2021年终总结会主持稿_第1页
2021年终总结会主持稿_第2页
2021年终总结会主持稿_第3页
2021年终总结会主持稿_第4页
2021年终总结会主持稿_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

201*年终总结会主持稿各位同事,会议即将开始,请注意以下几点温馨提示1、请大家按座位分区入座,第一排为集团领导、各项目副总以上干部、集团各职能部门负责人座位;各单位同事按会场所示分区入座,分别有六个区集团总部、陶瓷城、陶瓷总部、华夏中央广场、常德东星广场、淄博总部基地。2、请将个人手机及其他电子设备关闭或调至静音状态;3、会议进行中,请保持安静有序,勿随意走动或议论、喧哗;会议过程中,每间隔一小时左右将安排休息10分钟。(开篇)各位领导,各位同仁,大家早上好!今天,窗外阳光明媚,室内暖意融融!在新春佳节即将到来之际,我们在这里欢聚一堂,隆重召开中国陶瓷城集团201*年总结表彰大会。我是本次会议主持人,集团行政部副总监钟建强。首先请允许我向大家介绍出席今天会议的团队陶瓷城全体员工、陶瓷总部全体员工、华夏中央广场全体员工、常德东星广场主管以上干部及优秀员工、淄博总部基地主管以上干部,还有各项目年会参演人员。欢迎大家的到来!特别是省外项目的各位同事,不远千里舟车劳顿的到来,欢迎你们!201*年是集团公司具有里程碑意义的一年,在这一年里,公司实施集团化运作,华夏广场、常德东星广场、淄博总部基地三个项目先后进入全面开发建设。下面就有请大家跟我一起来201*年的丰收和喜悦,请看大屏幕。(播放PPT资料)(PPT播放完)真是激动人心,感觉有股强烈的力量在身体里涌动。能取得如此丰硕的成果,离不开我们每个团队智慧的集聚和辛勤的耕耘,下面我们就一起来聆听各个团队在201*年中所开展的工作和取得的成绩。请先看总结会议流程(快速闪播流程)中国陶瓷城作为珠三角高端房地产、酒店及终端业主采购的首选地,聚集了来自全球及中国各陶瓷产区的陶瓷卫浴高端品牌,是中国最精尖的陶瓷交易窗口。下面就有请陶瓷城高原运营副总经理汇报。感谢高总。作为一直以来致力于企业的品牌建设与渠道开发提供平台的中国陶瓷产业总部基地,是中国陶瓷产业的帝国中央,园区内聚集了近200家陶瓷及卫浴企业总部,提供完善的商贸、物业及安保服务。接下来有请陶瓷总部汤洁明运营总经理汇报。感谢汤总。华夏中央广场地处佛山国际会议展览中心和华夏陶瓷博览城的核心位置,致力于打造最高端的国际化综合性陶瓷商务平台,引领中国陶瓷中央商务区的建设和发展。接下来有请华夏中央广场严锐军总经理汇报。感谢严总。现在会中休息10分钟。(会中休息后)好,请各位就座,会议继续。立足湘西北,辐射华中南。常德东星家居广场成为了家居文化新的体验基地。为入驻商家的发展提供信心保证,创建值得信赖的高端、专业的商贸交易平台。同时也为常德早日成为泛湘西北现代化的区域中心城市做出贡献。接下来有请常德东星家居广场陈春祥总经理汇报。谢谢陈总。中国陶瓷产业的北方腹地,淄博陶瓷产业总部基地承接着淄博陶瓷产业转型升级的发展使命,为淄博建陶业走向品牌化发展之路搭建平台。接下来有请淄博总部基地何连华常务副总经理汇报。谢谢何总。作为企业上传下达的“宣传员”,提供资料信息的“信息员”,支持各职能部门和项目工作的“服务员”,这个部门每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务,从集团招投标、采购到宿舍、车辆管理,都要做严做细,不仅顾大局识大体,而且实事求是秉公办事。下面有请集团行政部陈国煊副经理汇报。谢谢陈经理。现在会中休息10分钟。(会后休息后)好,请大家就位,会议继续。他们的任务是选人、用人、育人、留人,他们的职能是调动各类员工的积极性和创造性,同时也必须运用劳动法规来规范人力资源管理活动,协调处理企业的劳资纠纷,从而求得人与事相适应,达到事得其人,人适其事,人尽其才,事竟其功的目的。下面就有请集团人力资源部史恒副经理汇报。谢谢史经理。我们普遍认为,企业运作必须要有强烈的风险意识,法律服务是公司最重要的服务之一。好的法务在具备专业知识的基础上,一定是个好的资源开拓者和协调者,具备清晰的头脑、谨慎的思维,以保证企业健康运行。下面就有请集团法务部袁陈兵总监汇报。谢谢袁总监。有这样一种精神能概括为忠诚服务、严格理财、务实创新、公正廉洁。它是企业在经营与发展中的重要职能部门,地位举足轻重,职责繁杂多样。当好家、理好财,更好地服务企业是它的使命。接下来就有请集团财务部副总监兼陶瓷城、陶瓷总部财务部经理赖继红汇报。谢谢各位负责人的演讲及大家专心的聆听,上午会议告一段落,请大家午餐及午休,下午1315分起进场,1330正式继续会议。各位同仁,大家下午好!上午的热情未褪,此刻激情又起,下面继续进行会议。站得高看得远,走得实想得正,这是对他们工作的诠释。21个人的大家庭,由先前的传媒、国内市场、国际市场糅合成一个整体。他们对公司的经营发展提出战略规划,塑造品牌形象,充当新闻公关角色,整合信息,研究市场,为企业注入源源不断的动力,推动企业可持续健康发展。下面就有请集团企划部张成伟副总监汇报谢谢张总监。他们是潮流趋势的创造者而不是跟随者,坚持原创和突破,引领着设计的未来和出路。尽管设计繁杂而庞大,并不是一项轻松的工作,他们却一惯胆大而心细,百折而不挠。接下来有请集团设计部冯建超总监汇报。谢谢冯总监。成本管理控制是一个专业而复杂的环节,为保证企业做出最优决策、获取最佳经济效益提供基础,他们把每一次成本的降低都视为一次成功。接下来有请集团成本控制部蒋昊煜副总监汇报。谢谢蒋总监。从严肃的意义上讲,所谓项目是为取得某一终极产物而精心组织的某项进程。常德国际陶瓷交易中心开工奠基、淄博陶瓷总部基地迎来第一铲开挖,都是项目开发和建设的启动阶段。下面这个部门,就充当了企业与项目间的沟通桥梁,下面有请集团项目开发部常书伟代表部门汇报。谢谢常工。现在会中休息10分钟。(会中休息后)大家好,会议继续。都说一个企业能够成功必定有其过人之处,在聆听各部门对去年的总结后,接下来我们有请集团常务副总裁余敏(余总)做集团总结。大家欢迎。谢谢余总对集团过去一年全面细致的总结,听到了很多数据,看到了很多成绩,也清晰了解了集团公司201*年“巩固经营、提升价值;整合资源,创新发展”的主体经营发展思路。俗话说,“火车跑得快,全靠车头带、”“群雁高飞头雁领”,一个好的决策人时刻在为企业创造价值。接下来就有请集团公司执行董事兼总裁周军(周总)作重要讲话并指示工作,大家欢迎。刚才周总与大家一起诵读我们核心的企业文化理念,真是气势如宏。这充分展现了我们中国陶瓷城集团人的昂扬精神和坚定信念,还有撼动天地的强大力量。谢谢周总的领读和讲话,相信在集团公司领导的决策和指引下,乘集团化运作东风,通过各级领导和员工的共同努力,201*年我们能踏踏实实的走好每一步,燃烧我们的激情,执着我们的信念,精致我们的运营,幸福我们的客商。在过去的一年里,公司不仅取得了丰硕的成果和喜人的业绩,也涌现出了一大批忠诚敬业的优秀管理者及员工,他们在自己的工作岗位上施展着才能,均有着杰出的表现,而且成就了卓越的团队。下面我们要通过喜庆而隆重的仪式对他们进行表彰,首先表彰的是优秀员工,因我们的同事们确实太出色了,优秀员工需要分批进行表彰,先请看第一批(6人)好,有请他们到台上来,并有请华夏张总、常德王总上台为他们颁奖。同时我有个想法,我将随机采访一两个到台上来的领奖同事,请他们用简短的一两句话一下领奖的心情,让我们了解下为什么优秀。请大家不要不好意思,“吹吧,这是你展示精彩的舞台。”祝贺大家。现请看第二批(6人)好,有请他们到台上来,并有请淄博王总、淄博冯总上台为他们颁奖。祝贺大家。现请看第三批(6人)好,有请他们到台上来,并有请华夏严总、淄博何总上台为他们颁奖。祝贺大家。现请看第四批(5人)好。有请他们到台上来,并有请常德罗总、常德陈总上台为他们颁奖。祝贺大家。接下来进行表彰的是商户服务之星,他们是有请到台上来,并有请陶瓷城高总、陶瓷总部汤总上台为他们颁奖。祝贺大家。现进行表彰的是最佳销售,他们是有请到台上来,并有请集团常务副总裁余总上台为他们颁奖。祝贺两位。并请余总留步,要为我们的下一个奖项管理进步奖继续颁奖,获得201*年度管理进步奖的是有请到台上来,请余总为他们颁奖。祝贺大家。同时感谢余总连续颁发两个奖项。现进行表彰的是优秀团队,他们是有请受表彰团队的负责人代表上台,并有请集团公司执行董事兼总裁周总为他们颁奖。祝贺我们获奖的团队,也谢谢周总颁奖!企业是没有围墙的大学,在这里学到的每一项技能都是个人生存的本领。感谢你们,正是因为你们的付出,才有我们卓著的成绩和出色的团队。谢谢你们辛勤的付出和智慧的贡献!你们辛苦了!感谢你们的一路相伴!作为加入公司不久的新员工,此刻我是激动又羡慕,马年来了,现在很流行说马上什么都有,虽然我没有马上领到奖,但我在此立下目标,在明年羊年时我也要洋洋得意一番,一定要上台来接受表彰和领奖。大家有跟我一样的目标和信心吗?(煽情)那么好,在座的各位同事,不论有没有评上先进,只能说明过去,代表暂时。要问谁英雄谁好汉,明年年终比比看。(结束)同事们,我们这次大会,既是一次回顾过去、表彰先进的总结大会,又是一次展望未来、再创佳绩的动员大会。过去的成绩已经孕育着新的希望,新的希望将激励着我们继续创造新的辉煌。集团领导的讲话很重要,既对我们过去一年的工作给予了充分肯定,又描绘了公司美好的新一年,通过集团化运作,依赖于我们先明的发展战略和独特的企业文化,持续优化制度、规范、标准、流程,吸纳和提拔优秀人才,使我们每一个人都能感受到公司的前景光明,更加坚定我们每个人的信心,更是对我们今后工作的极大鼓舞和鞭策。201*是集团公司新纪元年,就让我们携起手来,团结进取,以超常规的步伐跨越!本次大会到此圆满结束,恭祝中国陶瓷城集团五马奔腾,全体同事新春快乐,身体健康,合家幸福!希望明年我们再相距这里,相逢中国陶瓷城集团,再谱新篇章!扩展阅读201*年万盛国际大酒店年终总结大会暨表彰大会主持稿201*年万盛国际大酒店年终总结大会暨表彰大会主持稿在大会正式开始之前,请所有的同事,将自己的手机关机或者调成静音;大会期间请保持安静,认真做好记录。谢谢。尊敬的各位领导、各位同事大家下午好!很荣幸能成为今天年度总结表彰、工作布置大会的现场主持。在这辞旧迎新、万象更新的喜庆时刻,酒店送走了紧张忙碌的蛇年,迎来了团结奋进、开拓创新的马年。今天,在这里酒店召开隆重而热烈的年度大会,认真总结201*年取得的各项成绩和不足;隆重表彰201*年度为酒店发展有突出贡献的优秀员工、基层管理者、部门管理者以及优秀部门;同时安排布署201*年度主要工作事项。接下来,让我介绍一下出席本次大会的主要领导,他们是万盛国际大酒店喻春喜总经理,感谢您的到来;集团财务总监王佩玉女士,同样欢迎您的到来;万盛国际大酒店王勇执行总经理,同样欢迎您的带来,;万盛国际大酒店邵友林副总经理,同样欢迎您的到来;接下来,我向大家简单介绍一下大会的流程,大会一共分为4项内容第一、由万盛国际大酒店执行总经理致词并对酒店201*年度进行简要总结。第二、酒店各部门负责人做201*年工作总结汇报;第三、由万盛国际大酒店总经理总结发言并对201*年工作提出期望和要求;第四、201*年度优秀员工颁奖典礼;现在,我宣布大会进行第一项,有请万盛国际大酒店执行总经理王总致辞并对酒店201*年度进行简要总结。有请王总。谢谢王总。刚才王总的总结报告可以说是对过去一年存在的许多问题,进行了高屋建瓴的总结和分析,更对未来一年的工作提出了细致的规划。相信这份总结一定会在201*年酒店全年工作中,起到承上启下,推波助澜的重要作用。接下来,大会进行第二项,有请各部门负责人依次对201*年部门工作进行述职报告。首先有请酒店分管工程部、保安部的副总经理邵总进行年度总结报告,请财务部经理做好准备;有请邵总。谢谢邵总,请邵总就座;接下来有请财务部付经理给大家做年度总结报告,请销售部高经理做准备。谢谢付经理精彩细致的报告,接下来有请高经理为大家汇报201*年度的工作总结,请餐饮部喻经理做准备。谢谢高经理的报告,接下来有请餐饮部喻经理进行整个部门年度总结报告;请宽田火锅颜经理做准备。谢谢喻经理对13年度餐饮部认真细致的分析报告,请喻经理就座。同时有请负责宽田火锅的颜经理进行宽田火锅201*年工作计划汇报。谢谢颜经理汇报201*年宽田火锅营运计划,目标明确,思路清晰,谢谢颜经理!下面有请工程部何经理进行年度总结报告。谢谢何经理的精彩总结,工程部是我们的后勤保障部门,可以说通过成本控制,每节约出来的一分钱,都是酒店的纯利润,在这里也希望我们酒店所有的员工,在新的一年里,加强节约意识,我们从自己做起,由自己带动小组,由小组带动部门,在由部门带动整个酒店,通过节约实现创收。再次谢谢何经理,接下来有请采购部喻经理进行年度总结汇报。谢谢喻经理,接下来有请行政人事部代主管进行述职报告,有请代主管。谢谢代主管精彩的总结,可以说行政人事部在各部门沟通、企业文化打造、服务关心员工等方面,担负着重任。在这里也希望我们所有的同事,无论是在生活还是工作方面,积极的提出建议和意见,让我们汇集微小的力量,一起创造奇迹。接下来就由我代表策划部进行年度总结报告,请各位领导、同事指正!我的总结完毕,谢谢大家!各位领导,各位同事,过去的一年里酒店得到了很好的发展,201*酒店行业形势虽然严峻,但是我们坚信在喻总和王总的带领下,在全体同仁的共同努力下大胆革新,酒店一定能够克服行业危机,开拓了无可限量的灿烂前景,希望大家在新的一年里,再接再励,众志成城争取更大的进步和胜利!这些成绩和进步当然离不开喻总的正确领导和公司全体同仁的共同努力!新的一年,喻总对我们将提出哪些期望和要求呢?那么接下来让我们进行大会第三项,让我们以热烈的掌声欢迎万盛国际大酒店喻春喜总经理给全体同仁进行总结讲话。掌声有请喻总。刚才喻总在讲话中不仅肯定了我们大家的努力成果,也对过去一年存在的许多问题进行了高屋建瓴的总结和分析,更对未来一年的工作提出了新的期望和要求。在这样严峻的市场环境下,这些成果的取得,离不开全体人员的努力,更离不开那些战斗在平凡岗位上默默奉献、认真负责的同事。他们是平凡的,但是,他们是公司最可爱的人!我代表公司向这些默默无闻的一线员工道一声你们辛苦啦,谢谢你们!!万盛国际大酒店感谢你们!对此酒店决定对各条战线上做出突出贡献的优秀员工代表给予表彰和奖励,现在,我宣布大会进行第四项,给优秀员工颁奖。首先要搬出的是优秀员工奖,我念到名字的请依次上场,他们分别是同时有请邵总给优秀员工颁发500元奖金和荣誉证书。(音乐配合)谢谢邵总,请邵总就坐,请获奖员工往后退后一步。谢谢大家,请各位就座!接下来搬出的是优秀管理人员,他们分别是同时有请集团财务总监王佩玉女士,为获奖人员分别颁发800元奖金和荣誉证书。谢谢,王总,请王总就坐,请获奖管理人员往后退一步

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论