工作万能检讨书

本文格式为Word版，下载可任意编辑——工作万能检讨书

在上学时期的我们会犯一些错误，做错了一些不能轻松解决的事时，我们通常会写一份检讨书，写检讨书代表着自己认错的态度真诚，你觉得检讨书代表着什么呢？请您阅读我辑为您编辑整理的《工作万能检讨书》，梦想能对您有所扶助，请珍藏。

工作万能检讨书1敬爱的领导：

您好!对于一件事物的熟悉还不够到位，主要是源于思想觉悟有待提高.上午所发生全体的一切，反映出本人在平常的时候对于自身的要求不够严格，工作责任心没有到位。对于自己放松要求，工作作风懒散的一种必然结果!为此本人感到深深的愧疚，经深刻专心的反思，让自己意识到自身错误之所在。

通过这此件事情，本人在在深深感到痛心的同时，我亦感到了庆幸，感觉自己醒悟醒的实时，我下定决心以此为戒，通过自己的实际行动来改正自身存有的错误，这在我往后的人生进展旅途上，毫无疑问将会是一次重要的`转折点。

因此，在此，本人在向领导做出深刻检讨的同一时间，也向各位表示发自肺腑的感谢。因此，不管领导如何的从严从重给与我处分，我确定不会有任何的不同观法。同时，我乞求领导可以再给自己一次改正错误的机遇，让我能够通过自身的行动进而证明自己的醒悟，通过加倍努力的工作来为公司的工作做出自己积极的努力，还望领导确定要相信我。

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日

工作万能检讨书2敬爱的单位经理：

您好！

在此向您递交这份工作失职违规的检讨书，以表达我对自己工作态度不端正、违反公司工作规定的无比愧疚心情。

对于我的工作失职，我觉得很大程度上是由于我的态度不端正、对工作怠慢与疏忽，我没有很好地遵守公司规章制度，没有对自己工作严格要求，没有肃穆履行自己职责义务。

我的工作失职违规，也是最令自己感到痛心的错误。错误的发生，充分地暴露出我在思想上、工作意识上存在严重欠缺，在工作操守上存在严重怠慢和疏忽。

我主观的熟悉不深刻，给我犯下如此工作埋下了隐患。而从进展的角度上分析，我个人这样的工作失职违规的错误假设不加以改正，持续进展下去，会对自己今后的工作形成很大的不利因素。

我一切工作的顺遂开展都是要建立在严格遵守公司的相关政策和规定的前提下。而却在这段时间内放松了对自已的要求，没有锁柜就开了自已的座位，工作失误违规。我这样的工作失误违规，对于公司的日常业务秩序与模范管理造成了确定程度的消极影响。

在此，我向经理同志表示深深地歉意。并庄重地向您说一句：分外歉仄，我错了！

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日

工作万能检讨书3敬爱的单位经理：

在此，我就在机票销售期间与客户发生的争执向您递交这份检讨书，以深刻反省我的错误，恳请您的原谅，并且尽我所能地认知错误、反省错误、改正错误。

回想本次错误，我懊丧莫及啊我，由于当天我心绪对比低落，还喝了不少酒，出于一些私人理由心情对比烦躁，遇到这个客户又多番接洽问题，没有一个明显的询问脉络，这导致我最终难以忍受，显得脾气有点火爆不耐烦。就此，我们产生了争执。

通过这次错误体验，让我懂得了一个道理：身为服务行业的人员，务必深刻懂得行业模范，尤其是对于顾客的服务态度确定要始终如一，不能有丝毫的怠慢与松懈。作为一名机票销售人员，以自己良好的态度赢得客户认可，这是自己的本职。工作期间需要细心、贴心，要尽量领会得解答顾客接洽的问题。而此次我就做的很不理应了，一来没有一个细心工作态度，二来心绪也对比冲动，对客户态度对比不好。

在经理的批评教导下，我已经醒悟了，知道错误了。在此我要庄重地向经理表达歉意，并且对于我的行为给单位造成的不良影响表达愧疚。从今往后我确定要专心面对自身缺点，专心弥补缺乏，争取达成一个良好的工作素质状况。

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日

工作万能检讨书4敬爱的单位领导：

回想我的错误：

我来企业工作一年多时间以来，先后犯了三个大错与一系列小错误。最记忆深刻的是一年前的那次发错邮包，让企业承受了巨额损失。这一年多来，自己工作上面也存在诸多问题，譬如经常犯导致出口货物箱子尺寸不符的操作失误。最近我由于操作违规，将货物交给快递企业承重，事后没有核对重量，又让企业蒙受损失。

我想，工作这一年多来我接连犯错，充分暴露出我自身的工作素养存在的缺乏与欠缺。现如今，经过领导的肃穆批评，我感受特别愧对领导。经过深刻反省，我对于错误有了深刻熟悉：

首先，除了概括的工作错误之外，我在日常工作当中也存在不积极、不主动学习熟谙业务的慵懒表现。这也是导致我犯出种种错误的理由之一。其次，我缺乏足够的工作觉悟与精心态度。就一年前那次发错邮包的错误来说，我接手工作没有专心核实发货单号，更没有以精心态度对其他工友沟通领会，就莽撞马虎地放任货物被运走。我没有足够的工作觉悟，没有清楚熟悉自己发货管理工作的职责与义务。这恰恰说明我工作觉悟与精心态度的缺乏。

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日

扩展阅读

检讨书万能版

万能检讨书经典范文一敬爱的领导：

您好!感谢您在百忙之中抽空看本人写的检讨书!

本人不想再为自己的错误找任何借口，那只能让本人更加惭愧。这份检讨书，向您表示本人对这种错误行为的深痛恶绝，本人下定决心，不再犯类似错误。其时，领导反复指导言犹在耳，肃穆专心的表情犹在眼前，本人深为震撼，也已经深刻熟悉到此事的重要性，于是本人一再报告自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导和同事对本人的一片苦心。自己并没有好好的去考虑本人现在的责任，造成了工作的失误。

通过这件事，本人感到虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松了要求，工作做风分散的必然结果，也是与本人们时代要求树新风，讲文明，背道而行。经过几天的反思，本人对自己这些年的工作成长体验举行了细致回忆和分析。记得刚上班的时候，本人对自己的要求还是对比高的，时时四处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近年来，由于工作逐步走上了轨道，而自己对公司的一切也对比熟谙了，尤其是领导对本人的关切和扶助使本人感到和暖的同时，也逐渐开头放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使本人不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是本人感到对不起领导对本人的信任，愧对领导的关切。

如今，大错既成，本人深深懊悔不已，深刻检讨。本人思想中的致命错误有以下几点：

思想觉悟不高，对重要事项熟悉严重缺乏。就算是有熟悉，也没能在行动上真正实行起来。

思想觉悟不高的根本理由是由于本人对他人不崇敬。对待工作的思想观念不够深刻、不够负责，没有熟悉到现在找一份适合的工作是多么的难得。

本人抉择做出如下整改：

1、对自己思想上的错误根源举行深挖细找，并认清其可能造成的严重后果。

2、专心抑制生活懒散、莽撞大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补本人的过错。

3、经常和同事加强沟通，保证不再展现类似错误。

此外，本人也看到了这件事的恶劣影响，假设在工作中，大家都像本人一样自由散漫，漫不经心，那怎么能实时把工作落实好、做好呢?同时，假设在本人们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气、不文明表现，本人们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈兵。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。

短短几百字，不能表述本人对自己的谴责;更多的责骂，深藏在本人的心里。渴望领导能给本人更正自新的机遇。假设公司能给本人更正的机遇，本人会化懊丧为气力，本人绝不在同一地方摔倒，以后本人要努力工作，专心负责，争取为公司的进展做出更大的付出。所以，本人要感谢领导让本人写了这份检查，是领导让本人熟悉到自己的错误，给了本人更正的机遇。说真心话，在公司上班熟悉好多同事，真的很开心很愉悦!

在这件事中，本人还感到，自己在工作责任心上仍就分外欠缺。这充分说明，本人从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，本人对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，本人深深感到，这是一个分外危害的倾向，也是一个极其不好的苗头，假设不是领导实时察觉，并要求自己深刻反省，而放任自己持续放纵和进展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，本人也感到了幸运，感到了自己觉醒的实时，这在本人今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。在此，本人向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。

发生这件事后，本人知道无论怎样都缺乏以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分本人，本人都不会有任何观法。同时，本人苦求领导再给本人一次机遇，使本人可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为公司做出积极的付出，请领导相信本人。

检讨人：

日期：

万能检讨书经典范文二敬爱的领导：

学校一开学就三令五申，一再强调校规校纪，指点学生不要违反校规，可本人却没有把学校和老师的话放在心上，没有重视老师说的话，没有重视学校公布的重要事项，当成了耳旁风，这些都是不理应的。也是对老师的不崇敬。理应把老师说的话紧记在心，把学校公布的校规校纪紧急在心。

事后，本人冷静的想了很久，本人这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦，而且本人这种行为给学校也造成了及其坏的影响,破坏了学校的管理制度.在同学们中间也造成了不良的影响。由于本人一个人的犯错误，有可能造成别的同学的效仿，影响班级纪律性，年级纪律性，对学校的纪律也是一种破坏，而且给对自己抱有很大期望的老师，家长也是一种伤害，也是对别的同学的父母的一种不负责任。每一个学校都梦想自己的学生做到品学兼优，全面进展，树立良好形象，也使本人们的学校有一个良好形象。

每一个同学也都梦想学校给自己一个良好的学习环境来学习，生活。包括本人自己也梦想可以有一个良好的学习环境，但是一个良好的学习环境靠的是大家来共同维护来建立起来的，而本人自己这次却犯了错误，去破坏了学校的良好环境，是很不理应的，若每一个同学都这样犯错，那么是不会有良好的学习环境形成，对违反校规的学生赋予处治也是理应的，自己想了好多，也意识到自己犯了很严重错误，本人知道，造成如此大的损失，本人理应为自己的犯的错误付出代价，本人也容许要承受尽管是承受不起的责任，尤其是作在重点高校采纳教导的人，在此错误中应负不成推卸的主要责任。本人真诚地采纳批评，并容许采纳学校赋予的处理。

对不起,老师!本人犯的是一个严重的原那么性的问题。本人知道，老师对于本人的犯校规也分外的生气。本人也知道，对于学生，不触犯校规，不违反纪律，做好自己的事是一项最根本的责任，也是最根本的义务。但是本人却连最根本的都没有做到。如今,犯了大错,本人深深懊悔不已。本人会以这次违纪事情作为一面镜子时时检点自己，批评和教导自己，自觉采纳监视。本人要知羞而警醒，知羞而奋进，亡羊补牢、化可耻为动力，努力学习。本人也要通过这次事情，提高本人的思想熟悉，强化责任措施。

在学校三令五申的铁律下，在严明校纪校规的大环境下，本人犯下这么严重的错误，学校对本人是理应严惩的，在家的日子里，本人不知多少次在家大声说，校长，老师本人错了，本人错了。妈妈，爸爸本人错了，本人错了。犯了这样的错误，对于家长对于本人的期望也是一种巨大的打击，家长辛辛苦苦挣钱，让本人们可以生活的比别人优越一些，好一些，让本人们可以全身心的投入到学习中去。但是，本人犯的错误却违背了家长的心愿，也是对家长心血的一种否决，本人对此很惭愧。

对于这一切本人还将进一步深入总结，深刻反省，恳请老师相信本人能够记取教训、改正错误，把今后的事情加倍努力干好。本人已经意识到本人的错误了，而且熟悉到了此次错误严重性。本人知道本人那天切实是太冲动，太不冷静了。本人错了，脾气差已经不对，先动手打人就更不对了。

本人理应多为别人着想，多忍让，多宽容她。本人以恳切的态度供认本人的错误，本人身上确实存在问题，本人已经很深刻地熟悉到了这一点。通过这件事，本人充分熟悉了自身的严重缺陷。本人知道自己理应专心检讨自己的行为，专心对自己的脾气、性格举行深刻的反思。本人切实脾气烦躁，不够冷静，理应通过这件事清楚地熟悉自己的错误，积极改正。其次，本人还理应团结同学。而本人不但没有那样做，反而还破坏同学之间的安定团结。在这一点上本人做的也是特别特别的不够。再次举行深刻地自本人检讨。

事情已经发生了，本人理应积极的面对它，解决这件事。现在本人能做的，除了反省自己的错误，检讨自己之外，唯一的就是梦想能够把这件事以很好地方式解决，能够让本人们像以前一样的相互扶助，和平友好的学习生活。为此，本人梦想苏兆鑫同学也能够正确地熟悉这件事以及本人们之间的关系。梦想她能够和本人重归于好。从现在起，本人理应时刻警示自己，吸取教训。从今以后，本人要更加严格的要求自己，决不再犯类似的错误。

不但是对这个缺点积极改正，还要多方面反省自己自身的缺陷，多方面完善自己。这件事后，即使本人身上的伤好了，本人内心里教训也会深刻地烙在本人的心里，时刻指点着本人严于克己，宽以待人。决不让类似的事在本人身上再次发生，同时，本人也要以本人的亲身感受，向其他同学举行警示，使大家都了解本人的内心想法，指点大家不要像本人一样犯下这样的错误。

检讨人：

日期：

早退万能检讨书（精选）

早退万能检讨书1今天我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书，表示我对培训早退这种不良行为的深刻熟悉以及再也不早退的决心。

我犯的是一个严重的原那么性的问题。我知道，保证每场培训不迟到，不早退是员工最根本的责任，也是最根本的义务。但是我却连最根本的都没有做到。事后，我冷静的想了很久，我熟悉到自己需要为这场早退付出巨大的代价，也已经深刻的熟悉到此事的重要性。如今，大错既成，我深深懊悔不已并作出深刻检讨。我认为在本人的思想中已深藏了致命的错误：思想觉悟不高，对培训工作的崇敬不够，以后我将对此类培训有更清楚的熟悉，更多的崇敬。平日生活作风懒散，假设不是由于过于懒散也不至于如此。为了更好的熟悉错误，也是为了让领导能够相信我能够真正的改正自己的错误，保证不再重犯，我将自己所犯的错误归结如下：

1、思想上的错误：对于加入培训的重视不够。经过深刻的反省，我终究熟悉到了，这个错误才是导致我早退的重要理由。试问：假设我很重视这件事情，我自己会无故肆意早退吗这种行为虽然没有扰乱其他参训人员，但没有加入完整，没有听到全体介绍的新业务和操作，会给以后的工作带来被动，更无法教授柜员相关的业务学识，无论给支行或是分行的工作都带来了隐患。既然有组织培训，我就理应好好加入，专心学习，今后绝不再展现此类处境。

2、行为上的错误：不理应无故早退。对于这一点，是很明显的一个错误。而且这个错误在确定程度上其实是对组织培训人员和其他参训人员的不崇敬。组织培训人员花费了大量的人力物力财力组织这场培训，为的是业务能顺畅开展；其他参训人员专心听讲，是为了掌管新的业务学识，更好地开展工作，这些都是我没有做的。这些都是让领导惦记的问题，试想：假设大家都怀着这样的态度加入培训，这项工作该如何顺遂有效地开展所以，这不仅仅是对培训人员的不崇敬，也是对大多数渴望得到业务学识的同事的不崇敬。

3、对同事和自己的影响上的错误：我的早退假设没有受四处罚很有可能让更多的有早退想法的同事做出这种不理智的行为。另外，早退了以后，没有学到自己本该学到的大量学识，这对于我自己未来的综合素质、行为习惯的提高和提升都有很大不良影响。

对于早退这种损人又不利己的错误，我已经深深的熟悉到了它们的严重性。为了更好的向领导检讨自己，我特提出以下几点改正观法，好让领导、同事、自己促使改正我的错误：

1、向领导认错。既然自己已经犯了错，我就理应去面对，要熟悉到自己的错误，制止以后犯同样的错误。所以，我写下这篇深刻的检讨，向领导说明我认错的决心。

2、提高纪律性。我理应专心学习行内的有关规定，并且做到自觉遵守。不迟到，不早退，不缺席，如有事理应先向组织者请假。

3、提高自己的思想觉悟