教育部高校毕业生就业总结宣传工作调研汇报提纲

教育部高校毕业生就业总结宣传工作调研

汇报提纲

山东省骨干示范性职业技术学院山东省第一所职业技术学院1998国家示范院校立项建设单位通过国家示范性高等职业院校建设验收学院概况200520082011占地面积：1242亩建筑面积：42.6万平方米馆藏图书：136万册教学设备：1.66亿元在校生：15000人教职工：917人学院概况国家财政重点支持的示范专业5个国家级教学改革试点专业1个省级品牌特色专业9个国家级精品课程6门省级精品课程27门国家级教学成果奖1项省级教学成果奖8项国家级教学团队1个省级教学团队4个省级教学名师2人学院概况国家专业服务产业能力重点专业2个学院概况以就业为导向，以服务为宗旨，走产学研结合的发展之路。秉承“理论与实践并重，技术与人文融通”的办学理念面向社会，依靠社会，服务社会实现了办学规模、结构、质量、效益的协调发展1加强领导，建立就业工作长效机制 2加大投入，确保就业工作“三到位”3规范制度，加强就业日常管理及就业指导4改革人才培养模式，提高毕业生就业竞争力

5创新就业指导与服务形式，实现毕业生的高质量就业

汇

报

提

纲第一部分

建立就业工作长效机制

认真贯彻落实国家、省、市有关加强高校毕业生就业工作的政策要求，整合教育资源，深化教育教学改革，大力开展就业教育和创业教育，扎实做好就业指导和就业服务，建立健全就业工作保障机制，毕业生就业质量不断提高。人力/设施/经费保障召开就业工作会议（一）实施“一把手”工程，切实加强对毕业生就业工作的领导主要领导负总责加强领导、指导、调研、决策建立“招生→培养→就业”联动体系建立就业与招生预警机制调整专业设置，合理控制招生规模，提高生源质量学院“一把手”工程二级学院“一把手”工程引导学生树立正确的人生观、价值观提高毕业生职业素质定位人才培养目标改革人才培养模式优化人才培养方案（二）明确职责，健全就业工作运行体制就业工作重心下移，实施“两级管理、以二级学院为主”的就业工作体制，建立了“领导负责、中心统筹、项目管理、绩效考核”的工作机制2004年，成立了独立建制的毕业生就业指导中心。2008年，设置了综合办公室、就业教育办公室及校企合作办公室。二级学院设专职就业联络员，定期召开就业工作会议，制定具体工作办法和措施。学院把就业作为对二级学院绩效考核的核心指标。根据二级学院就业绩效考核情况和项目开展情况划拨就业经费，由二级学院自主支配，专款专用。增强二级学院就业工作活力（三）完善制度，建立就业工作长效机制结合毕业生就业工作实际，不断完善各种规章制度，多次修订《日照职业技术学院就业工作文件汇编》，涵盖就业指导、就业教育、创新创业实践、就业市场开拓、校园招聘、日常管理等方方面面，建立起一套规范化、制度化、专业化的就业工作制度，形成了就业工作的良性运转机制。就业工作定期调度研究制度就业目标责任制就业工作评估奖励制度就业率定期公布制度第二部部分确保就就业工工作““三到到位””我院重重视加加强就就业工工作队队伍建建设，，不断断改善善就业业工作作条件件，从从人力力、物物力、、财力力上加加大投投入，，支持持各项项工作作的顺顺利开开展.加强队队伍建建设，，为就就业工工作提提供人人力保保障；；加大大经费费投入入，为为就业业工作作提供供财力力保障障；加加强设设施建建设，，为就就业工工作提提供物物力保保障。。（一））加强强队伍伍建设设，为为就业业工作作提供供人力力保障障毕业生生就业业指导导中心心师资资队伍伍构成成：专职工工作人人员13名，均均为本本科以以上学学历其中10人为硕硕士研研究生生学历历9人拥有有讲师师及以以上职职称各二级级学院院均明明确专专人负负责就就业工工作:配备了了相应应的工工作场场所和和办公公服务务设备备对就业业人员员的岗岗位职职责、、进修修培训训、外外出考考察、、职务务评聘聘、业业绩考考核与与奖励励等都都做出出了明明确、、具体体的规规定，，并加加以落落实。。目前我我院已已培养养了38名国家家职业业指导导师，，其中中高级级职业业指导导师18人，满满足了了毕业业生就就业指指导工工作的的需要要。2009-2011就业经经费支支出情情况2009-2011生均就就业经经费支支出81.885.385.6单位：万元906030020092010201119119118120102009单位：元

300

200

100

02011（二））加大大经费费投入入，为为就业业工作作提供供财力力保障障建设了了400平方米米的大大学生生就业业市场场招聘聘市场场，内内设综综合洽洽谈室室、接接待室室、综综合服服务台台，配配置展展位60个。投资30余万元元建设设就业业信息息查询询室（（含职职业测测评室室），，配置置电脑脑80台，方方便毕毕业生生及时时获取取各类类就业业信息息。（三））加强强设施施建设设，为为就业业工作作提供供物力力保障障董国勋厅长视察大学生就业市场学生在就业信息查询室查询信息第三部部分加强就就业日日常管管理工工作及及就业业指导导以提高高毕业业生就就业质质量做做为就就业工工作目目标，，在就就业管管理、、就业业指导导服务务、就就业市市场建建设等等方面面全面面为学学生和和企业业指导导服务务。坚坚持服服务至至上的的理念念，做做好就就业日日常管管理工工作；；加强强就业业指导导教育育，大大力提提升学学生就就业创创业能能力；；广开开渠道道，多多种方方式拓拓展就就业市市场。。优秀毕业生专题报告会（一））坚持持服务务至上上的理理念，，做好好就业业日常常管理理工作作我院西部计划志愿者被授予全国大学生志愿者银质奖章

以“教教育引引导、、心理理疏导导、人人文关关怀、、规范范管理理”的的学生生管理理理念念为指指导，，精心心做好好就业业日常常管理理工作作。在毕业业生就就业信信息网网使用用、网网上协协议签签订、、推荐荐材料料填写写、用用人单单位进进校园园招聘聘、建建立工工作档档案等等方面面，都都形成成具体体的管管理办办法和和规范范的工工作流流程。。扎实做做好西西部计计划、、三支支一扶扶、预预征入入伍、、就业业帮扶扶等工工作，，公开开、公公正、、透明明评选选优秀秀毕业业生省级优优秀毕毕业生生714名院级优优秀毕毕业生生873名我院西西部计计划志志愿者者荣获获:“中国国西部部计划划杰出出志愿愿者””“青海海省第第五届届优秀秀志愿愿者””“中国国优秀秀志愿愿者银银质奖奖章””（二））加强强就业业指导导教育育，大大力提提升学学生就就业、、创业业能力力我院把把就业业指导导课列列为所所有专专业的的必修修课，，实行行教学学内容容模块块化、、指导导过程程全程程化、、教学学手段段多样样化。。三大教教育模模块：：职业素素质提提升——专业教教育、、职业业素质质提升升职业生生涯规规划——职业观观教育育、职职业生生涯规规划就业创创业技技巧——就业政政策、、求职职技能能、职职业礼礼仪、、创业业教育育课堂报告讲座网络……情境演演练咨询辅辅导社会实实践……（三））广开开渠道道，多多种方方式拓拓展就就业市市场2011年招聘会2009年招聘会2010年招聘会2008年招聘会2012届毕业业生双双选会会：提供就就业工工作岗岗位3179个5000余名毕业生生入场洽谈谈达成就业意意向2000余人一是广泛““请进来””。我院院每年12月和次年3月都与日照照市人社局局联合举办办两次综合合性大型毕毕业生双向向选择洽谈谈会。（三）广开开渠道，多多种方式拓拓展就业市市场学院领导到到欲鑫动力力看望实习习学生学院与华泰泰汽车校企企合作签约约仪式在山东省17个地级市人人才市场和和长三角地地区建立了了日照职业业技术学院院就业联络络站将我院31家紧密型““一体化基基地”和129家合作型““合作企业业”巩固为为稳定的就就业联络站站二是多方““走出去””，跑市场场、找企业业，建立稳稳定的就业业联络基地地校企合作就业联络站自主创业（三）广开开渠道，多多种方式拓拓展就业市市场企业资源库多渠道搜集集就业需求求信息，已已建立起一一个拥有4000多家用人单单位的企业业用人资源源库，资源源库在管理理和使用过过程中不断断更新，动动态调整三是建立““资源库””第四部分提高毕业生生就业竞争争力以就业为导导向，改革革人才培养养模式。以以校企合作作为主线，，深化工学学结合人才才培养模式式改革；以以专业工作作室为平台台，着力提提升学生的的创新创业业能力；以以人文素质质教育为切切入点，着着力培养学学生的职业业素质和人人文品格。。机电专业学学生在五征征集团实习习食品加工专专业学生顶顶岗实习水产养殖专专业学生在在育苗场建筑专业学学生在施工工现场（一）校企企合作，工工学结合，，提升学生生专业技能能校企合作办办学模式：：校内设厂厂、厂内设设校、双向向介入，校校企互动

顶岗历练职场体验实境训练岗位在哪里岗位要求在哪里核心能力在哪里认知培养目标实现培养目标固化培养目标（一）校企企合作，工工学结合，，提升学生生专业技能能建立订单培培养专班，，搭建就业业直通车：：我院开设企企业订单专专班35个通过校企合合作、订单单培养，学学生掌握专专业技能，，熟悉职场场环境，适适应企业文文化成长为“准准职业人””，已有1000余名毕业生生实现了零零距离就业业。联想阳光服务校企合作专班成立（一）校企企合作，工工学结合，，提升学生生专业技能能学院与新丝路模特机构“订单式”培养合作签约仪式（二）开展展创新创业业教育，增增强了学生生自我发展展能力学生在动漫工作室进行创作学生在万邦网络工作室工作学生在海大工作室进行创作积极开展创创新创业教教育，建设设创业基地地，在教学学中导入真真实项目和和工作任务务，先后建建立了唯网网、卓越影影像、智能能控制等25个工作室。。山东省第一一个校企共共建的大学学生网络创创业基地——淘宝创业实实训基地，，是与阿里里巴巴集团团旗下公司司淘宝网合合作共建的的校内创业业基地。（二）开展展创新创业业教育，增增强了学生生自我发展展能力王策旅游管理专专业2006届毕业生独资创办的的日照市欢欢乐时光旅旅行社朱世全水水产养殖殖技术专业业优秀毕业业生市水产集团团技术总监监刘勇建建筑工程技术术专业2008届毕业生现为淄博赛宇宇工程咨询询有限公司司总经理代振忠计算机多媒体体2008届毕业生创立日照三创创科技商贸有限公司司（二）开展展创新创业业教育，增增强了学生生自我发展展能力（三）实施施人文素质质教育，为为学生的终终身发展打打下了基础础作为省委高高校工委确确定的山东东省唯一高高职学生人人文素质教教育研究基基地，学院院以职业素素质养成为为核心设计计人文素质质教育课程程体系、实实践体系和和评价体系系，以增强强学生的职职业素质和和综合素质质为目标，，打造形成成独具特色色的高职学学生人文素素质教育模模式.“三方联动”评价体系：：课程学习实践活动学生企业学生第五部分创新服务促促进毕业生生的高质量量就业我院以提高高就业服务务质量为落落脚点，多多措并举