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文档简介

教育工作培训心得体会(精选5篇)篇一:教育工作培训心得体会我有幸加入了这次小学数学教师的培训,经过学习,使我受益匪浅。我既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,既有知识上的积淀,也有教学技艺的增长。我的教育思想、教学观念、等都得到了更新,而且我的、教学手法、教育教学策略也得到了很大的提高。这次培训的内容相当丰盛,讲了许多专家教授的现场讲座,能拥有此次学习时机,实在值得珍惜!给我们创设了共同交流学习的平台。现就将本次培训总结如下:

一、加强学习,提高专业水平

教师要想给学生一滴水,自己就必须具备一桶水。但要想学生永远取之不尽,用之不尽,教师就得时时给予补足,专家的话就充沛印证了这句话。他们用渊博的科学知识旁征博引给我们阐述深奥的理论知识,讲得通俗易懂,让我们深受启发。

二、积极加入调教活动和听专家的示范课

培训时,专家们的讲述,环节严谨,重点突出,过渡自然,使我深受启发,争取在教学时精心设计习题,用行动激发学生的学习热情,让学生懂得数学生活中的广泛应用,体现了新课改的理念“人人学有用的数学〞。贴近学生的学习生活,学生更乐意接受。教师讲解的办法不同,但他们对课堂的组织,对学生的关注,都是相同的,给予学生足够的空间,让学生自己去动手,去发现,去总结,去创新,会说,敢说,会动,敢错,会问,敢问。

三、教学行为需要转变

对于每位教师都要面临的备课和上课任务,在这次培训中我也有了进一步的认识。在日常工作中面对庞大的班级学生数,面对堆积如山的要批改的作业,再加上则些个后进生,教师已经忙得不可开交,谈何每天细心备课,认真钻研教材,日常课堂教学的有效性内心来说实在让人堪忧。空谈理论不切实际,屏弃理论也不合逻辑。我们应理论结合实际,在日常工作中根据自身工作量在学期初为自己制定好工作目标,如细致备多少节课,进行多少节课堂教学研究等。简而言之,就是有选择性地进行教学研究,保证在有限的教学时间中做到充沛利用。

培训已拉下帷幕,而我觉得只是一个开端,不过这次培训也使我补足了元气,添了灵气,焕发出无限生机。真正感到教育是充斥智慧的事业,深刻意识到教师职业的责任与神圣。写在纸上的是思想的足迹,化作动力的是思想的延伸,愿“一片金色的回顾,一份永久的纪念〞化为我重新跋涉的新起点。

篇二:教育工作培训心得体会又到了一年即将结束的时候了。回忆20__年,着眼大局,最令人冲动的莫过于雅典奥运会了。每位运发动的出色表现,都让中国人感到自豪。我从他们身上感到了一种精神,这种精神承载着希望,承载着幻想。同时这种精神也鼓舞着我积极向前。回到与自己密切相关的工作岗位上,这一年虽不象奥运健儿则轰轰烈烈,但在平平淡淡中,也感悟学习到许多东西,收集到了在自己成长手册中不可短少的重要一页。

在业务方面,不断吸取知识,从而提升业务水平。今年外出学习的时机很多,我也陆续参观了好几所幼儿园,吸取别的园好的地方,把它带回来,结合自己加以改良和创新。通过参观学习,学习到一些平时自己看不到的新观念和主题活动。从而提高了业务学习能力。在每周的教研学习中,我们发展了“每周一谈〞活动。通过学习一些有价值的,我们大家一起讨论分析,积极起到了学习的目的,到达了深入学习的效果。无意间提高了自己的自主自学和叙述的能力。

不断充实自己,学习新纲要,这些理论是每一位幼儿园教师必要具备的,但只有理论没有实践,一味的纸上谈兵,是不行的。所以今年我也着重在联系实践方面大下力度。年初我们迎来了一级一类的复验工作。这正是理论联系实践的锻炼大好时机。业务学习中大家一起讨论解答每个班遇到的问题,请专家来指导帮忙,渐渐的我感到自己越来越分明了,并大胆的尝试。在这次的活动中,我们发展了“各行各业〞的主题活动,活动的发展完全是结合孩子的意愿与需要。让孩子走出去,把和有关主题活动的事物请进来。孩子亲身去探索去感受,这次的活动真正做到了理论结合实践。更贴近社会更贴近生活。结果告诉我们,是成功的。孩子是高兴的。

紧接着我又迎来了一次充沛的锻炼时机,六一节。对孩子来说是一年中很重要的日子,今年的六一我园开放半日活动,一方面请家长到幼儿园里与孩子一起过高兴的一天,另一方面也让家长了解孩子在幼儿园里的学习和生活。这样一个重要的日子,园长来让我组织活动,是对我极大的信任,我怀着无比冲动的心情,积极着手准备活动,在准备中也有过困惑,但在大家的激励和

帮忙下,给了我莫大的信心。第一次面对则多家长,心情是冲动而又紧张的。一个人一生将有许多的第一次,但有些不会记忆深刻,而这次的这个第一次,我将永远记住。这一年里,我听从组织的安顿,从小班到大班再到中班,不怨不悔,随时听从领导调派,通过这样的工作让我的业务能力也得到了充沛锻炼。

20__年转眼即将过去,在这一年中,感到了自己的成长,多了些成熟,少了些稚气。多了些创新,少了些守旧。展望20__,又将迎来新的一年,有将有什么事情等待着我呢,希望明年再多一些成功的喜悦。我将带领运动健儿的精神,向新的一年大步迈进。

篇三:教育工作培训心得体会教师专业开展是新课程改革对学校开展提出的新要求,也是学校管理工作的重要构成局部。千石小学致力于打造一支高水平、高专业、高素质的教师团队。为此,在历年教师培训工作的根底上,我们注重效劳基层,以校为本,抓校本培训、校本研修,形成教师成长的校本特色;同时,紧密围绕县教师进修学校对教师培训的新任务、新要求,大力发展具有针对性、系统性、实效性强的全员培训和知识性课程、实践性课程培训。本学年,我校非常重视教师的成长与培养,把教师的培训工作作为一项重要的常规工作来抓,工作的标准化,制度化逐渐加强,并在培训内容上更具有针对性和实效性。现把本学年教师培训如下:

一、领导十分重视和支持教师培训工作

本次培训一如既往地得到学校领导的重视,培养的组织体系为:校长统一指挥协调,教务处组织实施并制定科学合理的培养机制,精心挑选有较强针对性地培训内容,严格规定了新教师的管理,并做好培养的组织与后勤保障工作。培养工作做到了组织健全、责任明确、分工协作、保障有力,为保证培养工作收到实效奠定了坚实的根底。特别是徐冬秋校长对教师的培训内容确实定、安顿、培训的要求考核验收都亲自过目,予以具体地指导。她还加入每一次教师培训活动,给予大家很多精神上的激励和支持。

二、教师积极参与是做好培训工作

全体教师思想上对培训工作极为重视、认识到位。他们更加认识到加入培训不仅仅是提高教学与管理能力的,更认识到是时代的需要,是一位优秀教师以自己的学术造诣和优秀品格赢得学生新生与热爱的需要,是对自己负责、对学生负责、对学校负责的需要。因此,全体教师都能认真积极的加入培训,做到有事请假,严格遵守培训要求。

三、本学年发展的主要工作

1、理论培训:

一是我们组织教师认真地学习理解永嘉县教育局教研室制定的有关教学常规这一局部内容,包括制定方案、备课、上课、作业的批改、考试与讲评等等,使中青年教师明确了当好教师的规范和要求,使之有规可依,有章可循。除此,还认真学习了?走进新课程》、苏霍姆林斯基的?给教师一百条倡议》、各学科的新课程规范及解读等。

二是聘请专家为教师做新课程理论的。邀请县__老师给我校教师做“有效教学〞的专题报告,给我们带来了全新的教育理念,使我们耳目一新,提高了对新课程改革的认识,明确了方向,树立了走向新课程改革的信心。

三是我们始终强调培训方式的开放性、多样性、参与性和研究性。倡导培训者与学员的互动交流,注重两者在培训过程中的相互启发与思维碰撞,改变“一言堂〞的注入式讲授方式,采用“参与——分享〞式培训模式,搭建平等的对话平台,以实现最充沛的信息交流与资源共享。

2、加强教学技能培训,提高了教师的水平。

本学年发展了教师教学技能方面的各项比赛,包括教师钢笔字比赛、说课比赛等。从大家的成绩中可以看出,教师的教学根本功朋明显提高,驾御课堂的能力和水平也有不同程序的进步。

3、开辟多种空间,多种对教师进行培训。

我们学校支持教师走出去取经。走出去可开阔教学视野、拓宽知识范围,为中青年教师的“换脑〞和“充电〞提供条件。学校屡次分批组织教师外出(_省_市、_等地)学习,并且定期组织学科教师到县里学校观摩学习。通过实施学习汇报制度,我们让学习者通过校园网的学习论坛和学术交流活动,展示与收获。同时学校还与一些出名网站进行联系,开辟多种空间,多种渠道对教师进行教学办法的培训。

四、取得的成绩与效果

全体教师努力把所学到的现代教育理论知识和现代教育伎俩应用到自己的教学与班组管理中去,在平凡的教学工作中努力进取,勤奋开拓,取得了不平凡的业绩。

五、存在的问题与倡议

1、教师培训与教学实践工作的联系是紧密了,可有时候会疏忽了培训与教师提高的互相促进。

2、实践性课程的设置更要关注如何提高老师们的工作积极性。

3、在今后的教师培训中,要继续增强对青年教师师德教风和敬业精神的培养,继续增强对教师创新精神和实践能力的培养,继续增强培训工作和培训内容的针对性、实效性,强化培训纪律要求,加强对培训效果的考核。

总之,教师培训是一项任重而道远的长期工作,我们既要在政策上准确把握培训要求,又要在工作中创设、争取、珍惜各种学习时机,支持老师加入学习,保证老师学有所用,学有提高,真正通过教师继续教育促进教师专业提升。_学年我校的的教师培训工作取得了一定的成绩,这和学校领导的关怀重视、全体教师的积极参与是合分不开。今后我们要再接再厉,不断地总结,吸取经验教训,力争使教师牢固地树立终身学习意识,完成由知识传授型向知识发明型的转变,从而真正提高自身业务素质,提高教育教学质量。

篇四:教育工作培训心得体会班主任的工作,是培养人、教育人、塑造人的工作。班主任的工作要跟上时代,是德育工作的生命活力所在,它应该是一个不断进取的过程。一直以来,我们把班主任称为德育工作者,它的确反映了班主任的主要工作内容是对学生进行道德教育、思想政治教育、纪律教育等。现代家庭经济相对宽裕,孩子在家庭中地位独一无二,假设教育不得法容易出现一些思想偏差。因此,重视少年儿童品德教育,提高学生的心理素质,是我们刻不容缓的任务。然而,要做好这项工作,仅凭传统和是不够的,还要遵循教育工作的客观规律。为了切实提升班主任老师的整体素质和管理能力,我们学校一直很坚持对班主任工作进行定期汇报,及时组织班主任进行相关的学习和交流,为更好的做好长小班级管理工作而努力。下面就我们学校对班主任培训工作情况做简要汇报。

一、领导重视,认真组织。

1、我们学校就一直坚持让班主任老师除了学校组织的统一学习外,自己加强学习,加强,加强合作,加强交流,让一个人的经验变成更多人的财富。我们的每月班主任工作汇报会,会上的问题交流以及班主任经验交流会给班主任老师很大的帮忙,他们可以在做中学,也可以在学中做,使得长小的班级管理水平一直保持着新鲜的活力,获得了领导、家长和社会的一直好评。

2、班主任的工作是琐碎而又劳累的,特别对于低年级的班主任更是如此,学校领导在严格要求班主任老师的同时,对班主任待遇也给予了适当的提高,按每期200元起点规范拨出,结果按评估成绩按一定的等次进行发放,虽然钱数不是太多,但是足以表明领导对于班主任工作的重视,足以表明班主任工作的重要性。这样也能够有效的调动班主任学习工作的积极性,为更好的做好班级工作打下一个良好的基矗

二、制定计划,及时培训

为了切实做好这项工作,我们特按照区进修校要求制定了培训计划,选择并确定了系列培训内容或主题,对于确定的主题,除了规定的这些以外,根据教学的实际及机会,我们还会随机向班主任老师推荐相关的班主任管理方面的文章或者经验,让老师们学有所依,做有所靠,在学习的`根底上进行再创新,从而提高自己的水平和能力。

1、确定对象,严格要求

对于中小学教育工作者来说,每一个人都应该具有班级管理的能力,每一个人都应该以能够做好班主任工作为自豪,我们希望我们的老师每一个都能做班主任,并且都能做好班主任,我校由于教师职数较少,几乎所有的老师都担负着对班级的管理任务,我们给每个班级配备了一个正班主任,一个副班主任,他们对班级管理工作是同等的重要,班级工作的好坏,跟他们有着不可分割的关系,所以我们确定对班主任培训工作的对象就是长小所有的老师,重点要求的是所有的班主任老师必须按时准时加入。这些班主任老师都能很认真的加入每一次培训活动,并且取得了很好的效果。

2、精选内容,讲求实效。

我们选取的培训和学习内容有下列几个方面:

(1)、关于班主任常规工作及根本要求,探究班主任工作的一般规律的有关内容。

(2)、优秀班主任的经验和。本期由阚校长组织学习了?做个好老师》,学习了优秀班主任的经验,指导班主任进行实践。

(3)、关于调动学生的学习积极性,加强与任课教师密切配合,争取家长的支持与配合方面的理论或案例

(4)、提高班主任工作中的案例分析和经验总结的能力方面的内容等等。

三、培训方式,灵活多变。

1、采用德育理论学习与德育实践相结合,集中学习与分散实践活动相结合的形式。

2、规定时间,保障实施。

我们按月来要求,争取每个月保证一课时,一个学年9课时左右。认真考核,纳入评估。

老师们学习的效果如何,我们在每个学期中老师的理论考核中一起进行,对于学过的文章和内容,以理论为副,实践案例分析为主的形式出现在试卷上,对每一个老师进行考核。老师们所取得的成绩一律纳入学期末的个人量化评估中去,

3、培训踏实,效果显著。

由于我们学校很注重老师们的学习和总结交流,所以我们的班级管理水平一直很高,很多班主任老师有自己的思想,他们对班级管理简直可以算是个“小专家〞了,我们不封闭自己的思想和做法,在交流中也使得我们很多班主任有了学习的目标和典范,从而更好的推动整个班级管理水平,这样逐步形成了一个良性循环,我们的班级工作也会越做越好,学校的管理也会越来越标准,争取做出自己的特色。

以上这些是我们的点滴工作情况汇报,对于班主任培训工作还是任重而道远,我们将在以后的工作中继续努力,继续探索,争取使班主任培训工作做得更好,使我们的班主任水平也越来越高。有不当的地方,还请领导给予批评和指正。

篇五:教育工作培训心得体会在校领导的高度重视和关怀下,在全体教师的大力支持和配合下,我们坚持以科学开展观为指导,以提升学校核心竞争力为重点,以校本研修为根底,遵循教师成长的规律,引领教师专业开展,继续贯彻“研、训、教〞一体化的原那么,发扬开拓进取的精神,推进学校均衡开展、内涵开展、可持续开展。现结合工作具体总结如下:

一、以师德师风建设为抓手促进研修

培养、提升教师素质的途径是多方面的,而师德师风建设是一切培训的根底。学校发展了“师德师风建设〞系列活动:利用

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