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高考作文备考素材集锦:“光明时评”2016年1月号第8辑整理fcs20021.“低温津贴”多管齐下方显力量2.“行贿官位不倒”折射反腐短板3.“智商充值卡”实则是“情绪浮躁卡”4.“家庭助廉”更要把功夫放在平时5.降低社保费比计较待遇更紧迫6.打击“老赖”,维护诚信市场7.一艘21世纪新型多边开发银行的旗舰8.期待“朋友圈擒人贩”激活中国版安珀警戒9.千人抢试卷择校是教育的悲哀10.“网购火车票超6成”有喜更有忧11.《非诚勿扰》改名是对法律的尊重12.关注年终奖更应关注劳动者发展空间13.“大水漫灌”实为中国式浪费的缩影14.正视“女神探”被审谣言背后的民意期盼1.“低温津贴”多管齐下方显力量作者:杨朝清当“高温津贴”惠及越来越多劳动者的时候,在低温下坚持工作的劳动者却不得不面对一个尴尬的现实:“低温津贴”很少被用人单位和社会舆论提起,许多劳动者的低温保护状况就像北方的冬天一样“冷”。(1月14日新华网)在劳动者权益不断彰显的当下,一些权利痛点也在日益凸显。低温下的劳动者不仅承受着恶劣天气的伤害,还承受着身体和精神的痛苦。更让人痛心的是,全社会对这种现状某种程度上的忽视和漠视,让他们处于一种“独自凄凉无人语”的边缘化状态,难以得到及时、有效的制度护佑和人文关怀。这一次,透过媒体,“低温津贴”才进入公众的视线。在一个表达的“黄金时代”,低温下的劳动者“沉没的声音”为何迟迟得不到打捞?究其原因,这些在劳动力市场中处于低端位置的人们,通常在话语表达上也处于一种弱势地位;而当他们的利益诉求得不到及时、有效的表达,低温下的劳动权益保护就只能停留在文本里。一些地方出台了“低温津贴”支付的相关规范,甚至明确到了每月发放的具体数额;可是,最让人痛心的不是那些暂时还没有建立起来的制度,而是已有的制度在执行过程中沦为“稻草人”,没有发挥应有的效力。“低温津贴”在有些单位沦为“纸上的权利”,难以惠及低温下的劳动者。低温下的劳动者大都是弱势群体,需要公共部门、社会力量给予一定的“弱势补偿”。如果一项原本可以给许多人以光亮和温暖的公共政策,却“使不上劲”、“用不了”,公共部门在制度设计的时候能否更加人性化、更具有操作的方便性呢?说到底,劳动者的权利痛点也是民生难点,“低温津贴”形同虚设在本质上也是劳动者权益保护不力的权利困境。一个旨在让人民群众分享改革发展成果、让老百姓有更多“获得感”的社会,要通过实实在在的行动来改善普通劳动者的生存生态,让他们“生活上多一些保障,心灵上多一些温暖”。公共部门只有“想群众所想,急群众所急”,不断强化“问题意识”,建立强大的实施操作系统,让社会规范更具有使用价值,才能让“低温津贴”从“看上去很美”转变为“确实很好”。保障劳动者的合法权益,显然不能只依靠媒体“发声”。一方面,公共部门要完善制度设计,强化市场监督,让“低温补贴”得到全社会的文化认同和价值追求;另一方面,要畅通维权渠道,既要鼓励普通劳动者“不说白不说”,也要用切实的举措来保障他们“说了不白说”。此外,还要发放低温劳保用具,提供取暖场所。只有多管齐下,低温劳动者的身体和心理才会都温暖起来。(杨朝清)2.“行贿官位不倒”折射反腐短板作者:张西流“瞧,那些给落马县委书记送礼的官员们个个都还在!”13日,一则网帖引发热议,帖子援引公开的河南许昌鄢陵县委原书记谢连章受贿案的判决书,梳理了曾给谢“送礼”的数十名官员的款项金额来源、职位变动及现状,“发现有人高升,有的仍在原地踏步,这些资金大多数为公款,有的是干部行贿后拿到单位找会计报销”。(1月14日《南方都市报》)做官如果太贪婪,最终必定会为自己的贪婪付出同等代价,巨贪河南许昌鄢陵县委原书记谢连章的倒下,再一次印证了这一法则。然而,受贿的谢连章倒下了,间接推倒他的众行贿者却仍“安然无恙”,有的官位“岿然不动”,有的反而步步高升,在官场上“春风得意”。根据《刑法》第三百九十条规定,“行贿人在被追诉前主动交代行贿行为的,可以减轻处罚或者免除处罚。”然而,在具体司法实践中,走进了一个法律误区,绝大多数行贿者被“免除处罚”。长期以来,各地在查处权钱交易腐败案件时,只注重对受贿者的惩治,而对于那些行贿者,却从轻发落,甚至让他们逃避了法律的制裁。如此一来,给了一些人“行贿无罪”的错觉,从而在行贿的权钱交易中有恃无恐,也间接地助推了受贿者的贪欲。鉴于一些地方在侦办贪腐案件中存在“重受贿、轻行贿”的问题。在反腐力度不断加大的大背景下,刑法修正案(九)进一步完善贪污贿赂犯罪刑罚结构,加重处罚行贿、重特大贪污受贿等犯罪行为。特别是,2014年2月28日,中央组织部“12380”举报网站公开通报了有关地方和单位查处的3起行贿买官案件。受贿的3名贪官被查处,那是罪有应得,人们也已习以为常。关键是,与这3起案件相关的一批行贿者,也受到了法律制裁,让人备感意外,更令人为之振奋。比如,在甘肃省平凉市人大常委会原副主任任增禄案中,参与行贿买官的71名官员,均依纪依法受到了查处。行贿者仍在位折射反腐短板,当地有关部门必须反思和整改,而不是像许昌市委组织部干部监督科在回应中所称的“组织部并不掌握官员行贿信息,2015年5月法院才公开判决书,而那时很多官员任免已经完成了”,一句话就对行贿者放任不管。同时,也应进一步严格对行贿犯罪从宽处罚的条件,解决“重受贿、轻行贿”问题;不能以破案为理由,免除行贿者的法律责任。换言之,对于腐败案件,不能止于对受贿者的查处,还要给予那些行贿者相应的法律制裁,并将查处结果公开曝光,以此警戒和震慑那些伺机行贿的人。只有这样,才能从源头上遏制腐败案件的发生。(张西流)3.“智商充值卡”实则是“情绪浮躁卡”作者:殷建光只要0.2元就能给智商充值,听起来像是痴人说梦,但在淘宝上却有700多家网店正在销售“智商充值”服务,销量最高的店家不到一个月就成交3万多单。“觉得自己突然变聪明了!”买家小周将自己的淘宝订单截图发在朋友圈,并配上一句自嘲的话,不一会儿就得到10多个朋友点赞,不少朋友留言向其询问购买链接。网友买的只是热闹、噱头,卖家收获的却是真金白银。对此,有网友质疑其是恶意营销,存在消费诈骗之嫌。(1月15日《法制晚报》)如此荒唐的商品,也有市场,而市场的背后则是人们浮躁的情绪折射,其实,“智商充值卡”就是“情绪浮躁卡”,通过这样的“骗傻子”商品,满足一种情绪的发泄而已。报道中说,买家多为学生,好评如潮“就是感觉新鲜,之前没有见过,在朋友圈看到朋友转发这个,想着快要期末考试了,两毛钱买一个也算图个吉利和开心。”这样的所谓“商品”很容易在学生群中风行,成为学生抒发情绪的一种载体。不过,这样的“商品”却是一种畸形的商品,给我们的商业文明带来危机。一则,这种没有任何价值的商品一旦泛滥,就会让商品制作陷入浮躁时代,这将是对商品文明发展的釜底抽薪。因为,没有实体作依托的商品发展,最终会烟消云散,成为浮云,这是商品发展的“毒药”。二则,这种商品的泛滥,实际上是对公民极端情绪的一种助力加油,这样的助力加油会对公民的产生非常负面的情绪影响,让公民在极端情绪的路上越走越远,其实,这是一种精神毒品,危害不可估量。在互联网经济日益繁荣的时代,各种创意商品会层出不穷,这是好事,这是互联网+给商品发展带来的勃勃生机,但是,我们也必须提高警惕,防止畸形商品、丑陋商品的粉墨登场,这些商品往往穿着华丽的外衣,涂脂抹粉,有比较好的“颜值”和“娱值”,很诱惑人,然而,消费者一旦陷入这种商品的消费,就会造成极大的精神伤害,必须引起我们足够的警惕。当然,我们的网络经商平台必须加强这方面的监管,对创意商品实行严格的审核机制,防止这种商品畸形泛滥,造成对网络文化的污染,对现实世界的危害。淘宝昨天表示,对于此类营销价值大于实际使用价值,而并无实物的“广告商品”,将进行下架处理,并酌情对店铺进行处罚。笔者认为,这是必须的,对于这种畸形商品,我们必须赶紧打住,保障我们的互联网商业的青山绿水,蓝天白云。(殷建光)4.“家庭助廉”更要把功夫放在平时作者:薛家明为进一步加强领导干部的廉洁自律意识,着力化解潜在廉政风险和廉政隐患,由家庭内部筑牢领导干部思想道德和党纪国法防线,14日,厦门市公安局组织近期新提任的22名副处级领导干部携配偶走进厦门市党风廉政教育基地,共同接受反腐倡廉警示教育。(1月15日人民网)应该说,相关部门推动“家庭助廉”具有一定的积极意义。据统计,近年来查处的腐败案件,80%与家属或者子女有关。比如,原国家能源局局长刘铁男与其子刘德成组成“腐败父子兵”;原菏泽市委常委、统战部原部长刘贞坚与夫人一起经营“卖官夫妻店”,等等。动员官员配偶积极参与反腐,一方面可有效防止官员被“曲线贿赂”,筑牢家庭反腐防线。另一方面也可通过枕边的廉政风,帮助官员防微杜渐、迷途知返。参观结束后,干部配偶们深受触动,纷纷表示要积极做好“廉内助”和“监督员”,帮助领导干部树立正确的权力观、价值观。可见,“家庭助廉”发挥了积极意义。干部配偶们何以感慨良多?无非是走进警示教育基地,看到了“阳光下”与“铁窗内”的人生落差,在内心中知道了腐败之恶。不过,如果没有后续动作加深印象,这种厌恶会随着时间的流逝逐渐递减。甚至是“水过地皮干”,将自己的廉政宣言忘得一干二净。以刘铁男这对“腐败父子兵”为例,刘铁男官至副部级,其家属肯定受到过不止一次廉政教育,甚至也领悟过“贪廉一念间,悲喜两重天”的真谛。可为何还“照腐不误”呢?无非是场景式廉政教育产生的“廉效应”,抵不住贪腐之风的日夜侵蚀,最后深陷贪腐泥潭不能自拔。由此可见,“家庭助廉”更要把功夫放在平时。具体而言,我认为相关部门应该在两方面下手,将“家庭助廉”向平时延伸。一是组建廉政微信公众号、qq群等媒介。时时向干部家属传递反腐信息,并与他们交流互动,确保干部家属绷紧廉政之弦。二是,除了任职进行“廉政家教”以外,更要每年都不定期的组织廉政警示教育。通过情景式教育和官员现身说法,让家属在内心意识到,“腐败不刹车,家庭就要翻船”,从而帮助干部竖起廉政防线。总之,“家庭助廉”要把功夫放在平时,只有在日常中筑起牢靠的“家庭防火墙”,才能帮助官员禁得住诱惑和考验。(薛家明)5.降低社保费比计较待遇更紧迫作者:何勇海不久前,清华大学民生经济研究院发布《2015年中国企业家发展信心指数》报告指出,近八成企业家认为“五险一金”的支出负担过重且税负过高。2015年12月举行的中央经济工作会议则提出了降低社会保险费以减轻企业负担的思路。对此,人社部新闻发言人李忠表示,人社部正在有计划、有步骤地采取多种措施,适时、适当地降低社会保险费率。(1月15日《经济参考报》)降低社会保险费,对于企业来说自然是利好消息,但也引来人们的担忧:降低养老费,通常也意味着要降低退休待遇。但在我看来,降低社会保险费,确应成为帮助企业降低成本的一着棋。这些年,各地社保缴费基数,随着各地平均工资所谓的不断“上涨”而上涨。如2015年,天津、重庆、福建、江西等地执行的社保缴费基数标准,与2014年相比,用人单位和职工需要缴纳的社保费用,均出现不同程度上涨。这让我们不由得发问:社保缴费基数凭什么只能“年年涨”?社保缴费基数只涨不降,且涨幅过大,势必会加大企业负担。于绝大多数企业而言,上调社保缴费基数,就意味着他们会为员工购买社保支付更多成本。而它们面临的经济形势,在这两年并不乐观,社保缴费基数上涨且幅度过大,一些利润空间已被严重压缩的企业,或会想方设法地规避缴费,或者让“羊毛出在羊身上”,降低员工工资水平,进而影响员工应有的现金收入和福利水平。面对过高的社保缴费比率,不少企业家直呼“不敢为员工涨工资”,这就是明证。在企业叫苦之时,不少职工也感觉不到多缴社保费的直观好处。于低收入群体而言,不断上涨社保缴费基数,更意味着他们每月会为社保多掏一笔钱。就像一网友所言,“单位工资不涨,而社保缴费基数连年上调,我每月多缴了几十上百元钱,每笔钱都得算计着花,想要提高生活质量?甭提了!”社保本来是一项福利,现在在老百姓眼里,却成为不折不扣的负担,为何?因为未来的政策变数难以预料,未来的养老预期也就变得模糊,社保缴费基数上涨反让现在“不敢花钱”。故降低社会保险费,对企业与职工都是期望所在。降低社会保险费,也有利于社保扩大参保面。近年来,多数地区的社保基金收不抵支。去年11月公布的2015年全国社会保险基金预算显示,剔除财政补贴后,全国养老保险亏空将超过3000亿元,比2014年的1563亿元显著扩大。这就需要吸引更多人来参保缴费,继续扩大社保参与面。降低社会保险费,不仅能缓解部分企业和群众续保缴费的困难,而且能吸引更多利润低的小微企业和“放弃社保换工资”的劳动者。有人或许要担心:降低社会保险费,可能会降低退休待遇。事实上,在经济下行压力加大的背景下,在“五险一金已占企业工资40%到50%”、老百姓个人缴费水平也确实偏高的情形下,如何减轻企业的沉重负担,拯救公众对社保的信心,共同做大社保这块全民福利的蛋糕,才是关键。适时、适当地降低社会保险费之后,政府公共财政也可为此间减少的社保收入兜底。(何勇海)6.打击“老赖”,维护诚信市场作者:沈宏胜人力资源和社会保障部今天曝光10起拒不支付劳动报酬犯罪案例,再次强调各地要重拳打击拒不支付劳动报酬行为,在春节前力保农民工足额领到工资。(1月16日《人民日报》)在迎新春之际,人力资源和社会保障部借助媒体曝光了10起拒不支付劳动报酬犯罪案例,毫无疑问,向不讲诚信之人,再次敲响了警钟,谁不遵守国家法律,谁就要受到法律的制裁和经济处罚。讲诚信、守信誉,是中华民族传统美德,是中国人固有的品格。人无信不立,诚信是立身之本。古人云:“人若无信不知其可”。孔子早在2000多年前就教育他的弟子要诚实。他认为:“言人而无信,其余终无可”。他认为恪守信用是一个人最基本、最起码的品德和生活的准则,如果连这点都做不到,其他的品德就更成问题了。为了讲诚信,守信誉,2013年7月份媒体发布了《最高人民法院关于公布失信被执行人名单信息的若干规定》,决定同年10月在全国法院系统将建立失信被执行人名单制度。笔者以为,这是对讲诚信最好的维护,也是对不讲诚信的一个忠告。企业需要诚信,个人需要诚信,社会需要诚信,谁不讲诚信,就无立足之地。毫无疑问,坚持讲诚信,党和政府历来高度重视,并通过多种举措维护诚信市场,确保人民群众的利益不受到损害和侵犯。然而,现实中确实有不讲诚信者,不仅给当事人造成了经济利益损失和精神上的伤害,而且还给社会安定埋下隐患,在世界上也影响了中国人的形象。在市场经济中,如果一个企业,或者个人不讲诚信,那么对于企业而言有可能失去市场,在市场竞争如此激烈的态势下,企业有可能因此而面临破产倒闭;对于个人,则会失去朋友,个人经营的商店则会关门歇业。企业、个体经营,要想在市场上立足,并求得发展,就必须讲诚信、守信用。很显然,对于不讲诚信,拒不支付劳动报酬犯罪依法处理并通过媒体曝光,其实则,就是依法维护诚信。企业需要诚信,个人需要诚信,社会需要诚信,谁不讲诚信,就无立足之地。谁拒不支付劳动报酬,侵犯了农民工的利益,就要受到法律的惩戒和道德的“审判”。(沈宏胜)7.一艘21世纪新型多边开发银行的旗舰作者:邓海建这是见证历史的时刻!1月16日上午,亚洲基础设施投资银行开业仪式在北京钓鱼台国宾馆举行。中国国家主席习近平出席开业仪式并致辞,强调通过各成员国携手努力,亚投行一定能成为专业、高效、廉洁的21世纪新型多边开发银行,成为构建人类命运共同体的新平台,为促进亚洲和世界发展繁荣作出新贡献,为改善全球经济治理增添新力量。(11月6日新华社)“有志者,事竟成”。27个月,800多天——从最初的倡议,到最终的落地,亚洲基础设施投资银行,终于梦想成真、盛大开张。从性质上看,亚投行是政府间多边开发银行,其宗旨在于促进亚洲地区基础设施建设和互联互通,深化区域合作,实现共同发展。从意义上看,它将有效增加亚洲地区基础设施投资,多渠道动员各种资源特别是私营部门资金投入基础设施建设领域,推动区域互联互通和经济一体化进程,有利于改善亚洲发展中成员国的投资环境,创造就业机会,提升中长期发展潜力,对亚洲乃至世界经济增长带来积极提振作用。当然,中方提出设立亚投行的倡议,不仅有利于支持全球复苏、促进区域基础设施建设和经济发展,也是中国承担更多国际责任、补充和完善现有国际经济体系的重要建设性创举。回首这两年多的历程,既有光荣与梦想,亦有崎岖与峥嵘:2013年10月,中国提出筹建亚投行的倡议;2014年10月,首批22个意向创始成员国代表签署了《筹建亚洲基础设施投资银行备忘录》;2015年6月,50个意向创始成员国代表共同签署《亚洲基础设施投资银行协定》,另外7个国家随后在年底前先后签署;2015年12月,《亚洲基础设施投资银行协定》达到法定生效条件,亚投行正式宣告成立。这中间,各成员国的精诚合作和大力支持是“帆”,后危机时代国际金融秩序亟待重塑的大背景是“风”——那么,专业、高效、廉洁的新型多边开发银行,则是承载命运共同体理念的“旗舰”。亚投行不是“另立山头”的对抗,而是同舟共济的伙伴。对亚太发展中国家来说,这是经济话语权的重新配置,发展经济会有更多“输血”支持;对西方发达国家而言,这是投资新需求,为疲弱下行的经济注入新的动力。正如习近平在亚投行开业致辞中所言,“亚投行正式成立并开业,对全球经济治理体系改革完善具有重大意义,顺应了世界经济格局调整演变的趋势,有助于推动全球经济治理体系朝着更加公正合理有效的方向发展。”亚投行来了,有两点是要厘清的:一则,中国固然在其缔造过程中殚精竭虑,但这并不是“中国的亚投行”。顶层设计早有表态,“亚投行并不是中国一家说了就算”。它是一个国际性的金融机构,其规章制度和运作要由各成员国协商决定。这是一艘21世纪新型多边开发银行旗舰,专业性是其第一属性。二则,亚投行的开业只是万里长征的第一步,接下来,如何在复杂的国际经济形势下秉持初心、确立规则、创新运营,继而改善全球经济治理,书写利益与命运共同体的经济篇章,还有诸多挑战与考验亟待翻过。一艘21世纪新型多边开发银行旗舰,从呱呱坠地到行稳致远,虽有漫长的路要走,但好在不缺信心与祝福。(邓海建)8.期待“朋友圈擒人贩”激活中国版安珀警戒作者:薛家明15日下午放学后,小芳和同学们站在路边,等回老家燕窠村的中巴车。可是,这一天,偏偏就出了一件和往常不一样的事---小芳陌生男人拐走。好在,警方发动全城市民做了一件事——朋友圈刷屏。很快,拐走小芳的那个男人也在朋友圈里看到了自己的照片,主动将小芳送回。目前,嫌犯叶某因涉嫌拐骗儿童被刑拘,此案还在进一步审理当中。(1月17日《钱江晚报》)警方通过朋友圈发布人贩信息,网友疯狂转发信息,让犯罪分子无处遁形,主动交还被拐儿童。这无疑是一个利用“互联网+”拯救被拐儿童的典型案例。然而现实中,儿童被拐的结果大多是“非典型”的。据中国之声《央广夜新闻》报道,中国每年的失踪儿童不完全统计有20万人左右,找回来的大概只占到0.1%。超低的找回率背后是,孩子父母绝望的眼神和一个个悲怆欲绝的家庭。而利用“互联网+”拯救被拐儿童,无疑能大幅提升孩子的找回率,减少公众的悲怆与绝望。当然,“朋友圈擒人贩”只是一个特例。在大多数情况下,人贩都会选择在无监控、少行人、易撤离的地段作案,极少会留下个人的信息。这也大大增加了破案难度。那么,如何破解这一难题呢?很多国家的实践表明,安珀警戒是提高儿童找回率的利器。美国司法部公布的数据显示,美国每年接到近80万宗儿童失踪或绑架报案,借助“安珀警戒”系统,99%的失踪儿童最后都能活着见到父母。15年11月,中国儿童失踪预警平台(CCSER)正式上线。CCSER以时间为轴线:30分钟之内,1公里/分钟;30分钟-60分钟,2公里/分钟;1小时-3小时,5公里/分钟;3小时以上,17公里/分钟的扩散速度,向已安装CCSER手机客户端的用户发送失踪儿童预警信息。以便在“黄金时间”找回失踪儿童。CCSER的上线,无疑是一大“防拐”福音。但由于平台负载难以承受公众的疯狂注册,缺乏网上与线下的互动,以及磨合和存在隐私泄露风险等问题,CCSER并远未达到安珀警戒的保护效果。那么,如何让CCSER最大限度的发挥功效?无疑“朋友圈擒人贩”做出了一个正向示范。它启示CCSER要想获得成功,必须有做到以下两点:一是要争取警方参与,增加CCSER的权威性和可信度。以本案为例,试想假若不是警方参与,而只是几个公益的公众号推送,小芳被拐的信息能在朋友圈刷屏么?二是,CCSER要有注重线上与线下的互动。人贩送回被拐儿童,虽然是屈从于网上的压力,但人贩的信息却是在线下获得的。可见,只有线下的功课做足,才能有效发挥CCSER的威力。总之,我们期待“朋友圈擒人贩”的正向示范,能给够CCSER以启迪,最大限度地激活尚处于襁褓期的中国版安珀警戒,使之成为一道儿童保护的钢铁城墙。(薛家明)9.千人抢试卷择校是教育的悲哀作者:叶祝颐石家庄市第二中学是河北省的重点中学,是很多学生、家长以及培训机构心之向往的好学校,想上二中,可谓“挤破头”。然而“挤破头”的场景,在上周末的一天,却成为一场闹剧。上千名邯郸的初三学生来到石家庄二中(南校区)参加学校开放日的考试,却遭遇了考场不够、试卷不够、监考老师不够的三大窘境。(1月17日中央广播电台)尽管石家庄二中方面把事件起因指向了邯郸培训机构,强调二中事先不知情。并表示,所谓的“考试”原本不存在,所有录取的学生都是根据学生的中考成绩来录取。但是邯郸培训机构“世一教育”负责人李科告诉记者,石家庄二中招生人员已在“世一教育”的两个校区做过宣讲,学校上一届、上上届都有学生被提前录取。这又该作何解释?如果没有校方首肯与此前成功操作的经历,培训机构真会“绑架”、胁迫学校?校方的回应显然经不起推敲。河北省教育厅曾明确提出,“严禁提前组织考试招录学生”。高中学校恶意抢夺生源,违背了基本的竞争伦理,破坏了正常的教育秩序,争夺生源的结果更是造成了教育领域的马太效应,显然不正常。但是,在现实教育生态中,不仅石家庄到邯郸抢生源,生源大战并非一地独有的现象。曾有报道说,武汉示范高中花6万元抢尖子生。湖北十堰一中老师编造对方学校有人跳楼的谣言争抢生源。河北临城县规定,尖子生就读临城高中可减免学费,还可享受补助;若考入清华、北大,奖励十万元。在郑州,为了争夺优质生源,上演“见招拆招”、“严防死守”、“跟踪盯梢”、贿赂初中班主任与优质生源这些电影里才能见到的镜头。如果不是校方和培训机构宣传过度,趋之若鹜的家长和学生太多,优质学位僧多粥少,上演千人抢考场、抢试卷的闹剧。又有多少人批评学校恶意抢生源呢?近年来,不仅高中学校抢生源,抢生源还有由高中向初中延伸的趋势。有的学校不仅不择手段抢生源,还绞尽脑汁抢师资。虽说高中学校为提高升学率争夺生源的动机可以理解。但是这种“自杀式”的恶性教育竞争,最终受到损害的还是教育质量和教育公平。优质生源和师资向名校集中,名校金字招牌闪闪发光,升学率节节攀升,择校费越收越多,利益蛋糕越做越大。但是这样的“教育成果”是以拖垮薄弱学校、加剧教育不公为代价的,这对薄弱学校和大多数孩子来说是雪上加霜。从中央到地方都三令五申推进素质教育,希望走出片面追求升学率的应试教育怪圈。《国家中长期教育改革和发展规划纲要》描绘了推进教育公平的宏伟蓝图,但是生源大战的残酷现实把孩子们的公平教育梦想击打得粉碎。为何素质教育搞得轰轰烈烈,应试教育干得扎扎实实,生源大战愈演愈烈呢?当然,在现行教育体制下,教育资源分配不均衡、人才选拔机制存在弊端,一定程度上为应试教育与生源争夺战提供了生存空间。但是,生源大战并非无药可救。学校热衷打生源大战,说到底,就是为了提高升学率,扩大办学影响,增加学校吸引力,从而谋取经济利益。生源大战白热化的根源一方面在于教育评价手段单一、机制死板,给学校造成了潜在的升学压力;另一方面,部分学校的利益观、价值观失范,教育部门监管不严或者政策底气不足。在现行教育体制下,我们寄希望于学校自觉坚持教育品格,停止生源大战,主动放弃利益蛋糕并不现实。地方政府与教育部门要从保证更多人公平教育权利的大局出发,打好遏制生源大战的组合拳,改革教育评价手段、淡化升学率宣传,建立科学、合理的高中教育评估体系;合理配置教育教学资源,缩小地区差距、校际差距,营造公平的教育氛围,化解择校难题。唯有如此,教育发展才有望走出生源大战怪圈,实现素质教育、公平教育愿景。如果地方政府不从教育公平的大局出发,拿出诚意均衡配置教育资源,而是热衷名校建设、忽视薄弱学校发展,五花八门的生源大战还会愈演愈烈,教育公平将愈行愈远。(叶祝颐)10.“网购火车票超6成”有喜更有忧作者:汪昌莲17日上午,法晚记者从中国铁路总公司获悉,去年,全国铁路完成固定投资8238亿元,投产新线9531公里,其中高铁3306公里。完成旅客发送25亿人,连续三年增长10%。另外,另外,去年加强12306、95306网站建设,网上售票占比超过60%,网上货运业务受理超过99%。(1月17日《法制晚报》)2015年,网购火车票比例超6成,表明铁路部门数字化票务工作,取得了突破性进展,可喜可贺。然而,从近几年运行情况来看,网络购票的效率和实用性仍然差强人意。比如,在春运期间,网络购票经常出现与窗口人工购票一样,需要“排队”等候的尴尬状况;因12306平台出现漏洞,致10万乘客涉嫌个人信息泄露,更是令人纠结。可见,网购火车票比例超6成,有喜更有忧。不可否认,网络购票不仅可以获得更加提前的预售期,还可以足不出户买到火车票,因此成为很多人的优先选择。但必须正视的是,春运期间,农民工是乘坐火车的绝对主力,而绝大多数农民工不懂网络,即便是有的懂网络,也不具备从容上网购票的现实条件。换言之,网络购票对于农民工来说,仅是一块画饼。然而,从现实情况来看,铁路部门票务工作重心似乎发生了偏离,甚至患上了“技术依赖症”,过度依赖于网络购票。即便是铁路部门可以过度依赖于网络购票,但网络购票也不是想象中的那么快捷。比如,往年春运期间,各地网络订票异常火爆,被“卡壳”的故障时有发生,导致购票系统经常“罢工”;再者,黄牛抢票现象难止,部分乘客囤票选优,影响了正常的网购秩序。一边是人工排队买票也处处受阻,一边是网络购票无望,其后果是,导致更多的人陷入“一票难求”的困境。因此,铁路部门应及时调整和完善票务工作,在选择售票方式上要多途并举,兼顾各方需求,特别是要维护农民工的利益。比如,在客流量较大的火车站售票大厅,大幅度增加售票窗口,全部对外开展售票服务,并延长售票时间;又如,在火车站附近及城市流动人口密集处设立多个售票服务点,以此分解火车站售票大厅购票的人流;再者,开展赴大型企业、高等院校上门预订业务,实行售票服务关口前移。推行网络购票,将免除人们长时间排队购票之苦,其优势和好处显而易见。从技术上来说,保持网络购票系统畅通并不存在太多困难,但考虑到火车票的特殊性,尤其是每年春运期间,一张车票牵动着千万家庭的心弦,因此必须综合考虑“公平与便利”,避免网络购票催生更多“一票难求”,损害公众平等享受公共交通服务的权益。(汪昌莲)11.《非诚勿扰》改名是对法律的尊重作者:苑广阔喧嚣一时的《非诚勿扰》商标侵权案昨晚迎来了新变化。16日晚,这档开播了6年的老牌节目更名为《缘来非诚勿扰》,江苏卫视方面发表声明称,卫视方面一贯尊重法律、尊重司法、尊重知识产权,但因为节目制作原因,此前未改名播出,并已依法申请暂缓执行。(1月17日《成都商报》)以“灭灯”而闻名的大型相亲真人秀节目《非诚勿扰》,这一次却被别人给“灭了灯”,这不但打了《非诚勿扰》节目组以及江苏卫视方面一个措手不及,而且也让该节目的众多铁杆观众们感到难以接受,乃至于有网友表示侵权案件的另外一方是“恶意诉讼”。但从法律角度来看,温州人金阿欢的诉讼请求,还真不是什么“恶意诉讼”,而是合法维权。一则,金阿欢是在2009年初向国家商标局申请“非诚勿扰”商标,并于2010年9月获得通过,从此“非诚勿扰”就成为受国家相关法律保护的,具有知识产权的商标,任何人和单位都不能侵犯。而江苏卫视的相亲节目《非诚勿扰》是在2010年才正式开播,并且没有申请注册商标,按照“先到先得”的原则,该商标自然属于金阿欢。二则,金阿欢在注册该商标的时候,该商标核定服务项目为第45类,包括“交友服务、婚姻介绍”等。随后,金某以“非诚勿扰”为名开设了一家婚姻介绍所,而《非诚勿扰》节目也是交友服务、婚姻介绍为主要内容的,这就与金阿欢所拥有的商标“非诚勿扰”所核定的服务类别相似甚至说相同,容易让公众造成误解,给商标所有人的权益带来危害。仅从这两点来看,法院作出判决,要求江苏卫视停止使用“非诚勿扰”作为节目的名字,停止侵权行为,是没有任何问题的,既是对《商标法》等相关国家法律的一种维护,同时也是对商标持有人合法权益的一种保护。同样值得肯定的,还是江苏卫视对节目的改名。客观而言,作为一个已经开播六年之久,在全国已经具有相当影响力和知名度,同时也得到无数观众喜爱的相亲真人秀节目,《非诚勿扰》一朝改名,对节目的美誉度、影响力都会带来不利的影响,但法律的刚性和权威性也正体现在这里,它维护的是公平与公正,并不以人的感情为转移。而《非诚勿扰》改名不但体现了栏目组和电视台对法律的尊重,对知识产权的尊重,同时对公众来说也是一堂生动的普法课。不管是作为一档栏目还是作为一家电视台,除了追求收视率,追求经济效益,还得承担一定的社会责任感,而对国家法律法规的遵守,就是承担社会责任感的体现。同时这件事,也是对国内所有电视台,企业、商家的一种提醒,不管是创办一个栏目,还是一个品牌,不能只有品牌意识,却没有商标意识,否则再著名的品牌,最后也可能落入他人之手,导致自己利益遭受损失,前有“王老吉”,后有“非诚勿扰”,教训已经足够深刻。(苑广阔)12.关注年终奖更应关注劳动者发展空间作者:杨朝清近日,一项调查显示,59.3%的受访者还在焦急地等待年终奖的到来。40.4%的受访者对自己的年终奖并不满意。关于重视年终奖的原因,53.3%的受访者表示,自己辛苦一年,应该劳有所得。(1月17日《中国青年报》)春节临近,年终奖成为职场人士关心的热门话题。在许多人看来,年终奖不仅是一种物质激励,也是一种精神慰藉,直接关系到“劳动更有价值,劳动者更有尊严”。年终奖犹如一面镜子,映照出企业的发展前景和老板的“心意”——实现体面劳动,让员工“生活上多一些保障,心灵上多一些温暖”,显然不能口惠而实不至。年终奖不仅具有实质的使用价值,还具有抽象的符号功能,即社会表现和社会竞争的功能。在经济市场化、人口流动化的当下,年终奖成为留住和吸引人才的一个竞赛场。那些财大气粗、一掷千金的老板,动辄将豪车作为年终奖发给一起创业的伙伴,不仅赢得了本公司员工的肯定与支持,还赢得了旁人“你们公司还招人不?”的艳慕;那些锱铢必较、积财吝赏的老板,不仅让员工们看不起,也让员工们产生了跳槽的心思。在经济因素不断嵌入日常生活的当下,年终奖对于改善员工及其家庭的生存生态具有重要的价值。当员工的心理期望和企业的现实做法之间出现了严重的断裂甚至是脱节,不可避免会产生心理落差;而和其他公司年终奖发放状况的对比,会进一步加剧相对剥夺感,让员工产生失落感和挫败感等负面情绪。“迟到券年终奖”也好,“辣条年终奖”也罢,这种与员工利益诉求背道而驰的做法,不可避免会拉大员工和企业之间的距离感和隔阂感。就此而言,企业老板虽然在年终奖上省下了一笔资金,却不可避免因小失大;说到底,年终奖如果让员工痛心甚至寒心,员工自然会“用脚投票”。一个优秀的企业,不是对员工进行竭泽而渔的开发和利用,而是将企业和员工打造成为一个利益相关、关系相互、情感相系的命运共同体,让员工分享企业改革发展的成果,让员工有更多的“获得感”。说到底,年终奖固然重要,却只是改善劳动者生存生态的一个方面;只有多管齐下,员工才会“人生出彩,梦想成真”。不论是奖励优秀员工期权,还是给予员工更多的成长空间和晋升通道,抑或以“异质思维”包容员工的多元化、差异化,当员工在企业能够实现价值追求,当员工能够得到自我认同和社会认同,即使没有丰厚的年终奖,员工依然会安心地留在企业。毕竟,年终奖只是一种“羊毛出在羊身上”的激励机制,倘若员工平时得到了足够的奖赏,没有年终的“大红包”又何妨。(杨朝清)13.“大水漫灌”实为中国式浪费的缩影作者:堂吉伟德“一方面水资源紧张,另一方面用水方式粗放,我国缺水与浪费并存,矛盾十分突出。”中国水科院水资源所所长王建华说。他所说的“用水方式粗放”,就是人们常说的“大水漫灌”现象。“大水漫灌”首先体现在农业领域。农业是我国的用水大户,约占全社会用水的60%以上。城市建设中的水浪费现象也随处可见。在水资源极度短缺、地下水日渐下降的北方某市,巨大的城中湖水波荡漾。(1月18日《中国新闻网》)水资源浪费其实是一个老生常谈的问题,只是长期的讨论并没有让人产生“狼来了”的忧患,从而树立节约用水的意识,反倒是浪费现象日益严重,加剧了缺水形势的严峻性。我国水资源严重匮乏,人均占有量仅为世界平均水平的1/4,在世界上名列121位,是全球13个人均水资源最贫乏的国家之一。在未来10—50年,将会有不少的城市面临着断水的危险,这不是危言耸听而是事实上的趋势。然而与缺水的严峻相比,却是粗放式管理和使用下产生的大量浪费。除了农业的“大水漫灌”式的原始状态,还有城市景观的不受限的挥霍,以及煤炭、钢铁等行业对水的浪费,并由此形成了中国式的用水浪费现状。因而,若未能真正树立忧患意识,采取有针对性的措施,提高水资源利用率和减少用水量,那么用水短缺不仅会影响经济的长远发展,也会出现局部利益纷争,甚至导致社会危机和国家安全。相比于以色列等国家的粗细化管理和循环化使用,国内在这方面可以说是差距明显。其最大的短板不在于技术,而在于意识和观念。包括政府在内的全社会,都还没有认识到水资源浪费的严重性,以及解决问题的紧迫性。否则,城市建设过程中,就不会出现人造水景,那些本就缺水严重的城市和地区,也不会将水作为政绩工程来显摆。因而,如何基于现实的需要,而制定一套完整而成熟的制度,从根本上改变用水浪费的现状,显得尤为重要而
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