外科医生个人述职报告模板范本

—外科医生个人述职报告模板述职报告的主体要选择几项主要工作，细致地将过程、效果或失误及熟悉表述出来，一起来看看吧!以下是整理的外科医生个人述职报告模板，欢送大家借鉴与参考!外科医生个人述职报告模板1敬爱的领导：作为一名外科医生，我的工作职责是“全力以赴除人类之病痛，助健康之完善，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤”。《本草纲目·序》：“夫医之为道，君子用之以卫生，而推之以济世，故称仁术。”因此，虽然在相当长的历史时期，特别对于我们从事基层工作的医务工作者来说医生的社会地位并不高，但是剧烈的社会责任感和自觉的敬业精神仍然促使我投身医学事业，为人民群众的医疗卫生、健康保健奉献自己毕生精力。参与工作至今的实践工作，我对自己工作有许多的思索和感受，在这里我就近年来本人的政治思想，道德修养，工作作风，医疗技术等四个方面作一下简洁的陈述：一、努力学习，不断提高政管理论水平和素养通过仔细学习有关国家医疗卫生政策，医疗卫生理论及技能，不断武装自己的头脑。时辰牢记为人民效劳的宗旨，明白自己所肩负的责任，并依据工作中实际情况，努力用理论指导实践，以客观现实为依据，在实践中不断总结经验教训并结合本职工作，解决自己在工作中遇到的问题。二、恪尽职守，重视自身道德修养当20X年我步入崇高的医学学府的时分，我就曾在同学大会上庄重宣誓过：“我志愿献身医学，热爱祖国，忠于人民，恪守医德，尊师守纪，努力钻研，孜孜不倦，精益求精，全面进展。我决心全力以赴除人类之病痛，助健康之完善，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤，不辞艰辛，执着追求。为祖国医药卫惹事业的进展和人类身心健康奋斗终生”。时至今日，我仍牢记在心并不断的努力着。医乃仁术，无德不立。大医有魂，生生不息。医德是医生思想修养的重要内容之一。古人称“医乃仁术”，仁者人也，意思是说医学是一种活人救命的技术。作一个名副其实的医生，除应当具有对病人高度负责的精神外，更要具有一心一意为人民效劳的思想，还应具备一切为病人的品质。自工作以来，本人从不收红包及药品回扣，今年以来拒收红包、药品回扣屡次，清晰记得今年月份我收治了一位.而需要住院手术治疗的女性患者，该类手术需要联合脏器切除，手术难度大，并发症多，属手术中难度最大的四类手术。在手术的前一天，患者家属担忧没有熟人手术医生可能会不负责任及手术不胜利带来后遗症等，坚决要送我红包，我当时一再拒绝也无济于事，为消除患者的顾虑，我临时把红包收下并转交给护士长保管，并吩咐护士长于手术后送还给患者。拒收红包不仅是医院的规定，更是医生的职业道德，但作为一名外科医生，更懂得那沉甸甸的重量寄予着患者对医生的敬重和以生命相托的信任。术后第二天，当护士长将红包送还给患者时，患者及家属感动不已。他们说，没想到自己遇到了不仅技术好、医德也好的医生!治病不计酬劳，不计较个人得失，一心为救人疾苦着想，这是历代医家始终提倡的美德。只有做到这样，才不辜负我们身穿的白外套，才配得上“白衣天使”的称号。三、养成严谨、细致、艰苦的工作作风在工作中，本人深切的熟悉到一个合格的医生应具备的素养，要做一名好医生，首先要有高度的责任心和细心努力的作风，同时要对病友有高度的怜悯心，要爱惜你的病友，关怀你的病友，时时到处替他们着想，对任何疑难或垂危的病人都不应说“你不行了”，而应首先帮忙他们树立战胜疾病的信念，期望经过努力就可能变成现实。特别是对于我们外科病人，我有深切体会，术前多与病人沟通，多细致询问病情，具体解说病人对疾病的怀疑甚至了解他的家庭环境、经济困难等家中锁事，术前、术后多观察病情改变并按时处理。如此在你那有如亲人般的照料下定会取得病人的信任，这样病人及家属对于术后的一些常规并发症就会了解并理解我们医生的工作，也可以杜绝很大一部分医疗纠纷的发生。记得年在.时我有个病人是个癌晚期病人，入院时肿瘤已浸润至骶、尾骨，大量流脓，恶臭。这样的病情是世界性难题，但我坚持每天不怕臭、不怕脏为他换药、清创，经半个多月的细心治疗后肿瘤创面有所掌握需要进一步行“”，但是这样的情况手术失利率很高，由于手术创面大，肿瘤的要求需要切除充足组织，但是植皮需要保存充足多的组织以利胜利，我记得当时病人的一句话“医生你大胆做吧，我信任你，谋事在人，成事在天，就算失利了也不怪你”，后来手术胜利了，惋惜病人因经济原因及肿瘤复发最终放弃治疗，出院前对我千恩万谢，每次想起，都会让我感慨“现代医学上还有许多需要攻克的难关啊”。另外，在工作时还应常常有一种“如临深渊，如履薄冰”的感觉，个人觉得这是一种面对病人最珍贵的生命而产生的责任感，我们做手术，出一次意外或手术并发症，你或许认为这只是1%或1‰，但对于详细的病人和家属来说，那就是千真万确的XXX%，所以我们任何时分也不能掉以轻心、马虎从事，由于你面对的是病人最珍贵的生命。只有我们保持良好的工作作风才能做到苦尽甘来：“医生是苦尽，病人则是甘来”。四、勤学苦练，不断提高专业技术工作以来，本人深切的熟悉到一个合格的外科医生除了应具备的以上的素养外，丰富的理论学问和高明的专业技术是做好外科医生的前提。年受医院领导委派，本人就读于，师从于主任等，并以优异成果获得。主动参与“等国内外及省地级组织的学术会议、培训班，倾听闻名专家学者的学术讲座，努力提高自身的业务水平，不断强化业务理论学习，并通过学习查看订阅的业务杂志及书刊，学习有关卫生学问，即时写下相关的读书笔记，丰富了自己的理论学问，通过不断的学习新的医疗学问和医疗技术及相关学科各项新进展，从而开阔了视野，扩大了学问面，一直坚持用新的理论技术指导业务工作，能娴熟把握诊治及并发症及合并症处理，娴熟诊治外，如等。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，一丝不苟的处理每一位病人，近年以来，本人在诊治过程中从无误诊误治及过失事故的发生，工作成果得到病人、医院领导、同事的肯定。注意临床科研工作，主动参与科内各项科研工作并取得相关成果，目前仍有相关课题工作，并能坚持理论结合实际，总结临床资料主动撰写论文，目前有数篇论文待发表。同时仔细完成各院校实习生及外院进修医生的带教工作，并能以身作则，主动指导下一级医生完成学习诊治工作，并负责教学三基培训、讲课等，进一步提高自身根本理论学问。在过去的几年里，我取得了肯定的成果，但离我自己及组织的要求还有肯定的差距。医学是一门实践性很强的科学，因此，主动投身临床实践很重要。实践第一，一切解决实践问题的力量，只能从实践中获得。智能和才能就表如今解决实际问题的力量上，但是为什么在同样实践时机的条件下，成长的速度和程度又大不相同呢？勤奋当然是必需的，要勤于思索和仔细学习。特别是到新的工作岗位后，留意增加工作和生活的协调力量，向兄弟单位同道们虚心学习，增加学问，踏实工作，不断提高自身素养，更加扎实地做好各项工作，在平凡的工作岗位上尽自己最大的努力，做好本职工作，不辜负组织上对我的培育和期望。期望，将来回首自己所做的工作时不因碌碌无能而懊悔，不因虚度光阴而惭愧。此致敬礼!述职人：X20X年X月X日外科医生个人述职报告模板2敬爱的领导：您好!20X年在院领导班子的正确领导下，我科紧跟各项部署，围绕领导班子提出的文化建院、依法治院、以德办院、人才立院、科技兴院、效劳赢院的办院宗旨，把握住我院品牌建设的三个重要环节知名度、美誉度、诚信度在创新管理，提高医疗水平更新医疗护理的观念，深化优质效劳，加大了管理力度，工作取得了肯定的成果。一、强化学习，提高自身素养在业务上，努力钻研专业学问，利用早会、查房进行理论联系实际学习，稳固了专业学问，学到了国内外新动向新学问，提高了整体业务水平。二、调动医护人员主动性，团结全都做好本职工作调动全科室人员主动性，增加凝聚力，工作中以身作则，严于利己，宽以待人，充足信任每一位医护人员，充足发挥每一位医护人员的主观能动性，对他们的工作做出公正、公正的评价，以理服人，以德理科。发扬科室人员一直如一的团结向上的精神气氛，处理好科主任与他们之间的关系，处理好医护关系，处理好医护与患者的关系，使大家把自身的进展融入到科室进展的整体进展之中，只有科室团结才有向心力，科室各项事业才能得到充足的进展壮大。科室医护人员严格遵照各项规章制度，遵纪守法，主动响应各项号召，医护人员技术水平和效劳水平深受患者及家属的好评。二甲复审工作准备充足，来科检查工程顺当达标。三、强化医疗质量管理，高度重视医疗质量安全仔细执行各项规章制度，主动参与全院各项会议，常常利用早会和工作中进行医疗安全学习，仔细学习执行病例书写标准，会诊制度、首诊医生负责制度、早晚交班制度，做好术前商量，疑难病例商量，死亡病例商量，仔细执行抗生素应用标准，处方书写标准，增加法律意识，时时防范医疗纠纷和医疗事故发生。四、响应医院号召，主动开展新工程在实际工作中，严格执行范围内开展业务，一年中开展了小脑扁桃体下疝伴脊髓空洞症手术一例，脑积水腹腔分流术腹腔端导管介入手术一例，左大脑半球胶质瘤手术一例，（由于各种原因过去不敢开展的手术如今已经尽量开展起来）全年无医疗纠纷及事故发生，营造了安全舒适的工作环境。五、重视梯队培育建设我科成立近X年，科室成立至今，注意人才培育和梯队建设，科内医生根本到达全员进修学习，专业技术水平逐步得到提高，现主任医师一人，今年晋升主任医师批件下来X人，原有副主任医师两人，医生技术队伍全员已到达高级职称水准，为科室可持续性进展奠定了良好根底。六、努力制造两个效益今年我科经过全体医护人员的努力工作，社会效益明显提高，经济效益创历史最高，全年患者住院人数X余人，全科经济收入X万元，和去年同期比超额完成X万元，全年无医疗护理投诉。七、缺乏之处1、业务学习还不够系统完善，不能持之以恒，2、颅脑损伤患者住院人数逐年削减，我们盼望我院早日搬迁120急救中心早日归还我院。寒冬辞旧岁，瑞雪迎新年，新年到来之际，感谢院领导和全院职工对我科的关怀、支持、和帮忙，预祝大家新年欢乐，身体健康，工作顺当，幸福相伴永远。此致敬礼!述职人：X20X年X月X日外科医生个人述职报告模板3敬爱的各位领导、各位同事：大家好!今日我作为医务科主任和外科副主任做这个述职报告，在这个岗位上，我既深感责任重大，有干好工作的剧烈任务感，又深知力量有限，怕辜负医院领导和同事的信任，借此时机，谈几点感性熟悉和一些想法，与大家共勉，不当之处，请各位领导、同事批判指正：作为外科主任的两年期间，本人仔细履行主任职责，较好地完成了上级下达的各项指标，现从三方面述职如下：一是强化学习，不断提高自己的政治水平和业务素养，二是求真务实，不断开创工作新局面，三是打造良好团队精神。外科的工作就是“无规律”、“不由自主”，一年到头都忙劳碌碌，加班加点连轴转，没有脚踏实地的作风，没有无私奉献的精神，真是难以胜任工作。甘于奉献、老实敬业是外科工作的必备人格素养。两年来，本人踏踏实实地做好上级领导交给的各项任务，不靠一时的热忱和冲动，坚持每天从零开头，以主动热忱地看法投入工作，只要工作需要，从不计较个人得失，20X年被评为“先进个人和行风标兵”荣誉称号。翻过去的一页已成为历史，成就只能为将来医院进展奠基。假如说做了一些工作，能顺当完成各项任务，这主要与每位院领导的支持和认可分不开的，与在座的每位同事的关怀帮忙分不开，与科室全体人员的团结协作分不开。但自己深知离各位领导的要求和同事们的期望还有很大的差距，做好医务科的管理工作，我确定做到以下几点：1、听从医院领导，完成医院领导交给的各项任务。定期在院内组织政治学习，抓好职工的政治思想教育。2、进一步完善医院的进展及加大业务管理力度，重点抓好专科建设、科技兴医，以进一步提高我院的品牌效应与知名度。3、进一步抓好医疗常规及规章制度的落实，帮助医疗纠纷的调查处理、教学管理工作。4、着重强化提高医务人员的整体业务水平，强化业务学习，加快医务人员学问的更新，提高医务人员的竞争意识，以扎实的业务水平和技术优势来面对当前日益剧烈的市场竞争。以制造良好的社会效益的同时来带动经济效益的进一步提高。5、组织新明珠和岗头两个医疗社区卫生效劳站的工作落实，保证上级相关检查达标。6、以医疗安全为保障高质量、高绩效的工作量。医疗安全是前提，没有医疗安全作保障，提高工作量和增收节支均将成为无的之矢，医院的进展就成为一句空话。7、科室与医院的关系是局部与整体的关系。医院的进展建立在各科室进展的根底上，但各科室的进展又以医院总体进展为依托。假如没有医院的总体进展，科室的进展就将成为无源之水，无本之木。好比一局围棋，要有良好的总体布局，局部的成功才会对全局有意义，围棋中光临了局部取胜而失去整局的例子数不胜数。目前各科室工作量很大，下半年又要完成繁重的体检任务，局极与整体之间产生冲突在所难免。我相信大家，特别是各位科主任、护士长是能以大局为重，辩证地处理好“小我”与“大我”的关系。最近有位同志放弃了四年一次的探亲时机投入到体检工作中，就是最好的例子。8、奖金扣罚只是手段而不是目的。我认为，首先是一个制度执行的问题，我们的最终目的是要提高全体职工执行制度的自觉力，提高整个医院的执行力，当然这需要过程。在这一过程中，对违反制度的行为必需予以惩罚。在详细的工作中医务科将强化引导，不会一味地扣罚。另一方面，要留意执法公正，遵循制度面前人人公平的原则。我们对扣罚奖金的结果会通知到当事人，当事人若认为处理缺乏现实依据可以进行申述或要求行政复议。总之，奖金扣罚与其他惩罚一样，是管理初级阶段的一种手段，等到医院的全院职工都能自觉地维护和执行制度的那一天，奖金扣罚的形式就会自然消亡。9、关怀年轻医生就是关怀医院的将来，年轻医生的健康成长是关乎我们的事业是否后继有人的大事。轮转医生反映工作量大，夜以继日地加班，成天是“写写写”，没有时间看书，没有时间思索，不利于年轻医生的成长。我要讲四点看法：第一，工作量大所产生的冲突是进展中的冲突，有活干，有事情做，是好事，是医院蒸蒸日上的标志。当然，轮转医生工作压力过大，没有时间看书和思索，是不适宜的。第二，年轻医生要听从医院进展大局，只有个人的进展与医院的进展相协调时，个人进展才有保障。我这里需要强调，年轻医生要有牺牲精神，看问题不能只从自身的进展动身，不能以自我为中心。另一方面，医院也应当为年轻医生个人的进展制造条件，由于医院的进展终究是个人进展的集合，是相辅相成的。第三，全院要形成关怀年轻医生成长的气氛。目前有一种倾向对年轻医生重运用，轻带教，这是一种极不负责任的现象。我认为无论工作量怎么大，工作怎么繁忙，教学查房不能少，对年轻医生的带教不能少。第四，要关怀年轻医生的生活，也要关怀年轻医生的福利待遇，让年轻医生时辰都能感受到医院这个大家庭的暖和。10、我们已进入精细化管理的时期。首先，我们肯定要从详情上关注医疗安全。我们一切工作都应当从如何尊重病人为动身点，而不是以我们工作如何便利为动身点。其次，效劳看法也是引发医患纠纷和病人投诉的热点问题。医务人员肯定要调整心态，不要把自已放在与病人对等的位置上与病人计较。目前有部分市民的素养不高，对医务人员没有应有的尊重，这是现实，而且这是在一段时期内难以转变的现实。所谓“医者父母心”，我认为医者除了需具备父母般的爱心外，还要具备象父母对待自已孩子一样的耐烦和包涵心。在这一点上，我也在不断努力完善自已，因此与大家共勉。再次，我们要研讨医生临床思维的培育问题，制度再多也不能解决全部的临床问题。古人云：授人以鱼不若授人以渔，“渔”就是临床思维方法，当一个医生具备了正确的临床思维方法时，他就将终生受益。“知缺乏而奋进是我的追求，行不止塑品德是我的目标”，在这里再次感谢医院给我一个发挥的平台，恳请各位领导、同事提出看法，使我进一步完善自己，本人也将以此述职为契机，虚心接受领导和同事们的批判和帮忙，努力学习，勤奋工作，以优异的工作业绩为医院的进展建设增加一份微薄之力。感谢大家!此致敬礼!述职人：X20X年X月X日外科医生个人述职报告模板4敬爱的领导：本人自参与外科工作以来，对工作热忱，发奋向上，专心完本钱职工作。现将近5年来的思想、工作和学习状况汇报如下：一、思想上二、学习上一直持续爱学习的习惯，注意专业学问的学习。透过学习，使我的专业理论、专业技能渐渐提高。尤其是近几年解决本专业较疑难问题的潜力有了较大提高。在专业理论方面，把握诊断学、临床医学、一般外科学、胸心外科学等根底理论，把握了普外科及胸外科常见病、多发病的诊断要点及治疗原则，娴熟把握急诊急救的相关理论学问和急救药品的综合应用。在专业技能方面，娴熟把握临床各项根本操作、诊断技巧和临床各项医疗文书的书写，根本把握本科室常见疾病的手术方法，根本能独立完成普外科阑尾切除术、胆囊切除术、胃大部切除术、腹部疝修补术、脾切除术等常见手术，结合本科室特点能够独立完成经腹腔镜下胆囊切除术等手术，并能够在上级医生指导下完成更冗杂的手术。5年来共诊治病人X余人次，其中危重病人X余例，参与突发事故抢救X余次。单独及帮助上级医师完成大中型手术X余例。对国内外一般外科、胸外科及急救领域新进展新技术能做到按时追踪了解，并能结合本院实际加以开展。工作上，勤勤恳恳，任劳任怨，专心协作科室领导的工作。临床工作一丝不苟，对待病人热心、耐烦、关怀，真正做到视病人如亲人，急病人之所急、想病人之所想，所自己所学全部投入到为驻地军人健康效劳上，受到病人的好评。三、作风上严于律已，遵守医院各项规章制度，遵纪守法，团结同志，仔细遵守国家的法律法规，部队的条令、条例和规章制度，尊重领导，团结同志，关怀群众，有较强的组织纪律性。学习上，参与计算机潜力及英语考试，成果均为合格。任职期间在核心期刊上发表论文4篇。由于工作表现突出，获嘉奖2次。在新的任期里，我必需以更加饱满的热忱，投入到新的工作中去，迎接新的挑战，争取做出更加优异的成果。此致敬礼!述职人：X20X年X月X日外科医生个人述职报告模板5敬爱的领导：光阴飞逝，在普外科这个岗位上又经过了一年的捶打，在一年忙劳碌碌的工作中每个人都有所得，亦有所失，失去的是时间和家人的相聚，得到的是充实和业务的提高，这是我一年工作下来想到的，一年即将逝去，也是一个新的开头，浅谈一下一年来所做，所见，所想，不当之处，请各位领导、同事批判指正：承蒙领导和同事的信任，作为一个普外科副主任，我能仔细履行自己的职责，努力完成上级下达的各项指标，现从三方面述职如下：一、强化学习，不断提高自己的政治水平和业务素养。在领导和同事的