医药代表面试技巧8篇

Word-5-医药代表面试技巧8篇1、仪表礼仪很重要：一个长相讨人喜爱的医药代表自然简单给客户留下深刻印象。由于医药代表销售的药，所以穿衣装扮是面试官考察的重要指标。大热天来面试，女孩子假如粘着长长的睫毛、戴着一顶夸张的花草帽，红色的指甲油已经斑斑驳驳；男士胡子未刮身上一股异味儿面试还没进行，分数已然打了折扣。

2、表达力量强：做个医药代表，每天跑客户，熟悉不同的人，见面就能聊上几句，局促的局面很快就能打破，接下去的生意自然也就顺当了。

仔细的态度。学习成果当然不能作为考察新人的唯一标准，但学习成果优秀，至少显示出这个同学以前能仔细对待学习，将来也应能仔细对待工作。

3、要谦和：和气才能生财，假如一个人对面试官说话都持趾高气昂态度，那么在作生疏访问的时候岂不是要把客户得罪洁净？

4、能耐压。前脚还未跨出客户的办公室门，眼角里瞟到客户已把你的名片扔进废纸篓，这是销售代表经常会遇到的事情没把你赶出大门已是客气。这也是医药公司考察的重点方向，因此耐压力方面的力量是医药代表面试技巧的关键。

5、要忠诚：凡是销售业绩比较好的员工，首先对自己的产品有剧烈之爱。只有这种发自内心的对产品剧烈的爱才会使公司变得更好。有了这种对公司对产品的忠诚，接下去就是如何把这种信息传达给客户，让他来共享。

以上从五个方面阐述了医药代表面试技巧，由于医药代表是典型的销售性质，因此绝大多数公司都看中的是表达力量、耐压力量和忠诚度。因此在面试的时候你可以较多地阐述一下这三个方面，定有事半功倍的效果。

和这么多有阅历的人比，你觉得你哪方面比较突出，可以超越这些人的？篇二

还是富有激情，擅长激励自己，我的学习力比较强，我信任阅历是靠时间去积累的，不断的学习，随着时间的积累我会超越他们。

来我们公司面试的有许多本科,博士生,你觉得的自己有什么优势与他们竞争？篇三

激情，擅长激励自己，仔细负责，真诚的对待别人。

医药代表面试技巧篇四

一、明确的人生目标

许多医药代表傻乎乎的说他们的人生目标就是赚钱。这句话也许是许多HR不情愿听到的话。不是公司给不起钱，而是假如你为了钱去衡量工作的话，那么假如另外一家公司待遇更好，你确定会跳槽。目标只是HR经理扔出的一个幌子。

二、关于关于自我介绍，

时间一般应当掌握在三到五分钟之内，你的姓名，来自哪里，你的优点，哪个学校毕业，假如你是应届毕业生，你得说说你在高校里做的一些事情，你以前的公司，在公司的职务和业绩。一一介绍完也就差不多三五分钟了，介绍完了说一句，这就是我的基本状况。肯定不能紧急，一紧急就简单说不出话，也不能自信过头，自信过头会简单说错话，有些人会觉得看着面试官的眼睛会怕，那就不要看面试官的眼睛，看他的眉心或者看他的鼻尖，面试官觉察不出来的。自我介绍，时间一般应当掌握在三到五分钟之内，你的姓名，来自哪里，你的优点，哪个学校毕业，假如你是应届毕业生，你得说说你在高校里做的一些事情，你以前的公司，在公司的职务和业绩。介绍完也就差不多三五分钟了，介绍完了说一句，这就是我的基本状况。肯定不能紧急，一紧急就简单说不出话，也不能自信过头，自信过头会简单说错话，有些人会觉得看着面试官的眼睛会怕，那就不要看面试官的眼睛，看他的眉心或者看他的鼻尖，面试官觉察不出来的。

三、面试官对于他感爱好的问题提问。

假如面试官问你你觉得我为什么要录用你的时候，你最好不要说你勤奋啊，真诚啊，爱学习啊，学习力量好啊等等，由于每个来面试的人都这么说，就没有了新奇感，这里还会问到在高校或者工作过程中所遇到的一些困难，这个问题是从答案里看你发觉问题，分析问题以及解决问题的力量。问你工作区域的背后是看你能不能够长期的工作下去等等。

四、对于你感爱好的问题问面试官

涉及到你想要了解的。你可以问公司的再教育制度，面试的流程，晋升制度，区域内的*白话文.*团队协作力量，你也可以问假如面试之后能不能给我一些反馈信息等等。

五、在面试结束后

不要以为面试就这样结束了，最好是在面试结束后的一个小时之内发条短信给面试官，感谢他给你一次面试的机会再次给他增加印象，一般的面试会给你一句话，一个礼拜之内会给你消息。外企的办事效率是很高的，一般会在其次天就通知你，假如三天过去了还没消息的话，这次面试估量就黄了，但为了下次的面试改进最好是在三到四天之后打个电话问下面试官，关于这次面试的反馈信息。

你为什么选择来辉瑞？篇五

高校期间我就莫名的喜爱辉瑞，但是没有进去，那时是由于四级的缘由，辉瑞始终是我的幻想，我想可能是喜爱辉瑞的那种文化，那种老大哥式的企业气质，那种力争上游追求品质的执着，当然她的待遇更是没的说的，在行业内的口碑也是特别好的，我始终很艳羡哪些辉瑞的员工，也以成为以名辉瑞人而骄傲！

你觉得医药代表应当做些什么？篇六

医药代表代表的是公司及产品，所以首先要做好自己，让客户对自己公司及产品有一个好的定位，了解并反馈医院及目标客户的全部信息，准时做好与客户的学术沟通并指导客户用药，完成公司的任务。

你毕业后在前一个公司才做了13个月,为什么就不做了,离职的缘由是什么？篇七

我是由于地点的缘由所以自己辞职的，而且我现在已经辞职了，属于先辞职后找工作。我的同事都说我傻，告诫我说现在工作难找，最好找到工作了再辞。但是他们不知道我的境况，我们经理对我特别好，走之前她原来是想再把另外个市场给我，而很不巧，我女伴侣在温州找着工作，家里盼望我们能在一起，所以我就告知她我可能七月份要走，所以最好不要把那市场给我，由于万一我接手了又离职，对市场影响很大，况且我不想辜负你对我的厚望。但是我们经理还是不盼望我走，给我分析了现在的就业形式，而且她也知道我