




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第5页共5页《工程管理》专业辅修教学计划一、专业培养目标本辅修专业的培养目标设定为培养德、智、体、美全面发展,具备土木工程技术与工程管理相关的管理、经济与法律等方面基本知识,掌握工程管理的基本理论、方法和手段,获得工程师和经济师的基本训练,具有一定实践能力和创新能力,能在建设工程总承包公司、工程施工单位、工程咨询中介机构等从事一线工作的应用型高级专业人才。二、专业培养要求本辅修专业的学生通过学习可获得以下几方面知识、能力和素质:1.基本素质:具备较高的政治素养和良好的身心素质;具有较强的自信心、进取心、事业心和社会责任感;具备良好的道德修养、法律意识和敬业精神、团队精神、创新创业精神。2.知识结构:(1)具备一定的人文社会科学与管理科学等方面的基本知识;(2)较系统地掌握土木工程专业的技术基础知识;(3)较系统的掌握工程管理专业领域的管理、经济和法律知识;(4)了解本学科、本专业的发展动态(范本)和趋势。3.能力结构:(1)具有较强的学习能力、沟通协调能力、社会适应能力以及团队合作精神;(2)具有运用计算机和专业软件解决工程管理问题的能力;(3)具有从事工程项目决策与全过程管理的基本能力;三、课程设置本辅修专业设置课程包括:管理学、工程制图理论与实验、房屋建筑学、工程结构、建筑材料、土木工程施工、建筑工程预算、项目管理、建设工程招投标理论与合同管理。四、课程简介课程1:管理学。本课程是工程管理专业的主要课程。它是一门研究一般管理的原理和理论的科学,为各具体管理类学科提供一般性的管理概念、方法和理论。它同许多学科如经济学、技术学、心理学、数学、计算机科学等发生联系,要吸收和运用与之联系的这些学科的研究成果。因此,管理学的性质是一门介于社会科学和自然科学之间的边缘科学,是一门综合性学科,管理学的实践性很强,属于应用科学。管理学课程的主要内容是:管理基础:管理理论、道德与社会信息获取;管理过程与环境:计划、___、领导、控制;管理创新等。管理工作存在于各行各业,各个领域,其实现的目标各不相同。结合其各个专业问题,更是包罗万象。例如工厂管理、商业管理、教育管理、行政管理等等。它可以用以指导各类专业管理。因此,管理学可作为各专业管理的基础理论。课程2:工程制图。本课程是一门研究绘制和阅读工程图样的基本原理和基本方法的课程,它是建筑工程类的一门专业基础课。通过本门课程的学习,学生应具有一定的图示能力、读图能力、空间想象和思维能力以及绘图的实际技能,为后续课程的学习奠定基础。课程3:房屋建筑学。本课程是一门承上启下的应用型课程,同时为专业人员打好基础,从而为设计、施工、监理、预算等建筑专业工程师提供理论依据。即包括自然科学又包括社会科学,是多学科的综合。同时是研究房屋各组成部分的组合原理、构造方法及建筑空间环境的设计原理的一门综合性技术课程。本课程的重点是建筑构造。课程4:建筑结构。通过本课程的学习,建立建筑结构的基本概念,掌握建筑结构的基本原理和基本构件的设计方法,了解结构体系在保证建筑物的安全性、可靠性、经济性、适用性以及建筑造型美观等方面的重要意义,掌握结构体系与建筑形式之间的相互关系,能对常见建筑结构进行分析,为学生在后续课程《建筑施工》、《建筑预算》等课程的学习夯实基础,并能理解在整个设计过程中和结构专业密切合作的重要意义。课程5:工程力学。本课程是工程管理专业的一门专业基础课,由静力学和材料力学两部分组成。任务是通过学习使学生掌握力学的基本概念和运算方法,熟悉材料变形的主要形式和简单的强度、刚度、稳定性的计算方法,为学生学习一系列后续专业课程打下必要的力学基础,培养学生分析问题和解决问题的能力。课程6:土木工程施工。本课程是工程管理专业的一门主要专业方向课。本课程研究的主要内容为建筑工程领域的施工技术及施工___的一般规律,在应用性专业人才培养过程中起重要作用。其主要内容是各主要工种工程的施工技术、施工方案及有关的施工机械的选择与应用,以及新材料、新技术、新工艺的发展方向。本课程的重点是介绍各工种工程的施工技术的基本理论、基本知识和基本施工方法,施工操作规程、规范以及质量要求和完全技术措施。同时也介绍了国内外在施工技术方面的新工艺、新材料和新方法。学生通过该课程的学习,对本专业有较完整的理解,具有工程施工和管理方面的基本理论,基本具备工程施工___和管理的能力。课程7:工程项目管理。本课程是工程管理专业的方向选修课。主要研究工程项目管理理论和管理方法,其研究范围涵盖着DM、PM和FM在内的全寿命周期;研究內容包括决策、计划、___、指挥、控制及协调的理论、方法与手段;研究目的是使工程项目管理在投资、工期、质量三大目标及其他方面均取得最佳效果,尽快发挥效益,最终收回投资并达到投资增值的目的。课程8:建筑工程预算。该课程为专业方向选修课。学生应掌握有关建设工程造价管理的基本技能和专业知识,为今后从事与建设项目管理有关的工作打下理论基础。学生通过学习,应掌握以下基本技能和专业知识:1、熟悉我国建设工程造价的构成以及各造价构成的计算方法;2、掌握建设工程中土建单位工程的施工图预算的方法,这是确定工程造价的基本技能之一;3、熟悉建设项目各种概算的计算方法及其相应的适用条件;4、了解投资估算的计算方法和基本原理等。课程9:建设项目招投标与合同管理。本课程为专业方向选修课。通过本课程学习,使学生掌握工程招投标的程序、方法、内容、文件的编制,熟悉建筑市场的相关法律法规,了解施工索赔的相关知识等。课程10:建筑材料。本课程为建筑工程类专业技术基础课,该课程设置的目的是为学习建筑设计、建筑施工、结构设计专业课程提供建筑材料的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年湖南永州祁阳县网格管理员招聘30人历年高频重点模拟试卷提升(共500题附带答案详解)
- 2025年湖南永州市中医医院招聘56人历年高频重点模拟试卷提升(共500题附带答案详解)
- 2025年湖南株洲市机关事务管理局招聘(选调)拟聘(调)人员历年高频重点模拟试卷提升(共500题附带答案详解)
- 2025年湖南怀化工业园区管理委员会招考5名工作人员高频重点模拟试卷提升(共500题附带答案详解)
- 2025年湖南岳阳平江县事业单位招聘专业技术人员98人历年高频重点模拟试卷提升(共500题附带答案详解)
- 2025年湖南娄底市财政局事业单位招聘历年高频重点模拟试卷提升(共500题附带答案详解)
- 2025年湖北黄石西塞山区机关事业单位招考聘用15人高频重点模拟试卷提升(共500题附带答案详解)
- 2025年湖北黄冈红安县统计局招聘劳务派遣制工作人员10人历年高频重点模拟试卷提升(共500题附带答案详解)
- 2025年湖北随州市曾都区部分事业单位招聘急需紧缺专业技术人员62人高频重点模拟试卷提升(共500题附带答案详解)
- 2025年湖北襄阳市樊城区面向城市社区党组织书记专项招聘事业岗位人员26人历年高频重点模拟试卷提升(共500题附带答案详解)
- 2025年黑龙江生态工程职业学院单招职业倾向性测试题库及答案一套
- 2025年哈尔滨幼儿师范高等专科学校单招职业技能测试题库完整
- 做最勇敢的自己
- 小学数学中巧用信息技术创造情境教学
- 安徽省历年中考语文现代文阅读之非连续性文本阅读6篇(截至2024年)
- GB/T 23694-2024风险管理术语
- 公司员工生日会活动复盘
- 2025年北京青年政治学院高职单招高职单招英语2016-2024年参考题库含答案解析
- 永辉超市存货管理问题及优化建议9700字
- 大模型落地应用实践方案
- 售后服务组织结构及岗位职责
评论
0/150
提交评论