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解除合同答辩状合同编号:__________解除合同答辩状(二)甲方:__________乙方:__________签订日期:____年____月____日解除合同答辩状(三)答辩人:地址:被答辩人:地址:法定代表人:风险提示:一份严谨的民事诉讼答辩状,首先需要分清是否属于法院主管,是否有需要写民事诉讼答辩状;其次是弄清楚受理法院的管辖;再有就是检查诉讼主体是否遗漏,是否有误;此外还应该注意起诉期限和诉讼时效的问题。在明显存在上述问题时,不要急于答辩,答辩时在答辩中明确提出异议,往往能事半功倍,即可令对方“败诉”。因被答辩人诉答辩人租赁合同纠纷一案,现答辩人提出答辩如下:一、被答辩人主张诉讼请求所依据的《租用土地合同》是虚假的。1、被答辩人提供的《租用土地合同》中乙方的签名非答辩人本人的签名。2、被答辩人提供的《租用土地合同》中甲方的签名只有____,而原《租用土地合同》中甲方的签名分别是____、____。3、被答辩人提供的《租用土地合同》中甲方的合作社公章是____年之后才生效的,原《租用土地合同》上甲方并未盖公章。4、被答辩人提供的《租用土地合同》中“原租用____土地有效期从____年____月____日延长至____年____月____日”是虚假的。原租用土地合同约定“原租用土地到期时间是____年____月____日改为____年____月____日”。二、答辩人在合同有效期内履行合同义务,对土地的占有合法。《租用土地合同》中约定租用土地到期时间为____年____月____日,在此期间答辩人已交____年租用土地的费用,履行了《租用土地合同》约定的提前支付一年租金的义务,亦不存在《租用土地合同》中约定的收回土地使用权的情形,答辩人对该地的占有是合法。综上所述,被答辩人所主张的诉讼请求无法律依据,答辩人请求人民法院依法驳回原告的全部诉讼请求此致____人民法院答辩人:____年____月____日合同编号:__________劳动仲裁的答辩状范本甲方:__________乙方:__________签订日期:____年____月____日劳动仲裁的答辩状范本答辩人:地址:被答辩人:地址:法定代表人:风险提示:一份严谨的民事诉讼答辩状,首先需要分清是否属于法院主管,是否有需要写民事诉讼答辩状;其次是弄清楚受理法院的管辖;再有就是检查诉讼主体是否遗漏,是否有误;此外还应该注意起诉期限和诉讼时效的问题。在明显存在上述问题时,不要急于答辩,答辩时在答辩中明确提出异议,往往能事半功倍,即可令对方“败诉”。答辩人因____诉答辩人解除劳动合同、劳动报酬一案,提出答辩如下:____于____年____月____日进入我公司工作,工作岗位为财务部会计,月薪人民币____元。____年____月____日,____称家中有事要求辞工并提交了辞工单,答辩人表示同意,但____随后提出要答辩人给予一定的经济补偿,答辩人依据《劳动合同法》第四十六条的规定,拒绝了____的补偿要求,于是____以再考虑为由将辞工单拿回。然而他在拿回辞工单后,却连续____天不回我公司上班(____年____月____日到____年____月____日)且不接听公司的任何电话,为了严肃公司纪律,答辩人于____年____月____日依据____与答辩人签订的《劳动合同》第四十四条第一款的规定,即合同双方均应遵守《____集团规章制度》(即职工手册)。《____集团职工手册》第____章第____条第一款明确规定:职工没有请假,无故连续旷工____天、一月中累计旷工____天或一年中累计旷工____天,予以除名的规定,对____作出了除名处理。在答辩人作出除名处理通知后,____年____月____日回到了我公司并进行了工作移交,但他却既不同意交回辞工单,也不同意签收除名处理通知和领取工资,无奈我公司只能将其拒收、拒领情况及见证人见证的情况进行列明后对除名通知予以了公告。《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条和第四十六条的规定,劳动者严重违反用人单位的规章制度的,用人单位有权单方面解除劳动合同而无须支付经济补偿。____无故连续旷工____天,严重违反了我公司的规章制度,故我公司依照规章制度的规定依法解除与他的劳动关系是完全合法的,且事后也履行了通知的义务,因此____要求我公司进行经济补偿的请求是没有依据的。我司于____年____月____日作出的除名通知中,曾明确要求____尽快回公司结清工资,故我司并没有拖欠其工资的故意,工资未能结算的原因是其本人拒领,故____要求我司支付拖欠工资的经济补偿金是没有事实依据的。鉴于____年____月____日,____曾以家中有事为由向我司借了人民币____元,故____应领取的工资中应扣除这____元。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。故____要求支付____年____月____日到____年____月____日的未休年假工资的请求是没有依据的。有《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定所列情况的,用人单位须提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,才可以解除劳动合同。本案中我公司解除与____的劳动关系的原因是由于其严重违反了公司的规章制度,并不符合第四十条规定的情况,因此____要求我公司支付未提前三十日通知的经济赔偿金是没有依据的综上所述,____的申诉请求是没有任何法律和事实依据的,恳请仲裁委依法驳回____的相关申诉请求。此致____市劳动争议仲裁委员会答辩人:__________有限公司____年____月____日风险提示:在答辩时,答辩人(被告)对自己所提出的主张负有举证责任。注意,列书证,要附上原件或复制件,如系摘录或抄件,要如实反映原件本意,切忌断章取义、并应注明材料的出处;列举物证,要写明什么样的物品,在什么地方由谁保存着;列举证人,要写明证人的姓名、住址,他能证明什么问题等。另外,证据和证据来源,虽然法律规定必须提交,但提交时的说明应能简就简,尽可能在法律许可的范围内保留自己的杀手锏,在庭审辩论中占据主动。附:答辩书副本____份;证据材料____份。解除合同答辩状(四)甲方:乙方:甲方____与乙方____原于____年____月____日签订的合字第____号____合同,现因_____使____方无法继续履行合同,经双方协商同意,合同于____年____月____日予以解除。因解除合同给____方造成损失计____元,由____方负责赔偿。赔偿金自____年____月____日起至____年____月____日止分____次付清。特此协议。本协议由双方签字盖章后生效。协议书一式____份,由双方各收执一份。甲方:__________(盖章)乙方:__________(盖章):__________(盖章):__________代表人:(盖章)代表人:(盖章)____年____月____日解除合同答辩状(五)甲方(用人单位):地址:乙方:__________身份证号码:__________甲乙双方根据国家有关法律法规,本着平等自愿和诚信的原则,经协商一致,签订本协议如下:第一条经乙方申请,甲乙双方协商同意于____年____月____日解除双方的劳动合同关系。第二条乙方应在本协议签订后日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损甲方名誉或利益之行为。从此乙方与甲方没有任何关系,不得再进入甲方的任何厂房及宿舍。第三条甲方在乙方办理完毕所有工作移交手续后日内向乙方支付款项计人民币元(该款项包括但不限于应支付乙方含加班工资在内的薪资、年休假工资、高温津贴、奖金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资、提前通知解除劳动合同赔偿金、甲方应支付之保险费用及含伤残赔偿金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、其他工伤待遇、其他应支付之款项等项目)。甲方向乙方支付以上款项后,甲方既已履行完毕所有对乙方的义务。乙方如认为甲方还有其他义务的,在乙方接受以上款项后,既视为乙方已放弃主张的权利。乙方不得再行向甲方主张(含申诉、起诉、投诉)任何权益。第四条乙方已仔细核实出勤记录及计算薪酬的其他依据,乙方确认甲方已依法足额发放乙方任职期间的所有应得薪酬(包含加班费)。乙方因工伤评定的伤残等级可为级,乙方本人已知晓,根据法律规定乙方应得的伤残赔偿金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、其他工伤待遇款项可达人民币元,但乙方仍旧同意本协议第三条的约定。第五条甲方应根据相关劳动法律、法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。第六条签署本协议以后,乙方承认其已经阅读、理解并同意遵守本协议的每一个承诺,乙方认识到这是一个有法律约束力的协议。本协议一式两份,乙方已经收到其中一份。第七条本协议自双方或签章之日起生效。甲方:__________(盖章)乙方:__________(盖章)(签名)法定代表人:(授权代表)____年____月____日____年____月____日解除合同答辩状(六)甲方:江苏中科新尚自动售货机有限公司乙方:____年____月____日,甲乙双方订立一份《合作协议书》,就多媒体咖啡机项目的加盟经营进行合作,合作期限至____年____月____日止,现乙方提出终止该《合作协议书》,经双方账目结算后充分协商一致,自愿订立如下协议:一:甲乙双方自愿解除上述的《合作协议书》;二:截至本协议书订立之日止,甲乙双方确认账目如下:甲方于____年____月____日之前,将退款人民币元(大写:__________)打入乙方指定账户。或甲方于____年____月____日之前,将第一批退款人民币____元(大写:__________)打入乙方指定账户,于____年____月____日之前,将第二批退款人民币____元(大写:__________)打入乙方指定账户,共计退款人民币____元,(大写:__________)。三:自本协议书订立之日起,甲方取消乙方在____区域的代理经营权。四:自本协议书订立之日起____日内,甲方按照第二条付清款项之前,乙方应把原来合作经营期间的相关技术资料、宣传资料和合同文本、收据等交还给甲方,乙方应遵守诚实信用原则,保守合作经营期间的商业秘密,不得有损于对方之行为。否则,应承担违约责任,并甲方有追究乙方的法律责任。五:甲乙双方承诺:本协议生效后,双方再无任何纠葛;除本协议所规定的义务外,一方不得再向另一方提出任何要求。凡涉及到原《合作协议书》的所有事务以此为断,甲乙双方均不得再以任何理由挑起事端,如任一方挑起事端,由挑起事端方承担全部责任。六:本协议自双方签章之日起生效,协议文本一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。七:双方确认:本协议是双方共同协商的结果,其内容是双方真实意思表示,合法有效,双方共同遵守。甲方:__________(签字盖章)乙方:__________(签字盖章)____年____月____日____年____月____日解除合同答辩状(七)甲方:乙方:1、合同解除:由于甲方请求中止甲乙双方于____年____月____日签订的《____合同》,以下简称“采购合同”,经甲、乙双方友好协商,双方一致同意解除“采购合同”,及与该合同有关的补充协议和其他构成双方权利义务的文件一并解除。解除时间为:____年____月____日。2、合同解除的效力:自本协议签订之日起乙方应按约定时间,将甲方支付的预付款扣除违约金后返还甲方,“采购合同”及与其有关的补充协议和其他法律文件不再履行。合同按约定解除后,甲乙双方互不追究对方责任。3、退款安排:经甲乙双方协商同意,乙方须将甲方支付给乙方的人民币____元预付款全部退还给甲方,同时甲方按原“采购合同”须向乙方支付违约金人民币____元,并开具人民币____元的收据给乙方。除此之外甲乙双方没有发生其他往来款项及货物、发票等事项,故经甲、乙双方协商决定相互无其他补偿。4、退款指定账户说明:经甲乙双方充分协商并达成一致意向,由乙方退回关于“采购合同”的定金____元汇入甲方账户。退款汇入甲方指定账户:帐号:__________开户行名称:__________5、甲、乙双方在履行“采购合同”过程中知晓的另一方的商业秘密(商品价格及优惠政策等)而承担的保密责任不因该合同的解除而解除,否则违约方应赔偿守约方由此造成的损失。其中,甲方不得以任何形式将乙方提供的各种合作信息(包括但不限于产品品种、价格、销售政策、销售渠道等)以及甲方在与乙方合作过程总知悉的乙方的任何商业秘密告知任何第三方。6、双方除本协议约定事项外,别无其他权利义务要求和任何纠纷。7、本协议一式两份,甲、乙、双方各执一份,本协议经双方盖章和授权代表签字后生效。甲方:__________(盖章)乙方:__________(盖章):__________(盖章):__________签订人:__________签订人:__________联系电话:__________联系电话:__________日期:____年____月____日日期:____年____月____日解除合同答辩状(八)甲方(出租人):乙方(承租人):鉴于:甲乙双方于____年____月____日签订《____房屋租赁合同》(以下简称“租赁合同”)及
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