2022车间安全生产总结

2022车间安全生产总结2022车间安全生产总结（精选14篇）

2022车间安全生产总结篇1

为期两个月的安全生产大检查活动将近结束，无论从管理上还是设备上，车间都取得了很大的成效。自安全生产大检查活动开展以来，车间干部职工都能仔细吸取“7.23”事故教训，扎实开展安全生产大检查活动，车间能够熟悉到开展此次安全大检查活动的目的意义，把开展安全生产大检查活动作为我们当前的首要任务，车间各干部能够根据安全生产大检查重点任务分解表和干部下现场的38项详细内容对标检查，本着明确检查方式、强化工作督导、狠抓问题闭环整改的总体工作思路，进一步提高思想熟悉，集中反思、查摆和整治影响安全的问题和隐患，深化推动安全生产大检查工作。

一、活动开展状况

安全状况：

自x月xx日至x月x日，车间安全状况还可以，共发生责任故障1件：

⑴.20xx年x月x日20时05分，吴家窑至红砚台站半自动不能办理，缘由：红砚台站上行闭塞按钮弹不出，接点断不开。

活动状况：

自安全生产大检查开展以来，现场检查发觉纳入问题库的典型问题共202件，已克服190件。未克服12件。

按问题①分类：其中干部作风2件，两纪一化2件，季节性安全12件，应急抢险1件，设备质量119件，规章制度46件，劳动安全14件，防火防爆6件。

按问题②分类：其中安全管理74件、设备质量119件、现场安全1件，职工素养2件，其他安全6件。

未解决典型问题如下：

站防雷元件日常检查测试不到位，7-9D;

西站1;

西站4G、5DG雨天漏泄大;

西工区管内高柱信号机地线不合格58处;

车间已就这些问题建立了防范措施，并将这些问题上报段，亟待段帮忙协调解决。

二、主要做法

1.广泛宣扬深化发动。

x月xx日段下发开展安全生产大检查活动文件，当日车间就召开了车间干部动员会议，争论并制定了车间安全大检查的支配和推动方案，并要求各包保干部8月1日前全部深化包保工区，乐观组织开展安全生产大检查活动，对安全生产工作进行全方位包保，做到恪尽职守，落实责任，确保包保的工区不出安全问题。要面对面地向职工宣扬本次活动，做到一人不漏，车间也打出宣扬横幅和黑板报进行宣扬，并组织学习文件和考试，以各种形式广泛宣扬本次活动，从而保证了安全生产大检查活动做到人人皆知。

2.严格执行“六个一”工作重点。

⑴.规章制度学习训练。车间利用交班会、工区利用班前会每天对路局和段“高压线”、劳动安全“九严禁”、“六必需”规定和“九大安全”卡控措施等内容进行学习，并重温《劳动安全保证书》和《反违章承诺书》，车间于8月4日前完成了“安全规章考试”和“安全生产大检查考试”，对成果不合格的进行补考，直到考试达标为止。目前车间已对83名干部职工组织了考试，成果合格。

⑵.安全警示学习训练。7月29日车间分别在车间会议室、皋兰工区、长征工区组织进行观看了《使用封连线破坏信号联锁就是犯罪》警示训练片，重温《近年来人身伤亡事故典型案例》及“碰“高压线”等违章行为造成的严峻后果，时刻做到警钟长鸣。

⑶.安全分析反思会。8月8日车间组织各干部、工长召开了安全分析反思会，车间对上半年的安全管理进行总结，对典型故障和案例进行分析，并制定防范措施，吸取教训，总结阅历，车间要求各工区结合安全生产大检查活动和设备秋鉴对设备进行一次集中整治，提高设备质量。车间要求各包保干部重点反思思想熟悉和工作摆布问题、反思工作作风和工作态度问题、反思工作质量和工作方法问题，并撰写反思材料，车间要求各干部要全方面包保，严格根据段文件要求对标检查，指导工区完成设备整治、活动资料规范等工作。

⑷.应急抢险演练。之前车间已对车间干部职工进行了应急抢险演练培训，并制定了车间方案和人员分工，8月8日下午，车间组织实地应急抢险演练，同日也接到段应急抢险演练的命令，每个人都能根据分工乐观参加。通过这次演练我们发觉车间应急抢险演练预案还不够完善、抢险人员接到通知不能准时到位等问题，8月9日车间交班会对应急演练进行了总结和要求，并完善修订了应急预案，对电缆接续工艺、人员分工进行了细化，肯定程度上提高了车间的应急抢险力量。

2022车间安全生产总结篇2

今年以来，本车间在厂党政的领导和上级安全部门的正确指导下，以安全生产为中心，贯彻落实安全第一、预防为主的工作方针，因地制宜地开展了一系列查三违、查隐患、杜违章、督整改的活动，以及严格检修报告书和三级动火签字的审批手续等，主要详细做法是：

一、三违是酿成事故的主要因素，车间安全工作总结

因此，我们一方面严格要求员工按标准化作业，仔细学习本岗位安全操作规程.给员工灌输违章就是事故的思想。另一方面加大对三违工作检查和考核力度.一至十二月份，我们共查处三违人员19人，共惩罚扣奖2600元，另外，对三违人员进行安全训练，让他们清晰地熟悉到三违的危害性，从而杜绝事故的发生。

二、查隐患、督整改、提建议、堵漏洞。隐患险于明火

隐患是个定时炸弹，不排解隐患，就难保证安全生产。因此，我们勤查勤检，尤其对要害岗位更是该毫不放松，同时我们要求各工段、班组、员工共同查隐患，通过大家努力，1-12月我们共查出隐患40条，均已整改完毕，隐患整改率达到100%，从根本上把隐患毁灭在萌芽状态有效保证了安全生产，给生产的安全、顺畅奠定基矗

三、严格动火单、检修报告书的填写、审批制度

严格工艺操作，必需杜绝一切违章作业。因此，我们在检修项目和煤气区域动火时，以书面形式进行备案审批，三级动火提前四小时报车间审批，二级动火提前二天到厂安全部门电报审批，一级动火提前三天到厂安全部门申报审批。1-12月，我们共开出三级动火单50份，申报二级动火一次，检修报告书60份，申请书的把关使我们有效地确保检修和动火安全。

制定了消防器材的管理、考核制度。消防器材定点管理，由专人保管、维护、兑换，每天由保管人巡检且具体记录检查状况，对各保管区域消防器材摆放记录完好，符合消防规定，每季度进行奖惩兑现。

四、抓制度、严落实，生产、大修两不误

今年2#焦炉原地大修，面对人员紧、设备单线运行、现场环境特别繁杂即要保生产，又要保大修，工期质量两不误的状况下，我们克服了重重因难，保证了正常安全生产，工作总结《车间安全工作总结》又确保了2#焦炉大修无任何安全事故，提前一个月投产，给公司带来巨大经济效益，赢得了厂和公司领导高度好评。

今年1-12月以来虽然取得了一些成果，员工的安全意识有所转变和提高，安全工作有了肯定的进步，但我们工作中也存在一些不足和遗憾，如10月15日，本车间乙工段推焦组员工廖志清由于安全意识不强，留意力不集中.冒烟工作时未留意拦焦行驶，被拦焦车挤压右腿造成一起重伤事故;7月20日，本车间员工李某在交接-班中发生地面扭伤的轻伤事故。今后我们将加强对员工的安全训练，对安全操作规程不断完善，提高员工的危害辩识力量，仔细贯彻职业安全健康方针，扬长避短，在今后的工作中不出任何安全事故，确保安全工作上一个新台阶。

2022车间安全生产总结篇3

为了加强安全生产的宣扬和培训，进一步强化安全意识，我厂x月份定为，以坚持“安全第一、预防为主”的方针，来立足防范，强化监管，今年的活动主题是“安全责任重于泰山。

在“安全月”期间，我同大伙一道仔细学习上级精神，仔细贯彻厂、车间下达的各项安全生产措施，严格根据“十个一”要求进行工作，仔细学习规章制度和操作规程，杜绝了事故的发生，工作期间，常常针对电气设备和水泵进行检查，查出隐患准时汇报，准时修理，6月中旬的一天，我在巡察中发觉泵房温度较高，并有较大杂音，经认真观看，查出是风机电机烧坏，不能运转，若不准时排解，会使电机温度上升，引起事故，因此，我马上向上级领导汇报，并得到准时的修理，杜绝了一起事故的发生。

本人始终负责管理和填写班组台帐工作，为了提高班组成员的安全意识，首先从自身抓起，学习安全学问，并以台帐形式进行宣扬，帮助班长搞好每一次的安全生产例会的记录和训练，刻苦学习有关安全技术学问和业务学问，根据要求读一本安全生产的书，记一次事故教训等活动。虽然6月份我轮休，但是逢班组召开安全会和业务学习，我都乐观参与，从不缺席，并且在一次防事故演习中同副班一起胜利地演练了有关预案。

总之“遵循科学，虎口能拔牙，盲目蛮干，小河会翻船”。“安全月”即将过去，但是作为我来说，会把每一天、每一月当作安全天、安全月。工作中以科学的态度老老实实地干，由于安全生产的改进和提高是无止境的。

2022车间安全生产总结篇4

xx车间在安全生产过程中坚决执行“担心全绝不生产”的工作方针，坚持以人为本的管理理念，不断夯实安全基础，强化安全措施，重视安全培训，落实安全责任，安全工作卓有成效，详细实行了以下行之有效的措施。

一、明确安全职责，落实安全责任，完善规章制度，培育团队意识

1、车间实行责任区域划分的属地管理方法，以谁主管谁负责的原则进行工作划分，划分明确的责任区，削减安全管理人员的管理区域，加大其责任心，月未车间对责任区域的安全工作进行全面检查，好的嘉奖，差的惩罚以此来提高安全管理人员的乐观性，使他们在日常工作中达到一个比、学、赶、帮、超的工作氛围，使车间真正达到一个安全和谐的工作团队。

2、车间相继出台《现场整治实施方法》《安全检查实施方法》《安全培训实施方法》《隐患排查制度》《作业面防尘有关规定》《安全员管理规定》《.物品管理有关规定》等制度，实行管理人员下井带班制度，真正做到“班班见领导，事事有人问”，通过完善制度以及跟班作业，有效地提高了工人安全生产的自觉性，提高安全管理水平。

3、为培育车间管理人员的团队意识，加强班组与车间的沟通、各班组之间的沟通，车间实行碰头会形势，每天傍晚各班组负责人向分管主任汇报当日工作状况，将当天工作中出现的问题进行相互汇报、解决，同时要求各级管理人员工作必需有方案、有总结，每天、每周、每月的工作总结和方案准时上交车间，通过这种方式提高管理人员的管理水平，改善工作效率，更好地推动安全工作的开展。

二、以现场管理为中心，多举重措，强化安全措施

1、狠抓隐患落实，每月定期进行内部自查，不走过场，不留盲区、死角，对比规程标准，全面的开展隐患排查治理工作，重点对各采场顶板状况进行检查，安全检查发觉的隐患准时通知相关班组进行整改，并跟踪隐患整改落实状况，对到期不予整改的责任人加大惩罚力度，避开出现查而不纠的现象。

2、合理调整锚索施工单价，抓好顶板管理，准时跟进安全措施，降低作业风险。锚索固顶作为顶板掌握的有效措施，对顶板的稳固起着至关重要的作用，由于现有采场多为残采采场顶板破裂，为了掌握好顶板，车间在月份适当提高了锚索施工单价，极大地调动起操作工的工作乐观性，锚索月施工量超过一万米，有效地掌握了顶板;同时车间成立特地的圆木支护小组，对破裂采场准时进行圆木支护;充分利用撬毛台车对顶板进行排险，削减人工排险的风险，确保工人作业环境的安全。

3、为了提高采场作业人员的安全意识，车间在各作业区域设立安全提示板，安全员、班长将安全巡查过程中发觉的各类隐患准时填写在提示板上，便于进入作业的职工第一时间了解采场内的隐患点、危急源，肯定程度上削减了事故的发生。同时车间开展“安全标兵”“优秀员工”“优秀安全员”“优秀机组”等多项评比活动，对表现突出的职工进行物质嘉奖，调动他们安全生产的乐观性，有效地提高了职工的安全意识;强化班前会、车间调度会、周一安全例会安全学问、安全措施的培训、落实，把好作业前的第一道工序，使作业人员在精神饱满、士气昂扬、警惕性强条件下进入作业现场，从不同方面潜移默化地提高员工的安全意识及预防各类危急性的力量。

4、通风降尘方面主要实行了一下措施，首先，制定了冲帮刷顶规定，要求作业面顶邦必需每班冲刷，联络道每天冲刷，斜坡道、大巷每周冲刷，车间定期进行检查，凡是不按规定执行对相关责任人扣款处理。其次，加强对风机、风带的管理力度，要求分管安全的主任逐一落实风机架设位置，确保风机安放位置合理真正起到净化空气作用，同时加强对风带长度不够、漏洞较多的查处力度。第三，强制要求各台设备作业前必需携带co检测仪，作业前先对作业面的空气进行测试，一旦空气不合格准时实行措施，待空气达标后才可进入作业。第四，要求安全员、班长加大对采场空气检测管理力度，凡是空气不达标的采场、掘进面严禁作业，必需确保空气合格后才允许工人进入。第五，加工co警示标志牌在相关采场悬挂，只有悬挂空气检测合格的标志牌后才可进入作业。第六，组织人员加工拉链式与粘贴式风带并准时用到井下采场，解决了风带破损通风不畅的问题。第七，在作业区域安装十处风水联动装置，进过半年试运行，使用效果良好，该装置水雾的降尘面积较大，喷雾距离远、水雾滞留时间长、降尘效率高、用水量少，对粉尘具有更好的吸附作用，能够达到最佳的降尘效果，从而改善空气质量，为职工制造一个良好的工作环境。

三、强化顶板管理

顶板作为车间安全管理的重点，只有抓好顶板管理，才能真正做好安全工作，车间为了加强顶板管理，不断完善顶板分级管理制度，开展专项排险工作，对采场进行危急等级划分月份以来车间开展扫雷行动，成立扫雷小组，对采场联道、大巷、分段巷、斜坡道进行专项排险，由安全员、安全主任进行排险效果检查，同时车间规定，每月第一个周为车间扫雷周，由扫雷小组对各中段区域、采场联道、大巷、斜坡道等顶板进行浮石排解，有效地保证作业区域的安全。

车间依据上、下部采矿区采场顶板状况，对顶板进行了一、二、三级划分，准时在宣扬栏进行张贴，每月依据顶板变化状况进行更新，让职工第一时间了解各采场顶板状况。采场顶板及两帮较稳固为三级顶板，每班进行具体地浮石排解，准时实行锚索、锚杆或圆木进行掌握;作业面顶板较破裂，存在担心全因素为二级顶板，必需掌握好凿岩、.工序，加大检查、隐患整改力度，经班长及安全员确认方可作业;采场顶板及联络道顶板很破裂，存在较大的担心全隐患为一级顶板，一级顶板为危急性最大的顶板，必需加强顶板、两帮的掌握，准时实行支护措施，作业前必需高度重视，随时进行观看，作业时必需有人员进行监护方可作业。同时车间强调，作业前当班班长、安全员必需首先到一级作业面进行检查，经安全确认后方可允许作业;其次到被确定为二级作业面进行安全确认，依次类推。作业面存在重大隐患时，必需在有掌握措施的前提下方可作业，安全无保证时禁止作业。

四、重视安全宣扬与培训

1、车间每年制定季度安全培训方案，利用每周一的安全例会、班前会时间进行法律法规、岗位安全技术学问、生产现场主要危急源的分布及掌握措施、应急救援方法及疏散路线等方面的培训训练，切实将培训训练落到实处，其中车间将应急救援培训作为重点培训内容，仔细组织车间员工进行学习，娴熟把握自救器等应急设备的使用方法以及一些应急的基本学问，不断完善车间应急救援预案，并定期组织培训和演练。提高员工应付突发大事力量。

2、车间实行多种形式的安全学问宣扬与培训，建立标准化园地，车间的人员构成、设备状况、工艺流程等一览无遗，便利职工准时了解矿部及车间的规章制度、工作重心，安全状况、成本管理等各方面的信息，加强了车间与职工之间的沟通与互动。

3、重视新工人培训，车间支配有阅历的老工人与新工人签订以师带徒协议，实行一带一的帮扶政策，充分挖掘新工人的工作潜力，同时为鼓舞新员工，提高他们学习的乐观性，开展“优秀新工人”的评比活动，对那些表现突出的新工人进行嘉奖，让他们尽快熟识工作流程，尽早的实现单独作业。

2022车间安全生产总结篇5

一、工作目标

20年10月，方案培训企业负责人1500人，安全管理人员20人;培训从业人员60000人;高危行业生产经营单位主要负责人和安全管理人员参训率达到100%;特种作业人员参训率达到100%，特种作业人员无证上岗现象基本消退。

二、主要工作

1、危急化学品主要负责人和安全管理人员的培训依据实际报名状况组班，由区安监局负责组织落实，镇海职教中心(社区学院)承办，培训地点：社区学院。

2、区安监局负责组织一般企业负责人和安全管理人员培训工作，培训将实行教考分别，考核方式为上机考试。详细见附件2。

3、特种作业人员的安全培训依据实际报名状况分类实施，由工程学院镇海社区学院培训点负责组织落实，区安监局负责督促考核，培训地点：社区学院。

4、各企业应抓好本企业从业人员的安全生产培训工作，建立安全培训管理制度，保障从业人员安全生产培训所需经费，开展相应的安全训练培训，并健全和完善本单位从业人员安全培训档案。各镇(街道)分别于6月30日和12月15日前将辖区内企业从业人员安全生产培训状况统计汇总报区安监局综合科。

5、职教中心(社区学院)要加强培训训练的师资队伍建设，丰富教学内容;要提高授课老师的教学水平，建立授课监管和考核机制，提高教学质量;要严格培训管理，防止出现代培代考现象。

6、区安监局将建立安全生产培训信息数据库，并实现网上培训状况查询。

三、工作措施

(一)提高熟悉，强化责任。各镇(街道)要高度重视企业安全培训工作，加强组织领导和宣扬动员，切实把安全生产培训工作摆到重要位置。要严格执行安全生产培训方案，明确任务、仔细组织、落实责任。区安监局将把安全生产培训工作纳入20年10月度安全生产工作考核，以保证培训任务的完成。

(二)规范管理，健全台帐。各镇(街道)要做好培训工作台帐，对辖区内规模以上工商贸企业负责人和安全管理人员的培训状况做到台帐清楚、心中有数，避开发生重复培训和漏训现象。

(三)加强检查，以查促训。各镇(街道)的日常安全生产监督检查中，要将企业从业人员的培训状况和企业主要负责人、安全管理人员和特种作业人员持证状况纳入必查范围，区安监局在执法检查中对企业的安全生产培训状况进行抽查，以推动安全生产培训工作的深化开展。

2022车间安全生产总结篇6

据《20__年“安全生产月”和“安全生产万里行”乐观推动“从严管理年”活动实施方案》的通知，中国石油广西石化储运二部码头紧紧围绕第.个“安全生产月”，活动主题：“强化红线意识，促进安全进展”，在储运二部范围内开展了各项活动。现将本次安全月活动总结如下：

一、开展形式多样宣扬活动、组织各项应急演练6月1日悬挂了安全生产月“强化红线意识促进安全进展”的主题标语横幅，张贴安全学问宣扬海报。

6月15日利用业余时间组织全体员工在生活基地学习新的环保法律法规、清洁生产学问、安全生产法律法规等方面的学习，以提高员工安全环保意识和防护水平。6月17日，在钦州港保税港区参与了港口集团公司组织的港口保安演练。

6月12日，在广西石化公司通过视频方式参与中石油集团公司油气管道泄漏事故应急演练的观摩。

6月24日参与了广西石化组织的硫化氢泄漏应急处置的地企联动演练。

6月24日参与了广西石化储运二部组织进行的管廊架溢油应急处置演练。

6月27日在码头生产现场组织了人员应急疏散演练以及船舶溢油应急演练。

整个六月，紧密围绕“强化红线意识促进安全进展”的主题，从法律法规学习开展培训、组织各项应急演练，不仅从文化上、也从实际操作上，提高了员工的HSE意识。

二、是开展安全生产宣扬以“安全生产月”活动为契机，创新安全文化建设，开展安全文化活动。充分利板报等传媒，实行悬挂横幅、张贴安全生产板报等形式，营造安全文化氛围。

三、严格落实责任，做好重点关键作业环节的检查工作依据现场状况，组织做好安全交底工作，做好现场施工作业和船舶作业安全监管，严格遵守各项制度。

四、是实施现场标准化管理强化生产现场安全标准化管理，规范实施“5S”管理要求，根据“5S”的要求，整顿了办公楼办公环境，规.件分类摆放、办公现场清洁程度，还整顿了码头、库区生产现场的卫生、工属具的摆放、设施设备外表卫生等内容。

通过活动开展员工的HSE责任意识得到加强，施工、工作现场“脏乱差”现象得到改善，现场隐患和薄弱环节得以消退，从根本上保证了码头安全、有序的完成各项生产任务。

2022车间安全生产总结篇7

遵照年度安全生产工作要求，严格防范安全事故发生，全面落实安全生产责任制，扎实开展了安全生产月、安全生产大检查、安全宣扬训练培训等重要活动，强化了安全生产基础工作，稳定了安全生产总体形势，为公司全面完成生产经营任务奠定基础，20xx年安全生产工作开展状况如下：

一、安全生产工作开展状况

（一）强化管理基础建设，加强队伍建设

为进一步确保安全生产管理工作的组织和落实，调整了安委会成员，由安委会负责公司安全生产管理工作的组织落实，并设立安委会办公室，负责处理日常工作。全部部门均明确了兼职安全员，并制订了《工作职责》，安全责任得到落实。

（二）安全生产月活动开展状况

根据总体部署和要求，突出重点注意实效，制定了活动开展方案，明确各部门活动开展责任人，以多种沟通平台开展广泛宣扬，做到全员知晓，营造良好的活动开展氛围。邀请了专业人员进行消防安全学问培训，通过培训进一步普及了员工消防安全学问，有效地提高员工安全意识，对公司安全生产工作起到了乐观作用；根据治隐患、防事故活动目标，仔细组织开展安全事故隐患排查，就办公区域进行全面排查，日常安全检查工作得到较好落实。

（三）安全生产大检查开展状况

根据相关文件要求，制定了安全生产大检查实施方案，并集中开展了两级安全生产大检查，检查单位掩盖了公司全部部门，下发了《安全隐患排查表》和《安全工工作自查状况表》，针对安全隐患类别逐一进行排查，梳理分析隐患可能存在缘由并制定防范措施，各部门均按期上报检查状况，确保安全生产大检查各项内容得到落实。

（四）安全生产宣扬训练培训状况

围绕主题，充分利用会议、培训和办公系统等多种渠道，广泛宣扬安全生产工作要求，组织开展各类培训。先后组织进行XX次隐患排查，组织XX次全员消防安全学问培训，增加了员工安全意识和安全防护学问。针对新入职员工做安全生产管理要求和保密管理规定的岗前培训；在会议上进行了安全生产宣贯培训和工作布置。

二、安全生产重点工作

（一）不断健全安全生产工作机制，完善安全生产管理体系，仔细落实安全生产目标责任制及安全生产责任书签订，要求各部门仔细履行安全生产职责，落实安全生产目标责任制。

（二）加大安全宣扬训练力度，以提高员工安全生产意识为目标，抓住重点，突出工作现场安全事故预防、避险、应急处置和自助求救等安全常识培训。

（三）加强车辆安全管理责任及交通安全训练培训，严格根据管理制度要求对公司驾乘人员进行相关交通安全训练培训，定期组织车辆的日常维护保养工作，督促车辆驾驶人员做好《车辆管理记录本》的填写，加强公司驾乘人员的安全意识。

2022车间安全生产总结篇8

一、思想上高度重视，行动上步调全都。

开展“安全生产”训练活动，虽是工会和团联合组织开展的，但其目的通过群众性的广泛参加，达到促进单位的安全生产，立足点则是一线岗位班组。为使活动能较为顺当和富有成效：

1、是为了思想统一，引起行政的高度重视。

2、是活动开展过程中能得到行政大力支持，行动上步调全都，为“安全生产”训练活动顺当开展奠定了思想基础和组织保证。

二、细心支配，阶段性推动。

“安全生产”训练活动，在开展活动中，应抓住重点，注意实效，依据活动总体支配，分步实施。

1、广泛开展“我为单位安全生产作贡献”争论活动。

安全生产主体是人，人是安全生产的打算因素，因此在大争论活动中，我们把职工安全意识，安全行为规范作为争论的重点，把岗位生产安全作为立足点，结合安全生产大争论参考题，着重解决。

（1）安全与单位和谐进展的关系。

（2）“要我安全”还是“我要安全。

（3）安全在我身边——查找安全生产隐患和影响职业健康的习惯。

（4）安全生产与我的安全责任。

（5）我应为安全生产做点什么。

通过工会小组组织的学习争论，职工普遍熟悉，随着形势的进展，安全生产与安全意识，渐渐被.广泛重视。人的生命价值得到了.充分敬重，这是以人为本，敬重生命的.文明进展的必定现象。但就个人而言，.民众的安全意识乃至安全行为与进展的要求还不尽相符，这是目前安全生产首先应解决的问题，一切制度是人执行的，以身边的人，身边的事以及自身安全应有的态度和作为方式进行争论，使职工更有体会更有感受，从而激发“我要安全”内在动力。

2、完善制度，建立台帐。

推动“1000安全班组”模式推动“1000安全班组”模式，是安全生产的基本要求，工会将致力于组织学习，提高职工安全意识，督促制度和台帐的完善，做到有章可依，安全检查，规范安全行为，通过以上措施，提高班组安全管理力量，抵制“三违”力量，安全操作力量，隐患排查治理力量，应急处置等“五个力量”，实现班组安全责任全员化，制度建设规范化，现场管理精细化，训练培训常规化。

3、乐观开展岗位安全达标和安全生产合理化建议活动。

安全生产标准化建设是安全生产的基础和安全生产的根本保证，因此我们要求在一线岗位职工在工作时应严格根据岗位安全工作标准规范自己的行为，相互提示，相互督促，以确保每位职工在安全状态下工作，另外针对班组及岗位的自身特点及实际，查找安全生产工作的漏洞和隐患，并以合理化建设的形式提出解开的方法，群策群力，广泛参加，达到人、设备、环境三者和谐安全。

4、开展安全生产警句和一封家书征集活动。

组织职工将在生产运行过程中形成的安全阅历加以提炼，形成通俗易记的安全警句，各实体共征集到22句警示用语和若干份一封家书，都是职工群众安全工作的切身感悟和安全工作座右铭，我们已把这些警句及一封家书挂在网上并上报上级公司，营造“以人为本，关爱生命，关注安全”的舆论氛围。

2022车间安全生产总结篇9

为切实做好20__年全国安全生产月活动的各项工作，促进安全生产状况持续稳定好转，依据县委组织部、县县安监局等7部门《关于开展罗江县20__年全国安全生产月宣扬训练活动的通知》(罗安监[20__]40号)文件精神，我局制定了《20__年全国安全生产月活动实施方案》(罗农发[20__]66号)，结合农业农村工作实际，现就我局安全生产月活动总结如下：

一、加强领导，周密部署

我局坚持从落实.的高度，提高熟悉，统一思想，始终把安全生产工作放在更加突出的位置，正确推断当前农业农村安全生产工作面临的严峻形势，结合全县农业农村工作实际，制定了《20__年全国安全生产月活动实施方案》(罗农发[20__]66号)，成立了以局长吴清满、党组书记张述华为组长，周隆柏副局长、邓晓玲副局长、朱成贵副局长、吉庆国纪检组长为副组长，各股站室负责人为成员的全国安全生产月活动领导小组，切实加强全国安全生产月的组织领导。

二、落实责任，齐抓共管

我局仔细组织广阔干部职工仔细学习贯彻《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》和《四川省人民政府关于进一步加强企业安全生产工作的实施看法》，加强了基础设施建设，强化了安全监管职责，深化农产品质量安全、农机安全生产、农村能源、农资经营、机关消防安全、机关用车等重点领域的安全生产隐患排查治理，全面落实了以一岗双责为核心的安全生产责任制，在全局形成了各司其职、各尽其责、齐抓共管的良好格局。

三、突出重点，以求实效

(一)深化开展农业机械安全专项整治

1、深化开展农机安全生产宣扬训练，提高农机从业人员的安全意识。20__年6月1日—20__年6月24日，在全县开展了多层次、多形式、大范围的农机安全宣扬训练活动。一是利用赶集、群众集会等活动，向农夫群众宣扬搭乘拖拉机的危害性;二是利用宣扬媒体、广播、电视、报刊及农机事故案例展板等形式大张旗鼓的向广阔农夫群众宣扬农机安全法规、农机安全常识、农机典型案例。宣扬活动期间，出动宣扬车10辆次，张贴宣扬标语10条，悬挂宣扬横幅2条，印发宣扬资料5200余份，通过宣扬使广阔农机从业人员受训练面达85%，进一步提高了广阔群众和机手遵纪守法，重视安全的自觉性。

2、开展农机安全隐患排查。我局组织人力，深化基层，在各镇协作下对全县16处农机修理网点进行排查，重点对各修理点的营业执照、安全许可证、从业资格证、消防安全、用电安全及作业场所进行检查。排查一般隐患3处并进行现场整改。

3、开展农机安全生产大检查。活动期间，由县农业局农机监理牵头，局分管领导带队，各镇农机员参与，开展了片区交叉联合农机安全大检查。重点检查农村道路拖拉机交通安全，查处农用拖拉机迎亲送友违法搭人载客、超速超载、酒后驾驶、无牌无证、躲避年检等各种严峻违法行为，遏制重特大农机事故的发生。检查期间出动检查车辆10辆次、检查人员60人次，共检查拖拉机166台，其中查处违法违规拖拉机23台。

(二)仔细开展农产品质量安全专项整治

1、加大宣扬力度。我局组织相关人员利用赶场天在街头和人群聚集地现场向农夫宣讲无公害生产中农药使用的留意事项及安全学问，并通过发放宣扬资料、张贴标语等形式做好宣扬工作，同时印发禁用禁售农药明白纸、科学使用农药小资料给农夫群众，提高广阔群众的安全意识。共出动宣扬车20台次，印发资料4000余份。

2、全面清理整顿农资市场。由农业局牵头，多部门协作，依法对全县农资经营市场进行清理整顿，发放农药经营台帐、信誉卡等，依法对全县农资经营、使用进行严格监督管理。执法大队对全县现有从事农药批发、零售的经营户进行全面清理，对从业人员进行培训，符合条件并考核合格的，重新发给经营许可证，持证销售;不符合条件的，取消其经营资格。同时要求各经营户禁止销售六六六(HCH)、滴滴滴(DDT)等剧毒、高毒、高残留农药及其混配剂。共出动执法车辆20台次，执法人员60人次，检查种子市场10个次，检查种子经营门市80个次，依法收缴散装种子40余公斤，查处违规销售种子门市和销售过期农药门市各1个。

3、加强蔬菜安全生产管理。一是做好蔬菜病虫害的监测与防治指导工作，加强对病虫害的监测工作，准时发布病虫情报，因地制宜开展技术询问与指导，有效掌握蔬菜病虫危害;二是强化基地蔬菜的监督管理，通过组织农技人员定期或不定期到蔬菜基地进行巡查，重点检查在蔬菜生产上使用两高和国家禁止在蔬菜上使用的其他农药等状况，同时加强对上市蔬菜品种的检测，增加检测批次，严禁不合格产品上市;三是推广蔬菜病虫无害化治理技术，大力推广物理防治和生物防治等蔬菜病虫害防治技术，合理使用化学防治，选用高效、低毒、低残留农药，提高喷雾质量，削减用药量，严格农药使用安全间隔期，蔬菜采收前7-10天禁止使用各种农药。

2022车间安全生产总结篇10

为广泛深化开展20xx年“安全生产月”活动，依据《x人民政府安全生产委员会办公室关于开展20xx年“安全生产月”活动的通知》(〔20xx〕14号)相关要求，集团公司乐观响应，仔细部署，开展了以“强化红线意识、促进安全进展”为主题的“安全生产月”活动。活动期间，各单位、部门依据活动方案，乐观行动，仔细落实，在全公司内形成了关爱生命、关注安全的良好氛围。现将安全生产月活动状况总结如下：

一、细心组织、仔细部署

为确保本次安全生产月活动扎实有效开展，公司成立了以总经理为组长，分管领导为副组长，各单位、部门主要负责人为成员的“安全生产月”活动领导小组，负责“安全生产月”各项活动的详细组织落实工作。集团公司依据自身实际仔细制定活动方案，并于5月30日召开集团公司安全员工作例会，下发了《关于开展20xx年安全生产月活动的通知》，方案中明确了各项活动内容及活动要求，各单位、部门将各阶段开展状况准时反馈领导小组，确保各项活动有条不紊的进行。

二、广泛宣扬、全面动员

为使安全生产工作深化人心，营造“安全生产月”活动的良好氛围，公司上下广泛利用周五安全活动日、黑板报、宣扬栏、横幅、标语等方式大力宣扬安全生产月活动主题及内容。各单位、部门通过周五安全活动日向员工“安全生产月”活动主题及活动内容，并对关于安全生产系列重要指示精神向每一位员工进行了传达。并依据自身实际制作安全板报，宣扬公司的安全管理方针、目标及安全学问，悬挂安全标语横幅，营造“安全生产月”活动氛围。活动期间，公司在员工工作生产场所和员工聚集所共张贴标语700多条，共出板报6期，印发防雷击、防触电学问和其它安全生产宣扬材料1500多份，悬挂安全旗帜共18面。

三、开展形式多样的安全生产活动

1、开展了安全学问系列宣扬训练活动。本次“安全生产月”期间利用周五安全活动，对全部员工进行了岗位安全操作技能培训，并对作业环节、作业区域存在的危急源进行识别，并在各作业岗位张贴了《岗位(工种)风险告知牌》，使员工熟知本岗位作业过程中存在的危急与危害，训练引导员工规范操作。同时，还把“安全生产月”和“6.5”世界环境日结合起来，开展了环境爱护学问讲座，强化员工安全责任和环境爱护意识。组织员工参加了全国职业病防治学问竞赛活动，共收取答卷600多份，通过竞赛答题的形式提升了全员职业安全健康、安全生产学问水平。

2、开展了安全生产事故警示训练活动。在安全生产月期间，各单位、部门组织员工观看和学习了相关事故案例视频和警示训练片，包括触电事故、高处坠落事故、班组安全建设、设备损害事故、常见违章作业等，并结合集团公司典型事故案例训练引导广阔干部员工，吸取事故教训，用事故教训推动安全主体责任落实和防范措施完善，防止同类事故发生，促进安全生产。通过开展安全生产事故警示训练活动提高了全体干部员工的红线意识，弘扬了“人的生命大于天，安全责任重于山”的安全理念。

3、开展了隐患排查治理活动。各单位、部门结合“夏防”工作要求，在6月15日前组织相关人员进行了隐患排查，对检查的部位和设备设施进行了登记造册，建立了台账，对存在的问题和隐患实行“零容忍”，对整改落实状况实行了跟踪监督。自6月初开头，安技环保部会同设备动力部、生产技术部、建设处、办公室等部门一起，先后开展了防台防汛专项检查，重点检查了各类坝体、排洪沟道、供电系统、排(泄)洪设备(设施)、家属房、职工宿舍、产品及物资保管以及防汛应急物资储备状况等，本次隐患排查治理活动共查出隐患16处，现已全部整改完毕。各单位、部门在自检中发觉的各类隐患，也都本着自行整改的原则准时进行了整改，准时消退了汛期存在的安全隐患，为公司安全度汛打下了坚实的基础。

2022车间安全生产总结篇11

在上级部门的大力支持与指导下，本着重实际、重实效的原则，紧紧围绕安全生产月主题，开展安全生产宣扬，加强安全生产隐患排查治理等活动。进一步消退各类事故的隐患，杜绝安全生产事故的发生。现将安全生产月活动总结如下：

1、加强组织领导，细心组织实施

我中队始终坚持安全第一，预防为主、综合自理的安全生产工作方针，把安全生产工作摆在重要位置，常抓不懈，加强领导，明确责任并成立了安全工作领导小组。

2、安全生产工作状况

路政中队严格根据安全生产要求，落实安全生产责任制，明确各自的职责及工作要求，责任落实到每位责任人身上，进一步增加了每位执法人员做好安全生产工作的责任感。

2022车间安全生产总结篇12

20连续以“安全第一，预防为主”的安全方针为指导思想，切实抓好安全生产管理工作，确保实现市交通局下达的安全生产管理目标，以下为本年度安全生产规划：

一、安全目标

20年安全生产工作的目标是：

1、杜绝死亡、重伤事故;

2、杜绝机械设备重大事故;

3、杜绝火灾事故;

4、杜绝食物中毒和重大传染病事故;

5、轻伤事故率不超过3;

6、维护现场达标率为100%;

7、三级安全训练率为100%;

8、所承修的维护项目符合文明安全修理服务评比标准的要乐观争创文明单位。

二、安全生产责任制

1、为了加强安全生产管理，明确安全生产管理责任，公司将成立“项目安全管理领导小组”，组长由姚仲平担当、副组长由罗玉亮担当、各部门主管为小组成员，详细安全事项由质安部和各部门安全员负责，逐层监督报告。以便能更有效的落实国家有关安全生产的法律法规，组织生产过程中的安全检查活动并要求准时整改各种事故隐患，监督安全生产责任制的落实。

2、为进一步确保“谁主管，谁负责”及“管生产必需管安全”的原则，高速大路养护处质安部将严格按管理方法的要求与各部门、各班组负责人签订安全生产责任书，层层落实安全生产责任制。

3、重新修订安全生产管理制度、监督检查各项目的安全管理体系，安全生产管理制度的建立与落实状况。做到责任明确到人，考核落实到人，日常管理要做到“五到位”，即：组织到位、职责到位、检查到位、考核到位、奖惩到位。

三、安全训练

为使安全生产深化人心，人人树立“安全第一，预防为主”的思想，养护处质安部将健全安全生产训练制度，定期或不定期进行安全训练，对养护处全体员工进行年度安全训练培训工作，养护处将依据《安全生产训练培训制度》对劳务人员进行三级安全训练培训。

四、安全检查

养护处质安部将对全部养护项目进行安全生产检查、平常则依据季节变化开展各项专项安全生产的检查工作，如季节性安全检查、防雷电、防火、防中暑等，发觉问题后开展检查限期整改、并跟踪复查整改效果。

五、安全生产例会

依据公司《安全生产例会》制度，定期召开安全生产例会总结、解决、布置安全生产工作。

六、贯彻执行职业安全健康管理体系

根据职业安全健康管理体系文件要求，开展工作确保三标体系

的正常运行。对职业安全健康有关法律，法规和其他要求进行收集、并组织编制应急预案和程序预备实施应急演习，保证若在维护生产中发生突发大事能快速、高效、有序地进行应急处理工作。养护处严格根据程序文件的要求落实安全生产工作，确保所属养护项目顺当通过内审及外审。

七、重大危急源的管理

依据各个养护项目的不同特点，各养护项目应建立各项目的危急源清单，同时“重点问题重点管理，重点问题专人管理”，制定相应的管理制度。

八、开展“安全生产月”活动

养护处质安部将开展“安全生产月”活动。着重加强各级领导干部的责任训练，加强安全管理人员的业务训练，加强各个工作岗位操作规程，遵章作业训练，以形成深厚的安全生产氛围，将“安全工作”这个核心思想落实每一项工作，提高广阔员工的安全意识和预防事故的力量。

九、20年各项安全工作重点

20年各项目依据自身特点在安全工作方面要有侧重点，有针对性的开展安全训练及技术交底，落实好各项安全防范措施，安全工作重点如下：

1、建立健全安全生产规章制度，落实安全生产责任制。

2、建立安全生产保证体系。

3、项目嘉奖要严格根据维护组织设计、专项维护方案的要求组织维护。在维护前做好安全训练、安全技术交底，维护中加强检查，

维护完毕后座好验收工作。

4、项目部的专职安全员负责对维护过程的安全生产进行检查、准时订正违章、督促安全隐患整改。

5、对新进场的维护人员进行三级安全训练，建立三级安全教

育卡。

6、有关部门及项目部加强对维护现场安全工作的检查，开展定期、不定期、专项检查，准时督促项目部队存在的隐患进行整改。

7、维护现场建立义务消防队消防制度，加强用火管理，定期对维护现场的防火工作进行检查。

8、夏季维护做好防汛、防雷、防暑工作;冬季维护做好防冻、防滑、防火、防煤气中毒。

9、依据本养护处养护工程特点，制定突发事故应急救援预案，并报有关部门备案。

10、“五一”、“十一”、“春节”等重大节日前开展安全大检查，加强安全值班、确保节日安全。

11、做好内业资料，协作好各部门迎接“20年国检”。

2022车间安全生产总结篇13

为贯彻落实局安委《关于开展公司“安全生产月”活动的通知》文件精神，黄河羊曲电站项目经理部紧紧围绕“强化安全基础，推动安全进展”安全月活动主题，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针，在项目部各科室、中队细致谋划，细心部署下，圆满完成安全月各项工作。现将活动总结如下：

一、安全生产月活动基本状况

为确保“安全生产月”活动取得圆满胜利，项目部安全科在接到局安委《关于开展公司“安全生产月”活动的通知》的文件后，在公司下发的策划基础上，项目部安全科起草编制了《黄河羊曲电站项目经理部安全月活动策划》文件，明确了项目部“安全生产月”活动的主要活动内容：

(1)依据自身实际状况，项目部在混凝土拌和系统进行“安全生产月”启动仪式，启动仪式邀请羊曲电站监理部监理工程师李常敏参与，由项目总工程师郑文明主持，会后项目部广阔职工参观了“安全生产月”活动展板，提示广阔职工坚固树立安全意识，为项目部广阔职工营造良好的“安全生产月”活动氛围。

(2)在项目部活动室广阔职工观看为期3天安全训练纪录片，通过观看宣扬训练片和警示训练片，对典型事故进行剖析，并结合项目部实际状况，分析可能存在的安全生产隐患，实行切实有效措施消退隐患，杜绝各类事故发生。

(3)在项目部活动室举办安全月学问竞赛活动，通过项目广阔职工仔细的答题，让全体员工参加到安全生产中去，达到了学习安全，普及安全训练，提高了安全生产意识，使职工在安全生产基本学问上有了一个新台阶，进一步增加了项目安全管理人员理论基础。

(4)为贯彻落实安全月