保安个人工作心得体会

保安个人工作心得体会让我们来一起看看保安个人工作心得体会怎么写吧！当我们受到启发,对生活有了新的感悟时,有这样的时机,要好好记录下来,这样我们就可以提高对思维的训练。下面是我给大家整理的保安个人工作心得体会，希望大家喜欢！

保安个人工作心得体会篇1

我于20__年__月__日参加保安工作至今，在这段时间来我感受到保安工作与自己以前熟悉的不同，以前对物业保安工作熟悉不够全面，简洁地看作是站站岗，对过往车辆进行登记、疏导。通过这段时间的亲身实践，使我对保安工作有了新的更高的熟悉。联系自身工作实际，我熟悉到：

一、天下大事，必做于细

这句话的意思是，若想成就一番事业，就必须从简洁的事情做起，从细微之处着手。作为服务行业，注意礼仪就是留意细节，对于客户来说，是更多的敬重与关怀；对企业来说，是树立更好的企业形象，打造品牌。保安公司是客户服务平安防范的工作，保安员就是公司的服务代表，我们一举一动都代表了公司的形象。客户往往根据保安员的仪容，着装和言行举止来判定保安员的素养和企业服务水平，因此，我们保安员更应当留意自己的仪表、仪容与言谈，给客户留下美妙的第一印象。现在我们不但每日统一着装在传达室开门关门，见到领导还主动敬礼，帮助年老的老师做一些力所能及的事情。

二、保安应有良好的观察能力、应变能力

工作中要时刻观察周边环境平安与进出人员的平安，作为保安我们把一切可能发生的危险挡在门外，给学生和老师制造一个平安的校园环境，这是我们的职责所在。

三、充分了解所在服务单位的基本情况

针对单位的基本情况，做好服务单位的平安防范预案，像我们现在服务的__，针对这种环境我们制订了相应的实施方案，同时借签以前的工作阅历，根据现有的状况，我们加强了周边环境的管理，停车位的管理，凡是力求做到一丝不苟，眼观四路，耳听八方。

最后，就是物业保安工作的重要性：加强物业保安管理工作，提高物业保安素养水平，是动态环境下强化社会治安防控体系建设的必由之路，也是日益严重复杂的社会治安形势的紧迫要求。

保安个人工作心得体会篇2

在安保队员岗位平安技能培训过程中，我们深刻熟悉到培育平安技能的重要性。在很多时候都很有成效。

在培训期间，我们坚持训练，不管是刮风下雨，我们都能努力的平安技能培训，即能强身健体，又能保家卫国。为公司的平安尽自己最大的努力。

在培训的这段日子里，我们常常要体能训练，但是我们也不忘对书本上知识的训练，做到了德、智、体的多方面强化训练，让我们燃气公司安保队成为一个全面的团队，我们中有许多精英和人才。在体能训练中，储备厂的几位队员都表现的相当优秀。在各项体能训练和测试中都获得了高分。我以身在这只日益强大的队伍中而感到特殊的光荣和自豪。由于他们让我们公司的平安保卫工作做的“疏而不漏”。让公司一直处于平安稳定的状态。这是安保队每位成员的功劳。

在体能训练出色的情况下，我们的知识训练也相当出色，在知识培训中各站点的每一位同志都努力的学习着平安知识。在平安知识培训中更有同志考出了几乎满分的成果。由于我们队员每位都还年轻，都还是在汲取知识的阶段。所以我们这方面的知识和平安意识还是相当强烈的。

平安知识培训给我的感觉是深刻和有意义的。它令我们牢记一些思想品德。职业道德和社会素养。它不仅仅使我们对平安意识有了更高的提升，它还教育我们要“忠于职守、勇于奉献、热心服务、礼貌待人、遵守社会公德”等等。都是提升我们思想品德的一些知识，让我们在工作中，生活中都提升了一些人格魅力。使我们轻松工作，愉快生活。在工作中严谨做事，在生活中与人以诚相待。

一个人的工作会转变人的生活，磨练人的性格，在燃气公司安保部，我充分感受到了这种氛围。大家就想一个“大家庭”各位队员都是其中的一份子。做什么事都是为了这个“家庭好”，这个公司好。我信任在不久的将来。持续以这种状态下去，燃气公司和这个队伍一定会变的更强大更出色，更有名气。在奉贤区，甚至上海市都会有我们的美妙事迹传承下去。

保安个人工作心得体会篇3

近年来，各种金融案件频频发生，发案率仍然高居不下，应对案件事件形势严重。纵观金融案件的发生，尽管形式各异，但追究原因归结为一点，主要是由于各项内掌握度未履行落实到位造成的。

一是防患意识不强，疏于管理。大部分信用社注意了业务开展，忽视了案件防范，一手硬一手软的现象得不到彻底改观，尤其在基层信用社，任务至上，片面追究几项主要业务指标的考核，不重视内部管理、平安教育和责任意识。

二是法制观念淡薄，自律意识不强。农村信用社点多、面广、线长，绝大多数员工身处最基层，长期以来，规范化、制度化的思想教育开展不够，员工重视实际，视思想教育为形式、为空谈，久而久之，员工思想道德水准、法律法规观念得不到净化和提高，遵纪守法的自觉性和防腐拒变能力差。

三是内掌握度、管理制度不落实，缺乏有效监督机制。内部制度执行管理及员工不良行为监督制约机制落实不到位，柜员卡使用、授权及密码、重要空白凭证、印章、现金等基础会计管理制度得不到严格执行，业务操作任意性，岗位制约缺乏有效性，部分重点业务环节存在操作风险。

经过学习与思考，针对以上存在问题，通过银行平安保卫制度学习，要求我们在专心学习各项业务知识的同时，要树立起牢固的风险防范意识和合规操作意识，在日后的工作中不遗余力的贯彻执行，时刻提醒自己。同时也让我更深刻的体会到安保制度的重要性和紧迫性，作为一名江阴农商银行员工，也让我从内心深处感受到我肩上的责任的重大，增强了我的主人翁意识。

作为一名临柜人员，好比是一台现金传输机，每日都会有大量的现金从我们手中流过，所以首先我自己要养成良好的生活习惯，形成正确的人生观、价值观，提高自身素养，做到爱行如家，公私两分开。

同时，临柜人员也是距离现金和窗口最直接的人员，对犯罪分子来说，我们是最容易攻击的对象，而且我又是上岗不久的新员工，没有经历过太多的实践阅历，所以为了更好的保障我们的人身平安和财产平安，我必须专心学习平安制度和防暴预案，把握辨别真假票据、证件、钱币的能力，加强平安教育学习，提高自身的警惕性和防范意识，做到警钟长鸣在耳边。

要能正确使用报警设施、防卫器材，熟悉应对犯罪分子的惯用伎俩，提高我的心理素养，面对恐吓、威胁要沉着冷静，利用合法有效的方法奇妙的阻止犯罪分子犯罪活动，机智勇敢的应对各种情况，寻找机会反击犯罪分子。专心开展防假、反假、识假人民币的宣传工作，利用宣传栏、过街横幅、新闻媒体、增设宣传柜台宣传假币的危害性和保护人民币重要性，切实保护客户的财产平安。把各项平安制度落实到实处，不能存在侥幸心理，值班守库不能只当做换各地方睡觉，各项登记簿也要专心按实登记。

平安无小事，平时一个小小的错误或是忽视，就可能给犯罪分子留下一个可趁之机，每日上班前和下班后都要检察营业场所四周的情况，营业期间若有可疑人员或可疑情况，要尽快向领导报告，并提高警惕，尽可能的使各种担心定因素消灭在萌芽状态。

通过学习教育，要求我们日常工作中要不断加强自我学习，提高自身素养，把风险防范贯穿于详细工作的始终，牢固树立“违规无小事”、“平安就是效益”、“风险掌握优先”的意识，自觉的把行业管理和自身的自律有机结合起来，明确岗位职责，增强自我执行制度的自觉性，增强自我思想道德和业务理论水平，构建牢固的思想防线，使遵纪守法意识在思想深处牢牢扎根，变成一种自觉，一种习惯。

俗话说：“一根筷子轻轻被折断，十双筷子牢牢抱成团”，那我们江阴农商银行员工要是团结一心，就能形成一堵坚硬而牢固的巨盾，维护我们正常的生活和工作秩序，保护我们的

人身平安和财产平安，促进我行事业更好更快更稳的健康进展，我们的人生也才会更精彩，江阴农商银行的明天更辉煌。

保安个人工作心得体会篇4

20__年各项平安保卫工作已圆满落下帷幕，我们将满怀信心、齐心协力地开创20__年的新篇章。我部肩负着__公寓各区域的治安、消防、物业秩序维护管理及公司财产、人生平安等多项工作任务，值此辞旧迎新之际，对我部进驻__公寓的工作进行回顾，总结阅历，查找不足，以利于在来年的工作中扬长避短，再创佳绩，现将我部详细工作情况作工作总结。

一、20__年区域平安保卫状况

我部共有保安人员17名，在项目的正确领导下，专心贯彻执行公司有关规定和决策，紧紧围绕＂抓队伍建设，树公司形象＂的服务理念，以确保＂项目顺利实现各项经营目标提供强有力的平安保障＂为宗旨。全年来，共发生重大治安案件2起出现我部主管在日常管理过程中与成保人员发生冲突事件，导致成保人员集体罢工，在此次事故处理过程中，始终本着敬重事实的原则，实行谨慎、负责的态度对参加者进行了思想劝说教育，并对相关责任人作出了严格处理。

此案目前公安机关正全力调查中；劝阻一起业主私自安装卫星电视接收器，准时制止散发小广告6余起并将散发人员交到城管、平息斗殴事件3起，协助开发商解决民工讨薪事件1起，为开发商、业主发现和消除各类担心全隐患上10余次，消防跑点演练1次，圆满完成承担大型活动平安保卫任务2次；通过我部全体保安人员的共同努力，队伍进展不断壮大，为项目顺利实现各项经营目标和物业平安作出了贡献，为有效保障管理处的正常经营秩序提供了有力的保障。

二、坚持预防为主，狠抓平安防范

我部全体安保人员在立足现有条件下，充分利用监控系统与人防结合，加强各区域的平安监测，发现问题准时派人察看，立即处理。

1、执行＂重点目标重点管理，可疑分子跟踪监控＂的原则。坚持以预防为主、主动掌握、措施有效、工作扎实，特殊是加强了开发商办公区域、管理处办公区域及物业区域的平安工作，严格落实来访客登记制度。

2、严格落实平安保卫工作责任制。严格执行逐级负责制，执行区域制管理，从而使各自职责更加明确、责任分明，发挥作用更加明显。

3、建立防范体系。建立健全出入管理制度及施工管理制度，加强人员、车辆及物品的出入登记管理，加强机动车、非机动车出入管理等一系列措施，防止被盗等各类治安案件发生。

4、加大巡逻检查力度。对重要目标及各区域不定时不间断巡逻检查，准时有效排解各种平安隐患，尽努力削减犯罪分子的可乘之机。

5、加强消防平安工作。消防平安是我部常抓不懈的重要工作，落实专项检查。定期对消防平安隐患准时检查，准时发现，准时整改；定期对保安队伍进行消防平安知识及业务技能培训，保证项目各区域无火灾隐患和事故的发生，确保管理处的正常经营，保障公司财产、业主的平安。

三、狠抓保安服务质量，树立企业形象＂窗口＂

始终把树立企业形象放在首位，依法开展平安防范工作，抓队伍自身建设，以服务质量提升工作标准。以限度地适应保安服务行业对平安防范方面＂多层次、多形式＂的需求，牢固树立以项目为家、不计个人得失的观念，全心全意为项目、业主服务；抓保安员主动服务、热忱服务、爱岗敬业、忠于职守的工作道德，树立公司良好的形象＂窗口＂。

保安个人工作心得体会篇5

近年来，银行业金融机构犯罪案件频发，特殊是暴力犯罪凸显且居高不下。金融犯罪形式的层出不穷与犯罪分子手段的残忍，对银行的平安保卫与内控工作都提出了新的挑战。面对日益严重的银行安保形势，我行审时度势、高瞻远瞩，组织全行员工学习银行平安防范知识与开展防抢、防盗演练。通过学习与演练让我受益匪浅，感慨颇多。

“凡事预则立，不预则废”。正确合理的安保措施是保证资金与人员平安的有效屏障。我们应当充分熟悉到，加强员工平安防范意识教育，提高员工的警惕性与处置突发事件的能力重要性；还有我们应当深刻熟悉到，建立与完善安保规章制度并严格执行的必要性。只有做到“人防”、“物防”、“技防”相结合，才能建立起一道有效的平安保护网。纵观金融案件的发生，尽管形式各异，但追究原因归结为一点，主要制度缺失，管理缺位。主要反映在以几个方面：

一是防患意识不强，忽视管理。大部分银行注意业务进展，忽视了平安防范，一手硬一手软的现象较为普遍，尤其在基层银行，效益第一，任务至上，仅注意主要业务指标的考核，不重视内部管理，忽视平安教育，淡化责任意识，为数不多的警示教育也往往流于形式，甚至欺上瞒下或走过场式的敷衍学习。二是法律意识较差，疏于教育。银行点多、面广、线长，绝大多数员工身处最基层，长期以来，规范化、制度化的思想教育开展不够，员工重视实际，视思想教育为形式、为空谈，思想教育无意义。久而久之，员工思想道德水准下降、法律法规观念淡薄，遵纪守法的自觉性和防腐拒变能力差，大多凭个人的良知做工作，谈不上高尚的人生观和价值观。三是稽核力度较弱，监督不足。一方面稽核检查力气相对薄弱，对银行点多、面广、线长和客观上难以全面实施有效的监督检查；另一方面，稽核检查人员有的责任心差，原则性不强，稽核检查图形式，走过场，该发现的问题没有准时发现，发现的问题也没有实行有效措施进行惩罚，而是大事化小、小事化无。有些事情虽然发现了，也下达了整改通知，但对落实情况没做进一步的督促检查，使问题越积越大，最后导致发生重大经济案件。

通过学习，特殊是对案件的深入剖析，我认为，要在银行系统削减案件的发生，使防控机制行之有效，必须做好以下几点。

首先要加强法规制度建设。当然，银行内部的各项规章制度林林总总，不行谓不全，惩罚不行谓不严厉，但是好多制度在许多员工看来只是墙上的制度，并没有很好的予以落实，规范自已的行为。但是，我们不能因此而忽视制度建设的必要性和重要性。虽然制度不是万能的，但是制度是必要的，不行或缺的。我们更要进一步提高制度执行力，堵塞管理漏洞，促使制度掩盖到业务经营和管理的各个环节和各个层面是十分重要的。一切要用制度落实责任，用制度说话。第一，每位员工首先要强化按规章制度办事的观念，不再是凭“阅历”操作。

要树立制度面前人人公平的信念，不再是惟命是从。要树立内部掌握人人有责，从我做起的思想，不再是事不关己，己不劳心。有了良好的制度，更要有一批执行制度的人予以落实，才能收到良好的效果。因此，要加强各项内掌握度落实情况的后续跟踪和监督工作，对于严重违反内掌握度的要严厉予以处理，要让每一位违章违纪的员工付出沉重的代价，让其有切身之痛，严重的更应清理出银行队伍。

其次要加强防范机制完。机制漏洞是各项案件发生的一个重要因素。每一件有内部员工参加的案件背后，无不有作案人长期处心积虑的身影，他们正是利用了工作机制上存在的一些漏洞，精心打算，伺机作案。我们要通过工作机制的转变，来防范案件的发生。做到亲密关注员工思想动态，将各种诱发案件的隐患消灭在萌芽状态。比如，在工作机制方面，可以以制度化的形式进行岗位轮换，以制度化的形式做好稽核监察工作，以制度化的形式作好员工的培训工作等等，避开员工在同一岗位长期工作带来的负面效应，避开因熟知了监管漏洞而产生的犯罪诱惑。要以制度化的形式作好内掌握度执行的有效性。

第三，要加强风险教育管理。要树立全员风险意识，突出防范重点。每个岗位、每个环节、每个职工都是防范风险的关键，稍有不慎就会形成损失，酿成风险。所以要把案件防控治理和完成业务经营目标结合起来，把风险案件专项案件治理同增强员工风险意识、提高员工整体素养结合起来。提高全员风险防范意识。

第四，要加强安防软环境营造。一要关心员工的疾苦，解决员工的学习、生活和工作困难，解决一线员工诸如中午吃不上热饭，饭后得不到休息等柜员后顾之忧，使他们能够一门心思干工作，满腔热忱搞服务。二要提高员工收入。事实充分证明员工的收入凹凸与案件发生频率有很大的关系，员工的收入高、工作稳定、无后顾之忧的单位和行业，其案发率就低些或为零。增加员工收入水平，起码能够保持与物价指数涨幅持平，使低收入员工无后顾之忧，精心工作，自觉抵制任何形式的违规。三要倾听员工的心声，关注员工思想变化。各级领导要到基层充分与每个员工广泛接触，擅长用领导的艺术和方法使他们把内心的、想说的话都说出来，以利于把握思想动向，留意疏导和解决他们所面临的各种生活、学习、工作困难和冲突，及他们所关注的焦点、难点问题，化消极为乐观。

第五，要加强防控意识教育。进一步提高防控意识。要加大学习教育力度，通过创新学习形式，丰富学习内容来增强学习效果，让制度规定等合规文化在员工中熟记于脑，烂记于心，不断提高防控意识。要让员工在教育中学会透过现象看本质，居安思危，擅长从平静中发现暗潮潜流，将案件事故消灭在萌芽状态、起始阶段，做到自我警觉，自我防堵，自我保护，自我提高。进一步