建立安全生产责任制的目的和意义安全生产_第1页
建立安全生产责任制的目的和意义安全生产_第2页
建立安全生产责任制的目的和意义安全生产_第3页
建立安全生产责任制的目的和意义安全生产_第4页
建立安全生产责任制的目的和意义安全生产_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

建立安全生产责任制的目的和意义1、安全生产责任制和目标的建立建立安全生产责任zd制的目的,一方面是增强生产经营单位各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位生产人员对安全生产的责任感;另一方面明确生产经营单位中各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位生产人员在安全生产中应履行的职责和应承担的责任,以充分调动各级人员和各部门一生产方面的积极性和主观能内动性,确保安全生产。建立安全生产责任制的重要意义体现在两方面。一是落实我国安全生产方针和有关安全生产法规和政策的具体落实。二是通过明确责任使各类人员真正重视安全生产工作,对预防事故和减少损失、进行事故调查容和处理、建立和谐社会等均具有重要作用。2、安全生产的目的是什么安全生产管理的主要内容及目的一、简述安全生产管理的主要内容和目的?答;1、建立和健全安全生产管理的组织机构,配备必要的安全生产管理、具备相应资格的人员明确职权、责任,为安全生产提供组织保障。1、建立健全安全生产责任制度,使安全生产的有关事项都有章可循。2、制定安全技术措施,按照安全生产法的要求,完善安全生产条件。3、经常开展安全培训和教育,提高员工的素质。4、进行日常和定期的安全检查。5、加强生产现场的安全管理。6、做好有关事故方面的各项工作。7、按照安全生产法规,做好危化品、特种设备、劳保、安管、职业病、消防等专项工作。二、安全生产责任制的目的是什么?答生产经营单位的法定代表及主要经营管理者对生产经营单位的安全生产负全面责任,分管安全生产的生产经营单位负责人,负直接领导责任,其他分管业务工作的负责任,对分管范围内的工作负领导责任。车间、班组的负责人对本车车间、本班组的安全生产负全面责任,各职能部门在各自的业务范围内,对各自安全生产负责,各岗位的生产工人要自觉遵守安全制度,严格遵守操作规程,在本岗位上做好安全工作。三、做为本单位的企业负责人,你如何对本单位的员工进行安全教育?答:1、安全生产意识教育提高工人的安全素质为目标,学习国家安全生产法规、方针政策和本单位的各项安全制度,使工人清楚自己在安全工作方面的责任,增强遵章守纪的自觉性,树立我要安全的观念。2、安全生产知识技能教育以提高安全技术素质为目标,教育基本职业安全卫生知识和本单位、本岗位生产相关的安全技术知识和安全操作技能,以及安全生产管理知识和安全操作技能,使工人做到我能安全生产。3、典型事故案例教育使工人深切体会到,任何事故都会造成人、财、物的大量损失,用别人的鲜血教育自己。四、现场安全生产管理的内容有哪些一、环境的管理1、合理安排作业场地的使用,设备布局合理,人流和物流畅通无阻,出口部位标志明显。2、设置安全标志。3、合适的光照、温湿度和通风,有效控制有害因素,符合职业卫生标准。二、生产设施、安全设施的管理1、正确使用、保养和检查维护生产设备、设施,使其处于完好的技术状态。2、检查、维护安全设施,使其处于安全、有效使用的状态。三、行为管理1、制定安全操作规程2、按作业特点合理选配作业人员。3、加强作业过程监督检查,及时有效纠正违章行为。4、合理安排工作时间,适当的工作节凑,调节单调性作业。五、生产经营单位应履行哪些消防职责?答:1、制定消防安全制度,消防操作规程。2、实行防火安全责任制,确定消防安全责任人。3、针对本单位的特点对职工进行消防宣传教育。4、组织防火检查,及时消除火灾隐患。3、安全生产管理制度的目的与意义1、工厂全体员工必须树立建立"安全第一”的思想,全面履行安全生产责任制。2、工厂设立安全生产检查小组,负责安全生产管理工作,该小组职责是:(1)建立工厂范围内的安全生产组织网络;(2)编制安全技术措施计划;(3)组织安全技术措施计划项目实施;(4)审核新建、改建、扩建项目安全条件;(5)组织员工安全生产宣传教育;(6)安全生产检查;(7)伤亡事故调查和处理3、工厂各级生产管理人员必须把安全工作放在重要地位,做到管生产必须管安全,对本部门、本车间的安全负责。4、工厂各部门都应在各自的业务范围内对实现企业的安全生产的要求与措施负责。5、保证安全生产是全体员工的共同任务,工厂员工要积极参加安全生产的各项活动,自觉遵守各项安全生产制度和岗位安全操作规程,不得违章作业,发现他人违章作业要立即劝阻并报告领导;要爱护和正确使用劳保用品工具设备,发现事故隐患及时处理并报告领导。6、所有上岗人员必须学习熟知本岗位的安全操作规程。7、新入工厂生产员工进厂要进行三级安全教育,并进行考核,考核合格方能上岗,安全教育培训资料存入个人档案。8、在采用新工艺、新技术、新设备和制造新产品时,必须由所在部门、车间或生产部门根据新的安全技术规程和岗位操作方法对操作人员进行专门教育。9、员工转岗时,必须重新进行班组安全教育,经考核合格后方可上岗操作。10、新建、扩建、改建和新工艺、新技术采用必须贯彻'同时设计、同时施工、同时竣工验收”原则,凡不符合安全要求的项目,不准验收和投入使用。11、对违反操作规程造成伤亡事故的有关领导人员和直接责任人员应严肃处理,情节严重的追究法律责任。12、安全生产检查小组开展各项检查活动,其中包括周二10:00定期检查,及每个工作日的不定期检查,通过检查,必须使员工不断提高安全生产重要性的认识,加强纪律,严格制度,消除隐患。13、对违反操作规程的责任人每次罚款50元。14、安全生产检查必须贯彻边检查边整改的原则,对检查出来的问题要做到定整改措施、定整改日期、定整改负责人,安全检查小组要对事故隐患跟踪到底。15、工厂员工上岗前必须穿戴好个人防护用品,操作转动设备的女工必须戴好工作帽。16、进入车间员工一律在指定的通道上行走,危险地方严禁通行。17、工作中应精神集中工作场所严禁喧哗或做与工作无关的事情。18、员工工作前应做好充分的休息,严禁在工作前和工作中饮酒。19、严禁非工作需要而擅入他人工作地点,以防意外的发生。20、车辆在工厂区域内行驶速度不得超过5公里/小时。21、严禁擅自动用别人操纵的机电设备。22、与机械设备无关人员不得靠近设备传动部分,更不得随意触动电气设备。23、车间机电设备的安全保护装置,应保持完整可靠,严禁私自拆除。。24、工厂员工必须注意现场悬挂的警告牌和一切安全指示标志,任何人不得随意移动或损坏。25、在工厂生产区域内需动用明火者必须经安全检查小组同意,并办理有关手续。26、公司员工必须按规定穿戴好劳动保护用品;27、开机时必须按规定检查电器开关、按钮、机床接地线安全装置等是否完好无损;28、冲压机操作工禁止采用脚踏开关操作设备,必须要用脚踏开关工作的必须经过车间领导同意,使用脚踏开关工作时,严禁脚一直踩在脚踏开关上;29、设备上的安全装置不得自行关闭或弃之不用,因工作需要拆除的须经车间领导同意;30、冲压工工作时,严禁将头或手及身体其他部位伸到上、下模之间,因清扫或其他原因需要的必须事先关机;31、临时电源拉线(如电风扇、枪钻等)的拆装必须由电工来操作,其他人不得自行其事,临时电源线不得压在重物下面,临时线用完后必须收好;32、设备操作者有事离开机床,必须关机,以免误伤他人;33、行车、叉车的使用由公司指定人员开动,其他人不得擅自开动;34、车间工人不许穿凉鞋、拖鞋上班,钻床、攻丝机操作人员禁止戴手套,砂轮机、点焊机操作人员必须戴保护眼镜,公司员工严禁酒后上班;35、化工药品、油料等由专人保管,需要领用时须由保管人员同意,不得擅自挪用,清洗用的甲苯用完后要装进容器中,置放在指定安全地方;36、氧气、乙炔、油料等易燃易爆物品有专门放置地点,不得随意摆放;37、消防器材不得故意损坏或擅自移动;38、消防通道要畅通无阻,不得堆放物品,消防龙头上面和旁边不得堆放物品。39、不得将明火带入易燃易爆物品放置的场所;40、因工作作业需要动火的,按规定由动火单位填写“临时动火工作申请”,经安全部门同意后,采取一定的防火措施才能作业;标题:消防安全管理制度标准条款7.5.51、工厂防火工作必须贯彻"预防为主,防消结合的方针”和"谁主管谁负责”的原则。2、工厂员工必须定期进行消防知识以及安全培训,并要求熟练使用消防器械。3、易燃易爆品存放区域须有明确醒目的防火标记。4、如有明火,操作人员不得离岗,做好安全防范措施,离开时将火种熄灭。5、对电器线路定期检查,不准随意私接电,用大功率电器设备。6、定期检查消防器材,确保有效完备,如发现有不安全隐患,应立即责令整改。7、严格按照国家有关消防管理条例执行,保障工厂消防安全。8、将灭火器放置于阴暗背光场所,不放置高温场所。9、灭火器应远离高温火源,以免发生高温爆炸。10、每年定期检查一次灭火剂重量,如泄漏量超过原重量的5%,须查明原因并补足。11、工厂员工必须定期进行消防知识培训,并要求熟练使用消防器械。12、发现火警立即拨打119。13、将消防器械保管落实到个人,随时检查,确保消防器械完好如初4、制定安全生产责任制管理制度的目的是什么?答复:以简单的论述这个问题?首先,以生产技术部门,对于生产制造的安全技术流程或规章制度,有着严格的限定措施,以遵循我国政策颁布实施《安全生产法》贯彻执行条例规定,对安全技术操作流程以及生产制造流程,有着严格的标准化与规范化的计算机系统操控平台,能够缩减成本、减少误差、降低能耗,以保持清洁能源的生产车间环境卫生,以做到严密防范与控制,以及时采取纠正偏差预案方式,并做到“防范风险、控制落差、基准定位'的应急管理工作机制,为预定的工作要求和最佳可行的方案,进而提高产品的生产质量要求,以优先转变核心技术攻关的科技含金量,从而提升产品的品质保障。其次,以产品技术研发部门,对于研发团队以高效、务实、严谨的工作效率,在产品研发模块过程中,以“追求卓越、精益求精'为工作的方针理念,能够以“高质、高优、高效'迈向中高端技术行业领先水平,在这些过程中,来源于产品技术人员坚持不懈努力奋斗的成果,以做到安全生产责任制,以保障安全事务防范风险,以下分为:计算机数据参数控制以降低高危风险概率;以及时排查安全消防设施隐患,以盘查消防设备及时更换、更新;以借助物理因素、监控检测设备、通讯工具设备,实时跟踪安全防护技术为导向。以确保安全生产工作有序展开,以防微杜溅形式提高安全生产人员的法律意识与安全意识。再次,在安全生产责任过程中,以管理人员做到“事前、事中”的预警防范与监督控制的作用,在"事后”监管起到追朔与调查的作用,因此,以杜绝安全事故发生,以避免工作单位人员的财产损失、人身安全,一切运行在安全区域内,无任何问题。谢谢!5、安全生产责任制的作用安全生产责任制的作用:1、企业单位的各级领导人员在管理生产的同时,必须负责管理安全工作,认真贯彻执行国家有关劳动保护的法令和制度,在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。2、企业单位中的生产、技术、设计、供销、运输、财务等各有关专职机构,都应该在各自业务范围内,对实现安全生产的要求负责。3、企业单位都应该根据实际情况加强劳动保护工作机构或专职人员的工作。劳动保护工作机构或专职人员的职责是:协助领导上组织推动生产中的安全工作,贯彻执行劳动保护的法令、制度。⑸建立安全生产责任制的目的和意义扩展资料:安全岗位责任制:1、服从分管领导,协助安全科长搞好公司安全生产、安全检查、隐患治理工作,保证在生产建设过程中安全为天。遵守和执行国家有关安全生产的法律、法规和安全管理规章制度,并依照制度规定进行全面安全管理工作。2、负责制定完善公司各单位(岗位)安全生产责任制、安全操作规程和各项管理制度,并按规定落实进行考核。3、参与其他职能部室编制有关工程设计,开拓布局和工程接续中的作业规程制定和建议,保证生产中安全系统工程的正常进行并及时分析、整改、处理所存在的安全问题。4、加强重大安全隐患、重大危险源治理情况的监察排查力度,及时汇总、总结安全员的现场巡回检查记录情况。严格执行安委会决议和安全例会制度,负责组织好各项定期的和不定期的安全检查工作。5、经常深入生产现场,及时查处施工现场中所存在的安全问题,随时进行采掘工程施工中的安全指导、通风设施及必备的劳保用品使用及防护措施情况的监理。发现生产中遇有重大险情时,有权下令停止作业,并立即向安全矿长汇报,及时拿出整改措施限时落实整改。6、负责新工人入厂工作前的安全培训工作,并按月度、季度、年度进行各单位、职工、干部的安全三级教育和安全培训学习、对新工人和特殊岗位作业工人要做到考试合格、持证上岗。7、负责设备安装的安全监督和工程质量完成的监理、验收,推广实施安全目标达标管理,不断改善安全生产劳动条件、预防各类事故的发生。8、负责对安全管理制度执行中出现的“三违”人和事进行直接予以处罚的权利。负责安全事故的调查并落实到具体责任人,及时上报安委会,尽职尽责的完成本职工作。9、认真做好爆破物品管理和雨季三防工作及上级部门对我公司的各项安全管理指导工作。10、对所履行的职责、因管理不力、现场组织检查不力、整改落实不力、措施拟定不力、制度执行不力等出现的安全、设备事故负主要责任,承担追究。6、生产车间为什么要建立安全生产责任制这是法律规定的义务。《安全生产法》把建立和健全安全生产责任制作为生产经营单位和企业安全管理必须实百行的一项基本制度,在第二章,生产经营单位的安全生产保障,第十八条第一款作了明确规定,要求生产经营单位的主要负责人要建立、健全本单位安全生产责任制,度并对其负责。1、建立安全生产责任制的目的问一方面是增强生产经营单位各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位生产人员对安全生答产的责任感;另一方面明确生产经营单位中各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位生产回人员在安全生产中应履行的职责和应承担的责任,以充分调动各级人员和各部门一生产方面的积极性和主观能动性,确保安全生产。2、建立安全生产责任制的重要意义体现在两方面一是落实我国安全生产方针和有关安全生产法规和政策的具体落实。二是通过明确责任使各类人员真正重答视安全生产工作,对预防事故和减少损失、进行事故调查和处理、建立和谐社会等均具有重要作用。7、企业实行安全生产责任制的意义是什么企业实行安全生产责任制的百意义:1、是企业行政岗位责任制度和经济责任制度的重要组成部分;2、是企业最基本的安全制度;3、是企业安全管理工作的中心环节4、4、是企业安全管理"执法”的根本依据。我国这些年度的企业安全生产事故发生频繁,为企业的发展敲响了警钟,企业的安全生产责任制是否能成功建立与落实关键在于安全生产责任制的主要负责人,在企业生回产的过程中,安全管理人人有责。安全责任制是一个责任体系,是每一个企业都必须重视的,也是每一

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论