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文档简介
第PAGE领导干部培训班讲话7篇 在当下社会,我们需要用到讲话稿的情况越来越多,讲话稿是个人或个人以集体的名义,在重大的会议中,或在较隆重的场合,或各种群众性的集会上发表全部讲话内容的文稿。下面给大家带来领导干部培训班讲话7篇,希望大家可以喜欢。领导干部培训班讲话篇1同志们:今天,很高兴能和这么多年轻人在一起参与公务员初任培训开学典礼。首先,受县委组织部领导的委托,借此机会,我代表县委组织部、县人力社保局,真诚地欢迎大家加入我县的公务员行列,对大家参与这次培训班的到来,表示热烈的欢迎!近年来,随着公务员考录程序日趋科学、规范,公正性越来越为大家所接受,报考的人员越来越多,竞争性越来越强。你们一路过关斩将,顺利通过了笔试、面试,在为数众多的竞争者中脱颖而出,这充分说明了你们的各方面素质是比较优秀的,是同龄人中的佼佼者。但是,这仅仅是一个开始,是你们人生道路上的一个起点。以后的路走得如何样,关键还要看你们在工作实践中的表现。下面,我代表县委组织部、县人力社保局讲三个方面问题。一、增加紧急感,充分认识公务员初任培训的重要意义在大家踏上工作岗位之际,举办初任培训,目的是通过初任培训,帮助大家进一步了解秀山的经济、社会发展情况,把握基层工作的基本要求和方法,为大家尽快地转换角色,更好地适应以后的工作打下良好的基础。因此,我感觉本次培训具有以下四个方面的重要意义:一是贯彻实施公务员法的需要。20XX年1月1日,《中华人民共和国公务员法》正式施行。这是我国干部人事制度发展史上具有里程碑意义的一件大事。公务员法第六十一条规定:机关对新录用人员应当在试用期内进行初任培训。公务员法的实施将对新录用公务员的初任培训上升到法律层面。因此,认真做好培训工作,是依法行政的体现,关于提升我县公务员队伍管理的法制化、科学化水平,建设一支高素质公务员队伍,都具有十分重要的意义。二是尽快熟悉、把握履行岗位职责的需要。刚刚结束的市委三届八次全委会审核通过了《关于中共重庆市委关于制订重庆市国民经济和社会发展第十二个五年计划地建议的决议》,描绘了全市经济建设和社会事业发展的雄伟蓝图,可以说,你们是肩负着新的历史使命走上工作岗位的。这次培训既是把握新形势、落实新任务的需要,也是大家走上新的工作岗位、更好地履行职责,进一步打牢为人民服务的基础的需要。大家要通过培训,初步把握履行岗位所需的基本知识,把握机关工作的特点,进一步明确国家公务员的责任、使命,增加做一名合格公务员的信心。三是尽快完成角色转变的需要。你们从学校或企事业单位考进公务员队伍,面对的是一个崭新的环境,有三个转变是你们必需面对的:即由学生或非公务员身份到国家工作人员的身份转变、由学校或基层到国家机关的环境转变、由以学习为主到以工作为主的任务转变。这三个转变,转得快不快,转得好不行,对你们以后的工作有着重大影响。要通过这次培训,积极适应角色转换,给自己重新定位,在最短的时间里,最大程度地适应社会、适应工作岗位。四是提升适应机关工作的能力的需要。如何尽快提升机关工作能力,是摆在我们在座每一位新公务面前的现实问题。本次培训班的课程,都是针对新任公务员安排的。通过这次培训,使大家增加“四种意识”,即:增加公仆意识,做好人民好处的维护者和服务者;加强责任意识,在工作中尽职尽责,慎重对待每一项工作;加强依法行政意识,遵守法规,依法规范行为;加强终身学习意识,把每一天当成一个学习的新起点,把学习贯穿于工作始终。二、勇于实践,敢于创新,尽快适应机关工作年轻公务员要健康成长,光靠组织的培养是不够的,关键还要靠自身的努力。因此,年轻公务员要在实践锻炼中尽快成长,就要充分发挥主观能动性,时时刻刻、事事处处注意加强自身修养,提升自身素质,努力做工作中的楷模、学习中的标兵、生活中的强者。新公务员如何迈好第一步,尽快适应机关工作,这里,我谈几点粗浅见解,希望能给你们一点开辟和帮助。1、做一个勤于学习的人。学习永无止境。组织这次初任培训只是一种形式,培训的目的是要提升素质。要从根本上解决素质问题,还需要大家平时自觉加强学习。希望同学们牢固树立学习意识,增加学习的主动性和自觉性,认真学习政治理论、市场经济知识、科技知识、法律知识等等,在学习进程中要注意讲究方法,坚持理论联系实际,学以致用。希望大家要以本次培训为新的起点,在以后的工作和学习中不断提升自身素质。2、做一个踏实肯干的人。新录用公务员工作热情很高,志向弘远,都想干一番事业,创造出光辉的业绩。但是一到实际工作岗位就会发现,我们面对的可能只是一些琐碎的“小事”。比如:接接电话,发发报纸,送送文件,作作记录,再加上办公环境比较简陋,工作条件比较艰辛。有的同志就感觉在理想与现实之间出现了巨大的落差,对自己的选择产生怀疑,乃至心灰意冷,感觉自己大材小用,才智得不到发挥。其实,复杂的社会环境,艰辛的工作和生活条件,是锻炼意志、积累经验、增长才华的理想场所。因此,我们必需珍惜组织给我们提供的良好机会,要保持一个平和的心态,要有脚踏实地、埋头苦干的务实作风,真正踏下心来安心学习,多思考问题,勤奋敬业,扎实工作,打牢基础。3、做一个正直诚信的人。诚信是人的内在品质的外部表现。一个人如果为人诚实,坚守信用,则让人感觉可靠,处处受人尊敬。大家在以后的工作中要直接与领导、与同事、与基层群众打交道,除了具备过硬的能力、丰富的学识,更重要的是要有良好的道德品质,诚实守信,用良好的品德力量凝聚民心,树立威信。一是要为人诚实。诚实是做人的基本准则。作为年轻公务员,更应该严格要求自己。无论是做人依然做事,都要实事求是,做诚实人,办诚实事,说诚实话。对待领导要服从但不盲从,对待群众要平易近人,不摆架子。二是要公道正派。做人必需心怀坦荡,公正无私,对好的经验要客气学习,对错误的言行要敢管敢说,有话当面说,不要背后乱讲,胡乱怀疑。要堂堂正正做人,清清白白做事,养就一身浩然正气。三是要坚守信用。你们的事业才刚刚开始,前程弘远,要想健康成才,茁壮成长,就必需坚守信用,对人对事要负责任。4、做一个积极进步的人。在座的各位年轻的公务员,人人都抱着满腔热情,拥有无数美好的设想,但能否在实践中经受住成功与失败的考验,这就要求我们必需保持乐观向上、积极进步的良好心态,把经历当成人生的一种财富。一是要有不怕困难,知难而进的精神。同志们有朝气,有知识,有能力,这是做好工作的前提,要具备战胜困难的信心和勇气。同时也要战胜心高气傲,小进即满的思想。二是要有坚持不懈的坚强毅力。面对困难,除了有勇气和信心,还要有坚强的毅力,持之以恒,永不放弃,要把困难看成锻炼自己的机遇。三是要有敢闯敢试、不断创新的勇气。大家都具有较高的文化水平,思想比较活泼,接受新事物快,开辟进步精神比较强。肯定要充分发挥好这一优势,在实际工作中坚持科学的态度,大胆探索,勇于创新。5、做一个擅长合作的人。在实践中,注重团结、擅长合作,是我们做好机关工作的一个基本功。大家刚刚走上新的工作岗位,任务繁重,工作难度大,必需要学会与人合作共事。首先,同志之间要互相信任,互相理解,互相尊重。在工作上要互相补台而不拆台,互相帮助,紧密配合。新公务员在各自岗位上更应该做出榜样,要主动放下架子,多与同事沟通,多接近群众,尽快消除自己与同事之间的生疏感。其次,要为人谦逊,集思广益。大概我们的文化知识比别人丰富,但机关工作经验不如别人。因此要注意摆正自己的位置,谦虚谨慎,戒骄戒躁,遇事主动向别人讨教,客气听取别人的意见,学习别人的长处。再次,要顾全大局,乐于奉献。在机关工作,肯定要有宽广的胸怀,要有容人、容言、容事的大宇量,当个人好处与集体好处、局部好处与整体好处发生冲突时,要乐于无私奉献。第四,要珍惜友谊。应该说,可以在同一个地方工作,在同一个单位共事,肯定要珍惜这种缘份和机遇。当别人碰到困难时,要热情帮助;发现别人的缺点时要可以谅解,增添同志之间的友谊,加强同志之间的合作,使大家可以团结一致干好工作。三、端正学风,从严要求,美满完成这次学习任务为期七天的公务员初任培训,将重点组织大家学习政治理论、公务员政策、机关工作方法等,时间比较短,但内容丰富、针对性强、安排紧凑。为大家讲课的,不仅有骨干老师,而且还请了一些理论素养高、实践经验丰富的领导(如县纪委副书记监察局长白明胜同志、县委宣传部副部长何胜国同志、县委组织部副部长白开丰同志、县直机关工委副书记华真考同志等)。我想,学习要取得效果,除了老师认真施教外,还需要参训人员集中精力,认真听课,大家要把这次学习看成是组织对自己的信任、关怀、培养和爱护,自觉加强学习。二是要端正态度,培养良好学风。大家到这里学习,要学习知识,这是年轻公务员成长的必修课。大家要严格要求自己,树立良好的学风,为日后成长成才打下良好的基础。这次培训班时间尽管比较短,关于大家来讲却是一次难得的学习和提升的好机会。希望大家肯定要珍惜这次学习机会,静下心来,认真听取教员和相关领导的讲座,力争学有所获。大家彼此相聚在一起学习是一次难得的互相交流和学习的机会,要加强沟通和交流,做到互相认识、增进彼此之间的感情。三是要遵守规章制度和纪律,自觉服从管理。没有规矩就不成方圆。这次培训一共安排了13个课程,原则上学习期间,不得请假。这要作为一条纪律。这次培训,在严格考勤制度的同时,将实行学习情况反馈和培训结业考试。学习结束后,县委组织部、县人力社保局将把每位学员执行考勤制度情况和考核成绩反馈所在单位。学习是一件艰辛的情况,轻轻松松,懒懒散散是学不到东西的,每位同志都要自觉遵守各项学习制度,不得迟到早退,上课时关闭通信工具,加强组织纪律观点,展现出公务员良好的精神风貌,美满完成培训任务。最后,祝大家身体健康,学习进步,事业有成!祝这次培训班取得美满成功!领导干部培训班讲话篇2各位领导、老师、员工朋友们:大家晚上好!很高兴能参与今天晚上的开班仪式,首先请允许我代表开发区管委会向参与本次培训班的员工朋友们致以热烈的欢迎,向承担培训班任务的技工学校及老师表示衷心的感谢,同时也非常感谢宁波合力模具科技股份有限责任公司为本次培训班提供良好的培训场地。今年,经济开发区不断推进企业服务工作,进一步深化服务企业、服务员工,成立了开发区企业服务中心。特别是4月份以来,开发区主动与技工学校联系,积极计划员工免费培训工作,经过近一个月的筹备,今天终于如期开班了!本次培训班共设培训项目8个,分别是车工、钳工、数控工、电工、电焊工、制图员、车间主任与班组长管理和仓库保管员,目前已有15家企业300余名员工报名参与不同培训项目。今天是钳工项目培训开班,过段时间其他培训项目将陆续开班。借此机会,我想代表开发区工委谈几点意见。一,要充分认识开展职工培训工作的重要意义。第一,开展职工培训工作是适应社会发展的要求,当前经济社会,瞬息万变,如同逆水行舟,不进则退,只有不断地增加知识才能适应当前社会的发展变化,跟上时代的步调,作为新时代员工更要增加学习的责任感和紧急感。第二,开展职工培训工作是创新企业发展的需要,现在微观经济靠市场推动发展,靠质量嬴得市场,靠技术保证质量,靠培训提升技术。第三,开展职工培训工作是人才队伍建设的举措。现在竟争是技术的竟争,技术的竟争是人才的竟争,因此要培养人才。各位学员肯定要认清形势,提升认识,转变观点,满身心投入到培训班的学习中去。二、要形成乐于学习、擅长学习的习惯,不断提升员工的自身素质。本次培训班培训内容非常丰富,课时安排有员工职业道德、安全生产与环境保护、职技能基础知识以及应知应会知识,通过学习不仅可以提升员工职业道德水平,更能提升员工认识、分析、处置各种问题的能力,进而提升员工自身素质。三、要认真组织、严格管理,切实做好本次职工培训工作。开发区服务中心要把这次培训工作整体纳入开发区培训体系中去,进一步加强对落户企业职工培训工作的评估和指导;县技工学校要严格按照培训计划和要求,保质保量地完成各个培训项目;各参训企业要积极配合培训工作,为参训员工创造良好的培训气氛和充分的培训时间,做到培训与生产两不误。四、要端正培训态度,珍惜培训机会,提升综合素养。同时在培训中要认真遵守学习纪律,严格要求自己,以良好的精神风貌、严谨治学的态度投入到本次培训中去。还要强调一点,在整个培训进程中,要始终绷紧安全这根弦,特别是在上下课途中要注意交通安全,严格遵守交通规则,做到高高兴来,平平安安去。最后,预祝本次员工免费培训班美满完成各项培训任务。祝大家在开发区工作、学习、生活越来越红火,一年更比一年好。谢谢大家!领导干部培训班讲话篇3同志们:经过一段时间的紧张筹备,今天路政骨干培训班正式开班了。此次培训不仅是加强执法队伍素质建设的重要举措,也是路政人员系统学习业务知识、管理知识,全面提升自我的一次难得机遇。希望同志们珍惜机会,认真对待,以端正的态度、饱满的热情参与这次培训,做到学有所得,学有所用。下面,就本次培训活动讲几点意见:一、充分认识参与培训学习的重要意义(一)加强培训学习是新形式下路政发展的需要。时代在发展,科技在进步,路政管理工作中的各种新问题、新矛盾也是层出不穷,要适应时代的变化,推进路政事业的发展,掌控工作的主动权,就必需加强学习,学习新理念、新技能、新措施来解决新问题、处置新矛盾,以转变当前不适应、不符合科学发展的执法理念、执法方式和执法手段,这样才不会被时代所抛弃,被社会所淘汰。(二)加强培训学习是执法队伍建设的迫切需要。因为历史和准入机制的原因,当前的路政队伍还存在着知识层次相对较低,文化基础较为薄弱,创新意识不强,业务能力不精等突出问题,而要改变现状就必需通过加强学习培训来不断提升队伍的整体形象、执法水平和服务意识,真正塑造成一支素质高、技能强、作风硬执法队伍。(三)加强培训学习是提升自身素质的需要。路政要发展,人才是关键,而过去的单一型人才差不多不符合时代的要求,我们现在需要的是懂理论、懂经济、懂业务、懂科技、懂法律,能干、能写、能讲的复合型人才,“逆水行舟,不进则退”,我们要想取得政治上的进步和事业上的成功,就必需要有等不起的紧急感、慢不起的责任感,坐不住的危机感,不断加强培训学习,丰富知识储备,全面提升自身的综合素质。二、采取措施,确保培训活动取得实效(一)精心组织,保障有力这次培训内容涉及路政管理、执法程序、行为礼仪、军事训练等多方面的内容,针对性和指导性都比较强,在实施进程中,培训小组成员要建立切实可行的学习制度、军训制度、作息安排等各项管理制度,按照理论学习与实践操作相结合,业务培训与技能测试相结合,专家讲课与经验交流相结合的要求,把培训活动抓好、抓实。同时还要做好取暖、伙食等后勤保障服务活动,做好防火、防毒等安全工作。(二)严格纪律,确保质量此次培训实行规范化、标准化管理,不仅是理论知识和业务技能的集中培训,也是一次组织纪律性的加强训练,希望参训人员严格自律,自觉遵守各项培训纪律,认真落实培训计划,客气听讲,认真做笔记,要通过这次学习培训,切实提升自身的思想政治素质和业务工作水平。(三)互相学习,共同进步俗话说“三人行必有我师”,大家要珍惜这次难得的机缘,彼此之间多加强沟通和交流,在生活中互相关怀、互相照顾,在学习中互相切磋、互相启发,取长补短,达到共同提升、共同进步的目的。三、联系实际,学以致用学习的目的是运用,在于解决实践中碰到的困难和问题,在这次培训进程中,大家要紧密结合路政管理工作实际,带着问题学,带着问题思考,带着问题讨教、带着问题交流,直到完全的弄懂、吃透、会用,积极主动地把学习到的理论、方法、技能充分运用到实际工作中去。一是联系自身工作抓学习。你们即将步入新的环境,走上新的岗位,这是机遇也是挑战,因此大家在参与培训的同时还要思考如何利用所学的知识去指导当前和以后的全部工作,碰到问题积极和同志们进行交流和沟通,主动向老师讨教,通过培训进一步提升自已的组织协调、调查研究、理论分析能力,努力把自己所学知识转化为服务基层、服务群众的能力,使学习培训真正取得实实在在的效果。二是对照路政管理热点难点问题抓学习。希望大家在学习的同时认真思考几个问题:一是要认真思考如何减少逃逸案件、遗留案件的问题;二是要认真思考如何推进路政管理的科学化、规范化、标准化的问题;三是要认真思考如何健全应急保畅体系的问题。这次培训的内容丰富,时间安排紧,大家要把握机遇,充分利用有限的时间,真正做到孜孜不倦、潜心钻研、刻苦学习,使自身的政治素质、道德修养、领导能力、创新意识、合作精神和个人魅力得到全面的提升,为以后迎接更大的挑战、取得更大的成绩打下坚实的基础。最后,预祝本次培训活动取得美满成功。领导干部培训班讲话篇4各位同学,各位老师:你们好!为进一步贯彻落实中共中央《关于进一步加强和改善未成年人思想道德建设的若干意见》,达到“动员社会各界共同做好青少年思想道德教育工作,为青少年健康成长建立良好社会环境”的目标要求,在20XX年暑假来临之际,我社区高度重视,充分准备,努力办好新洲社区第一届暑期校外辅导站。6月,社区领导、关工委主要负责人以及辅导员专门召开了暑期校外教育辅导站工作会议。会上明确办好校外教育辅导站暑期班是关工委一年工作的重中之重,认真制订了此次暑期培训班的具体方案,积极发动退教协老老师、老干部、有特长的老同志积极参与,暑期大学生志愿者、大学生村官献计献策,实现了师资合理搭配、学科全面覆盖,为做好此次课外辅导工作打下了坚实基础。此次课外辅导站从7月11日到8月15日,总计11个课时,精心设计了语文阅读、英文歌曲、硬笔书法、文明礼仪、课外实践共5个板块的课程内容,组织开展“文明礼仪从我做起等为主题活动,着力增加青少年对传统文化的认识,培养同学们的动手实践能力,增加社会责任感,促进学生德育发展。课外辅导工作,必需特别强调安全原则,确保学平生平安安、学有所获。《开班通知》中特别提示,必需有由家长接送,实行上课考勤制度,对未到课学生及时与家长联系;加强学生的安全知识教育,提升学生自身防护意识。上课期间,社区禁止无关人员进入校外辅导站的学习和活动场所,保证学生安全。校外教育活动是学校教育的补充和延伸,是做好基层关工委工作重要阵地,具有独特的价值和作用,有利于提升青少年的社会实践能力,培养完美品德,弘扬个性特长。以后我们肯定要充分利用优势资源,积极进步,务求实效,开辟创新,不断推进青少年终怀培养工作迈入新境界。最后预祝新洲社区首届课外辅导站美满成功,祝福各位老师、同学度过一个愉快、健康、科学、文明、安全的假期。谢谢大家!领导干部培训班讲话篇5各位学员:大家好!本次培训自20XX年X月__日开班至今,在分公司相关职能部门的认真运作下,在讲课讲师的倾情投入下,在全部参训学员的激情参与下,此次理论学习与技能、技巧培训即将告一段落,大家即将回到各自的工作与实践中,值此结训及返程之际,我谨代表分公司总经理室,向无私奉献、甘于付出的各位老师、各位助教致以最最衷心的感谢!向认真学习、收获新知的各位学员表示最最热烈的祝贺!本次培训班课程的设置,完全着眼于实战与急需。一方面,对从业心态上予以适时调整,在深层次洞悉中国人寿的亮点之上,进一步明确了银保合作的前景及其特征,进一步加深了对寿险的意义及其功能的体察;另一方面,着力加强了分红保险的基础知识,夯实了个险、团险、中介相关条款的基础,务实地进行了演练,极大地提升了大家的销售技能、技巧。难能可贵的是,本次培训班全新地首次引入拓展训练,锤炼了学员的意志,强壮了学员的体质,升华了公司的企业文化,增加了公司的凝聚力。此次培训班全程得到了广大学员的高度认同与激情参与。学员按时、按要求参与每日的学习、每日的演练、每日的研讨等。学员始终激情高昂,热情投入,积极呼应、配合讲师的教学、演练,常常是台上、台下心相通,情相投、意相融、爱相存。学员们求学若渴、求业心切的情景在本次培训班得到全景展现。认真记录笔记、反复温习笔记,实践课堂所学,立志报效国寿,成为广大学员的共同心愿。一个人的成功不算成功,大家的成功才算真正的成功。我们之因此有如此成绩,离不开中国人寿搭建的大舞台,离不开家人、好友的真情关爱,离不开大家时刻应该知恩图报的推荐人与讲课讲师的真情付出。我们衷心希望各位学员将所学用到实践中,并在实践中总结、提升。“学习、实践、再学习、再实践、再进步、再提升”,以优秀的成绩回报公司、回报爱你的人和被你所爱的人。愿全部学员“学习、学习、再学习,进步、进步、再进步”!愿全部学员返程顺利,一路平安。谢谢大家!领导干部培训班讲话篇6各位学生干部:大家上午好!今天,在此举办信息工程学院主要学生干部培训班。借此机会,我谨代表院委向前来参与培训的各位学生干部表示热烈的欢迎!一直以来,你们为学院的发展和建设作出了积极地贡献,你们的工作以及取得的成就,为学院的发展注入了动力并增加了亮点,借此机会向为学院的建设和发展作出积极贡献的全院学生干部致以亲切的问候!学生干部是学生思想政治工作队伍的重要组成部分,也是老师在工作进程中的得力助手;是学院建设的参与者,政策的拥护和支持者;是学生与学院、老师之间的情感、思想等方面的协调者和沟通者。学生干部担负着配合学院教育和引导学生,使他们成为德才兼备的人才的职能。一直以来,学院十分重视对学生干部的教育、培养和锻炼。我们强调,学生干部要使用好,在使用的进程中不断锻炼你们各方面的能力,但学生干部更需要培养好、教育好,要通过有计划地专业培训,才使你们在思想上进一步开阔,在能力上进一步提升,在工作上有进一步的发展,要让你们看到自己能力和素质的显著变化和明显进步,从而看到自己的希望和以后,更加坚信自己可以获取成功,并且可以率领广大学生一起走向成功。这样的学生干部队伍,才是有生机,有活力的,蓬勃向上的。从整体上来看,我院的学生干部队伍是好的,主要表现在:思想果断,上进心强,反应敏捷,富有创造力,精神状态好,战斗力强。广大学生干部都可以立足于本职岗位,兢兢业业,勤奋工作,都在各自的岗位上作出了积极贡献!但确信主流的同时,我们也不能忽视学生干部队伍中存在的一些问题和不足。如理论水平不高,学习能力不强,大局意识欠缺,主动思考不足。有些学生干部的思想还经不起大家的检验,有些学生干部的行为还比不上一个普通同学,有损于学生干部的称号,有些学生干部连续锻炼了较长时间,仍然没有较大的进步,这些问题都是客观存在的,也是需要我们共同解决的。提升学生干部们的能力和素质,是举办学生干部培训班的主要目的。下面,我就办好这期培训班对学生干部们提几点希望和要求:一要勤学善思,不断增加学习的自觉性和主动性在新的时期,新事物、新知识层出不穷,需要大学生们熟悉和把握的知识越来越多,不坚持学习,势必落伍,我们每位学生干部都要力争勤于学习,擅长思考,精于总结,时刻保持与时俱进的思想意识,逐步提升自身的大局意识、创新意识和责任意识,这是广大学生干部树立正确世界观、人生观和价值观的迫切需要,也是广大学生干部提升工作能力的根本途径,更是提升广大学生干部领导能力的根本途径,希望学生干部们在努力学习实践的前提下,英勇面对各种挑战,增加自身工作能力,把思想认识统一到学院的工作布置上来,争做广大学生的模范表率,为学院发展和建设做出新的贡献。二要学以致用,坚持理论与实践相结合理论的价值在于实践,学习的目的是运用。理论学习能否深入,能否取得实效,关键在于能否坚持和发扬理论联系实际的学风,着眼于对实际问题的理论思考,着眼于新的实践和新的发展,在学以致用上取得实效。首先要做好榜样。做干部的首先是做一个榜样。俗话说,“其身正、无令则行,其身不正,虽令不行”,学生干部更应严格要求自己,以身作则,为人楷模,并树立威信。要作风端正,仪态大方,待人有礼,谦虚谨慎,刻苦学习,积极锻炼,体现出先进青年的风采。要富有正义感、上进心。见到违纪违规和不良的现象要勇于指出,并严正诚恳地提出批评,帮助改正。其次是要积极参与学生管理。学生干部是全校的学生代表,是联系学校和同学之间的桥梁和纽带,因此,学生干部要积极听取广大同学的呼声,了解他们对学校工作的意见和要求,及时反映学生的思想、学习、生活等各方面的具体情况,努力解决同学的一些实际问题。另一方面,要及时了解学校领导和各个部门的要求,围绕学校的中心任务开展工作,关怀学校带有全局性的大事,以高度的主人翁的意识和责任感,开辟性地开展工作。帮助学校解决问题,完成学校各个时期的中心工作;帮助同学全面成才,率领同学共同进步。然后是为同学服务好。学生干部是学生推选出来的,代表广大学生好处来管理这个部门、班级的,其权利来自于广大学生,学生干部就必需全心全意为同学服务。好的领导必需是好的服务者,如果没有为同学服务的思想,就不可能做好学生干部的工作。只有自始自终把全心全意为同学服务的认识溶化在自己的行动之中,用自己的模范行动来体现热心为同学服务的思想,才能得到同学的拥戴和信任。因此,要想成为一名优秀的学生干部,必需要建立“领导确实是服务者”的领导观点。三、严格要求
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