下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
出卷人王娟妮出卷人王娟妮审批人)。福建商贸学校(泉州校区)2015-2016学年第一学期期末考试14级《现代企业管理》试卷考试时间:90分钟C500万元 D30万元8、根据《公司法》规定:股份有限公司注册资本的最低限额为人民而C专业:姓名: 学号:题号一四五总分得分
A3万元 B10万元C500万元 D30万元9、 企业治理制度是指为维护以(A)为核心的相关权益主体的利益。A股东B员工 C管理者D竞争者10、 以下是公司最高权力机构的是(A)。一、单项选择(共40分,每小题2分。把最恰当的答案题号填入括号内)1、管理幅度与管理层次之间的关系是(D)。A正比例关系 B无比例关系C结构比例关系 D反比例关系2、 根据《公司法》规定:有限责任公司注册资本的最低限额为人民币A)。A3万元 B10万元C500万元 D30万元3、 合伙企业是属于(A).A自然人企业B法人企业 C公司企业 D企业集团4、 在企业组织结构的设计上,既有按职能划分的垂直领导系统,又有按产品(项目)划分的横向领导系统,这种组织结构属于(B)A直线制组织结构 B矩阵制组织结构C事业部制组织结构 D直线职能制组织结构5、 最基本的,又是比较简单的结构形式是A)。A直线型组织结构 B职能型组织结构C直线参谋型组织结构 D矩阵型组织结构6、 管理幅度是指主管人员(B)A直接而有效地指挥和管理下级部门的数量B直接而有效地指挥和管理下属的数量C指挥和管理的全部下属的数量D职责与权力的范围7、根据《公司法》规定:一人有限责任公司注册资本的最低限额为人民币(B)。A3万元 B10万元
A股东会B董事会C监事会D职代会11、 以下是公司的经营决策机构的是(B)A股东大会B董事会C监事会D职代会12、 古人云:“运筹于帷幄之中,决胜于千里之外”这里的“运筹帷幄”反映了管理的哪一个职能?(A)A计划职能 B组织职能 C领导职能 D控制职能13、 属于企业员工的良师益友,充当前沿指挥官角色的是(C)。A高层领导者 B中层领导者C基层领导者 D中高层领导者14、 “需要层次论”认为,人的最低层需要是A)A生理需要 B安全需要 C尊重需要 D社交需要15、 最早提出管理的职能,并系统总结管理的14项原则的是(C)。A欧文 B泰罗 C法约尔D韦伯16、 企业管理的基本职能不包括B)。A计划 B指挥C控制 D组织17、 生产车间的工段长、班组长属于(C)。A高层管理者 B中层管理者C基层管理者 D中高层管理者18、 人际技能是(D)应具备的技能。A高层管理者 B中层管理者C基层管理者 D高中基层管理者19、 概念技能是(A)应具备的技能。A高层管理者 B中层管理者C基层管理者 D高中基层管理者20、一个工厂的生产处处长属于(B)。A高层管理者 B中层管理者C基层管理者 D中高层管理者二、 判断题(共10分,每小题1分。把最恰当的答案题号填入括号内)1、管理幅度较小,而管理层次较多,则会形成高层结构的组织,反之,则会形成扁平结构的组织。(T)2、 在组织成员一定的条件下,管理层次和管理幅度的关系是反比关系〈T)3、 个体企业和合伙制企业具有法人资格。(F)4、 公司制企业是现代企业的典型形态。(F)5、 股份有限公司是现代企业的主体形态。(F)6、 以实物形态存在的产权关系发生变化时,不会影响公司财产的完整〈F)7、 企业文化的本质是企业的“人化;'企业文化是可以移植的。(F)8、 企业的一般环境对个别企业的影响产生间接的影响,而任务环境对个别企业的影响产生直接的影响。(T)9、 企业文化是一种客观存在的文化现象。(T)10、 企业文化具有明显的个性特征。(T)三、 名词解释(共15分,每小题3分)个体企业:有限责任公司企业文化市场调查:价格策略四、案例题(共35分,每小题7分)1、现代企业应树立什么样的经营观念?2、企业经营目标的基
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 《噪声污染防治法》课件
- 网店美工模拟题+答案
- 吉林省长春市公主岭市2023-2024学年七年级上学期期末模拟考试数学试卷(含答案)
- 养老院老人心理咨询师福利待遇制度
- 养老院老人精神文化生活指导制度
- 《关于液氨的讲课》课件
- 2024年环境检测外包服务合同
- 房屋无偿协议书(2篇)
- 《增值的战略评估》课件
- 2025年上饶货运从业资格证模拟考
- 《招商银行转型》课件
- 灵新煤矿职业病危害告知制度范文(2篇)
- 2024年安徽省广播电视行业职业技能大赛(有线广播电视机线员)考试题库(含答案)
- 山东省济南市济阳区三校联考2024-2025学年八年级上学期12月月考语文试题
- 手术室的人文关怀
- 2024合作房地产开发协议
- 农贸市场通风与空调设计方案
- 第25课《周亚夫军细柳》复习课教学设计+2024-2025学年统编版语文八年级上册
- 2024年广东省深圳市中考英语试题含解析
- 金蛇纳瑞2025年公司年会通知模板
- 有限空间应急预案演练方案及过程
评论
0/150
提交评论