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分类推进,全面提升”课题实施方案范文实施质量工程,全面推进教研工作提升根据___省质量工程的实施意见,按照学院党委“加强内涵建设,提高教学质量”的部署,学院出台了《滨州职业学院质量与教学改革工程的意见》,各院、部全面加强专业、精品课程建设工作,积极推进教学改革,提升教学质量,改革成果不断涌现。一、全面加强专业建设1.深入开展专业调研。各二级学院根据学院专业调研实施方案,制订了本单位的专业调研实施方案,由主要负责人带队,教研室主任、专业带头人、骨干教师参与,深入行业企业、人才市场、职业学校等,制作了调查问卷,开展了扎实有效的调研。建筑工程学院以理事企业为对象,与企业管理人员和一线职工进行座谈,发放问卷,获得了第一手的调研资料。医疗学院召开了医学影像技术和医学检验技术___个专业教学指导委员会会议,把市人民医院和滨医附院的医生请到了学校,对___个专业的人才培养方案、课程设置及教学内容进行研讨,把医疗行业的技术发展和岗位要求融入教学内容,优化了人才培养方案。2.调整专业布局,打造黄蓝特色。对接“蓝黄”两区建设发展,根据滨州确定的纺织家纺等六大支柱产业,调整专业结构,优化专业布局,开发新专业。与石油及盐化工、装备制造业、现代服务业的发展相对接,新上石油化工生产技术、冶金技术、汽车服务技术与营销、机械制造与自动化___个专业,开展了开展社会体育、家政服务、老年护理___个计划新上专业的可行性论证。工商管理学院与建筑工程学院分别对接滨州“四大旅游板块”、蒲柳编、老粗布、剪纸等特色文化产业,改革了旅游管理、装潢艺术设计、室内设计技术等文化类专业的课程设置,强化了区域特色;同时,依托动漫设计等现有专业,开发1~___个文化创意类专业。调整了经济管理、工程监理、供热通风与空调技术、模具设计与制造技术___个招生规模小、特色不突出的专业。适应魏桥铝电集团建设铝材深加工基地的需要,筹建魏桥铝电冶金学院,在新上冶金技术专业的基础上,设置材料成型与控制技术方向。3.推动重点专业建设。围绕国家骨干高职院校建设目标,现代纺织技术的“校企互动、产学结合”人才培养模式、机电一体化技术的“厂校共育、分段实施”人才培养模式、生物技术及应用的“学做循环、能力提升”人才培养模式、计算机网络技术的“多元合一、五段式”人才培养模式、护理的“院校融通、学岗直通”人才培养模式等,均实现了重大创新。会计学院成立了滨州会计专业理事会,护理学院成立了护理专业校企合作董事会,建筑工程学院成立了城建产业联合理事会,体制机制创新实现了重大突破。4.积极申报“支持高等职业学校提升专业服务能力”项目。根据《教育部财政__关于支持高等职业学校提升专业服务产业发展能力___》(教职成[___]___号)要求,___应用化工技术、园林技术___个专业申报“支持高等职业学校提升专业服务能力”项目。___月___日~___月___日,教务处、科研处、轻纺化工学院、生物工程学院组成项目申报小组,___有关人员加班加点,利用国庆假期,制定专业建设方案,确定专业发展与人才培养目标、专业建设内容、改革举措、绩效考核指标、专业建设预算等,填写中央财政支持高等职业学校专业建设发展信息表,并于___月___日前将材料准时报送教育部、财政部。目前,相关材料已在中国高职高专教育网公示。5.积极培育专业特色。制定了《滨州职业学___关于制订___级人才培养方案的指导意见》,各专业深入对接区域重点行业企业,依据企业岗位能力,融入行业企业标准,与行业企业共同制订___级人才培养方案。建筑工程技术专业和航海类专业与企业合作,分别将建设部建筑施工员职业标准、船员适任证书融入人才培养方案,培养特色实用人才。制定了《滨州职业学___关于质量与教学改革的意见》,启动了院级特色专业建设项目,计划遴选___个院级特色专业,___数控技术专业申报了省级特色专业。6.加强教学做一体化教研室建设。根据党委要求,部署了教学做一体化教研室建设,制定了教学做一体化教研室建设规范,推动各教研室加强教学、科研和社会服务、教学团队等工作,推动档案和制度建设。各二级学院分别选择___个教研室,全面开展软硬件建设,目前进展顺利。护理学院结合全国护理技能大赛,以临床护理教研室为试点,建设完善教研室软硬件,已投入使用。机械工程学院将数控技术一体化教研室建设,与黄河三角洲实训广场规划相结合,充分考虑了教学做一体化的设计要求。二、全面实施精品课程建设1.加强课程及教学模式改革。各专业在与企业准确定位专业方向、确定具体培养目标的基础上,结合岗位能力要求,构建了能力本位的课程体系,推进了教学模式和教学___形式改革。如:基础部构建了职业核心能力等___个公共基础课程群,会计学院构筑了“一线三点”的人才培养体系,生物工程学院推行了“小班制”教学___形式,建筑工程学院实行了“分段式”教学___形式,护理学院采用了pbl(问题引导教学)教学模式。___月和___月,中国高职高专教育网先后刊发了《滨州职业学院“1235”工作思路引领公共基础课程改革》、《以改促变谋发展,深度合作促提升——___滨州职业学院教学改革破坚冰》___篇关于教学改革的经验介绍。2.推动精品课程及教学资源建设。开展了全院所有课程的项目化设计,各专业融入职业资格标准,引进企业技术标准,以项目或案例为载体,建立了项目化的课程内容。根据《___省教育厅___省财政__关于实施___省高等学校质量与教学改革工程的意见》(鲁教高字„___‟___号),启动学院___年度省级精品课程申报工作,各院、部通过开展课程录像、建设课程网站、集成课程资源等,___了___个联合申报项目、共40门课程,参加学院的精品课程评选;最终确定了数控技术、护理、会计电算化___个联合申报项目、共申报15门课程(其中包括3门已建设的国家和省级精品课程),于___月___日上报教育厅。启动了___年度院级精品课程建设,面向全院,计划遴选___个课程群、共30门课程进行建设。启动了专业教学资源平台建设,___个重点专业及专业群开展了以资源素材为核心的专业教学资源库建设。3.开展教学精品课评选活动。根据党委要求,推动全体教师在学院、各院部、各教研室三个层面,围绕___备课、公开课、说课、评课等教研活动,___了___年滨州职业学院教学精品课评选活动。当前,各二级学院高度重视,全体管理人员和教师积极参与,先后开展了公开课、说课、评课活动,切实促进了教师更新教学理念,提高了课堂教学效率,提升了教育教学水平。社科部根据学院教学精品课评选实施方案,设计了“课前说课”、“课堂授课”、“课后交流”三个环节,___全体教师围绕自己的课堂教学及课前的教学设计认真评价教学效果,客观分析了课堂教学的优缺点及其原因,明确了今后教学应注意的问题。护理学院成立了由院长徐红、副院长高希海、教学管理人员、附属医院兼职教师___梅护士长、教学督导员何宗
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