已阅读5页,还剩12页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
一、绩效工资考核细则:1:绩效工资考核目的:4)
2:试用范围:3:绩效工资划分:4:考核周期:企划部日期:
年
12
月
6
日
÷企划计划任务完成数)
09
年度企划部经理绩效考核指标
一、业绩量化考核标准:90%
5%
考核期内企划费用空置率——%
10%
5%
1)专业培训2)常规培训
三、部门常规管理考核标准:5%
09
年度品牌策划类人员绩效考核指标 职位:企划部经理
一、业绩量化考核标准:90%
15%
10%
5%
1)专业培训2)常规培训 三、部门常规管理考核标准:5%
09
年度品牌策划类人员绩效考核指标
一、业绩量化考核标准:90%
10%
10%
5%
1)专业培训2)常规培训 三、部门常规管理考核标准:5%
09
年度企划文案类人员绩效考核指标 职位:企划助理 职位:企划部经理
一、业绩量化考核标准:90%
10%
5%
1)专业培训2)常规培训 三、部门常规管理考核标准:5%
09
年度企划文案类人员绩效考核指标 职位:企划文案 职位:企划部经理
一、业绩量化考核标准:90%
10%
5%
1)专业培训2)常规培训 三、部门常规管理考核标准:5%
09
年度企划设计类人员绩效考核指标 职位:企划设计 职位:企划部经理
一、业绩量化考核标准:90%
20%
5%
1)专业培训2)常规培训 三、部门常规管理考核标准:5%
09
年度企划设计类人员绩效考核指标 职位:影视制作 职位:企划部经理
一、业绩量化考核标准:90%
20%
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 公开课教案教学设计课件七年级语文上册-《虽有嘉肴》课件-(新版)新人教版
- 辽宁省名校联盟2024-2025学年高二上学期9月联合考试数学试题(解析)
- 2021年甘肃兰州中考满分作文《向往那些有书的日子》2
- 云南省昆明市(2024年-2025年小学四年级语文)统编版开学考试((上下)学期)试卷及答案
- 西藏昌都地区(2024年-2025年小学四年级语文)统编版质量测试(上学期)试卷及答案
- 江苏省宿迁市(2024年-2025年小学四年级语文)统编版质量测试((上下)学期)试卷及答案
- 湖南省湘潭市(2024年-2025年小学四年级语文)人教版小升初真题((上下)学期)试卷及答案
- 《 勾连与重构-呼和浩特市随迁老人智能手机使用行为研究》范文
- 《 D保险公司中后台员工绩效管理优化研究》范文
- 《 内蒙古察哈尔右翼前旗-集宁区水文地球化学演化机制研究》范文
- ISO28000:2022供应链安全管理体系
- 醇酸树脂涂料安全技术说明书
- 《汽车文化与发展》PPT课件.ppt
- 给水管道停水碰口专项施工方案
- 《北京市房屋重置成新价评估技术标准》(808号文)
- 《计算机网络技术》教案(完整版)
- 附件一湖南省社会科学成果评审委员会课题申请书-编号
- MEMS技术 教学大纲
- 案卷封面-竣工验收文件13
- 管道安装技术交底
- 防火门三防门安装交底
评论
0/150
提交评论