版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
文档来源为:文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑欢迎下载支持 .PAGE6PAGE6文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑欢迎下载支持 .红领巾的故事 -有关红领巾的故事红领巾的故事红领巾的故事作文《红领巾的故事》作为一个少先队员来说 ,红领巾是他们光辉的象征 .在我这位少先队员身上 也有着一件和红领巾的故事 .记得有一次放暑假在海南岛姑妈家玩.我一听,高兴的一蹦三尺高.到了姑妈家 ,姑妈看见我 ,说到:哎呀!好久不见 ,蝶儿你长高了许多啊 !我得意洋洋地说那:那是当然 !不仅如此我还加入了少先队呢 ! 姑妈看了看我胸前的红领巾,高兴地说:不错吗!来给你一百元,你自己出去玩吧 !我高兴的答应了.走在路上,我看见了巨大的肯德基招牌,想起了美味可口的寒堡和薯条,于是不由自主地走进了肯德基的大门.,我闻到了一股扑鼻而来的香味,我忍不住口水直流.我拿着钱买了一大堆好吃的.我把买来的东西都放在桌子上津津有味的吃了起来 .我一边咬着鸡腿 ,一边喝橙汁.等我吃饱喝足后 ,随手用胸前的红领巾把嘴上 、手上的油给擦干净 .这时我旁边坐着的一位老人看到了这个情景 ,眼睛突然湿润了 ,我看到后 问:老爷爷,您的眼睛为什么湿润了是不是被沙子迷住了眼睛啊 他摇摇头对我说:小朋友啊!你怎么能这么糟蹋你胸前的这条红领巾呢 它可是我们老一辈用鲜血换来的啊 !我听后,顿时感到无地自容,觉得自己愧对了少先队员的称号 .我强忍的泪水不禁大颗大颗的滚落了下来 .我深深的记住了那位老爷爷的话 ,我净,同时也要把自己的心灵洗得更加美好!--------------------------作文《我和红领巾的故事》红领巾,它虽然只是一块再简单不过的红色的布 ,但有时候 ,它却包含着一特殊的意义.——题记秋风箫瑟 ,落叶满地 ,一个金黄色季节又到了.我依旧在这个拥挤的小市场 ,虽然胸前早已没有那条舞动的红领巾 ,但是,开封存已久的记忆 ,我依然能找到往事的痕迹.那时的我,胸前还飘着鲜艳的红领巾 风一吹,它便用力扭动自己的身体 ,努力配合着风儿 ,那样子有像一团燃烧的火焰.我经过一个小市场 看到一个外国正在和一卖苹果的果农说着什么 .我心中猜想:那个外国人可能住在附近,他想买苹果 ,但是又不想去远处的商场,所以就到这个小市场 ,可是,他没到人们都不会说英语 ,这显然令他很焦急.我会一点英语 ,于是我想去帮他 ,可心里头不免有些担心和害怕 ,因为他毕是一个外国人呀 !就在我心里犹豫不觉的时候 ,我胸前的红领巾又飘了起来 .我看到它,心想:如果这个外国人买不到苹果 ,他可能会对中国产生一个不好的印象 我们可能会失去一个国外交流的机会 .为了中外的友好 我一定要解决这件事 .”我快步走上前去 ,心怦怦直跳 .我走到外国人身边时 ,鼓起勇气 ,和他打了一声招呼,然后我问他: I doyog?不知是紧张还是水平不够 ,我说得不太流利不知道他能不能听得懂 ?他听到我能说英语 表现出一种十分高兴的样子 ,询问了果农苹果的价钱 ,后告诉他:are one yuan for akilogram ”.他听了,马上掏出了二美元 ,我的问题又来了 ,果农知识少 ,不知道货币怎么换算,而我年纪小 ,又没有这方面的知识 这可怎么办呢 ?我的英语水平又不够,没办法向他解.我灵机一动,从兜里掏出二元钱给了果农,给外国人称了二千克的苹果.我用很简单的单词向他说明了情况 他似懂非懂,最后看了看我的红领巾走远了.周期的人向我投来赞许的目光 虽然那个外国人没有说什么 ,但我知道 ,他定记住了那条红领巾 ,尽管他不知道它象征着什么.这次经历 ,和那条红领巾 ,将会是记忆中最光彩夺目的一页 .----------------------------我和红领巾的故事外交部部长李肇星爷爷倾情讲述:有一种颜色,它能 50 年飘扬在心不褪色,那是红领巾的颜色有一种光荣,让人 50 年后想起还动不已,那是戴上红领巾的光荣卫生管理制度1 总则1.1 为了加强公司的环境卫生管理,创造一个整洁、文明、温馨的购物、办公环境,根据《公共场所卫生管理条例》的要求,特制定本制度。1.2 集团公司的卫生管理部门设在企管部,并负责将集团公司的卫生区域详细划分到各部室,各分公司所辖区域卫生由分公司客服部负责划分,确保无遗漏。2 卫生标准2.1 室内卫生标准2.1.1 地面、墙面:无灰尘、无纸屑、无痰迹、无泡泡糖等粘合物、无积水,墙角无灰吊、无蜘蛛网。2.1.2 门、窗、玻璃、镜子、柱子、电梯、楼梯、灯具等,做到明亮、无灰尘、无污迹、无粘合物,特别是玻璃,要求两面明亮。2.1.3 柜台、货架:清洁干净,货架、柜台底层及周围无乱堆乱放现象、无灰尘、无粘合物,货架顶部、背部和底部干净,不存放杂物和私人物品。2.1.4 购物车(筐)、直接接触食品的售货工具(包括刀、叉等):做到内外洁净,无污垢和粘合物等。购物车(筐)要求每天营业前简单清理,周五全面清理消毒;售货工具要求每天消毒,并做好记录。2.1.5 商品及包装:商品及外包装清洁无灰尘(外包装破损的或破旧的不得陈列)。2.1.6 收款台、服务台、办公橱、存包柜:保持清洁、无灰尘,台面和侧面无灰尘、无灰吊和蜘蛛网。桌面上不得乱贴、乱画、乱堆放物品,用具摆放有序且干净,除当班的购物小票收款联外,其它单据不得存放在桌面上。2.1.7 垃圾桶:桶内外干净,要求营业时间随时清理,不得溢出,每天下班前彻底清理,不得留有垃圾过夜。2.1.8 窗帘:定期进行清理,要求干净、无污渍。2.1.9 吊饰:屋顶的吊饰要求无灰尘、无蜘蛛网,短期内不适用的吊饰及时清理彻底。2.1.10 内、外仓库:半年彻底清理一次,无垃圾、无积尘、无蜘蛛网等。2.1.11 室内其他附属物及工作用具均以整洁为准,要求无灰尘、无粘合物等污垢。2.2 室外卫生标准2.2.1 门前卫生:地面每天班前清理,平时每一小时清理一次,每周四营业结束后有条件的用水冲洗地面(冬季可根据情况适当清理),墙面干净且无乱贴乱画。2.2.2 院落卫生:院内地面卫生全天保洁,果皮箱、消防器械、护栏及配电箱等设施每周清理干净。垃圾池周边卫生清理彻底,不得有垃圾溢出。2.2.3 绿化区卫生:做到无杂物、无纸屑、无塑料袋等垃圾。3 清理程序3.1 室内和门前院落等区域卫生:每天营业前提前10分钟把所管辖区域内卫生清理完毕,营业期间随时保洁。下班后5-10分钟清理桌面及卫生区域。3.2 绿化区卫生:每周彻底清理一遍,随时保持清洁无垃圾。4 管理考核4.1 实行百分制考核,每月一次(四个分公司由客服部分别考核、集团职能部室由企管部统一考核)。不符合卫生标准的,超市内每处扣0.5分,超市外每处扣1分。4.2 集团坚持定期检查和不定期抽查的方式监督各分公司、部门的卫生工作。每周五为卫生检查日,集团检查结果考核至各分公司,各分公司客服部的检查结果考核至各部门。4.3 集团公司每年不定期组织卫生大检查活动,活动期间的考核以通知为准。卫生管理制度1 总则1.1 为了加强公司的环境卫生管理,创造一个整洁、文明、温馨的购物、办公环境,根据《公共场所卫生管理条例》的要求,特制定本制度。1.2 集团公司的卫生管理部门设在企管部,并负责将集团公司的卫生区域详细划分到各部室,各分公司所辖区域卫生由分公司客服部负责划分,确保无遗漏。2 卫生标准2.1 室内卫生标准2.1.1 地面、墙面:无灰尘、无纸屑、无痰迹、无泡泡糖等粘合物、无积水,墙角无灰吊、无蜘蛛网。2.1.2 门、窗、玻璃、镜子、柱子、电梯、楼梯、灯具等,做到明亮、无灰尘、无污迹、无粘合物,特别是玻璃,要求两面明亮。2.1.3 柜台、货架:清洁干净,货架、柜台底层及周围无乱堆乱放现象、无灰尘、无粘合物,货架顶部、背部和底部干净,不存放杂物和私人物品。2.1.4 购物车(筐)、直接接触食品的售货工具(包括刀、叉等):做到内外洁净,无污垢和粘合物等。购物车(筐)要求每天营业前简单清理,周五全面清理消毒;售货工具要求每天消毒,并做好记录。2.1.5 商品及包装:商品及外包装清洁无灰尘(外包装破损的或破旧的不得陈列)。2.1.6 收款台、服务台、办公橱、存包柜:保持清洁、无灰尘,台面和侧面无灰尘、无灰吊和蜘蛛网。桌面上不得乱贴、乱画、乱堆放物品,用具摆放有序且干净,除当班的购物小票收款联外,其它单据不得存放在桌面上。2.1.7 垃圾桶:桶内外干净,要求营业时间随时清理,不得溢出,每天下班前彻底清理,不得留有垃圾过夜。2.1.8 窗帘:定期进行清理,要求干净、无污渍。2.1.9 吊饰:屋顶的吊饰要求无灰尘、无蜘蛛网,短期内不适用的吊饰及时清理彻底。2.1.10 内、外仓库:半年彻底清理一次,无垃圾、无积尘、无蜘蛛网等。2.1.11 室内其他附属物及工作用具均以整洁为准,要求无灰尘、无粘合物等污垢。2.2 室外卫生标准2.2.1 门前卫生:地面每天班前清理,平时每一小时清理一次,每周四营业结束后有条件的用水冲洗地面(冬季可根据情况适当清理),墙面干净且无乱贴乱画。2.2.2 院落卫生:院内地面卫生全天保洁,果皮箱、消防器械、护栏及配电箱等设施每周清理干净。垃圾池周边卫生清理彻底,不得有垃圾溢出。2.2.3 绿化区卫生:做到无杂物、无纸屑、无塑料袋等垃圾。3 清理程序3.1 室内和门前院落等区域卫生:每天营业前提前10分钟把所管辖区域内卫生清理完毕,营业期间随时保洁。下班后5-10分钟清理桌面及卫生区域。3.2 绿化区卫生:每周彻底清理一遍,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年床上用品品牌代理合同
- 2024医院药品零售许可合同
- 2024年建筑合同纠纷预防及处理办法
- 2024年度IT企业软件许可使用合同
- 2024年度搬厂工程机械设备租赁合同
- 2024年度委托加工合同:甲乙双方在二零二四年就某产品委托加工的详细条款
- 2024年度量子科技实验室建设安装工程分包合同
- 2024年度智能停车安防监控系统安装合同
- 2024展厅装饰装修合同范文
- 2024年商标许可使用合同商标范围
- 糖尿病肌电图
- 计算机操作员(五级)理论考试题库(浓缩300题)
- 化验室岗位培训
- 多用户预编码
- (高清版)DZT 0303-2017 地质遗迹调查规范
- 污水管网施工-施工现场总平面布置(纯方案-)
- 乔丹体育侵权案例
- 《工业管理与一般管理》
- 广告学专业大学生职业规划
- 第一讲人民币汇率与人民币国际化
- 《世界的聚落》知识点解析
评论
0/150
提交评论