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第5页共5页老师存在问题及整改措施老师存在问题及整改措施一、整改工作的指导思想和目的作为老师,不但要有良好的工作作风,而且还要有正确的教育思想,从各方面都做到典范作用。二、存在问题及整改措施经过反复学习,发现自身还存在着许多缺乏之处。主要有以下几点:整改问题一:领会精神不到位,存在工作作风不够扎实。整改措施:1、深化自己的专业知识,进步教育理论。不断地像其他前辈请教,探究新知识,改良自己的教学方法,进步专业知识的运用才能。2、刻苦钻研,互相学习,互相帮助,虚心请教,努力进步教学程度。3、坚持学习教育教学知识,多听课,多动笔,不断给自己充电,真正做到因材施教。4、主动,积极的做好本分工作,发扬奉献精神。5、认真对待任何事情,不报应付的态度,脚踏实地,多花心思的去做事情。6、做事的时候,从多个角度考虑问题,有创意,对待问题从深层次分析^p,考虑深入,不把工作当作一种负担,时刻改良工作方法,进步工作效率。7、工作中时刻剖析自己,进展批评与自我批评,定期写好反思。做事情都遵守精细化原那么,要做就要尽最大努力做到最好。不抱“混日子”的想法,用“精细化”来严格要求自己。8、学会接人待物,尽可能和其他老师成为朋友,团结友爱,虚心请教,积极进取。9、在个人独处的时候,对自己的要求不放松,树立正确的世界观、人生观、价值观。努力进步自己的自控才能。多和老师交往,谈心。10、进步自己的综合素质,热爱本职工作,遇到问题多看多想多问,像周围的老师请教,树立良好的道德风范。通过这次的自查自纠,我发现自己原来还有这么多的缺乏之处,还需要不断的改良,我要进一步改变工作作风,进步教育理论和专业知识程度,进步教学效率。但是,这也是一个漫长的过程,需要坚持不懈,花更多的精力,需要不断的总结经历教训,大胆理论,勇于创新,这样才能进步自己的师德程度,为教学效劳,为进步老师自身的综合素质效劳。存在问题及整改措施存在问题及整改措施篇1机关党建工作是党的组织建立的重要环节,是完成机关各项任务,促进机关全面建立的重要保证。按照新时期对党建工作提出的新要求,笔者根据本局基层党建工作的现状和存在的问题,就如何加强和改良机关党建工作进展了一些考虑。一、基层党建工作的现状近年来,我局机关党组织坚持以*理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,以机关党建特色年为主题,以打造“五型”党组织和“四强”基层党组织创立活动为抓手,紧紧围绕全局工作大局,通过建立党建工作目的管理制度,创新党建工作载体,开展形式多样的组织活动等工作,狠抓了机关党员思想政治建立和基层党组织建立,促进了党支部各项建立程度的提升和党员先锋模范作用的发挥,形成了党建工作与业务工作互相促进、互相检验、相得益彰的良好场面,机关党建工作获得了较好成效,对全局工作的开展和全区经济开展起到了有力的保证和促进作用。二、基层党建工作存在的问题随着时代的开展,形势和任务的变化,我局基层党建工作在与时俱进,不断创新的同时,也存在一定问题。一是思想认识不到位。基层党建工作不同程度地存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象;局部党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固,党建工作摆不上应有的位置,即使抓党建工作也是被动应付,缺乏搞好机关党建工作的责任和激情。二是党建工作机制不完善。基层党建工作的考核奖惩罚法、党员的教育管理制度和鼓励约束机制没有建立、健全和完善,机关党建工作缺乏必要的施行手段,号召力不强,推动力不够,工作难以开展。三是党建工作内容不丰富。基层党内组织生活缺少创新意识和手段,存在流于形式的倾向,吸引力和凝聚力不够;局部党组织对党员的思想教育缺乏针对性,教育内容枯燥,方式方法单一,缺乏活力和活力;党建工作的载体创新不够,基层党建工作无特色。四是党内监视不健全。机关党内监视机制缺乏抓手,不够健全,渠道不太畅通;一些党员和党员领导干部对党内监视的重要性认识不够,承受监视自觉性不高,存在着不愿监视和不敢监视的现象,机关党组织的管理、监视职能难以充分发挥。五是党建工作保障不力。机关党建工作经费、人员等保障措施不落实。一方面因缺少经费,造成基层党组织学习教育难、开展活动难,推进工作难;另一方面基层党
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