中级卫生专业资格中医针灸学主治医师中级模拟题2021年(71)-真题-无答案_第1页
中级卫生专业资格中医针灸学主治医师中级模拟题2021年(71)-真题-无答案_第2页
中级卫生专业资格中医针灸学主治医师中级模拟题2021年(71)-真题-无答案_第3页
中级卫生专业资格中医针灸学主治医师中级模拟题2021年(71)-真题-无答案_第4页
中级卫生专业资格中医针灸学主治医师中级模拟题2021年(71)-真题-无答案_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

(中级2021年(71)(总分100,考试时间120分钟)A1/A2题型我们把对物体距离、形状、大小、方位等特性的知觉,称为后像运动知觉时间知觉空间知觉错觉在应激源中消极性最小而积极性最高的是损耗丧失挑战威胁敌对嫉妒3应激效应打击效应激活效应余波效应困扰效应对待之,这种心理防御机制属于退行 B.压抑C.反向 D.投射E.否认短时记忆又称为工作记忆,是指脑中的信息在一定时间内的加工编码记忆,这段时间是5分钟1分钟30秒1小时10分钟可预期的应激源,尤其是在短期内发生的强烈应激源对机体的影响是微弱 B.较小C.中度 D.较强E.剧烈有位中年技术员在一家公司上班,工作环境温度较高,噪声较大,工作负荷也很大,班他所面对的应激源是日常生活应激源职业性应激源环境应激源内源性应激源沟通性应激源应激的中介机制不包括应激源认知评价应对方式社会支持人格特征记忆过程不包括识记 B.保持C.遗忘 D.回忆E.确认个体对应激源的认知评价,可影响到机体各种内脏活动的原理是大脑皮层通过边缘系统抑制应激系统大脑皮层通过边缘系统控制应激系统大脑皮层通过边缘系统唤醒应激系统大脑皮层通过边缘系统干扰应激系统大脑皮层通过边缘系统诱导应激系统策的执行问题会导致很多有关的应激源,但这些应激源不包括组织的结构与气氛社会环境的意外职业性人际关系个体在组织中的角色和负责程度个人职业经历心身疾病是心理社会因素起到重要作用的精神疾病心理社会因素起到重要作用的神经症心理社会因素起到重要作用的躯体疾病躯体疾病因素起到重要作用的精神疾病躯体疾病因素起到重要作用的躯体疾病深入的、比较微弱的、持久的、影响人的整个精神活动的情绪状态应称为A.激情 B.心境C.应激 D.焦虑E.抑郁在GAS模式中,根据应激源的强弱程度,机体作体内能量的动员,此期为耗竭期稳定器抵抗期警戒期激发期恐惧症中最常见的一种是社交恐惧症场所恐惧症特定恐惧症幽室恐惧症密集恐惧症称为美感理智感道德感孤独感幸福感应激事件可引起人们的消极情绪,损害认知功能,并普遍激发机体的反应,这称作A.激励 B.解脱C.应对 D.回避E.超脱对于病人来讲,最重要的、最优先的需要是生理的需要爱与归属的需要尊重的需要安全的需要自我实现的需要一般认为,社会功能不包括自理的生活能力人际交往与沟通能力工作学习和操持家务关心帮助他人遵守道德规范的方法称为自我压抑自我调节自我支配自我意识自我理解有人在经历了严重创伤事件后,完全记不起引起创伤的经历,而在催眠状态下却回忆起当时的情景,这种心理防御机制属于A.退行 B.压抑C.反向 D.投射E.否认同样的应激源对于不同的个体会产生相同的反应不同的反应类同的反应积极的反应消极的反应人们在遇到压力、痛苦、困境、困扰时引起自杀的主要原因是不想应对遇到的应激源已排除遇到的应激源难以应对遇到的应激源无意识遇到的应激源想超越遇到的应激源心理过程包括感觉、知觉、记忆、思维个性倾向性、个性心理特征认知过程、情感过程、意志过程自我认识、自我体验、自我调控需要、动机、能力、气质与人格当某种感觉受损或缺失后,其他感觉会进行过度补偿。我们称这种现象为A.后像 B.补偿C.联觉 D.适应E.遮蔽出现在应激源反应中不同的原因是因为个体对于应激源的体质不同认知评价不同敏感度不同反应强度不同文化程度不同以下哪个在理解应激概念方面的观点是错误的机体的稳态是通过体内适应反应对应激源的相互作用而实现应激源对稳态包括躯体性和情绪性的破坏作用称为干扰力当机体的稳态失衡时不能通过体内抗干扰的能力使稳态重新建立应激是干扰力与重建力的相互作用应激有两重性,既要消耗能量,又在维持稳态的过程中增长与发展应对能力B1题型职业内在的应激源劳动待遇组织的严密程度劳动范围职业性经济关系个体在组织中的角色和负责程度是企事业中的政策及其执行有关的应激源劳动待遇组织的严密程度劳动范围职业性经济关系个体在组织中的角色和负责程度门诊病人的心理特点是期待明确的诊断,并得到良好的医护

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论