科技公司保密要害部位管理制度

科技公司保密要害部位管理制度第一条公司保密要害部位的管理，依照“业务谁主管、保密谁负责”的原则，明确职责，健全制度，严密防范，严格管理，确保国家秘密的安全。第二条公司保密委员会管理保密要害部位职责：（一）对公司保密要害部位的保密管理工作进行指导、监督和检查；（二）负责公司保密要害部位安全保密方案的制定和审定，并组织实施。根据有关规定安装防盗报警装置、视频监控和电子门禁系统。保密要害部相对集中的建筑物，应当确定安全控制区域，外周界应当安防入侵报警装置和视频监控系统，配备安全值班人员；（三）负责公司保密要害部位安全保密防护设施的规划、安装和日常维护。涉及保密要害部位的新建、改建工程项目要符合安全保密要求，并编写要害部位新建计划、方案，所采取的保密防护措施应当经单位保密工作机构组织的审核，与工程建设同计划、同设计、同建设、同验收；（四）对公司保密要害部位涉密岗位的工作人员进行资格审查，确定其涉密人员涉密等级。组织开展保密教育培训；（五）负责公司保密要害部位的确定、变更和撤销的审批。第十九条公司保密办保密要害部位的职责：（一）负责公司保密要害部位确定、变更和撤销的审定工作；（二）审议、审定公司保密要害部位的保密管理制度和防范措施；（三）研究、解决和向公司报告保密要害部位管理中的重要事项和问题；（四）对保密要害部位工作人员做出表彰或处罚决定；（五）保密办对保密要害部位的设备、设施情况和涉密工作岗位人员情况需进行全面调查并做好记录，建立档案备查。如遇有保密室管理人员需要更换时，必须办理交接手续，清点档案，进行登记，双方签字确认。第二十条保密要害部位主要负责人职责：（一）保证公司各项相关的保密管理规章制度在本部门、部位的落实，并结合实际，制定具体的落实办法和措施，确保国家秘密的绝对安全；（二）建立岗位责任制，把保密要害部位的管理责任落实到人；（三）确定进入保密要害部位人员的范围，严格控制外部人员进入。对因工作需要进入保密要害部位的外部人员，做好审查、审批、登记工作；（四）负责对本部位所属工作人员进行涉密人员资格审查，确定涉密等级的初审，并签订相应的保密协议；（五）对本部位所属工作人员定期进行保密教育，使其增强保密意识，掌握必备的保密知识和技能；（六）对本部位所属工作人员执行保密制度、遵守保密纪律、履行保密职责的情况进行监督、考核。对不适宜在保密要害部位工作的人员要及时调离；（七）对本部位所属工作人员辞职、调离、因私出国、出境申请提出初审意见；（八）定期对保密环境、防范设备和涉密载体进行检查，及时消除泄密隐患；（九）本部位发生泄密事件和发现所属工作人员违反保密管理规定时，要及时报告并积极协助查处。第三条公司保密要害部位工作人员必须严格遵守各项保密管理制度和规定，保守国家秘密，切实履行保密义务和责任，自觉维护国家安全和利益，并符合下列基本条件：（一）忠于祖国、政治可靠，历史清白、思想进步，遵纪守法、品行端正；（二）社会关系清楚，配偶不得为非中国公民及拥有国外长期居住身份。第四条对公司保密要害部位内的清洁、安全值班、维修服务、外来人员等工勤人员，必须划定活动区域，明确专人管理，进行相应的保密管理措施。上述工勤人员进入岗位前