界树立了我们公司的良好形象,为我们公司日后的开展奠定了扎实的根底,我们公司明天一定会更美妙。这些成绩来之不易,是全体干部员工作出了辛勤的努力,付出了汗水和心血,得到了用户单位和在座的各位客户的大力支持。可以说,没有用户单位和在座的各位客户的大力支持,就没有我们公司的今天,就没有我们公司的开展,就没有我们公司的美妙将来。为此,我代表除尘设备公司领导班子和全体员工,向关心支持我们公司开展的用户单位和各位客户,再一次表示最衷心的感谢和崇高的敬意!“质量求生存”始终是我们公司的坚决不移的宗旨,为客户提供满意产品和优质效劳始终是我们公司的第一件大事。近年来为确保除尘设备产品质量,我们公司下决心,花巨资添购设备,以一流的消费、检测设备消费除尘设备,确保产品质量,让每个客户感到我们公司除尘设备的质量是可以保证的,是值得信赖的,可以放心使用。为进步除尘设备质量,我们公司下大力气培训员工,精心挑选培训教材,制定培训方案,聘请培训老师,安排培训时间,强化培训纪律,注重培训效果,实在进步员工的工作技能与业务程度,为消费优质产品,让客户满意,奠定人力资根底。同时,我们公司加强迫度化、标准化、精细化管理,通过ISO9001:2000质量体系认证,开展6S管理,实在进步企业管理程度,以此消费优质产品,提供应每个客户。“诚信待客户”是我们公司对自己的严格要求和所必须做到的,也是对广阔客户作出的庄严承诺。我们公司深化懂得诚信是立身之本和合作根底,承诺是言必行、行必果。在“诚信待客户”中,我们公司进步思想品质、职业道德和行业标准,做到诚心实意待客户,在与客户的沟通联络与业务往来中,没有不实的言语和虚假之事,说到做到,使客户乐意与我们来往,信任我们的人格,信任我们的产品。我们公司以诚信之心努力回报客户的的信任与支持,为客户提供合格产品和优质效劳,注重效劳细节,奉献热情、周到、专业、标准的效劳;我们公司以精细之心,考虑客户的需求与利益,急客户所急,想客户所想,尽力为客户效劳好。在详细经营业务中,我们公司做到诚信履约,老实待客,为客户提供贴近的效劳,把真情融入对客户的一言一行之中,坚持以人为本,以客为尊,一切为客户着想,多一份理解、多一些热情;真诚把客户视为朋友,用心效劳,为客户排忧解难;始终坚持以客户为中心,坚持把客户利益作为第一考虑,真心真意展示我们公司的优质效劳形象。今天,我们大家可以欢聚在一起,共叙友谊,共商开展大计,共同创造美妙将来,是一种友谊,是一种缘分,也是我们大家有着共同的理想,共同的目的。正是有了至高无上的友谊,我们大家彼此之间才可以敞开心扉,吐露心声,分享喜悦,发泄烦恼,寻觅知音,发现时机,促进合作,共同进取!我们公司以坦荡之心,珍惜合作机缘,视客户为合作伙伴,致力提升客户价值,和客户共谋开展,共创效益。我们公司希望通过今天用户单位的企业年会,进一步稳固大家彼此之间的友谊,加深大家互相之间的感情,促进经营业务的开展。我相信,通过我们大家的精诚合作,互帮互助,架起沟通联络的桥梁,发挥彼此之间的优势,一定可以获得事业的成功,为我们大家开拓美妙的明天,给我们每一个人带来福祉,预祝用户企业年会圆满成功!最后祝

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论