项目部部门岗位职责6篇VIP

Word-6-项目部部门岗位职责6篇项目部门经理岗位职责

项目部门经理1.在总经理领导下,会同有关部门商议组建项目经理部。

2.对项目施工生产、经营管理工作全面负责。

3.贯彻实施公司质量方针和质量任务,领导本工程项目举行策划,制定项目质量任务和项目经理部管理职责,确保质量任务的实现。

4.负责组织各种资源完成本次项目施工合同,对工程质量、施工进度、平安文明施工情况予以控制。

5.主持召开项目例会,对项目的囫囵生产经营活动举行组织、指挥、监督和调整。

1.在总经理领导下,会同有关部门商议组建项目经理部。

2.对项目施工生产、经营管理工作全面负责。

3.贯彻实施公司质量方针和质量任务,领导本工程项目举行策划,制定项目质量任务和项目经理部管理职责,确保质量任务的实现。

4.负责组织各种资源完成本次项目施工合同,对工程质量、施工进度、平安文明施工情况予以控制。

5.主持召开项目例会,对项目的囫囵生产经营活动举行组织、指挥、监督和调整。

【第2篇】项目部门岗位职责任职要求

项目部门岗位职责

职责描述:

1、负责协作部门监督、检查、考评、验证公司各部门质量、环境、职业健康与平安体系运行状况及评审预备工作;

2、负责协作部门组织分公司各运营部门编制、修订部门的体系文件，建立完美各项工作标准;

3、负责协作部门组织、实施分公司体系内审工作，并对不合格项整改状况举行跟踪验证;

4、负责协作部门组织、实施公司内审工作，并对内审不合格项的整改状况举行跟踪验证;

5、负责依据公司品质标准与制度对分公司举行日检，对浮现问题与责任部门举行交流，指导、监督、验证部门整改;

6、负责每月对现场问题举行统计分析，形成书面报告，上报公司;

7、负责执行分公司服务品质月检工作，并跟进问题整改状况;

8、负责监督管理好所在项目部门全部员工的考勤管理工作;

9、明确本部门所涉及的环境因素和危急源，并对本部门环境因素、危急源管理控制状况举行监督;

10、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求:

1、本科及以上学历，4年以上大中型物业公司工作阅历，其中2年以上品质管理工作阅历;40周岁以下;

2、认识物业法律规矩、管理流程及规范，认识iso9000、14000、18000管理体系文件推行与实施流程;

3、认识办公软件、办公自动化设备操作;

4、具备良好的交流协调本事和自立工作本事;

5、具备较强的方案和落实本事;

6、为人诚实、正直，工作态度严谨，责任心强，具有较强的团队合作精神，能承受较大工作压力;

7、仪容端庄、干净、主动、勤奋、性格开朗;

8、有五大行、港资公司工作阅历者优先考虑。

9、可适应短期出差需求(华东地区)。

项目部门岗位

【第3篇】项目部门助理岗位职责

部门助理/项目文员1、帮助华为高校培训举行项目立项、发文规范、开发、交付、师资管理及询问等工作

2、文档制作、数据分析处理、系统操作、交付资源预备、过程跟进等

3、领导交予的另外工作事项

1、大专以上学历,详细培训相关工作阅历为佳

2、具备良好的交流、协调本事,推进力强

3、具备较强的学习本事,具备较好的抗压素养

4、认识excel,word,pptphotoshop等等办公软件,具备较好的数据处理及分析本事

1、帮助华为高校培训举行项目立项、发文规范、开发、交付、师资管理及询问等工作

2、文档制作、数据分析处理、系统操作、交付资源预备、过程跟进等

3、领导交予的另外工作事项

1、大专以上学历,详细培训相关工作阅历为佳

2、具备良好的交流、协调本事,推进力强

3、具备较强的学习本事,具备较好的抗压素养

4、认识excel,word,pptphotoshop等等办公软件,具备较好的数据处理及分析本事

【第4篇】项目部门岗位职责

项目部门经理1.在总经理领导下,会同有关部门商议组建项目经理部。

2.对项目施工生产、经营管理工作全面负责。

3.贯彻实施公司质量方针和质量任务,领导本工程项目举行策划,制定项目质量任务和项目经理部管理职责,确保质量任务的实现。

4.负责组织各种资源完成本次项目施工合同,对工程质量、施工进度、平安文明施工情况予以控制。

5.主持召开项目例会,对项目的囫囵生产经营活动举行组织、指挥、监督和调整。

1.在总经理领导下,会同有关部门商议组建项目经理部。

2.对项目施工生产、经营管理工作全面负责。

3.贯彻实施公司质量方针和质量任务,领导本工程项目举行策划,制定项目质量任务和项目经理部管理职责,确保质量任务的实现。

4.负责组织各种资源完成本次项目施工合同,对工程质量、施工进度、平安文明施工情况予以控制。

5.主持召开项目例会,对项目的囫囵生产经营活动举行组织、指挥、监督和调整。

【第5篇】项目部门经理岗位职责任职要求

项目部门经理岗位职责

职责描述:1、按照公司相关制度，组织制定招投标部门管理各制度并贯彻落实，确保各工程项目顺当举行及本部门工作顺当开展;

2、负责组织管理公司全部招投标工作，对招投标工作举行检查审核，利用组织协调，却把奥各项方案互相连接;

3、审核签批各项招投标文件及组织设计计划、项目组人员申请等;

4、负责分管部门的培训、管理、考核、监督分管部门员工的业务工作;

5、负责项目的信息收集、收拾和分析讨论及询问工作，包括相关档案及合同维护和管理等。

任职要求:1、高校统招本科及以上学历，工民建、造价专业、土建、工程管理等相关专业;

2、五年以上招投标管理相关工作阅历;

3、认识法律规矩及招标流程，可以自立举行并开展项目招标，队客户关系维护及新增方面有相关阅历;

4、有较好的交流协调本事，有较强团队配合本事。

项目部门经理岗位

【第6篇】项目部门主任岗位职责

1、高校本科以上学历,电力工程技术经济及相关专业毕业;

2、中级以上职称,年龄40周岁以下,有注册造价工程师资历证;

3、8年以上电力工程技术经济工作经受,具有合同管理、概预算结算、