X年半年度述职报告课件

我们可以做的更好！2014年度行政人事部述职报告述职人：曹舟2014年10月5日我们可以做的更好！2014年度行政人事部述职报告述职人：曹1一、上半年工作总结二、下半年工作规划1、人力配置与分析2、合同与员工关系3、招聘与人员保留4、薪酬与绩效管理5、培训与拓展训练1、完善结构与配置2、岗位分析数据化3、晋升与职业规划4、薪酬与福利改善5、制度建设与绩效一、上半年工作总结二、下半年工作规划1、人力配置与分析2、合2人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练2014年上半年工作总结人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训3人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练至多集团至臻食品魔利策划至多实业至多食品至多食品：主营零食多的直营门店。至多实业：主营零食多的运营支持。至多实业：主营品牌的策划与加盟。至多实业：主营零食多电商与团购。人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训4人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练董事长加盟发展营销策划财务管理行政管理营运管理供应保障信息数据电商运营董事办四大利润中心五大成本中心以加盟为核心以直营为根本以电商为未来以销售为核心以结果为导向以服务为根本人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训5人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练集团职位人数统计表中心总监部门经理部门主管专员助理合计招商发展13622537营运管理1118126137电商运营1131713供应保障0162716信息数据112419营销策划103116财务管理112329行政管理101136合计782442152233职务占比3.00%3.43%10.30%18.03%65.24%

人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训6人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练公司职位人数统计表中心总监部门经理部门主管专员助理合计招商发展13622537营运管理1118112电商运营1131713供应保障0162716信息数据112419营销策划103116财务管理112329行政管理101136合计78244227108职务占比6.48%7.41%22.22%38.89%25.00%

目前17个部门只有8个经理，梯队空间大。人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训7人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练至多集团人力配置表-加盟发展中心中心一级部门一级部门岗位编制目前人数缺编人数加盟发展

总监110

招商一部

经理110

招商一组主管110

专员110

助理10-1

招商四组主管110

专员110

助理10-1

招商二组主管110

专员110

助理110

招商二组主管110

专员110

助理110

客服小组主管110

专员10-1

助理550

加盟管理

经理110

订货管理专员440

开店支持主管110

专员109-1人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训8人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训9人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训10人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训11人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训12完善结构与配置岗位分析数据化晋升与职业规划薪酬与福利改善制度建设与绩效2014年下半年工作规划完善结构与配置岗位分析数据化晋升与职业规划薪酬与福利改善制度13完善结构与配置岗位分析数据化晋升与职业规划薪酬与福利改善制度建设与绩效完善结构与配置岗位分析数据化晋升与职业规划薪酬与福利改善制度14完善结构与配置岗位分析数据化晋升与职业规划薪酬与福利改善制度建设与绩效完善结构与配置岗位分析数据化晋升与职业规划薪酬与福利改善制度15完善结构与配置岗位分析数据化晋升与职业规划薪酬与福利改善制度建设与绩效完善结构与配置岗位分析数据化晋升与职业规划薪酬与福利改善制度16完善结构与配置岗位分析数据化晋升与职业规划薪酬与福利改善制度建设与绩效完善结构与配置岗位分析数据化晋升与职业规划薪酬与福利改善制度17完善结构与配置岗位分析数据化晋升与职业规划薪酬与福利改善制度建设与绩效完善结构与配置岗位分析数据化晋升与职业规划薪酬与福利改善制度18X年半年度述职报告课件19X年半年度述职报告课件20X年半年度述职报告课件21我们可以做的更好！2014年度行政人事部述职报告述职人：曹舟2014年10月5日我们可以做的更好！2014年度行政人事部述职报告述职人：曹22一、上半年工作总结二、下半年工作规划1、人力配置与分析2、合同与员工关系3、招聘与人员保留4、薪酬与绩效管理5、培训与拓展训练1、完善结构与配置2、岗位分析数据化3、晋升与职业规划4、薪酬与福利改善5、制度建设与绩效一、上半年工作总结二、下半年工作规划1、人力配置与分析2、合23人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练2014年上半年工作总结人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训24人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练至多集团至臻食品魔利策划至多实业至多食品至多食品：主营零食多的直营门店。至多实业：主营零食多的运营支持。至多实业：主营品牌的策划与加盟。至多实业：主营零食多电商与团购。人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训25人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练董事长加盟发展营销策划财务管理行政管理营运管理供应保障信息数据电商运营董事办四大利润中心五大成本中心以加盟为核心以直营为根本以电商为未来以销售为核心以结果为导向以服务为根本人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训26人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练集团职位人数统计表中心总监部门经理部门主管专员助理合计招商发展13622537营运管理1118126137电商运营1131713供应保障0162716信息数据112419营销策划103116财务管理112329行政管理101136合计782442152233职务占比3.00%3.43%10.30%18.03%65.24%

人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训27人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练公司职位人数统计表中心总监部门经理部门主管专员助理合计招商发展13622537营运管理1118112电商运营1131713供应保障0162716信息数据112419营销策划103116财务管理112329行政管理101136合计78244227108职务占比6.48%7.41%22.22%38.89%25.00%

目前17个部门只有8个经理，梯队空间大。人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训28人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练至多集团人力配置表-加盟发展中心中心一级部门一级部门岗位编制目前人数缺编人数加盟发展

总监110

招商一部

经理110

招商一组主管110

专员110

助理10-1

招商四组主管110

专员110

助理10-1

招商二组主管110

专员110

助理110

招商二组主管110

专员110

助理110

客服小组主管110

专员10-1

助理550

加盟管理

经理110

订货管理专员440

开店支持主管110

专员109-1人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训29人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训30人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训31人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训32人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训与拓展训练人力配置与分析合同与员工关系招聘与人员保留薪酬与绩效管理培训33完善结构与配置岗位分析数据化晋升与职业规划薪酬与福利改善制度建设与绩效2014年下半年工作规划完善结构与配置岗位分析数据化晋升与职业规划薪酬与福利改善制度34完善结构与配置岗位分析数据化晋升与职业规划薪酬与福利改善制度建设与绩效完善结构与配置岗位分析数据化晋升与职业规划薪酬与福利改善制度35完善结构与配置岗位分析数据化晋升与职业规划薪酬与福利改善制度建设与绩效完善结构与配置岗位分析数据化晋升与职业规划薪酬与福利改善制度36完善结构与配