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文档简介
Word-27-热搜规章仓库管理员岗位职责怎么写
一年之计在于春,一日之计在于晨。面临随时可能开展的建设工作,我们都需要做好万全的方案方案,方案是具有指导思想的作用,优秀的方案是什么样子的?下面是细心为您整理的“热搜规章:仓库管理员岗位职责怎么写”,欢迎您阅读和保藏,并共享给身边的伴侣!
职责:
1、负责仓库往来的货物收发,按送货单清点核对数量收货;
2、负责仓库的货物码放;按日期批次品牌周转率不同的产品分开埋放,以便点数配货批发出库;
3、负责日常网店订单的打包出货事宜;按订单内容使用匹配的纸箱进行打包,不同的产品分别按不同要求选取包装材料及爱护措施;
4、负责对接天猫京东一号店经销商等电商或线下平台配货送货事宜;依据订单内容配货,按备注选取商品日期发货,按不同客户平台要求在外箱上标贴对应标签、;
5、帮助仓库文员对订单内容进行配货拣货称重;
任职要求:
1、有三年以上工作阅历,28—55周岁之间;
2、有过打包或快递类工作阅历优先;
3、能吃苦耐劳,做事踏实;有团队合作精神;
4、遵循公司规章流程办事。
精选阅读
[制度借鉴]后勤管理员岗位职责(示范版)
平常做事无方案,急时做事无头绪。面临随时可能开展的建设工作,一份优秀的方案是特别有必要的,方案是实施某项详细工作的文件,你知道有什么写方案的技巧吗?下面是帮大家编辑的《[制度借鉴]后勤管理员岗位职责(示范版)》,盼望能对您有所关心,请保藏。
一、喜爱本职工作,工作乐观主动,树立服务意识,做好服务工作。
二、负责多媒体教室的使用管理,课前5分钟开门,课后准时关门。
三、对使用多媒体教室的老师进行必要的培训,关心老师把握多媒体教学设备的使用,乐观协作老师搞好日常教学工作。
四、负责多媒体教室设备的清洁、保养、维护工作,督促教室清洁员每天做好卫生打扫工作。
五、督促任课老师做好《多媒体教室使用记录本》的登记并定期检查,每天下班前检查多媒体教室设备完好状况。
六、熟识多媒体教学设备性能,具备独立处理多媒体设备故障的力量,小故障准时排解,大故障通知供应商修理,保证设备正常工作。
七、做好上课老师的调研工作,了解上课老师使用多媒体设备和课件的反馈状况。
八、做好设备的使用记录,了解教室使用状况,按月统计使用记录并上交科长。
九、负责多媒体教室防火、防盗、防雷和平安用电工作,切实做好平安检查和记录,协作保卫部门做好平安防范工作。
十、听从安排,完成领导交给的各项任务。
[条例范本]学校食堂管理员岗位职责(420字)
万事提前做好周全的预备,是很有必要的。针对我们给自己制定的目标,我们在项目开头之前应当有一份完整的方案,制定好方案对于自己也是一种成长,对于方案的撰写你是否毫无头绪呢?
学校食堂管理员岗位职责(篇一)
1、制定和完善食堂各项管理制度,并仔细抓好落实。
2、负责监督食堂食品的选购及验证工作。
3、贯彻食品卫生法规,定期组织炊事人员体检并办理健康证,严防传染病及食品中毒大事发生。
4、定期组织召开伙食管理委员会,听取师生看法,搞好饭菜质量。对卫生状况、饭菜价格和服务态度进行监督。
5、管好食堂固定资产,用好管好炊事机具。
6、负责出售饭卡、充值,检查督促同学凭卡就餐。
7、负责每月与各餐饮档口进行营业款结算。
8、督促清洁工搞好食堂公共卫生。
9、完成领导交办的其他工作。
学校食堂管理员岗位职责(篇二)
1、在总务处的领导下,全面负责食堂的管理工作,带领全体职工完成上级交给的各项工作任务。
2、制定工作方案和食堂的各项规章制度,并检查落实状况。
3、严格遵守学校、食堂管理科的各项规章制度,仔细做好职工的`思想政治工作,关怀职工生活,严格管理,充分调动职工乐观性,不断提高食堂饮食质量和服务水平。
4、负责本食堂伙食的成本核算,要降低伙食成本,提高伙食质量;扩大服务项目,增加花样品种、风味特色;热忱周到为就餐者服务作为根本宗旨,不断推动伙食工作向前进展。
5、建立和完善食堂内部的岗位责任制,责任到人的运行机制。
6、仔细抓好食堂的饮食、环境、个人卫生的管理工作,贯彻执行《卫生五四制》和《食品卫生法》,公用餐具做到每餐消毒,防止流行疾病和食物中毒大事的发生。
7、定期召开全体食堂工作人员大会和班组长会议,讨论争论本食堂工作重点,制定工作方案。定期组织食堂职工开展业务学习和技术培训。不断提高职工业务技术水平,完善食堂的各项规章制度和改进措施。
8、仔细抓好本食堂的平安教育和治安消防工作,常常检查用电、用火、用气、机械设备运行状况,明确岗位责任,发觉事故隐患,准时实行措施整改,杜绝各类事故发生。
9、加强食堂临时工人的教育管理,常常进行业务技能、生产平安的培训,留意发挥和调动临时工人的乐观性。
10、依据本食堂工作状况,合理支配劳动力,留意发挥班组长作用,调动员工的工作乐观性。
11、严格遵守财务制度,做好每月结算工作。
学校食堂管理员岗位职责(篇三)
1、制定本单位食品平安管理制度及岗位责任制度等,并对执行状况进行监督检查;
2、负责组织从业人员年度健康检查并做好建立健康档案工作;
3、负责组织从业人员参与食品平安学问的学习培训,并做好建立培训档案工作;
4、负责检查记录食品平安状况,并对检查中发觉的不符合食品平安要求的行为准时制止和提出处理看法;
5、严格执行食品进货制度,购买货物须过秤验收,严禁质劣、价高或滞销的食品进食堂,确保食品平安;
6、严格把握食品操作卫生关,容器及饭菜暂存场所必需符合卫生标准,食品应烧熟煮透,并保证烧熟后的成品到食用间隔不超过2小时,每天食品实行48小时留样;
7、做好每天的食堂清洁卫生打扫、不留死角,确保食堂的整体环境卫生,定期检查设备,做好维护修理工作;餐厅要严格管制,准时关门锁门,做好“四防”工作;
8、接受和协作食品药品监督管理部门对本单位的食品平安进行监督检查,并依据状况进行整改;
学校食堂管理员岗位职责(篇四)
一、负责食堂的全面管理工作,精确 把握食堂工作人员和炊事人员的思想工作、生活状况,加强思想政治工作,充分调动食堂工作人员的乐观性。
二、教育炊事人员坚持原则、大公无私、先人后己,对师生一视同仁,要急躁和气、热忱周到,尽可能赐予便利。
三、搞好主副食调配,增加花色品种,提高饭菜质量,搞好成本核算,做到饭菜份量足、价格合理,经济实惠,花样多,品种多,质量好。
四、搞好食堂的伙食卫生、平安保卫工作。
五、仔细做好食堂工作人员的考核工作。
六、常常听取员工对食堂的工作看法和要求,不断改进服务态度,提高饭菜质量。
七、乐观参与政治学习和集体活动,努力学习业务学问,不断提高业务水平。
八、监督做好厨具、餐具的日常清洗、消毒和伙房内环境卫生的清扫工作。
九、监督检查炊事员的个人卫生。
十、留意节省、杜绝铺张,常常检查、保养全部的食堂设备,做好防火、防盗等平安工作。
十一、随时预备完成领导交给的其它临时性任务。
热搜规章:主办会计岗位职责模板合集六篇
只有事先作好了方案,才能从容地完成重要的事。针对我们给自己制定的目标,我们都需要对其进行策划并撰写方案,方案要保证我们行动的牢靠性,想要写好方案需要留意哪些呢?请您阅读辑为您编辑整理的《热搜规章:主办会计岗位职责模板合集六篇》,供大家参考,盼望能关心到有需要的伴侣。
主办会计岗位职责【篇一】
一、仔细学习国家财经法律、规章制度,把握本待业业务学问,提高工作效率。
二、严格执行上级有关方针、政策以及学校规章制度,按政策办事。
三、建立健全会计帐簿,严格按会计人员工作规范填制凭证,设置科目,登记帐簿,编制报表。
四、按月准时记帐,做到帐口相符,帐目清晰,帐面清洁。
五、仔细做好学校年初预算,年终决算工作及会计核算工作。
六、仔细核实经济活动中收支与管理,使凭证具有真实性,精确 性、完整性、合法性。
七、开学做好收费预备工作,帮助核定收费标准,组织收费,并准时和班主任核对清理收费人数,准时入财政专户。
八、组织筹措资金,准时发放工资以及期末津贴。
九、做好学校资产总帐、明细帐,帮助管理好固定资产。
十、仔细做好基建帐目以及工程预决算工作。
十一、仔细做好会计档案管理工作:
1、负责管理收集整理有关凭证资料;
2、按时间挨次和编号赐予立卷;
3、按月立帐,准时归档;
4、定期检查,防腐、防潮、防火、防盗。
十二、帮助学校做好民主理财和财产清查工作。
十三、乐观主动热忱周到地为教职工服务。
十四、每月工资单报校长签字后方可发放。
1、严格遵守公司各项规章制度和财经纪律、听从管理、勤奋工作。
2、加强行业法规、政策和会计专业学问的学习,不断提高工作水平,仔细完成本职工作。
3、仔细处理各项会计(番禺会计)事务:
(1)、严格审核各种原始依据,以保证入帐票据的真实、合法有效。
(2)、准时精确 的处理各种会计资料,以便准时地进行会计核算。
(3)、严格按财务制度进行会计核算,并制定出会计核算体系。
(4)、仔细做好各类明细帐、分类帐、总帐,准时、精确 的报送各种财务报表。(每月15日前)
4、加强会计监督。对公司生产经营过程有效的监控,达到降低成本、节支增效的目的。
5、加强各种税收的核算工作,使公司在政策允许的前提下少缴税或不交税。
6、监督库房管理人员对公司存货的管理,做到帐实相符。
7、参加财务经营方案的制定和分析,加强各项应收、应付帐款的核算工作,做到帐实相符,杜绝或削减财务呆、坏帐的发生。
8、严守财务机密,乐观帮助协作其他员工工作。
主办会计岗位职责【篇二】
1、收集原始凭证,依据凭证登记总账;
2、审核费用报销单,付款单、确保发票、入库、送货单信息全都、手续齐全;
3、负责会计核算、成本核算与掌握、出具财务报表;
4、税务申报等相关工作;
5、高新技术企业研发费用加计扣除;(高新企业20xx年度申报中)
6、进行财务分析、为上级部门供应财务数据并供应成本建议;
7、编制各部门费用明细表,定期进行纵向分析,对公司费用开支特别状况准时汇报给上级部门;
8、负责组织公司月度盘点盘存,进行每月的存货的清查和盘点工作,并做账务处理;
9、上级领导支配的其他事项。
主办会计岗位职责【篇三】
职责;
1、负责公司整体账务,处理日常费用报销单据的审核工作;
2、收集整理并审核各类原始单据,编制凭证,出具财务报表,做好全盘账务处理;
4、定期进行财务数据分析,为公司经营管理决策供应依据;
5、定期核对往来项目;
6、公司内部数据对接;
7、按月清理核对应收应付、应收未收、应付未付、暂收暂付款和往来户帐目,杜绝死账;
8、帮助完成其他日常事务性工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,财会专业,中级职称;
2、娴熟把握和运用企业会计实务学问,熟识企业账务处理流程和详细操作;
3、诚信廉洁、勤奋好学、作风严谨,敬业负责,有良好的职业素养;
4、娴熟使用财务软件,熟识excel、word日常办公软件;
5、有黄金珠宝公司、上市公司阅历者优先考虑;
主办会计岗位职责【篇四】
岗位职责:
1、依据财务总监的要求,制定财务工作方案,并检查、督导落实;
2、建立并完善财务内掌握度与流程,做好制度与流程的培训、执行和测试,防范公司经营中的财务风险;
3、编制年度预算,定期进行月度财务分析和专项财务分析,找出预算差异,并推动相关部门查明缘由并乐观改善;
4、负责财务中心全部凭证的审核、记账、结账,保证会计核算信息的真实、精确 ,负责财务中心总账管理、编制公司月度、季度、年度会计报表;
5、建立并完善资金类、债权债务类的对账管理,保证公司资产平安、精确 ;
6、根据公司内掌握度与流程,审核选购、销售等合同;
7、维护与税务主管部门的关系,乐观讨论国家各项税务政策,做好各项税务筹划,规避税务风险;每月准时精确 进行纳税申报,按时完成年度所得税汇算清缴工作;
8、根据集团及政府有关部门要求准时编制各种财务报表并报送相关部门;
9、依据管理层要求,供应数据决策,财务数据决策支持;
10、完成领导支配的其他相关工作。
任职资格:
1、全日制本科学历及以上,会计、财务管理相关专业;
2、5年及以上相关工作阅历,具备与专业相关职业资格证书,中级会计师及以上职称优先;
3、熟识国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;
4、责任心强、作风严谨,有较好的组织协调力量和团队合作精神、职业操守。
主办会计岗位职责【篇五】
1、负责公司全盘帐务处理;
2、独立负责税务、统计局等对外相关业务;
3、审核各类原始凭证,制作记账凭证,保证各类凭证真实性、合法性;
4、对接完成每年一度的税审工作;
5、准时对成本进行预算;
6、熟识公司财务流程和相关的财务制度,对现有流程和制度提出改进看法;
7、对接销售开票,查帐业务;
8、完成领导交办的其它工作;
主办会计岗位职责【篇六】
职责:
1、编制年、季、月度财务数据分析报表。
2、公司账务的分析与处理。
3、负责公司费用的审核。
4、准时处理应收、应付账款。定期核对固定资产,准时处理添置、调入、调出、报废等事项,做到账账相符、帐实相符。
5、税务申报工作
任职资格:
1、全日制大专以上学历,财务相关专业
2、有相关工作阅历2年以上
3、细致、有责任心,有团队协作力
[条例系列]食堂管理员岗位职责页版
要想让事情按预期进展,作好方案的制订尤为重要。在开头一项建设之前,我们必需从多个角度考虑制定方案,方案与我们的将来的行动息息相关,方案要撰写哪些相关内容呢?
1、建立健全食堂管理各项制度,详细负责学校食堂的管理工作,做好同学就餐的管理工作。
2、严格执行食堂进货制度,购买货物须过秤验收,严禁质劣、价高或滞销的食品进食堂,确保食品平安。
3、负责食堂人员技能训练,负责制订厨房操作规程和制定厨房工作人员的岗位责任制和技术标准.检查规章制度的执行状况。
4、每天做好食堂工作人员的晨检,保证食堂人员100%持有健康证,督促食堂人员留意个人卫生。
5、严格把握食品操作卫生关,容器及饭菜暂存场所必需符合卫生标准,食品应烧熟煮透,并保证烧熟后的成品到食用间隔不超过3小时,每天菜肴实行24小时留样。
6、做好每天的食堂清洁卫生打扫、不留死角,确保食堂的整体环境卫生,定期检查设备,做好维护修理工作。
7、熟识食堂内水电暖安装布局,定期巡察敏感部位,督促食堂规范操作。
8、娴熟使用灭火器;有联系卫生防疫、消防平安
热搜制度:工程建设管理岗位职责范例(7篇)
根据平常学习工作的要求,越来越多人熟悉到了方案的重要性,方案范文突显出了它的优点,有没有可以参考的方案呢?经过搜集和处理,为您供应热搜制度:工程建设管理岗位职责范例(7篇),盼望能为您供应更多的参考。
工程建设管理岗位职责【篇一】
岗位职责:
1.负责收集各个分、子公司各种经济数据;
2.根据公司的有关制度要求,正确编制公司月、季、年财务预算并上报、分解、下达预算;
3.把握预算执行状况,定期对预算与执行状况进行对比分析,编写公司月、季、年财务预算完成状况分析及说明并上报;
4.依据预算的编制要求,跟进预算进度;
5.负责全公司财务预算及投资预算调整;
6.了解公司各项收入、成本费用核算方法及要求,编写公司经济分析说明,提出调整和管理改进看法;
7.参加对各部门预算编制、掌握、执行状况的考核,负责上报公司财务统计数据;
8.负责本岗位职责范围内、外业务对接工作;
9.完成上级领导交办的其它工作。
任职资格:
1.本科及以上学历,财务管理、会计、税务等财务相关专业;
2.3年及以上相关岗位工作阅历,中级及以上职称优先考虑;
3.具有较强的沟通协调力量、专业力量、执行力,能独立开展工作。
工程建设管理岗位职责【篇二】
售后实施工程师北京通付盾数据科技有限公司北京通付盾数据科技有限公司,通付盾科技,通付盾职责描述:
1.负责现场的设备和服务安装、调测等各种技术支持工作
2.接收和帮助解决客户遇到的各类现场技术问题
3.责任心强,做事严谨、有条理、踏实;亲和力强,急躁回答解释顾客提出的问题;
4.负责协调销售与客户的关系,树立公司形象并提升客户满足度;
5.参加项目评审,对重点、简单项目的技术方案与实施方案进行完整系统设计,对一般项目的技术方案进行审核
6.负责项目过程中的内外部技术沟通,沟通和技术支持服务
7.负责检查验收项目结果,确认最终技术文档材料
任职要求:
1.计算机相关专业,本科以上学历
2.有2年以上售后技术支持工作阅历;
3.有远程售后服务沟通、解答、跟踪、处理等相关客户售后问题工作阅历优先
4.了解计算机网络、通信网络技术以及软件系统的技术,有系统集成工作阅历优先
5.能适应肯定程度的短期出差
6.沟通力量强、动手力量强、有肯定的抗压力量
工程建设管理岗位职责【篇三】
主要职责:
1、帮助产品经理进行市场分析、产品管理和政策制定
2、通过方案推举、价格管理、政策沟通、跨团队协调等方式推动团队实现业绩目标
3、帮助产品经理对IB
2、产品研发项目原理图、pcblayout以及样品调试;
3、产品牢靠性验证及评估。
4、分析验证产品测试以及生产过程中发觉的问题并跟踪问题的解决;
任职要求:
·1、计算机、通信、电子等相关专业本科以上学历,英语4级及以上,具有相关家电行业电源研发工作阅历者优先;
·2、精通开关电源的工作原理,3年以上ac/dc电源模块开发设计工作阅历。熟识各种电源电路的拓扑结构和半导体元器件如igbt、mosfet、晶体管等;对电源性能指标,安规及emc的标准有足够的了解;
·3、有肯定的系统分析力量,能独立完成电源的设计、制作、调试并对生产做出指导;
工程建设管理岗位职责【篇六】
岗位职责:
一、部门内部管理:
1、帮助部长建立健全部门的日常管理制度,规范本部门的日常管理;
2、依据本部门的工作特点与要求,建立内部分工与协作机制,强化内部考核和质量管理,提高内部工作效率;
3、完善团队建设,合理制定员工聘请及培训方案,提升团队的.专业素养和业务力量;
4、加强技术储备和业务范围的拓展,为市场拓展供应技术支撑;
5、加强档案管理,建立健全文件资料等归档存储制度,并与公司档案管理协调统一;
二、外部协调:
1、与业主项目管理人员的沟通与协调,为项目的推动制造良好的氛围;
2、与协作单位及设备供应商等的沟通与协调,为项目实施供应必要的保障;
3、与公司其他部门的沟通与协调,提高跨部门工作的效率;
4、以公司整体利益为重,听从公司的统一管理与调配。
任职要求:
1、1年以上管理阅历者优先;
2、c1驾照;
3、化工、环境等相关专业优先。
工程建设管理岗位职责【篇七】
1)选购管理:负责行政、人事相关物资的准时选购。
2)企业文化宣扬:依据总公司要求准时推动区域文化宣扬,确保企业文化的落地。
3)相关费用报销:负责区域本部内移动通讯费、网络费、管理层车贴、办公用品等费用的报销,确保准时、精确 。
4)5S管理:负责区域本部5S管理,确保区域办公环境、提高人员工作效率。
5)档案管理:负责各类通知、人事通讯等文件资料的存档工作,确保资料档案管理精确 有效。
6)信息的传递与反馈:负责签字文件的流转;行政人事条线各类邮件要求的下达以及信息的收集与提交,确保准时、精确 。
7)完成领导支配的其他工作内容。
最新!烟草综合管理员的岗位职责模板汇总5篇
随着社会制度的不断完善,我们需要撰写各种各样的方案,方案范文一般都有固定的格式,写方案要留意哪些方面呢?请您阅读辑为您编辑整理的《最新!烟草综合管理员的岗位职责模板汇总5篇》,盼望能为您供应更多的参考。
烟草综合管理员的岗位职责【篇一】
1、负责工业园区绿化管理工作。按工作规范,每天全面检查生活区的绿化植被生长状况及绿化工的工作完成状况,依据实际状况提出整改措施,并督促执行。仔细做好工作记录,收集、整理绿化资料,做好报表汇总、上报工作,保存和建立绿化档案。
2、负责协作筹建办领导对工人进行行为规范、业务技能、遵章守纪、礼貌服务等方面的培训、教育,不断提高员工服务意识和业务水平。
3、围绕工业园日常管理工作,帮助领导做好与外部的相互协作与协调。
4、负责归属工业园筹建办使用车辆的管理和兼职驾驶工作。
5、完成领导交办的其它工作任务。
烟草综合管理员的岗位职责【篇二】
1对物业公司经理负责,并完成公司经理交办的各项任务。
2.负责按公司及项目有关规定核定住户修理项目和标准,监督修理人员准时为住户供应服务。
3.负责已接管项目公共区域全部设施的管理,并且制定修理,养护方案。
4负责向经理提交设备,设施的更新,改造建议和大,中修方案,协同经理共同向总公司提交方案并组织,监督实施项目的整改。
5.负责帮助其他部门处理工程修理投诉的解释和处理工作。
6.负责修理员工的日常管理,考核及平安教育。
烟草综合管理员的岗位职责(篇三)
工作职责:
(1)负责对接公司人力资源部及其他相关部门;
(2)负责项目行政后勤管理工作;
(3)负责项目人员请假管理,销假管理工作;
(4)负责项目人员考勤纪律,整理考勤台账工作;
(5)负责项目办公用品,生活用品采买工作;
(6)准时完成领导交办的其它各项工作。
任职资格:
全日制专科及以上学历,1年相关工作阅历
烟草综合管理员的岗位职责【篇四】
一、目的
通过明确管理员职责,做到车辆进出有序,进而加强对停车场车辆的管理工作。
二、适用范围
适用于希尔顿大酒店区域内的停车场
三、职责
(一)、负责对停车场的汽车管理及收费。
(二)、实行轮番值班,听从统一支配调度。
(三)、按规定着装,佩戴工作牌,对出入车辆按规定和程序指挥放行,并仔细做好记录。
(四)、遵守规章制度,按时上下班,仔细做好交接班手续,不擅离职守。
(五)、按规定和标准收费,开具发票,准时缴交营业款。
(六)、负责该区域内的车辆停放,维持交通、停车秩序。
(七)、负责对停车场的停放车辆进行巡察查看,保证车辆平安。
(八)、每小时检查停放车辆的状况,发觉漏水,未关车窗、车门,应即时通知车主(司机),并报告管理处车场管理负责人。(如临时联系不上车主时,应重点看管)
(九)、定期检查车场内消防设施是否完好,有效,如有损失,要准时报告管理处。
(十)、清点车库内车辆,与《票据汇总表》上是否全都。
(十一)、严密凝视车辆状况和驾驶的行为,若遇醉酒驾车者应即劝阻,并报告领班或
(十二)、负责停车场收费岗的内部清洁工作。
烟草综合管理员的岗位职责(篇五)
一、做好学籍平台的数据录入与输出工作,帮助学校做好招收新生工作,录入、打印新生花名册;其次周内印制全校各年段、各班级同学花名条,供老师教学之用;在开学后一个月内,建立新生学籍档案,发放新生的同学证,并对其他年段同学的.同学证进行学年注册。
二、严格执行学籍管理条例,办理经主任批准的有关同学休学、复学、转出、转入、寄读、借读等手续和照实出具往届生存档成果。
三、负责同学期末考试成果的电脑数据存档工作。
四、核对毕业生花名册,造册上报;负责发放毕业证书。
五、做好期末考试成果的管理工作。
六、一学期填写一式二份学籍变动表(包括转入、转出、流生、留级、病休、寄读、借读等),一份上报市教育局,一份留校存档。
七、妥当保管全校同学学籍档案。
八、完成教育主任布置的其它工作。
仓库管理员年度工作方案(篇七)
在平常的生活学习中,我们间或会需要用到一些必要的方案,一些有用的方案能够关心我们达成自己的目标,你知道方案范文怎么写吗?经过搜集和处理,为您供应仓库管理员年度工作方案(篇七),仅供参考,大家一起来看看吧。
首先应了解仓库主管职责才能拟订仓库年度工作方案。
仓库主管的工作重点包括:
1、尽量加快物资周转,努力削减库存容量占用,提高物资周转率;
2、进出库物资质量检验和登记,确保不合格品拒绝入库,并做好检重过数查验包装物有无破损或遗失被窃,并应登记,并登记经手人、货物来源和去向。入库物资爱护说明书、合格证、保质期等书面证件真实齐全完整;
3、确保仓库物资存放符合要求,无雨淋、日晒、潮湿、锈蚀、霉变、虫害、鼠咬,无火灾隐患。腐烂变质,易燃易爆易腐蚀等危急物品应符合国家有关平安运输、存储、搬运要求,确保料场仓库运输和平安消防通道畅通无阻,平安防火防盗设施符合规定要求;
4、物资摆放做到“五五化”(件、箱、桶、只、捆等以5为模数)、“五号定位”(区号、库号、货台或架号、层号、位号);
5、建立完备的入出库数量和质量验收职责,手续齐全,凭有关部门出具的入库单、出库单、出门证办理入库出库和门卫放行。帐目登记准时、精确 、完整、清楚;入出库人员、车辆和作业机具登记备案;
6、每月对库存物资进行一次盘库清点,对正常损耗、盈亏、非正常损失要登记入帐;
7、搬运机械和动辄车辆符合平安作业要求,电器设备线路符合规定要求。
依据上述职责要求,年度工作方案和总结都要围绕这些逐项进行。
作为工作方案,还应确定资金投入预算额度、方案完成时间、责任人、质量验收标准、违约责任、经营目标等。如有必要还应包括组织调整方案、人员培训方案、业绩考核方案等。
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