工地试验室管理

工地试验室管理

余姚市交通设计院舒剑爽第一章，试验检测技术与工地试验室

随着交通建设的大力发展，人们对工程质量的要求越来越高，有效控制工程质量，工程试验检测技术起着极其重要的作用，是“数据说话”的重要手段，也是工程数据的主要来源，诸如原材料性能、配合比设计、工程实体检测等数据都依赖于工程试验检测技术。

第一节，试验检测技术

试验检测技术即试验技术和检测技术。试验是指在科学研究和生产实践中，为了检验某一理论或假设而进行的操作和活动。

经验则指感性经验和感觉经验，是人们在生活和产生实践中，通过自己的感官直接接触客观事物而获得的对事物表面现象的初步认识，它的来源和内容都是客观的，经验也包括理性认识或经过实践反复检验过的科学结论。

试验表现出现象的一种状态，在这种状态中所研究的因素受人为影响而发生变化。还可以把试验理解为在一定自然条件下所进行的被动观察。因此，可以把试验理解为综合条件的实现。

在这种情况下，可能引起所研究事件的发生，试验的综合条件取决于基本因素，即所研究的因素及条件的稳定、相同性的一般因素。

检测也称检验测试。

检验是对实体的一种或多种特性进行诸如测量、检查、试验、度量，并将结果与规定的要求进行比较，以确定各个特性是否符合的活动。测试是具有试验性质的测量，即试验和测量的综合。

试验检测技术

是按某一原理，使用一定装置，按照规定的方法和统一的条件约定对被检对象的性能、工艺参数等进行试验检测活动，是人类认知客观世界的手段，是科学研究的基本方法。

科学研究的基本目的在于客观地描述自然界。因此，科学探测需要试验检测技术，用准确、简明的定量关系和数学语言描述科学规律和理论，检验科学理论和规律的正确性同样需要试验检测技术。因此试验检测是科学的根基。在工程技术领域中，进行工程理论研究、生产过程的监督和质量控制、产品的研发和性能试验都离不开试验检测技术。在交通工程建设中，为了加强工程质量管理，交通工程施工实行“政府监督、社会监理、企业自检”三级质量保证体系，这个体系的运行同样依赖于试验检测技术，离不开试验室和试验室的工作。

因此，试验验检测技术术是交通工工程建设管管理中不可可缺少的重重要基础技技术，是施施工质量控控制的“感感觉器官””。无论是是政府监督督部门，还还是监理单单位，或是是施工企业业，都会运运用试验检检测技术，，建立相应应的、各自自独立的试试验检测机机构，以确确保三级管管理体系的的顺利实施施。第二节，工工地试验室室工地试验室室：是指承承接公路水水运工程建建设任务的的施工、监监理单位为为满足施工工自检或监监理抽检的的需要，在在工地现场场设立的临临时试验室室，分施工工单位工地地试验室和和监理驻地地工地试验验室。施工单位工工地试验室室：是为了完成成其所承担担的施工任任务过程中中，对施工工质量、工工艺、材料料等进行全全面控制需需要而设立立的临时试试验室。根根据据工程规模模的大小和和特点，又又可分为：：1、标段工工地试验室室按工程招标标划分的标标段设置的的试验室，，其规模大大小取决于于所承担的的工程任务务，人员和和设备由施施工单位中中心试验统统一调配，，所开展的的试验检测测活动的参参数由中心心试验室资资质核定参参数范围内内，向工地地试验室受受权的参数数范围，一一般只具备备施工过程程中常规的的试验检测测能力；2、中心拌拌和站（厂厂）试验站站为了方便试试验检测工工作，标段段工地试验验室根据需需要，在中中心拌和站站（厂）设设立试验检检测站点，，其任务比比较单一，，主要用来来完成一些些专项生产产项目的工工艺控制检检测；3、工点试试验点当标段里程程较长，交交通不便时时，为了方方便试验检检测工作的的开展，在在工程队或或某种工程程量比较中中的地方，，由标段工工地试验室室派出驻点点试验点，，主要负责责某一项或或几项施工工工艺控制制检测工作作。监理工地试试验室：监理单位为为了满足监监理工作的的需要，对对工程施工工过程进行行全面质量量监控，在在工地设立立临时试验验室，主要要承担抽检检、验证、、评估等试试验检测任任务，监理单位的的工地试验验室由于检检测项目较较多，覆盖盖面广，所所以对检测测人员的素素质、配备备的设施方方面都要求求高于施工工单位的工工地试验室室。政府监督部部门试验室室：政府监督部部门一般不不设工地试试验室，其其监督过程程中所需要要的试验检检测任务直直接由监督督部门中心心试验室或或委托独立立的第三方方试验室承承担。各类工地试试验室的职职责：各类工地试试验室由于于职能不同同，其职责责范围也有有所区别，，分别简述述如下：一、施工单单位工地试试验室（标标段工地试试验室）1、选择料料源，主要要指地方材材料（包括括土、砂石石材料、土土石混合料料等），通通过试验检检测，选择择符合设计计文件、技技术规范要要求，开采采方便，运运输费用低低廉的料场场供施工使使用；2、验收复检检指对进场的各各种的各种原原材料（包括括原材料、成成品、半成品品材料）按相相关技术标准准、文件要求求，分批量对对技术性能进进行检测，以以决定准予使使用或封存、、清退；3、标准试验验指完成各种混混合料的配合合组成设计试试验，提出配配合比例及相相关的施工控控制参数；4、工艺试验验的检测包括试验路段段的铺筑，混混合料预拌等等过程中的检检测；5、自我检测测包括配合比例例、压实度、、强度（包括括各类试件的的成型、养护护）、施工工工艺参数、分分项或分部工工程中间交工工实体检测等等；6、协助检测测指协助监理抽抽取复验所需需的样品，为为其提供取样样所需的设备备和人员协助助，提供相关关的样品信息息；7、协助有关关方面调查施施工中出现的的质量问题或或质量事故为调查处理提提供真实、齐齐全的试验检检测数据、证证据和信息，，参与必要的的试验检测工工作；8、样品管理理包括试样的采采集、运输、、分类、编号号及管理；9、对试验检检测资料进行行整理分析提出分析报告告，随时掌握握施工质量动动态管理，供供有关人员参参考；10、参与现现场科研项目目参与现场科研研项目、新材材料、新技术术、新工艺应应用等方面的的试验检测工工作。二、监理理工地试试验室监理的职职责是对对工程的的实施进进行全过过程、全全方位的的监督管管理。监监理试验验室的职职能介于于施工单单位和政政府监督督之间，，既有监监督的一一面，又又有被监监督的一一面。其其主要职职责是进进行复验验和平行行试验。。1、评估估验收施工单位位工地试试验室在在向地方方质监部部门提出出临时资资质审批批申请之之前，监监理试验验室要对对其作初初步评估估，包括括试验室室选址、、用房平平积、试试验室布布局、人人员资质质及到位位情况、、申报参参数的确确定、仪仪器设备备的配置置、检定定校验情情况、质质保体系系情况等等，并协协助地方方质监部部门的验验收；2、验验证试试验（（标准准试验验）对各种种混合合料组组成的的配合合比例例、标标准击击实试试验及及所用用的原原材料料进行行平行行复核核试验验，以以帮助助监理理工程程师决决定是是否批批复使使用；；3、工工艺试试验的的检测测参与施施工单单位的的有关关工艺艺性试试验，，包括括各类类试验验路段段、混混合料料预拌拌等过过程中中的检检测工工作，，以帮帮助监监理工工程师师决定定是否否同意意正式式开工工；4、抽抽样检检测在工程程实施施过程程中，，按监监理规规范所所要求求的抽抽检频频率，，对工工程所所用的的原材材料、、成品品和半半成品品材料料的性性能以以及压压实度度、强强度等等做全全面的的跟踪踪检测测；5、验验收试试验检检测对已完完工的的工程程项目目进行行试验验检测测，以以准确确评价价工程程内在在质量量，多多指中中间交交验的的分部部、分分项工工程，，以帮帮助监监理工工程师师作出出是否否接收收；6、监管作作用对施工单位位工地试验验室的工作作实施全面面监督管理理，包括样样品管理、、试验检测测工作管理理、仪器设设备管理、、文献资料料管理等。。以上工作任任务都属于于监理工地地试验室的的工作职责责范围，有有些工作需需要施工单单位工地试试验室配合合完成，有有些则需要要监理办内内部试验监监理工程师师的共同配配合。各类工地试试验室的性性质、职能能不同，职职责范围也也有所区别别，施工单单位工地试试验室的职职责主要是是用规定的的方法和手手段，对工工程所用的的原材料、、成品、半半成品材料料、构件、、结构物进进行自我试试验检测，，提出试验验检测报告告，作为申申请监理工工程师检查查验收的依依据。监理理试验室的的职责主要要是进行复复核、平行行试验检测测，提出复复核或抽检检报告，作作为监理工工程师批复复和验收的的依据。尽管各自的的职责有所所则重，但但目标是一一致的，即即杜绝不合合格材料用用于工程，，对不合格格的构件、、结构物和和工程提出出返工或拒拒收的依据据，构成既既有自检、、复核，又又有监督的的质量保障障体系，保保证工程质质量万无一一失。因此此要求各类类工地试验验室必须配配备有效的的试验检测测设备，以以及具有专专门知识和和技能的试试验检测人人员，以充充分发挥工工地试验室室在工程建建设中的重重要作用。。增！！根据据《《浙浙江江省省公公路路水水运运工工程程工工地地试试验验室室管管理理暂暂行行办办法法》第三三章章考考核核程程序序，，技技术术考考核核的的内内容容主主要要有有：：（一一））各各项项管管理理制制度度是是否否健健全全；；（（二二））试试验验人人员员基基本本条条件件是是否否满满足足要要求求；；（（三三））试试验验室室布布置置是是否否合合理理，，环环境境条条件件及及标标准准养养护护室室是是否否满满足足要要求求；；（（四四））试试验验仪仪器器设设备备的的适适用用性性、、配配套套性性是是否否满满足足要要求求；；（五五））申申请请的的试试验验项项目目（（或或参参数数））是是否否在在授授权权的的范范围围之之内内；；（（六六））所所用用仪仪器器设设备备的的精精度度、、量量程程是是否否满满足足要要求求，，是是否否通通过过计计量量部部门门检检定定（（或或自自校校））；；（（七七））外外委委试试验验内内容容及及受受委委托托单单位位是是否否符符合合要要求求。。第二章，工地地试验室的筹筹建工地试验室应应在施工准备备阶段筹划建建立，并在工工程实质性开开工前向工程程所在地质监监机构申请技技术考核，取取得《工地试试验室管理手手册》后，方方可开展工地地试验检测活活动。1、基本要求求1）通风、采采光、朝向试验室应选择择具有良好通通风、采光条条件。沥青及及混合料室应应配置通风橱橱柜，并安装装通风设施，，朝向应尽量量避开东西向向。160cm沸煮箱外罩排蒸汽管2）供电试验室的用电电量应根据设设备用电总量量计算，并适适当放有余地地。采用独立立线路集中配配电，整个电电路系统需有有安全接地装装置，养护室室的电路和灯灯具必须有防防潮装置，主主要设备、精精密设备和大大功率设备应应尽量布设专专用线路，并并做到一机一一触保。触电保护器触电保护器3）排水砂石、水泥、、混凝土等室室的下水需设设置沉淀池，，防止堵塞。。化学室的废废液不能直接接排放，要进进行回收，定定期处理，以以减少对环境境的污染。4）房间高度度房间高度要充充分考虑设备备的高度和温温控需要，如如力学室要考考虑尽量满足足万能试验机机的高度，当当高度不够时时，可采用地地坑安装；水水泥、养护室室要考虑温控控要求，必要要时可采用吊吊顶形式，压压缩空间。5）门及走道道试验室的门、、楼梯、走道道宽度要充分分考虑大型设设备的外型尺尺寸及以后日日常工作时车车辆的进出。。6）防噪声、、震动对安装噪声、、震动较大设设备的房间，，要考虑采取取防噪声、震震动措施，如如消音装置、、隔音室、吸吸音板、地沟沟隔震、减震震砂池等，以以保护建筑物物、环境和工工作人员的身身心健康。7）平面布置置各功能室的布布置应工作方方便、样品流流转顺畅。如如混凝土室、、养护室、力力学室的距离离不宜太远。。化学室、沥沥青及沥青混混合料室由于于污染严重，，应布置在远远离办公室和和居民住宅。。噪声、震动动大的设备要要远离精密仪仪器、办公室室和居民住宅宅。8）试验室用用房面积试验室的面积积大小根据规规模大小确定定，各功能室室的参考平积积可按以下分分布各功能室的参参考平积功能室名称用房面积（m2）功能室名称用房面积（m2）土工室20—40力学室30—50砂石室20—40化学室20—30水泥及混凝土室40—60检测室30—50沥青及混合料室40—60养护室20—1009）试验室安安全工地试验室要要配置消防、、漏电保护、、防盗等安全全设施，普通通工地试验室室宜选用干粉粉或四氯化碳碳灭火器，数数量不宜少于于三个；漏电电保护器应做做到每机一触触保；试验办办公室、重要要的功能室（（特别是有数数据自动采集集的仪器设备备）要安装防盗设设施，避免电电脑和资料等等失窃，造成成试验数据遗遗失。有毒、有害害及易燃物物品应设专专区存放，，并有专人人负责保管管，建立进进出库领用用台账，在在进行有害害物品试验验操作时，，必须按要要求佩戴相相应的防护护用品。二、各功能能试验室室室的功能分分配准确分配和和布置各功功能试验室室对试验检检测工作十十分重要，，它关系到到以后的工工作开展，，检查中发发现的“试试验室布局局不合理、、功能分配配不够清晰晰”等问题题主要是因因为各功能能试验室的的功能分配配不清晰引引起的。对对各功能试试验室的功功能分配一一般情况下下可参照以以原则：1、、土土工工室室主要要负负责责土土的的物物理理、、水水文文和和力力学学性性质质的的试试验验检检测测，，路路面面基基层层材材料料配配合合比比设设计计试试验验，，路路基基、、路路面面基基层层施施工工现现场场抽抽检检等等；；2、砂石石室负责水泥泥混凝土土和沥青青混合料料用粗细细集料的的物理性性能检测测和砌体体石料技技术性能能检测；；3、水泥泥及水泥泥混凝土土室负责水泥泥物理力力学能检检测、水水泥混凝凝土配合合比设计计、水泥泥混凝土土技术性性能检测测、水泥泥混凝土土施工抽抽检；4、沥青青及混合合料室负责沥青青技术指指标检测测、沥青青混合料料配合比比设计、、沥青混混合料技技术指标标检测、、沥青路路面施工工检测；；5、化学学室负责土、、砂石材材料、石石灰、水水泥、粉粉煤灰等等原材料料化学成成份检测测，混合合材料的的化学分分析，如如混合料料石灰、、水泥剂剂量检测测等；6、力学学室负责原材材料、混混合材料料的力学学性能检检测，如如金属的的机械性性能检测测、砂石石力学性性能检测测等；7、养护护室用于试件件的标准准养护，，如混凝凝土强度度试件、、基层混混合料无无侧限抗抗压强度度试件等等，要具具备足够够的温湿湿度控制制能力；；8、检测测室负责道路路及桥梁梁工程结结构的现现场检测测工作，，如路基基路面的的平整度度、弯沉沉、回弹弹模量、、路面磨磨擦系数数、透水水性、桩桩基检测测等；9、料棚棚用于堆放放试验检检测材料料，使各各种试验验检测材材料免受受风吹雨雨淋，棚棚内应保保持通风风、干燥燥；10、办办公室主要用于于试验检检测资料料的整理理、计算算、审核核签认、、各种台台账的管管理、档档案的归归档管理理等。三、工地地试验室室仪器设设备的布布置试验室仪仪器设备备应合理理布置，，原则上上可根据据仪器类类别、试试验顺序序流程、、保证试试验符合合标准的的各项要要求及其其它各方方面要求求进行综综合考虑虑。增！1、仪器器设备的的布置原原则（1）类类别原则则按试验类类别划分分仪器设设备可分分为几个个大类来来布置：：①原材料料性能类类设备；；②材料的的化学成成分分析析类设备备；③混凝土土拌和物物及性能能类设备备；④材料物物理力学学性能类类设备；；⑤结构或或结构强强度强度度类设备备。我们只要要把同类类别的试试验仪器器设备相相对集中中，放在在一个或或几个功功能试验验室内，，就符合合仪器设设备布置置最常规规的类别别原则。。（2）顺顺序流程程原则按顺序流流程来布布置试验验仪器设设备，其其主要目目的是使使试验检检测人员员劳动强强度达到到最小，，尽量避避免不必必要的重重复搬运运，使试试验效率率达到最最高。（3）保保证试验验正常进进行的原原则有些试验验仪器或或设备既既不能按按类别原原则布置置，也不不能按顺顺序原则则来安排排。这些些仪器设设备有着着特定的的环境条条件要求求，如高高精度分分析天平平就不能能与化学学分析仪仪器放在在一起，，也不能能与强振振动设备备离得太太近，前者会对对分析天天平产生生腐蚀，，后者会会产生刀刀口的碰碰撞和机机械部件件的松动动，从而而影响秤秤量精度度；有较较大噪音音的设备备应单独独安放，，并要有有一定的的隔音设设施，以以免噪声声污染；；有温、、湿度要要求的试试验室最最好相对对集中，，并与无无温、湿湿度要求求的试验验室分开开，以节节约能源源。四、工地地试验室室的组织织机构工地试验验室组织织机构必必须单独独设立，，由项目目经理或或项目技技术负责责人直接接领导，，根据工工程所对对应的检检测项目目，配备备足够的的人员，，并且专专业分配配要合理理，工地试验验室应设设立试验验负责人人岗位，，试验检检测员岗岗位及试试验检测测辅助人人员岗位位，其中中，试验验负责人人和试验验员岗位位必须具具备相应应资格证证书人员员担任。。同时编编制出组组织机构构框图。。机构框框图应上上墙。第三章，，工地试试验室质质量体系系工地试验室室质量体系系的建立应应该结合母母体试验质质量体系，，实际上是是母体试验验室质量体体系的延伸伸，同时将将《浙江省省公路水运运工程工地地试验室技技术考核实实施细则》》内容纳入入母体试验验室的质量量体系内，，通过这部分分体系内容容延伸至工工地试验室室。工地试试验室还应应根据工程程的实际情情况进行细细化，制订订出试验室室内部的各各种文件体体系，指导导以后的试试验检测工工作的开展展。工地试验室室在实施工工程检测过过程中，应应对人员、、仪器设备备、送检样样品、检测测方法、检检测环境等等进行全面面质量管理理。每个工工作环节都都建立严格格的管理制制度，从样样品的接收收到发出检检测报告以以及原始资资料归档等等，层层有有人把关负负责，使整整个检测工工作规范有有序，科学学管理，确确保检测数数据的准确确可靠。工地试试验室室的管管理包包括人人员管管理、、设备备管理理、试试验检检测工工作管管理、、文献献资料料管理理等内内容，，这些些管理理工作作必须须引成成制度度，做做到有有章可可循。。工地试试验室室的基基本管管理制制度应应包括括以下下内容容：试验室室主任任岗位位责任任制度度；试验员员岗位位责任任制度度；档案资资料员员岗位位责任任制度度；试验室室管理理制度度；试验室室技术术责任任制度度；工地试试验室室的基基本管管理制制度应应包括括以下下内容容：计量器器具管管理制制度；；试验质质量保保证制制度；；原始记记录、、检测测报告告管理理制度度；技术档档案管管理制制度；；样品管管理制制度；；设备管管理制制度等等。上述管管理制制度中中1——3项项可归归纳为为人员员管理理制度度；4—11项项则可可归纳纳为试试验室室工作作管理理制度度。对对于人人员管管理制制度来来说，，首先先是人人员的的素质质和敬敬业精精神，，试验验室全全体人人员应应严肃肃认真真地对对待各各项试试验工工作。。对所所有试试验工工作提提供相相同的的质量量服务务，不不受关关系，，部门门的影影响。。试验检检测人人员应应具备备廉洁洁奉公公、认认真负负责的的精神神，一一切用用数据据说话话，工工作不不受行行政干干预，，严格格执行行各项项规章章制度度和技技术法法规。。端正作风，，不受贿，，不受礼，，对委托单单位提出的的违反规定定的要求，，应予以拒拒绝，不得得迁就作弊弊。为委托单位位保守技术术秘密，检检测人员不不得向第三三方透露委委托方的技技术信息或或从事所检检测项目的的技术咨询询、技术开开发活动。。试验人员应应认真负责责，做好记记录，不得得弄虚作假假，实事求求是地填写写试验记录录，不得标标对试验结结果。试验检测人人员的工作作责职与要要求，主要要有：1、试验室室主任岗位位责职：1）应对工工地试验室室的各项工工作负全面面的领导责责任；2）负责工工地试验室室工作计划划的编制、、分配、落落实，在施施工开始前前还应编制制试验大纲纲，结合工工程特点，，列出所有有试验检测测参数，确确定试验检检测频率、、试验检测测方法及试试验检测依依据和判定定依据。确确定工地试试验人员及及仪器设备备的配置；；3）组织完完成各项试试验工作任任务，检查查各检测人人员的工作作的完成情情况；4）检查督督促试验检检测人员的的试验检测测工作流程程及有关标标准、规程程、规范执执行情况；；5）定期向向中心试验验室和总监监汇报工工作作，及时发发现施工质质量上的问问题，积极极提出整改改意见；6）负责管管理好试验验室内的仪仪器设备，，保证其完完好率。7）负责安安排试验室室人员的业业务培训，，提高试验验人员的业业务水平。。8）掌握技技术动态，，收集有关关技术资料料，积极钻钻研试验检检测业务技技术，参与与各种技术术活动，为为提高施工工质量积极极出谋献策策。9）批批准有有关人人员借借阅试试验资资料及及仪器器设备备的外外借。。2、试试验检检测人人员岗岗位责责职：：1）试试验检检测人人员必必须经经考核核合格格，取取得““上岗岗操作作合格格证””，方方能上上岗操操作；；2）试试验检检测人人员必必须及及时完完成工工地及及试验验室下下达的的试验验和检检测任任务；；3）认认真做做好试试验前前的准准备工工作，，即正正确取取样，，校对对仪器器、设设备量量值选选择、、环境境条件件等；；4）严格格按照试试验规程程及有关关规定进进行试验验；5）严格格要求使使用规定定的格式式实时记记录各原原始数据据，按标标准要求求正确处处理检测测数据；；6）出具具试验检检测报告告，对试试验数据据的正确确性负责责，并按按规定程程序送审审；7）严格格按操作作规程使使用仪器器设备，，做到事事前有检检查，事事后维护护保养、、清理、、认真填填写“使使用记录录”。8）严格格执行安安全制度度，做到到文明检检验，离离开岗位位时检查查水和电电源，防防止事故故发生；；9）认真真钻研业业务，努努力学习习新标准准、新技技术、提提高检测测水平。。3、档案案资料员员岗位责责职：1）负责责各类文文件、标标准、书书籍的登登记、分分类、保保管、收收还借回回工作。。2）负责责技术资资料和试试验资料料的登记记、分类类、立卷卷、存档档、建帐帐、建卡卡、收还还借阅工工作。3）负责责每个工工程结束束后的试试验资料料检查归归档工作作。4）办理理各种资资料、书书籍的征征订、核核收工作作。5）严格执行行存档制度和和保密制度，，保证所管文文件和资料完完整无损。试验室工作管管理：试验检测工作作是试验室的的基本工作，，包括取样、、试验检测、、报告等几个个环节。试验验工作管理应应从以下几个个环节着手进进行管理。1、样品管理理，样品是试试验工作关键键的一环，它它直接影响试试验检测数据据的准确性。。样品的采集，，不同的材料料有不同的要要求，其主要要目的是为了了保证样品的的均匀性和代代表性，所以以对不同的样样品采集有明明确的标准规规定，试验检检测人员必须须严格按要求求进行取样，，试验室主任任也应重视样样品采集的工工作质量。样样品要进行统统一编号，并标记在明显显的位置，编编号原则做到到标识的维一一性，即不得得出现重号，，以便复核对对证。样品采采集以后要进进行登记，内内容包括：编编号、品种、、规格、取样样地点、里程程桩号、拟作作用途、取样样日期、取样样人等，这些信息一般般都会在样品品台账和标签签中得到反映映。需要留样样的样品应在在缩分时与试试样一同制成成备样，以保保证样品的均均匀性。样品品应分别堆放放，以免不同同品种相互混混淆。样品存存放免受风吹吹、日晒、雨雨淋。工程规规模较大的工工地试验室可可建样品专用用料棚。试验室承担的的检测样品，，由试验员验验收签字，其其他人员代收收的样品必须须及时转给试试验员接收。。任何人不准准私自接受检检测任务。验收样品时必必须严格把关关，首先认真真审查委托检检测项目是否否清楚明确，，然后按规定定验收，凡不不符合要求的的样品应当拒拒绝接收。收样后试验室室主任应及时时下达检测任任务，注明该该样品的检测测项目、完工工日期，并提提出检测过程程中的注意事事项。试验人员接到到任务通知后后，及时安排排检测，并落落实检测的具具体事项。2、设备管理理试验检测设备备是试验室的的硬件，是开开展试验检测测工作的物质质基础。设备备管理是试验验室的一项经经常性、基础础性的工作，，其目的是为为了保证设备备的精度和有有效性，设备备的好坏直接接影响试验检检测的精度控控制与工作的的正常开展，，因此必须充充分重视。试验室所使用用的检测设备备根据其使用用的功能不同同，可分为三三类，从设备备管理角度来来说，应有所所侧重，分类类管理。工地地试验室的管管理体系既然然是母体试验验室体系的延延伸，当然会会包含设备管管理。无论是是设备分类方方式、编号规规则、还是档档案格式，都都应与母体试试验室一致或或包含在母体体试验室设备备管理体系中中。第一类是计量量设备它是用来进行行量值检测的的，有着量值值溯源的要求求，这类设备备都要定期的的进行检定、、校准和校验验。国家强制制检定目录中中的设备，要要在使用周期期内由国家法法定计量部门门对其进行检检定，并出具检定定证书，国国家强制检检定的设备备有国家颁颁布的检定定规程，它它规定了检检定方法、、检定项目目（参数））、所用的的标准器具具、检定环环境等，在在检定证书书上会有““合格”或或“不合格格”结论，，这些设备备经检定合合格后可以以直接使用用；另一些设备备是国家强强制检定目目录之外的的但也属于量量值测量设设备，这些些设备可通通二种途径径进行校验验，一是可可以通过自自校方式，，自已编制制自校规程程并通过论论证，校验验器具通过过量值溯源源，对校验验的结果进进行评价后后进行使用用。二是委托有有资质的检检测机构（（一般是校校准实验室室）进行校校验，校验验的结果以以校验报告告或检测报报告形式出出现，试验验室收到报报告后要对对其检测或或校验数据据进行评价价，分析校校验项目、、精度是否否能满足检检测要求，，并作出结结论。对检测或校校验数据进进行评价的的依据首先先是试验方方法标准和和试验规程程，一般在在每一个试试验方法中中对所用的的主要仪器器设备都会会有技术要要求，评价价的原则是是该仪器用用于试验室室所有参数数中最高要要求的技术术指标和项项目；其次次是产品说说明书上的的技术指标标。对于于设设备备检检测测或或校校验验的的项项目目和和精精度度一一定定要要进进行行核核对对，，以以免免发发生生项项目目漏漏检检或或精精度度超超差差。。常常见见的的漏漏检检项项目目有有：：水泥泥负负压压筛筛析析仪仪只只检检负负压压值值，，未未检检负负压压筛筛；；水泥泥抗抗压压夹夹具具只只检检边边长长，，未未检检承承压压板板平平整整度度；；水泥泥混混凝凝土土试试模模只只检检边边长长尺尺寸寸，，未未检检角角度度和和试试模模平平整整度度；；沥青青延延度度仪仪只只检检控控制制温温度度，，未未检检拉拉伸伸速速度度；；沥青青针针入入度度仪仪只只检检试试杆杆质质量量，，未未检检入入针针控控制制时时间间或或试试针针只只检检质质量量，，未未检检针针尖尖角角度度；；沥青青软软化化点点仪仪只只检检控控制制温温度度，，未未检检升升温温速速度度等等等等。。第二二类类是是辅辅助助工工具具类类设设备备这类类设设备备不不涉涉及及到到直直接接的的量量值值测测量量，，只只是是在在检检测测过过程程中中起起到到辅辅助助工工具具作作用用，，如如：：反反力力框框架架、、普普通通千千斤斤顶顶等等，，这这些些设设备备虽虽没没有有校校验验的的规规定定，，但但作作为为试试验验室室来来说说也也应应有有明明确确的的维维护护制制度度，，应应列列入入设设备备维维护护计计划划里里面面，，对对其其进进行行定定期期的的设设备备维维护护，，以以保保证证其其运运行行的的可可靠靠性性。。第三类是办公公设备如：电脑、文文件柜等，这这些设备应根根据其重要性性的不同分别别作出维护计计划和措施，，特别是试验验室用的电脑脑，平时的试试验数据基本本上都储存那那里，所以电电脑的安全性性直接关系到到试验数据的的安全，试验验室对电脑进进行必要的限限制和维护显显得尤为重要要。建议：试验室室用的电脑不不宜上网，要要安装正版杀杀毒软件，定定时杀毒，尽尽量不要安装装与试验检测测无关的软件件，不要在系系统盘中安装装应用软件和和储存检测数数据。试验室对设备备管理应建立立详细的技术术档案，做到到一物一档。。设备档案的的内容应包含含档案目录、、基本信息表表、购置或调调拨计划申请请书、到场验验收单、说明明书、合格证证、使用记录录、维护记录录、维修记录录、检定与校校验证书、驱驱动软件等。。设备档案有有明确的查阅阅制度，统一一规档，不能能随便借用，，以防遗失。。设备管理过程程中还应建立立健全各种台台账、制度。。1）设备台账账，设备台账账一般按分类类登记，内容容生要包括设设备名称、编编号、规格型型号、生产厂厂家、制造年年份、安置地地点等；2)设备专人人负责制，设设备应分室专专人负责管理理和使用，设设备责任人应应对设备的保保养、维修、、使用及试验验室的安全负负全部责任，，并对试验室室主任负责。。设备责任人人必须熟悉所所管仪器设备备的性能，操操作规程，并并能熟练进行行设备操作，，能排除常见见小故障，定定期对设备进进行必要的保保养，如擦洗、上油油、定期空载载运行等，保保证设备处于于正常状态。。非设备责任任人使用设备备必须经设备备责任人同意意，有必要时时还应在设备备责任人指导导下进行操作作。3)设备周期期检定计划，，设备在使用用过程中必须须进行周期检检定，试验室室应预先编制制周期检定计计划，设备周周期检定计划划一般按年度度编制，所以以也称设备年年度周期检定定计划。母体试验室周周期检定计划划编制的时间间多在年底进进行，安排下下年度的检定定时间，工地地试验室编制制周期检定计计划的时间可可在上次设备备检定后进行行。以便根据据检定周期，，及时安排检检定时间。4)日常使用用记录，日常常使用应有设设备使用记录录，主要是记记录设备使用用前后的工作作状态，一般般记录能目测测感知的内容容，如电源指指示是否正常常、机械传动动是否润滑、、空载运行是是否有异响等等。对于电器器设备应定期期通电运行，，也应做好设设备使用记录录，并在备注注栏里注明““空载运行””标识。5)日常维护护记录，日常常维护的内容容包括清洗、、上油润滑、、油位检查、、机械部件的的磨损检查等等，这些检查查内容都应记记录在设备维维护记录内。。6)设备维修修记录，设备备维修应作设设备维修记录录，内容应包包括设备名称称、设备编号号、维修时间间、规格型号号、故障原因因、维修内容容、更换另部部件、费用、、维修人等。。设备使用记录录、维护记录录和维修记录录都属于设备备档案的一部部份，应及时时归档保存。。3、检测方法法管理试验室在检测测过程中所采采用的方法标标准、试验规规程及判定依依据的准确与与否，直接影影响到检测数数据的适用性性与规范的符符合性。这些些标准、规程程、规范是试试验室工作的的大法，每个个试验检测项项目，从取样样、试验到提提出报告，都都必须严格执执行试验规程程和技术标准准的规定。工地试验室主主任有责任对对全体试验检检测人员进行行岗位业务培培训，要求每每个试验检测测人员熟练掌掌握所承担试试验检测项目目的标准内容容，熟悉操作作步骤、试验验检测条件、、影响因素、、注意事项，，并能熟练操操作仪器设备备，能分析试试验检测过程程中出现的各各种异常情况况，作出正确确的判断，采采取必要的处处理措施，确确保结果准确确无误。试验室必须对对标准、规范范、规程、设设计文件等技技术文件进行行严格管理，，统一规档，，专人保管，，有借阅订记记制度，工地地试验室主任任和保管人员员要经常与母母体试验室取取得联系，了了解标准的最最新动态，及及时收集技术术文件的版本本更新信息，，及时更新版版本。母体试试验室应把工工地试验室的的标准文件管管理纳入自己己的管理体系系内，及时发发放更新标准准，回收旧标标准，并及时时组织新标准准宣贯。在平时工作作中，工地地试验室主主任更要密密切注意标标准引用的的准确性，，特别是在在报告审批批时一定要要核对引用用标准是否否准确，标标准要求的的试验检测测内容是否否齐全。工工地试验室室主任应对对标准引用用的优先等等级、基本本原理、检检测要求等等内容十分分清楚，并并能作出准准确的判断断。标准引用的的优先等级级是：A、、行业标准准；B、国国家标准；；C、相近近行业的行行业标准。。我们交通行行业中，采采用行业外外标准的部部份例子：：1）水泥采采用国家标标准：《水泥比表表面积测定定方法勃勃氏法》》GB/T8074—2008；《水泥标准准稠度用水水量、凝结结时间、安安定性检验验方法》GB/T1346——2001；《水泥胶砂砂强度检验验方法（ISO法））》GB/T17671—1999《水泥胶胶砂流动动度测定定方法》》GB/T2419——2005等。。2）钢筋筋采用国国家标准准：《金属材材料室室温拉拉伸试验验方法》》GB/T228—2002《焊接接接头拉伸伸试验方方法》GB/T2651—2008《焊接接接头弯曲曲试验方方法》GB/T2653—2008《金属材材料弯弯曲试试验方法法》GB/T232——1999上述标准准在《公公路工程程水泥及及水泥混混凝土试试验规程程》和《《公路工工程金属属试验规规程》中中的水泥泥、钢筋筋检测方方法是引引用了国国家标准准，目前前由于水水泥国家家标准和和钢筋国国家标准准的不断断更新，，已经存存在标准准版本上上的差异异，故应应采用新新版的国国家标准准。3）混凝凝土外加加剂采用用国家标标准：《混凝土土外加剂剂》GB8076——1997《混凝土土外加剂剂应用技技术规范范》GB50119—2003《混凝土土外加剂剂均质性性试验方方法》GB/T8077—20004）《混混凝土用用水标准准》JGJ63—2006上述几项项在交通通行业内内无相关关标准或或标准内内项目不不全，故故选用或或部分选选用国家家标准或或相近行行业的行行业标准准。5）《建建筑砂浆浆基本性性能试验验方法》》JGJ70—2009（（此标准准在水泥泥压浆三三块试件件为一组组时的检检测依据据）4、检测测环境控控制工地试验验室的检检测环境境控制主主要集中中在水泥泥及水泥泥混凝土土、养护护、沥青青、力学学功能室室，其中中，水泥泥及混凝凝土室、、养护室室、力学学室在试试验规程程中有明明确的环环境要求求，应当当加以注注意。以以下例举举部份标标准、规规程对检检测环境境的要求求：《水泥比比表面积积测定方方法勃勃氏法法》GB/T8074—2008标准5.10款款，试验验室条件件：“相相对湿度度不大于于50%”；《水泥胶胶砂强度度检验方方法（ISO法法）》GB/T17671——19994.1款款，试验验室：““试体成成型试验验室的温温度应保保持在20℃±±2℃，，相对湿湿度应不不低于50%。。”；“试体带带模养护护的养护护箱或雾雾室温度度保持在在20℃℃±1℃℃，相对对湿度应应不低于于50%。”；；“试体养养护池水水温度应应在20℃±1℃范围围内。””；“养护室室空气温温度和相相对温度度及养护护池水温温在工作作期间每每天只少少记录一一次。””；“养护箱箱或雾室室的温度度与相对对湿度到到少每4h记录录一次，，在自动动控制的的情况下下记录次次数可以以酌减至至一天记记录二次次。在温温度给定定范围内内，控制制所设定定的温度度应为此此范围中中值。””。《水泥标标准稠度度用水量量、凝结结时间、、安定性性检验方方法》GB/T1346—2001标准，6款，，试验条件：：“6.1试试验室温度度为20℃±±2℃，相对对湿度应不低低于50%；；水泥试样、、拌和水、仪仪器和用具的的温度应与试试验室一致；；”；“6.2湿气气养护箱的温温度为20℃℃±1℃，相相对湿度不低低于90%。。”。《公路工程水水泥及水泥混混凝土试验规规程》JTGE30——2005《水泥混凝土土试件制作与与硬化水泥混混凝土现场取取样方法》T0551——2005，，5款养护护：“5.1试试件成型后，，用湿布覆盖盖表面（或其其它保持湿度度方法），在在室温20℃℃±5℃，相相对湿度大于于50%的环环境下静放一一个到二个昼昼夜，然后拆拆模并作第一一次外观检查查、编号，对对有缺陷的试试件应除去，，或人工补平平。”；“5.2将将完好的试试件放入养护护室进行养护护，标准养护护温度20℃℃±2℃，相相对湿度95%以上，试试件宜放在铁铁架或木架上上，间距至少少10—20cm，试件件表面应保持持一层水膜，，并避免用水水直接冲淋。。当无标准养养护室时，将将试件放入温温度20℃±±2℃不流动动的Ca(OH)2饱和和溶液中养护护。”。《公路工程无无机结合料稳稳定材料试验验规程》JTGE51—2009T0845——2009无无机结合料料稳定材料养养生试验方法法2.1标准养养护室：标准准养护室温度度20℃±2℃，相对对湿度在95%以上。这一条件已经经与水泥混凝凝土的养生条条件统一。在过去的《公公路工程无机机结合料稳定定材料试验规规程》JTJ057—1994中养生时间视需需要而定，作作为工地控制制，通常都只只取7天。整整个养生期间间的温度，北北方地区应保保持20℃±±2℃，在南方地区应应保持25℃±2℃℃。”。现已废止！《焊接接头弯弯曲试验方法法》GB/T2653——2008，，“3原理：：除非另外有有规定，试验验环境温度应应为23℃±±5℃。”。。《焊接接头拉拉伸试验方法法》GB/T2651——2008，，“3原理：：除非另外有有规定，试验验环境温度应应为23℃±±5℃。条件件下进行”。。《金属材料室室温拉伸伸试验方法》》GB/T228—2002，“3原理：：除非另有规规定，试验一一般在10℃℃—35℃范范围内进行。。对温度要求求严格的试验验，试验温度度应为23℃℃±5℃。””。从上述部分标标准、规程对对检测环境要要求来看，水水泥室在进行行水泥比表面面积与水泥胶胶砂、标准稠稠度用水量、、凝结时间检检测时对湿度度要求不一致致；力学室钢钢筋拉伸与钢钢筋焊接接头头拉伸、弯曲曲检测环境温温度要求有区区别。所以在设计这这些功能室时时应当注意设设备的功能性性质，合理进进行布局、分分隔和设备的的搭配使用。。如：水泥室室的温控使用用的空调，一一方面要考到到空调功率与与空间的匹配配问题，另一一方面还要考考虑到空调运运行时对空气气的吸潮问题题。建议将水泥室室有必要分隔隔成二个区域域，在配置空空调的同时，，另一区域增增设一台加湿湿器，以保证证水泥室空间间的湿度；养养护室，如果果工程项目相相对较大时，，可考虑设置置多个养护室室，以满足不不同条件养护护需要；工程项项目较较小时时也应应对养养护室室作一一些区区域分分隔，，以便便分别别控制制，在在空调调设计计时，，由于于养护护室的的控制制湿度度较大大，空空调直直接安安装在在养护护室对对空调调的控控制面面板使使用寿寿命影影响很很大，，在设设计时时可以以适当当作一一些改改造，，将空空调安安装在在养护护室外外面，，空调调的出出风口口用风风管接接入养养护室室，再再将空空调的的温控控系统统与养养护室室的温温控系系统相相连接接。等等等，，总之，，在试试验室室的环环境控控制方方面作作为工工地试试验室室主作作和试试验检检测人人员应应当充充分理理解方方法标标准中中所规规定条条件的的意图图，合合理组组合配配置，，适度度改造造，使使之符符合要要求。。第四章章，文文件资资料管管理文件资资料管管理也也是试试验室室管理理的重重要内内容之之一，，文件件资料料包括括两部部分内内容，，一部部份是是与试试验检检测工工作有有关的的行政政文件件，如如会议议通知知、会会议记记要等等；另另一部部份是是试验验检测测技术术资料料，这这部份份资料料必须须做到到准确确、齐齐全、、及时时、规规范。。准确是指凡凡由试验室室提供的试试验结果必必须真实可可信，必须须是通过试试验检测得得出的结果果，经得起起验证和推推敲，能真真实反映工工程所用原原材料、成成品材料及及结构物的的内在质量量，对控制制工程质量量具有指导导作用，使使工程所用用材料和工工程质量达达到设计和和使用要求求。齐全是指由由试验室提提供的试验验检测资料料，内容必必须完整。。一是试验验项目没有有漏项，二二是按要求求格式提供供全部所需需信息。及时是指按按时提供工工程建设需需要的有关关试验检测测资料或数数据。及时是建立立在准确、、齐全基础础上的，缺缺乏准确、、齐全的及及时毫无意意义。工程程施工需要要各个环节节、各个部部门的通力力合作，一一个部门或或一个环节节的工作滞滞后，就会会对整个工工程进度带带来影响，，甚至造成成浪费。规范是指试试验室提供供的资料语语言精练通通顺，用词词恰当妥切切，无错别别字，字迹迹清楚，签签字印章清清晰齐全，，打印装订订整齐，格格式、份数数符合要求求。试验检测技技术资料主主要包括原原始记录与与检测报告告根据历次次的检查结结果看，试试验检测原原始记录和和检测报告告反应出来来的问题都都比较多，，并且犯的的错误都比比较低级，，所以想把把有关原始始记录和试试验报告的的一些常规规性规定作作一些重复复。一、原始记记录测试人员必必须使用统统一编号的的原始记录录格式，原原始记录编编号要与试试验报告编编号有对应应关系，认认真填写各各项原始记记录，做到到整齐、整整洁、字迹迹工整、信信息齐全。。禁止使用用铅笔等不不适合长期期保存的标标记填写。。原始记录允允许修改，，严格控制制誊抄，原原始记录的的修改规则则是划改规规则，划改改时，被划划改的数据据应当仍能能辨认，正正确数据写写在被划改改数据附近近并作好更更改人标志志，不得原原字涂改。。如果检测测人员认为为自己的原原始记录必必须重抄时时，则一定定要将原始始记录和重重抄件一并并存档。检测工作中中所绘制曲曲线图表等等都属于原原始记录的的一部分，，其数据来来源应在原原始记录中中有记载反反映，所作作的标准曲曲线不得任任意延伸。。在检测工作作中发生的的异常现象象及处理方方法和结果果，在原始始记录中应应有记载。。原始记录中中所用的计计量单位，，一律使用用“中华人人们共和国国法定计量量单位”。。工地试验室室的原始记记录应当作作为技术档档案统一管管理，当工工程结束后后全部移交交中心试验验室进行存存档。二、检测报报告测试人员要要认真分析析检测结果果，经常核核对自动计计算结果的的可靠性，，并对检测测结果负责责。其他测试人人员对检测测结果进行行复核，在在复核时，，试验人员员必须提供供原始记录录，必要时时，复核人人员可对提提供的原始始数据进行行复算核对对。试验室主任任在审批报报告时，要要检查原始始记录是否否齐全，计计算方法、、计算参数数是否正确确、引用标标准是否有有效、检测测结论是否否准确等，，必要时可可进行复算算进行检测测结果核对对。检测报告应应填写整齐齐，文字清清晰，签名名齐全，并并加盖公章章。检测报报告不允许许手工修改改，当发现现检测报告告有错误时时必须重新新打印，并并收回原报报告作废。。第五章试试验室主主要管理者者的领导艺艺术试验室主要要管理者的的工作效率率和效果在在很大程度度上取决于于他们的领领导艺术。。领导艺术术是一门博博大精深的的学问，其其内涵极为为丰富。增!对于新提拔拔的试验室室管理者，，值得注意意是要干好好领导的本本职工作，，就要善于于同下属交交谈，倾听听下属的意意见，争取取众人的友友谊和合作作，做自己己时间的主主人。一、干好领领导的本职职工作指导全体员员工有条不不紊地工作作是一种艺艺术。在试试验室管理理过程中，，我们经常常看到一些些这样的管管理者，他他们整天忙忙忙碌碌，，放弃了娱娱乐、休息息和学习，，甚至连看看报、看文文件的时间间都挤掉了了。作为一个试试验室主要要管理者，，当发现自自己忙不过过来的时候候，就应该该考虑自己己是否侵犯犯了下属的的职权，作作了本来应应当由下属属去做的是是事，管理理者必须明明白，凡是是下属可以以做的是，，都应授权权于他们，，让他们有有自己的工工作空间。。试验室主要要管理者的的事包括决决策、用人人、指挥、、协调和激激励。这是是领导者应应该做的事事。凡是已已经授权给给下属去做做的事，领领导者都要要克制自己己，不要插插手。有些试验室室管理者太太看重自己己的地位和和作用，不不分轻细，，事必亲躬躬，其结果果不仅浪费费了自己宝宝贵的时间间和精力，，还挫伤了了下属的积积极性和责责任感，反反过来又会会加重自己己的负担。。使其领导导作用得不不到更好的的发挥。二、善于同下下属交谈，倾倾听下属的意意见没有人际的信信息交流，就就不可能有领领导。领导者者在实施指挥挥和协调的职职能时，必须须把自己的想想法、感受和和决策等信息息传递给下属属，才能影响响下属的行为为。同时为了进行行有效的领导导，试验室管管理者也需要要了解下属的的反应、感受受和困难。这这种双向的信信息交流十分分重要。面对面的个别别交谈是深入入了解下属的的最好方式之之一。在同下属谈话话时应该注意意以下几个方方面：1.即使你不不相信对方的的话，或者对对谈的问题毫毫无兴趣，但但在对方说话话时，也必须须悉心倾听，，善加分析。。2.要仔细观观察对方说话话时的情态，，捉摸对方那那个没有说出出的意思。3.谈话一经经开始，就要要让对方把话话说完，不要要随意插话，，打断对方的的思路，岔开开对方的话题题，也不要迫迫不急待地解解释、质问和和申辩。对方方找你谈话时时要谈他的感感受，领导者者倾听下属的的意见的目的的在于了解对对方的想法，，而不是提出