2023年事故隐患考核奖惩保障制度_第1页
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PAGEPAGE3事故隐患考核奖惩保障制度1、对及时发现和处理事故隐患的人员，按照按绩效考核制度进行奖励。此外，对发现重大隐患者按制度给予重奖。2、未按照规定对提报的各类平安隐患进行分级认定的，罚安监处主管人员100元。3、对存在的重大平安隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，对责任人员罚款500元。4、未按照规定对重大事故隐患进行治理的，给予直接责任者罚款1000元;未按照规定对较大事故隐患进行治理的，给予直接责任者罚款500元;未按照规定对一般事故隐患进行治理的，给予直接责任者罚款200元;5、未按照规定对隐患治理效果进行复查闭合的，对责任者罚款100元。6、未建立隐患排查组织机构，给予单位正职罚款200元。7、各级管理人员、班组长、岗位工人，不履行隐患排查整改职责的，给予罚款200元。8、科室、基层单位不按规定组织事故隐患排查，对科室负责人和党政正职每人300元;查出的隐患未进行登记、建档或登记、建档不标准或未实现封闭管理的，罚款100元。9、因不及时治理事故隐患，导致发生生产平安事故的，对事故责任者按事故处理决定执行处分。10、事故隐患排查、治理和报告违背?国务院关于进一步加强企业平安生产工作的通知?(国发[2022]23号)、?国务院关于预防煤矿生产平安事故的特别规定?(国务院令第446号)、?平安生产事故隐患排查治理暂行规定?(国家平安监管总局令第16号)、?煤矿重大平安生产事故隐患判定标准?(国家平安生产监督管理总局令第85号)及省政府有关平安生产管理文件的，按其处分规定执行。内容总结

〔1〕事故隐患考核奖惩保障制度

1、对及时发现和处理事故隐患的人员，按照按绩效考核制度进行奖励

〔2〕事故隐患考核奖惩保障制度

1、对及时发现和处理事故隐患的人员，按照按绩效考核制度进行奖励

〔3〕2、未按照规定对提报的各类平安隐患进行分级认定的，罚安监处主管人员100元

〔4〕5、未按照规定对隐患治理效果进行复查闭合的，对责任者罚款100元

〔5〕6、未建立隐患排查组织机构，给予单位正职罚款200元

内容总结

（1）事故隐患考核奖惩保障制度

1、对及时发现和处理事故隐患的人员，按照按绩效考核制度进行奖励

（2）事故隐患考核奖惩保障制度

1、对及时发现和处理事故隐患的人员，按照按绩效考核制度进行奖励

（3）7、各级管理人员、班组长、岗位工人，不履行隐患排查整改职责的，给予罚款200元

（4）8、科室、基

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