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第7页共7页行政、财务部经理工作职责第一篇:行政、财务部经理工作职责财务、行政部经理工作职责岗位名称:财务部经理分管上级:总经理下属岗位:出纳员岗位性质:全面负责影城的财务、会计管理工作管理权限:行使影城财务会计工作的指挥、指导、协调、监督和管理的权力主要职责:1、负责主持财务部的全面工作,___并督促部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务;2、严格执行财务制度,负责影城各经营部门的财务监督工作;3、遵守职业道德,严禁和票贩子___;4、遵守地___府有关财务工作法律法规制度,落实本部岗位责任制和工作标准,加强与有关部门的协作配合工作;5、监控票房、商品部的现金收缴,票据的使用和管理及商品部的进出货;6、做好票房、卖品部及其它数据的统计工作,账目清楚、准确;7、对本单位有关部门进行固定资产和流动资金的核定、核查工作;8、___影城的成本管理工作,并进行成本预测、控制、核算、分析和考核;9、负责___《会计法》及地___府有关财务工作法律法规的贯彻落实;10、负责___影城财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟定、修改、补充和实施;11、___领导编制影城财务计划、___财务计划,便于责任会计核算与财务核算结合,共同为提高经济效益服务,并督促贯彻执行;12、拟定资金筹措和使用方案,全面平衡资金,开辟财源,加速资金周转,提高资金使用效果;13、会同本单位有关部门___固定资产和流动资金的核定、核查工作;14、负责___影城的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核,降低消耗、节约费用,提高监理水平,确保影城利润指标的完成;15、负责建立和完善影城财务稽核、审计内部控制制度,监督其执行情况;16、___或参与拟定经济合同、协议、专项工程项目可行性分析报告及其它经济文件;17、参与___调整价格、工资、奖金及财务收支的各种方案;18、___考核、分析影城经营成果,提出可行的建议和措施;19、负责向总经理或分管副总汇报财务状况和经营成果,定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况,以便领导及时进行决策;20、负责财务部报出报表的审核把关工作,及时向有关部门报送资料;21、负责整理向董事会提交影城的财务工作报表;22、严格按照规定着装;树立“开源节流、降本增效”的意识,爱护影城公共财物,节约使用水、电、电话、办公用品及其它设施;23办理接待、会议、培训、影城___活动___与安排,节假日慰问等工作;24.根据影城各部门用人需求,进行日常人力资源的招聘工作25、对影城的办公用品、物资采购、配件材料统一购买26、遵守影城各项安全、治安、消防规章制度,不违章使用电器,不在禁烟场所吸烟,熟悉消防器材放置点,保证消防设施的完好无损,发现问题及时汇报;27、完成影城领导交办的其他工作任务。第二篇:财务部经理工作职责:(一)、财务部经理工作职责:1.负责主持本部的全面工作,___并督促部门人员全面完成职责范围内的各项工作;2.负责___公司的财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理、会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟订、修改、补充和实施;3.___领导编制公司财务计划、___财务计划。拟订资金筹措和使用方案,全面平衡资金,开辟财源,加速资金周转,提高资金使用率;4.___领导本部门按上级规定和要求编制的财务决算工作;5.负责___公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核,节约费用,确保公司利润指标的完成;6.负责建立和完善公司财务稽核、审计内部控制制度,监督其执行情况;7.___公司经营计划及各项经济合同;8.负责与___价格、工资、奖金及其他涉及财务收支的各种方案;9.___考核、分析公司经营成果,提出可行性的建议和措施;10.负责人员的配备,___会计人员培训和考核,监督会计人员依法行使职权;11.负责向公司总经理汇报财务状况和经营成果。定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况,以便领导及时进行决策;12.负责与工商、税务、金融等部门建立良好的关系,完成公司领导交办的其他工作任务。第三篇:财务部经理工作职责财务部经理工作职责1、负责本部门的工作安排、业务指导和财务审核。2、负责建立本部门的会计核算、统计报表、资产评估和固定资产的管理与核算。3、负责___编制财务成本和利润计划。4、负责对本企业利润完成情况的检查、考核和利润分配。5、负责对企业经营效益进行财务分析,给决策层领导提供综合情况和财务分析报告。6、定期对企业库存现金、银行存款和应收货款等进行安全性和效益性地的检查。第四篇:财务部经理工作职责财务部经理工作职责1、负责公司的财务会计工作,制定公司的财务管理和会计核算办法,编制财务成本计划、资金计划,加强资金管理,提高资金利用率。2、负责审核公司各项费用报销。负责搞好现金管理。定期、不定期核对出纳账目的库存现金。3、参加公司有关经营会议,提供会计信息,参与经营决策。4、___会计人员学习财会理论和业务知识,及国家有关税收政策,参与会计人员调配。5、检查财务成本计划执行情况及各项财务收支是否合理,复核会计凭证,审核会计帐表,保证内容真实,手续完备,数据准确,对报表的正确性负责,热情接待好工商、税务及政府有关部门检查、审计工作,月末___会计、保管员对库存产品及原料进行盘点。6、对公司的生产经营过程中发生的会计事项进行事前预测,事中控制,事后分析,当好公司领导的参谋。7、深入车间、班组及库房,了解资金落实情况,检查原料、设备库存及耗用情况。了解市场物价行情,控制好公司资金的使用。8、平时一定要做到无怨无悔,全力以赴,积极努力工作。9、关心员工,及时为员工排忧解难,加强对所属员工进行有关法纪教育和廉政教育,搞好财务部的安全防范工作。10、协助各部门做好“经销存”软件的推广,实现网络现代化管理。跃进集团___年___月___日第五篇:行政部经理工作职责行政经理工作职责1.在营运总监的直接领导下,全面负责部门的管理工作,掌握业务范围,拟定工作计划,负责执行或督导管理。2.负责行政工作,建立文件使用管理办法,负责草拟、___和修改公司重要文件,对文件中设计的重要事项进行跟踪检查和督导,发现问题及时解决和汇报。3.负责公司规章制度建立工作。负责___有关部门和人员进行公司管理策划,及时制定完成有关管理制度和方案,推进公司的管理。4.负责行政档案和人事档案的管理工作,使之更好地为行政人事工作发挥作用。5.按时参加公司___的会议,重大事项及时向营运总监汇报。6.负责人力资源的招聘、使用、管理、开发和人力成本的控制,确保各部门精简、高效、正常动作,在保证合理编制的前提下,控制工资总额。7.了解社会劳动人力资源,与各职业介绍单位建立业务关系根据俱乐部运作需要,及时按用工标准准备数量,为各部门招聘合适人员,推荐给需求部门。8.制定员工薪资、劳动保护和福利保险管理制度并监督执行,负责工资、劳保福利、加班费等审核和报批工作,审核或批准各类休假。9.负责人员的培训、考核、奖惩工作,协助有关任免和调配工作。10.负责企业文化策划和___实施工作。11.定期主持召开本部门工作例会,布置、
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