宿舍管理员岗位职责（精选12篇）

第15页共15页宿舍管理员岗位职责〔精选12篇〕篇1：宿舍管理员岗位职责一、热爱本职工作岗位，贯彻落实学生宿舍管理各项规章制度。二、指导学生搞好宿舍内务卫生，并做好文明寝室的创立和评比工作。三、做好宿舍楼的消防平安工作，并对学生经常进展平安宣传教育。四、深化学生宿舍，熟悉学生的根本情况，做好学生日常思想教育工作。五、开展学生宿舍文化活动，努力提升宿舍文化建立的层次和品位。六、负责学生在宿舍内各项表现的登记和考核工作。七、对于宿舍内发生的突发事件要及时处理，并及时上报上级领导和相关部门。八、完成领导交办的其它工作。篇2：宿舍管理员岗位职责1、每天催促学生起床上课，上课、晚修时间学生不能停留在宿舍里面。2、每天至少两次清扫宿舍公共区卫生，每天上午按学校制订的标准检查宿舍内务、卫生，记录检查结果，按时交学生处。3、每天晚上逐一查房点名，保存好查房资料，按时交学生处。4、晚上熄灯后加强巡视，对熄灯后喧哗学生予以制止并做好登记。5、按照作息时间及时开、锁门。6、每天中午12时至下午3时，下午4时至晚上十时必须保持一人在二楼值班，另一人在各层楼巡查，防止非住宿人员进入宿舍区。7、加强与班主任教师、学生处工作人员的联络与交流，把学生的思想动态及时反映给班主任和学生处。8、负责检查学生宿舍有无私接电、乱接电线的情况，有无私藏、管制刀具、钢管等危险物品，有无使用大功率电器〔350W以上的电器，如：电饭煲、电炉、电热杯、电热棒、电吹风、电炉丝、电发夹〕，发现有上述物品一律没收，并要做好登记。9、严禁学生乱串宿舍，严禁学生进入异性宿舍〔因公事已得到教师、领导允许除外〕，绝不允许男女同住一个宿舍。10、严禁学生在宿舍抽烟、喝酒、赌博和变相赌博、打架闹事、起哄、观看反动或淫秽书籍及音响制品等。如出现突发事件，应及时制止或处理或上报。11、紧急情况出现时，负责翻开男、女同学宿舍平安通道门。12、宿舍管理员须参加学校通知的各项会议。完成上级交给的临时性、突击性任务。篇3：宿舍管理员岗位职责精选一、负责部署、维护辖区内治安秩序，环境卫生。指导、监视所管辖区内的平安防范、卫生保洁工作，预防和应对各类紧急事件。有才能组织本楼员工召开列会。二、熟悉辖区环境情况，做好平安、卫生及公共设施检查，掌握辖区各岗位保洁工作情况及环境卫生检查要点;做好每日检查记录，每周向管理员汇报。三、做好本楼平安用电检查工作，杜绝各类违禁用电使用，一要发现，立即没收。四、负责对进出大门的人员进展疏导，维护进出秩序，保证大门畅通无阻。五、负责查验进出人员的证件，制止闲杂人员，小商小贩，推销人员进入辖区。六、教室区楼管员必须对功放机及多媒体教学设备进展有效管理，及平安防范。严格遵照教室使用秩序，坐好教室使用的管理工作。七、严格交接制度，认真做好值班记录。保证记录真实有效，干净明晰。八、负责制定本楼保洁的工作目的、工作方案和施行方案，负责主持本楼列会，总结本楼工作，传达上级领导及有关部门的指示，布置详细落实措施。九、做好保洁员岗位职责的落实，检查各岗位保洁人员到岗、负责协调班与班之间的工作关系，发现问题及时解决，无力解决的及时向上级主管或有关部门汇报。十、负责组织施行对报洁员技能的培训及考核，不断进步保洁员综合素质。提出对不和格保洁员的处理意见。篇4：宿舍管理员岗位职责精选1、全面理解所负责的宿舍楼住宿分配情况及宿舍管理情况。(宿舍管理制度和宿舍分布图上墙，标明宿舍长、楼层长、党员干部的)2、每天至少要深化公寓楼三次(早、中、晚)，重点做好晚上在公寓楼楼门口值班工作(8：50-10：00)并做好记录，理解学生思想动态，并排查存在的平安隐患等问题。3、参与楼层长的选拔、使用、管理、考核等。4、加强学生宿舍纪律，平安教育并参与宿舍考评，违纪处理(协助系院)等。5、指导学生做好整理内务、卫生、财物保管等工作。篇5：宿舍管理员岗位职责精选学生宿舍楼幢管理员应结实树立为学生效劳思想，努力做到管理育人、效劳育人，为学生排忧解难。详细岗位职责如下：一、负责辖区公共场所及宿舍内日常卫生管理，检查学生宿舍和个人卫生;对违背宿舍管理规定的学生进展批评教育并及时处理。二、负责辖区公共场所及宿舍内部设施的管理，接待零星维修登记，并查明损坏原因，提出处理意见。三、做好治安保卫工作，掌握人员进出情况，熟悉本楼学生;对私自留宿按规定处分，防止盗窃及意外事故发生。发现无法处理的情况，及时汇报。四、负责辖区自行车管理，严禁自行车停放在宿舍和楼内。五、负责本楼门卫及清洁工的考核和楼、层、室长的考核。六、配合洗衣房做好床上用品的换洗工作。七、完成上级布置的其他工作。篇6：宿舍管理员岗位职责精选1、协助辅导员做好所在宿舍楼的日常管理工作。(重点毕业生宿舍的检查及管理工作)2、负责卫生员的管理;宿舍楼内外卫生的检查情况上报系(院)里。3、负责公共设施的检查与报修，平安隐患及时发现和上报。4、保持值班室的干净整洁。5、临时交办的任务。篇7：宿舍管理员岗位职责一、负责部署、维护辖区内治安秩序，环境卫生。指导、监视所管辖区内的平安防范、卫生保洁工作，预防和应对各类紧急事件。有才能组织本楼员工召开列会。二、熟悉辖区环境情况，做好平安、卫生及公共设施检查，掌握辖区各岗位保洁工作情况及环境卫生检查要点;做好每日检查记录，每周向管理员汇报。三、做好本楼平安用电检查工作，杜绝各类违禁用电使用，一要发现，立即没收。四、负责对进出大门的人员进展疏导，维护进出秩序，保证大门畅通无阻。五、负责查验进出人员的证件，制止闲杂人员，小商小贩，推销人员进入辖区。篇8：宿舍管理员岗位职责一、教室区楼管员必须对功放机及多媒体教学设备进展有效管理，及平安防范。严格遵照教室使用秩序，坐好教室使用的管理工作。二、严格交接制度，认真做好值班记录。保证记录真实有效，干净明晰。三、负责制定本楼保洁的工作目的、工作方案和施行方案，负责主持本楼列会，总结本楼工作，传达上级领导及有关部门的指示，布置详细落实措施。四、做好保洁员岗位职责的落实，检查各岗位保洁人员到岗、负责协调班与班之间的工作关系，发现问题及时解决，无力解决的及时向上级主管或有关部门汇报。五、负责组织施行对报洁员技能的培训及考核，不断进步保洁员综合素质。提出对不和格保洁员的处理意见。篇9：宿舍管理员岗位职责学生宿舍管理员主要工作职责：对住宿学生的教育、管理;保障学生人身、个人物品的平安;维护宿舍区内学校财产、设施的平安;宿舍区域卫生的清扫、保洁;学生用水用电等各项效劳工作。详细内容如下：一、宿舍管理员是教师，应为人师表，服装整洁、语言文明，不得穿背心、拖鞋在校园内走动，违者一次扣10―20元。二、管理员无节假日，实行24小时值班，不得脱岗，非上课时间必须同时在岗，违者一次扣30元。三、除学生家长外，校外人员不得进入宿舍楼(男家长不得上女生楼)，违者一次扣5元;晚间严禁容留校外人员或非住宿生，违者一次扣20元;严禁男女生互串宿舍，发现一次扣30元。四、负责按照学工处规定的作息时间开、锁宿舍大门，不得延误或提早，违者按影响程度一次扣5―10元。五、负责带着学生干部对住宿生的归寝、宿舍卫生、出操等进展日常检查，并详细登记;例行就寝巡查，维持就寝纪律，及时催促、提醒学生上课、出操、清扫卫生。不检查或对违纪不管一次扣5―20元，管理不力一次扣5元;学生打架不制止或制止不力一次扣10―20元。六、负责催促学生关窗锁门，并及时给住宿生开宿舍门，留意各种可疑现象，保障学生的个人财物平安。凡出现学生现金、物品被盗，宿舍管理员负连带责任，按损失金额的30%扣款。七、负责宿舍楼前后、各楼层(包括磁砖、楼梯、楼梯扶手)、洗手间(大小便池每半月用盐酸彻底清洗一次)卫生的清扫和保洁，院内绿化责任区的除草和浇水，要求及时到位，发现不合格一处或不及时扣5―10元。八、负责对宿舍的乱接、乱钉、乱贴、乱摆、乱放、乱倒、偷电、盗打等违纪行为及时发现和制止，并上报学工处，不及时制止或知情不报一次扣5―10元。九、负责按学生就餐时间开关食堂电视机，开关不及时或其别人翻开电视机不制止，一次扣5元;就餐时间电视机人为损坏或丧失由宿舍管理员负责赔偿。十、负责检查门窗、管道、关水龙头，发现问题及时采取措施并报修，因延误造成损失一次扣5―10元。十一、宿舍管理员须将各类检查表于次日8：00报学工处并口述情况，学工处对管理员工作定期检查和抽查，宿舍管理员承受学工处的管理和考核。篇10：宿舍管理员岗位职责为认真负责搞好宿舍的各项管理，维护宿舍的正常秩序，抓好各项规章制度的贯彻落实，创造良好的生活与休息环境，特制订以下工作职责。1)、值班时要佩戴员工证，坚守岗位，精力集中，不干与值班执勤无关的事，完成和处理好当班事务，交接班时要写好交班记录。2)、认真负责做好宿舍人员的平安、卫生管理工作，发现事(故)件苗头及发生突发事件和其它重大问题要及时报告，并尽力做好疏导、劝解、制止等工作。对失盗现场做好保护措施，主动协助保卫部门进展调查侦破工作。交接班必须检查宿舍各方面的情况。3)、负责宿舍所有财产、家具、设施、设备的数量、质量的管理工作。落实到每间宿舍和个人负责，做到物卡与使用人相符，住宿人员要按床位号住宿。宿舍调整后要及时更改并落实到位。对更新换代、调入(出)情况要建帐及办理手续。4)、负责员工住(退)宿手续的办理，核对家具等公物使用情况，人为损坏和丧失家具设备的，要做好赔偿处理工作，否那么由管理人员赔偿。5)、做好宿舍各项设施及日常工作(如未离舍人员，门窗锁关、水、电关停、消防平安等)。特别对非本楼和外来人员私自进入宿舍住宿、逗留要查询证件进展登记，对携带大件物品进入宿舍人员要查问清楚，对可疑人员要及时报告。6)、维护本宿舍楼的正常生活秩序，催促员工遵守公司各项规章制度，保持宿舍的整洁和安静，准时开启和关锁大门。对违规(纪)人员要进展管理教育，并做好违规(纪)情况登记，上报主管部门。7)、协助员工宿舍内务卫生的催促检查评比工作，对员工经常进展宣传引导工作，要杜绝起哄事件的发生。发生起哄现象，要及时劝止和报告并查问原因，登记楼层、房间及有关人员。8)、负责宿舍各项维修工作数量、质量的检查验收，及时处理(申报)供电及排水(污)管道及其它设施发生的各种问题。9)、负责公共环境的清洁卫生的共同管理，做好卫生责任区(点)检查评比工作。10)、积极完成部门主管布置的其它工作任务。11)、工作上要服从部门主管的安排、管理与清洁员亲密配合，互相支持。篇11：宿舍管理员岗位职责为了进步效劳质量，改良效劳态度，给同学们创造良好的住宿环境，特制定宿舍管理员岗位职责。1、学生宿舍管理员(简称宿管员)在宿管科领导下进展寄宿生管理工作，按时上报各种材料，协助宿管科召开寄宿生大会。2、宿管员应树立良好的形象，以身作那么，遵纪守法熟悉所辖宿舍楼内的学生的根本情况，主动、热情、关心学生，积极完成各项任务。3、积极组织寄宿生开展文娱、体育、寝室文化建立等有益的活动，积极创立文明寝室。4、催促寄宿生搞好寝室的内务卫生、注意生命财产平安。负责好学生宿舍的防火、防盗工作，对消防栓、灭火器进展定期性的检查，防止损坏、丧失和被盗现象的发生。5、催促学生按时起床、按时就寝，理解迟归、未归学生情况，及时处理公布并上报宿管科。6、每天必须对各寝室内务、卫生进展检查登记公布并上报宿管科。7、深化宿舍理解学生学习、生活情况，并做好寄宿生思想工作，对学生进展爱国家、爱xiao的宣传，使其树立正确的人生观、世界观。8、以“管理育人，效劳育人，环境育人”为宗旨，提出建立性意见，为上级领导的决策提供资料。9、学生宿舍出现需要维修的水、电、木工等现象，应将反映情况详细记录，并填写维修报告单及时报送后勤处进展维修。按照维修程序所规定的时间内不能完成工作的，上报宿管科。10、完成好宿管科交办的各种其它工作。篇12：宿舍管理员岗位职责1、热爱本职工作，遵守职业道德;严格遵守国家法律法令，严格执行学校有关规章制度;服从学校有关职能部门的领导、管理。2、文明管理、热忱效劳。关心学生，保护学生，尊重学生的隐私权;学会做正确的思想政治工作，提倡“管理育人”、“效劳育人”，以身作那么，为学生作好表率。3、坚守岗位，恪尽职守。严格按照工作时间上班，不迟到、早退，中途不擅自离岗;认真做好值班记录。4、负责本宿舍区域平安管理工作：a.经常对本宿舍区域进展巡查，对违犯有关规定的人和事进展阻止、处理，正确行使管理职能。b.做好学生亲属来访出入、留宿等登记工作。c.做好学生宿舍门卫工作;按规定时间执行关锁封闭宿舍区大门等工作，配合有关部门对学生翻越墙门、夜不归宿等违纪行为进展查处。d.作为消防平安责任人，负责对本宿舍区域内消防平安隐患和违背消防平安行为的查处、整改工作。e.出现突发事件、刑事或治安案件、灾害事故，及时处置、及时报警，注意保护现场，并报告职能部门，采取积极有效措施，确保师生和国家财产平安。f.服从公安部门及学校保卫部门的领导、指挥，完成领导和保卫部门交办的其它任务。5.对本宿舍区域卫生施行检查、催促、管理。对全校卫生区域进展量化评比，当日交总务员岳太江教师及时公布。6.负责本宿舍区域物业管理工作：a.负责各寝室设施的登记汇总备案工作;遇到需维修的，找有关维修人员处理。b.负责本宿舍区域内财产理赔工作;对