2019年10月准主管班训前测试及答案

2019年10月准主管班训前测试[复制]基本信息：[矩阵文本题]*机构：________________________姓名：________________________工号:________________________1.常青树（多倍版2.0）的投保年龄是（）。[单选题]*出生且出院满5天（含）至55周岁（含）出生且出院满28天（含）至55周岁（含）(正确答案)出生且出院满28天（含）至50周岁（含）出生且出院满5天（含）至50周岁（含）2.常青树（多倍版2.0）保障重疾（）种、中症（）种、轻疾（）种。[单选题]*100；20；30100；25；30100；20；35(正确答案)100；30；203.常青树（多倍版2.0）的交费方式有（）。[单选题]*趸交、3年交、5年交、10年交、15年交、20年交(正确答案)趸交、3年交、5年交、10年交趸交、5年交、10年交、20年交5年交、10年交、15年交、20年交4.若55周岁时投保常青树（多倍版2.0），可以选择的交费方式有（）。[单选题]*趸交、3年交、5年交、10年交、15年交、20年交趸交、3年交、5年交、10年交趸交、5年交、10年交、20年交趸交、3年交、5年交(正确答案)5.关于常青树（多倍版2.0）说法不正确的有（）。[单选题]*产品自带被保险人重疾/中症/轻症豁免责任重疾可赔付6次，中症可赔付2次，轻症可赔付3次重疾赔付后若身故，赔付金额是基本保额、已交保费、现金价值三者取大(正确答案)重疾赔付后若再次患中症，赔付金额为06.常青树（多倍版2.0）的中症赔付比例是（）。[单选题]*40%保额50%保额(正确答案)30%保额20%保额7.常青树（多倍版2.0）轻症赔付比例递增，分别是（）。[单选题]*25%、35%、45%保额35%、40%、45%保额20%、30%、40%保额30%、35%、40%保额(正确答案)8.若被保险人在18周岁前不幸全残，常青树（多倍版2.0）的赔付金额为（）。[单选题]*基本保额、已交保费、现金价值三者取大已交保费(正确答案)基本保额现金价值9.福临门（赢家版）的投保年龄是（）。[单选题]*出生且出院满5天（含）至70周岁（含）(正确答案)出生且出院满28天（含）至75周岁（含）出生且出院满28天（含）至70周岁（含）出生且出院满5天（含）至75周岁（含）10.福临门（赢家版）在第5个保单周年日可实现（）。[单选题]*当年保费＞累计现金价值+已给付生存金累计保费＞累计现金价值累计保费＜累计现金价值+已给付生存金(正确答案)当年保费＜累计现金价值11.福临门（赢家版）的交费方式有（）。[单选题]*趸交、3年交、10年交、20年交趸交、5年交、10年交、20年交趸交、3年交、5年交、10年交趸交、3年交、5年交、10年交、20年交(正确答案)12.福临门（赢家版）每年年金给付区间为（）。[单选题]*第5个保单周年日至终身第6个保单周年日至60周岁第5个保单周年日至60周岁第6个保单周年日至终身(正确答案)13.小华购买了福临门（赢家版）年金保险，保额14000元，从第6个保单周年日起，每年给付多少钱？（）[单选题]*75000元4000元14000元(正确答案)50000元14.金管家（万能型，赢家版）的投保年龄是（）。[单选题]*出生且出院满5天（含）至70周岁（含）出生且出院满28天（含）至70周岁（含）(正确答案)出生且出院满28天（含）至75周岁（含）出生且出院满5天（含）至75周岁（含）15.小华爸爸为小华购买了福临门（赢家版）+金管家（万能型，赢家版）后，欲将手中为小华攒下的20万教育金存入金管家，什么时候可以追加？（）[单选题]*犹豫期后(正确答案)保单生效日回执签收日以上都不对16.金管家（万能型，赢家版）的年保证利率是（）。[单选题]*4.025%3.5%3%(正确答案)6%17.前五年对金管家（万能型，赢家版）退保/部分领取时需收取一定费用，费用比例是（）。[单选题]*5/3/2/2/1%5/4/3/2/1%3/3/2/1/1%3/2/1/1/1%(正确答案)18.客户经理A在2019年3月入司，3个月（含）内未晋升业务主任，在2019年9月A个人FYC达成3000元，当月有效出勤10天，请问A在9月的个人创业发展奖为()。[单选题]*015002100(正确答案)300019.公司根据“全额承接、无限承接”的基本原则，将解约营销员名下的全部客户和保单由上级承接，（）及以上职级的人员，有权按照上述原则进行承接。[单选题]*客户经理业务主任(正确答案)组经理区域总经理20.2019年7月1日入司的客户经理A在6月26日承保了一份保单，该保单于2019年9月7日签收回执，9月10日录入系统并完成客户回访，则该保单的佣金月是（）。[单选题]正确答案)20190921.以下哪几项说法不正确（）。*甲增员乙，乙要增员丙，乙将甲发送的创业邀请函转发给丙可以实现乙对丙的增员(正确答案)甲要增员乙，乙在收到甲发送的创业邀请函一个月之后才准备录入信息，在无其他特殊情况下，种子依然有效甲要增员丙，委托乙发送乙的创业邀请函，丙在增员人信息填甲可以实现甲对丙的增员(正确答案)甲要增员乙，乙按照正确的微信上岗流程走完之后，即可成为业务主任(正确答案)22.通过微信上岗，被增员人在上传资料时，系统显示“您的XX材料未上传，请上传”，可能的原因有（）。*资料未上传(正确答案)资料未上传完整，例如身份证，只上传一面(正确答案)手机微信问题，可以换一部手机，登录自己的微信号，进行信息录入操作(正确答案)增员人姓名填写错误23.《众创传家管理办法》中，组经理晋升考核条件：个人累计FYC≥（），所辖累计FYC≥（），直增在职有效≥（）人，直辖组继续率≥85%。[单选题]*4500、18000、25000、18000、25000、18000、3(正确答案)7500、18000、324.客户经理维持考核为（）考核，晋升考核为（）考核。[单选题]*自然季度，自然季度自然季度，滚动月度(正确答案