产科工作计划模板九篇

产科工作计划模板集锦九篇从书面上讲，妇产科护理学包括许多方面，如：女性生殖系统解剖与生理、妊娠期妇女的护理、分娩期妇女的护理、正常产褥期母婴的护理等。在工作中若想将这门学问做得更好，不是件简单之事，以下是妇产科某月份护理工作规划：

一、加强护理人员的标准化培训，尤其是急救技术、专科学问和法律法规学问的培训，不断提高各级护理人员的专业水平，更好地开展临床护理工作。

1.重点加强对新护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识，按护理部规划强化根底护理学问为主，引导、关爱、支持、帮直至达标。

2.加强专科技能的培训：

制定出专科理论、法律、法规、核心制度与技能的培训与考核规划，每月组织考试、考核2次，理论考试要有试卷并由护士长组织进展考试，要求讲究实效、有用。

3、根本技能考核：

属于标准化培训对象的护士，在年内21项根本技能必需全部达标，考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士安排操作考试一次，理论考试一次。

4、强化相关学问的学习把握，组织规章制度的实际考核，理论考试与临床应用相结合，检查遵章守规的执行状况。

5、加强人文学问的学习，提高护士的整体素养。

6、更新专业理论学问，提高专科护理技术水平。

随着护理水平与医疗技术进展不平衡的现状，组织学习专科学问，如遇开展新技术工程及特别疑难病种，可通过请医生授课、检索文献资料、组织护理查房及护理睬诊争论等形式更新学问和技能。

二、建立检查、考评、反应制度，设立可追溯机制，护士长常常深入病室检查、催促、考评。

考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见，发觉护理工作中的问题，提出整改措施。

三、进一步标准护理文书书写，从细节上抓起，加强对每份护理文书实行三级考评制度质控护士护士长出院病历终末，定期进展护理记录缺陷分析与持续改良，强调不合格的护理文书不归档。

产科工作规划篇2

一、提高护士理论、技术水平

1、为提高我科护士总体业务水平，自20xx年1月起，每周晨间坚持专科理论学习，每月底坚持专科理论小考试，每季度坚持专科理论统考，已奖惩制度来对护士进展约束，到达预期目标。

2、护士每月轮番进展理论主讲，其目的加深并稳固个人理论学问，树立个人自信念，提高个人语言表达力量。

3、每月进展一次实际操作培训，要求人人过关，考核分数纳入该月奖金的审核。

4、按時、按质量完成护理部安排的各种理论学习、实际操作任务。

5、积极参与医院组织培训的各项业务学问，以拓展业务学问、提高自我力量为主的原则进展学习。

二、提高根底护理质量

1、按要求完成科室病区“一条线”，以病房照明灯无损坏、地面无水渍、卫生间无异味为原则对整个病区进展监视与治理。

2、坚持晨间湿式扫床、中午床单位统一整齐，病房固定物品定点放置。

3、每周更换一次床单位，有血渍、潮湿必需马上更换。

4、每日责任护士用含氯消毒剂擦拭床头柜一次，每周用含氯消毒剂擦拭床挡、床头、护栏、中心供氧设置一次。

三、严格执行消毒隔离制度

1、每周一按時更换消毒液，周二护士进步行检查。

2、把握无菌操作原则，削减输液反响的发生及各项感染的发生，增加护士的无菌操作观念。

3、削减治疗室人员走动，养成入室戴口罩的良好习惯。

4、配置药物時，做到一人一针一管，严格根据无菌操作原则进展操作。

5、穿刺失败，再次操作時必需更换针头，严格消毒。

6、每周安排卫生班，对卫生死角进展清扫。

7、做好病区终末消毒工作。

四、加强护士责任心

1、严格执行“三查八对一留意”制度。

2、防止过失事故的发生，首先要从各护士的心里抓起，增加个人的责任心，剖其重要性及护理安全与个人福利挂钩进展约束，削减过失事仔细认真完成每项工作。

3、工作完成的真实性，当班护士必需仔细精确的对住院病人进展各种生命体征的测量绝胡变乱造，针对此类现象将严惩。

4、中夜班实施坐班制，并定時巡查病房，防止特别大事的发生，针对疾病变化及特别的问题要及時上报值班医生，做好沟通进展处理。

5、对过失事故的发生，进展分析总结。

6、定期组织学习，加强责任心的培育。

五、做好医护沟通工作

1、与医生进展沟通，做到“不懂就问”、“不清晰就问”、“不明白就问”。

2、敬重医生，做到一切已病人利益为原则，进展沟通处理。

3、医护之间做好协作，争取为病人做到最好的诊疗护理工作。

4、团结全都，积极进取

六、提高护理文书质量

1、每日检查护理文书及静脉输液单的完成状况。

2、针对特别疾病的护理文书书写，将由护士长在场指导书写，每日定期开会，对好的护理文书进展争论，已逐步提高大家的文字表达力量和护理文书的标准性。

3、仔细认真按医嘱进展护理记录。

4、按時、按质上交出院病历。

七、提高效劳水平

1、做好科室新入病人的接待工作，微笑效劳，仔细宣教。

2、责任护士定期进展相关疾病安康指导。

3、仔细为患者解答各种难题，做到尊称不离口。

4、为出院患者做好饮食指导、用药指导。

产科工作规划篇3

某月又一个新的起点，又一轮努力的新开头，用新的盼望，布满新一年的征程。规划也是新的突破：

一、加强细节治理，培育良好的工作习惯。

细节打算质量，妇产科随机性强，平常工作习惯差，做护士长忙于日常事务，疏于治理，某月将把精力放在日常质控工作，从小事抓起，将质控工作贯穿于每日工作中，每周质控一到两项，形成标准，让科室人员也在质控中渐渐形成良好的习惯，削减懒散心理及应付心理，真正从便利工作，便利治理为动身点。

另外发挥质控员及责任护士的作用，将一些日常质控工作交给她们，提高大家参加意识，发动全科人员参加治理，有效提高自我治理意识，提高科室治理的效率。

二、标准业务查房，提高查房效果。

转变之前查房应付的局面，由管床护士负责病历选取，真正选取科室疑难病历，书写护理规划，责任护士负责争论该病的疑、难点护理问题，集思广义，提出解决问题的方法，到达提高业务水平，解决护理问题的目的。同时，争论的过程也是学习的过程，学习专科疾病的学问，标准专科疾病护理常规，每标准一种专科疾病，便将此种疾病的护理常规应用于日常工作，逐步提高护理工作的标准性。

三、加强业务学习，提高整体专业水平。

加强专科业务学问学习，系统学习妇产科学，围产期学问，新生儿复苏，产科急症护理及应急程序，全科人员参加，大家轮番备课，每月一次。并进展产科急证抢救演练，人人过关，提高应急力量及专科护理水平。

四、设计使用专科安康教育手册，加强安康宣教工作。

设计专科安康教育手册，分为新生儿保健手册，产褥期保健手册和妇科疾病保健手册，将保健学问以简洁、明快的语言形式表达，设计清爽的版面，吸引病人真正去了解学问。同时标准科室健教内容，制作护理人员健教手册，形成一体化健教内容，科室备份，人人把握，有效提高安康宣教工作。

五、申请护理科研工程，开展科研工作。

已申请护理科研工程：中药贴敷促进泌乳的效果观看与讨论。年内全面开展效果观看与讨论，进展统计学分析，撰写讨论论文，上报申请材料。并要求全科参加科研工程，学习开展科研的学问，提高各类人员整体素养及专业水平。

六、加强产房治理，完成日常各项工作及质控工作。

产房治理是科室治理的薄弱环节，产房交接及查对工作始终不能系统贯彻落实，某月产房治理工作细化，每项工作指定一位负责人，小组长负责全面质控工作，全面提高产房的治理工作。同时加强院内感染掌握及监测工作，完成各项护理质量掌握与治理。

某月是一年的开头，情愿付出努力来到达更高的目标，护理工作琐碎、重复，护理质量掌握工作贯常日常工作每一天，愿用每一天的辛苦换取科室工作的顺当开展，用每一天的付出提高治理工作的标准有用，用每一天的心血争取科室每位护理人员的开心工作。

产科工作规划篇4

一、加强护理安全治理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为患者供应优质、安全有序的护理效劳。

1、不断强化安全意识教育，发觉工作中的担心全因素时要准时提示相关人员，并提出整改措施，消退隐患，使安全警钟常鸣。

2、加强重点患者的治理，如危重患者，把危重患者做为例会及交接班时争论的重点，对病人现存的和潜在的风险做出评估，达成共识，引起各班的重视。

4、完善护理文件记录，削减安全隐患。重视护理文书存在问题，仔细执行护理记录中“十字原则，即客观、真实、精确、准时、完整”，避开不标准的书写，如漏字、涂改不清、前后冲突，与医生记录不统一等。

5、完善护理应急预案，平常工作中留意培育护士的应急力量，对每项应急工作都要做回忆性评价，从中吸取阅历教训，提高护士对突发大事的反响力量。

二、以病人为中心，连续推行责任制整体护理，供应满足效劳。

1、连续完善护患沟通制度，充实根底护理，真正把护士还给患者，为患者供应“全面、全程，连续、专业、人性化”的效劳。

2、仔细执行临床操作前后的告知程序，敬重患者家属的知情权，解除患者家属的顾虑。

3、定期召开座谈会，教与患者相关安康学问，拉进护患距离，提高患者满足度。鉴于去年实施责任制护理分组的工作成效，连续标准护理工作流程，明确个人分工，并留意提高心理护理在整体护理工作中的比重，真正到达促进安康、维持安康的护理工作理念。

三、严格落实三基三严培训规划，提高护理人员整体素养。

1、依据护理部学习规划对各级护理人员进展培训，每月组织中医护理理论和技术操作考核。加强护理业务培训，积极参与各种学术活动，加强新理论，新技术的学习与应用。

2、严格护理查房，积极总结工作阅历，争取在繁忙的工作之余，定期召开科室护理睬议，深入、透彻的沟通工作心得，准时发觉问题，解决问题。

3、利用科晨会提问医院护理核心制度，使每个护士都能娴熟把握并仔细落实。

4、协作医院的整体工作，仔细完成各项指令性工作任务。进一步完善二甲评审资料的预备以及优质护理效劳各项工作的落实工作。

5、擅长总结护理工作阅历，鼓舞护理人员撰写论文，提高科内人员科研意识，帮助解决科研过程中遇到的问题和困难。

四、连续加大安康教育工作力度，提高患者满足度

连续制作完善安康教育宣传册；召开公休座谈会；开展安康学问讲座；连续维护“无烟病房”的工作成果，把安康教育贯穿到临床工作的始终，并扩大受教育人群，实现互帮互学，全民安康的教育理念，为人民安康、社会和谐奉献一份力气。

五、加强科室感染治理力度，严格考核评估

连续加强感染治理学问的学习，并严格考核；严格执行消毒隔离制度，标准医疗废物的放置、监视相关人员对医疗废物的正确处理。

产科工作规划篇5

一、连续加强护理人员的细节治理和分级治理，确爱护理安全。2022年将严格执行绩效考核制度，实行责任班组长竞聘制度。全部的质量掌握工作都将被划分到人员中，并将责任安排给人员。充分发挥责任组长和责任护士的作用，在日常工作中加强检查，增加科室各班的自我治理力量，标准科室治理。

二、加强业务学习，更新学问，拓展效劳内涵，增加经济收入。制定助产士培训规划，重点培训助产士观看产程、推断难产，并在护理文件中添加产程观看记录，具体记录整个产程的进展，提高助产士观看和处理特别产程的力量。同时组织全体护士对科室常见病、危重病进展专业学习，对危重病人准时组织护理查房；加强新业务、新技术培训，严格执行准入制度，提高全部门理论和操作力量。

第三，严格消毒隔离，防止医院感染

1.产房和新生儿室的治理：产房和新生儿室是预防医院感染最重要的。助产课工作人员实行周班制，责任组长负责，护士长负责全面质量掌握工作。严格消毒、隔离和物品交接收理，加强医院感染掌握和监测。通过检查监视，全面提高产房和新生儿室的治理水平，完成护理质量掌握和治理工作。

2、标准医疗废物处置，严格消毒灭菌。并做好报名工作。

3.加强病房治理，严格执行消毒隔离制度，每天对母婴和发热病人病房空气进展消毒。出院当天，应对患者进展消毒，防止穿插感染。

四是加强护理安全治理，严格实践教学

实践教学是护理安全治理的重要组成局部。对实习生和进修生实行一对一的教学模式，不盯着他们，加强劳动纪律治理，制定学习规划，定期进展学科考试的变更，对实习学生进展教师满足度调查，选出当年最满足的教师。

5.晨会护理班以注销的方式交接，提高护士对患者“十大学问”的把握和语言沟通力量。

六、连续开展优质护理效劳，不断拓展效劳内涵，增加优质效劳内容，提高效劳质量。连续免费为新生儿供应第一步诞生，做好产后乳房护理和新生儿护理的安康教育，开展中医护理操作技术，尽可能满意患者合理需求，定期征求患者意见，提高效劳质量，为患者家属供应满足的医疗环境。

七、加强医疗设备的治理，急救医疗设备，责任到人，设备放置在每个区域都要指定专人负责治理、维护，定期检查和维护，确保每个设备处于良好的备用状态，实现医疗设备的最大经济性；加强急救医疗设备治理，专人负责，定点安置，定期消毒，定期检查维护，随时处于待命状态。

八、加强安康教育和产后访视。2022年，科室将录制《母乳喂养》、《新生儿护理》等科教片，在病房播放。同时日常工作会保证房间里有教育，随时指导治疗护理，抓住一切时机做好教育工作。助产士负责电话15-40的产后访视

十、标准收费，仔细讨论收费标准，由科室物价员和护士长检查科室收费工程，做好不漏收费工作，坚决拒绝不该收费的收费，管好合理收费。

产科工作规划篇6

承诺书(公立医院妇产科工作人员)

我是____________(工作单位)的职工，从事____________(岗位)工作。我严肃承诺：

1、严格执行规划生育法律法规、严格按执业范围执业。

2、严格执行《终止妊娠治理制度》，不对任何孕妇包括亲戚朋友开展非法选择性别的人工终止妊娠手术。

3、在施行规划生育手术时，严格按规定查验受术者的身份证和规划生育手术介绍信，核对身份后再施术。

4、严格执行凭证接生和无证生育报告制度。

5、不介绍任何孕妇包括亲戚朋友进展胎儿性别鉴定和非法引流产。

6、发觉违反规划生育大事准时向市规划生育局或卫生局举报。

7、不违法生育。

8、保证上报数据的真实、精确，不篡改、虚报、伪造和瞒报诞生人口性别等相关信息。

9、如违反以上承诺，愿承受开除、撤消执业资格等从严从重的惩罚。

承诺人：

时间：

举报嘉奖措施：胎儿性别鉴定，举报一经查实政府嘉奖510万元;非法引流产，举报一经查实政府嘉奖20xx元。举报电话：市计生局8*******，市卫生局8*******。

产科工作规划篇7

20xx年下半年，一个新的起点，又一轮努力的新开头，我将结合科室的”实际状况及护理部的要求，从以下的几个方面做好产科的护理工作。

一、连续加强细节治理及护理人员的层级治理

保证护理安全，下半年我将严格执行绩效考核制度，把各项质量掌握分工到人，责任到人，充分发挥责任护士及质控员的作用，在日程工作中加强检查，增加科室各班人员的自我治理力量，标准科室治理。

二、加强业务学习

提高全科护士的整体素养，制定科室护士培训规划，着重培训护士对产程的观看及对难产的推断，标准护理记录，以具体记录整个产程的进展，从而提高护士对产程特别的观看及处理力量，同时针对科室常见病及危重病的护理组织全体护士进展业务学习，对危重患者准时组织护理查房，并提高全科室的理论及操作力量。

三、严格消毒制度，预防医院感染

1、产房及新生儿室治理，产房及新生儿室是预防医院感染的重中之重，质控护士及护士长负责全面质控工作，严格消毒隔离及物品交接收理，加强院内感染掌握及监测工作，通过检查与督导，全面提高产房、新生儿的治理，完成各项护理质量掌握欲治理工作。

2、标准处置医疗废物、严格消毒灭菌，并做好各项登记工作。

3、加强病房治理，严格执行消毒隔离制度，对母婴同室、患者出院日做好终末消毒处理，防止发生穿插感染。

四、加强护理安全治理

责任组长及质检员充分发挥作用，每周2次护理质量检查，发觉问题，标准行为，催促改正。同时准时查找科室的担心全隐患，准时分析改良工作和流程，杜绝担心全大事发生。严格带教，将对实习生实行一对一的带教模式，放手不放眼，加强劳动纪律的治理，制定学习规划。

五、连续开展优质护理效劳工作

不断拓展效劳内涵，增加优质效劳内容，提高效劳质量。连续做好产后乳房护理及母乳喂养的安康教育工作，尽可能的满意患者的合理需求，定期征求患者意见，改良效劳质量，为患者家属供应一个满足的医疗环境。

六、加强医疗设备、急救药械的治理

责任到人，将各区域放置的设备分给专人负责治理、保养、定期检查修理，确保每台设备都处于良好的备用状态。

七、加强安康宣教及产后访视

在下半年科室将自制母乳喂养、新生儿护理等幻灯片，在宣教室每周一进展播放，同时日常工作做到入室有宣教，治疗、护理随时有指导，利用一切时机做好宣教工作。由接生助产士负责在产后7-16天打电话进展产后访视，了解产后恢复、母乳喂养状况、新生儿黄疸及催促产妇产后42天来院复诊及规划生育指导。

八、开设孕产妇学问讲座

由科室资深的医生、助产士进展授课，授课方式实行讲授演示、问答互动、参观学习等多种方式。并广泛征求意见和建议，以调整授课内容，建立孕产妇微信群，满意准爸爸、准妈妈对保健学问的需求。

九、标准收费

仔细学习收费标准，由总务护士及护士长作好科室收费工程的检查，做好该收取的不漏收，不该收取的坚决不收，做好合理收费的治理。

产科工作规划篇8

一科学治理强素养：妇产科工作简单繁重，风险较大，特殊是产科母子两条生命把握在我们医务人员中。为给患者供应安全满足的效劳，我们妇产科实施了科学治理，把制度建立及其贯彻落实工作牢牢抓在手上，通过每天的*，使每天的工作有条不紊的进展。我觉得妇产科是一支敬业奉献的团队，治理出素养，出成绩，以制度管人，以制度调动人的积极性，使科室工作顺当进展，得到社会的认可。

二优质效劳树形象：医院应给病人信任感、安全感、亲切感，有了这“三感”效劳质量就在其中了。但这三感离不开高质量的技术和周到细致的效劳。近几年，科室在医院的支持下，先后派医务人员外出进修学习，同时积极联系专家来我院讲学，会诊，指导。对我们年轻医务人员传、帮、带，使我们的技术水平不断提高，给病人减轻了不少苦痛，科室对新技术高度重视，科主任以身作则，孜孜以求，不断学习新技术。

三亲情效劳暖人心：优质的效劳更是让患者获得信任感、安全感、亲切感的根底。我们坚持在医务人员中开展“假设我是一名患者”的换位思索，并从标准的言语和亲人般的行为做起，通过我们的优质效劳让患者感到的是温馨提示、知情告知，而不是刚硬条款;听到的是亲切问候、和气解释，而不是“生、冷、硬、顶。

我始终都觉得特别傲慢和骄傲，由于我的工作是迎接新生命的到来，双手托起的是明天的盼望，祖国的花朵。看着一个个活泼得意的小天使的降落，内心会感到无比的喜悦。产房的工作极富有挑战性，我们面对的是马上成为母亲的人，我们必需严密观看产程，确保新生儿顺当安全的到来，容不得我们半点疏忽。在分娩过程中常常会遇到突发状况，也让我们心理紧急，另一方面也挺危急，由于我们常接触血液，不当心就有可能感染上传染病。尽管我们的工作很脏很累，但付出的汗水会得到回报，当我们听到新生儿来到世上那第一声有力的啼哭，看到一个又一个的家庭欢乐的从这里走出去，我们心里是布满幸福的，生命带给了我们无限的感动。“优质效劳”，进一步拉近了我们与患者之间的距离，并在社会中得到了人们的全都好评。

产科工作规划篇9

20xx，我科为进一步提高护理质量，改善效劳态度，保障医疗安全，依据护理部的工作规划，特制定年护理规划如下：

一、连续加强细节治理及护理人员的层级治理，保证护理安全。20xx年实行责任组长带头制，把各项质量控工作分工到人，责任到人，充分发挥责任组长及责任护士的作用，另外发挥责任组长及责任护士的作用，将一些日常质控工作交给她们，提高大家参加意识，发动全科人员参加治理，有效提高自我治理意识，年底对科内科外的检查问题进展归纳总结，对全科护士进展年底评分，进展争论改良，做为评优秀护士的一个参考条件，提高科室治理的效率。

二、标准业务查房，提高查房效果。转变往年查房应付的局面，由管床护士负责病历选取，真正选取科室疑难病历，责任护士负责争论该病的疑、难点护理问题，集思广义，提出解决问题的方法，到达提高业务水平，解决护理问题的目的。同时，争论的过程也是学习的过程，学习专科疾病的学问，标准专科疾病护理常规，每标准一种专科疾病，便将此种疾病的护理常规应用于日常工作，逐步提高护理工作的标准性。全科人员参加，大家轮番备课，每月两次。

三、严格消毒隔离，预防医院感染

1、人流室，处置室，治疗室，射频治疗室是预防医院感染得重中之重，责任组长负责制及护士长总负责的方式做好全面质控工作。严格消毒隔离及物品交接收理，加强院内感染掌握及监测工作。通过检查与督导，全面