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文档简介
Word———学生会外联部工作计划
同学会外联部工作方案
时间过得太快,让人猝不及防,我们又将接触新的学问,学习新的技能,积累新的阅历,该好好方案一下接下来的工作了!拟起方案来就毫无头绪?下面是我收集整理的同学会外联部工作方案,供大家参考借鉴,盼望可以关心到有需要的伴侣。
同学会外联部工作方案1
我在外联部担当部长一职已经一年了,回顾过去的一年,外联部在全体成员的共同努力及其它部门的协作下,各项工作都做的有声有色。但“金无足赤”,在过去的一年里,我们部门在一些事情的细节处理上还是存在肯定缺陷的。新学期伴随着学校各项工作的正常开展,同学会的工作也要正常开展了。“策略打算战术”,一个好的方案是完成工作的重要保障。对此,我们外联部在新学期之际,总结上一学年的阅历与教训,拟定了新学期的工作方案:
第一,在新生开学的时候,在同学会的支配下,做好新生接待工作。并在生活上主动关怀新生,关心新生解决生活上的一些小问题,让新生尽快适应高校的生活。
其次,本着服务同学的理念,考虑到高校学习生活的平淡,以及许多高校生满腹理论,但无实际动手力量的不足,我们外联部打算“以外联部为主,其他部门为辅”在校内里举办一次“校内销售大赛”,一方面活跃一下沉闷的学习环境,另一方面也可以熬炼一下高校生的实际动手力量,将理论与实践相结合。
第三,外联部还有一项重要的工作就是为学校的各项活动供应经济基础。因此,外联部在平常就要亲密留意一些与同学们相关的商家,发掘潜在的赞助商,洞察潜在赞助商的合作意向,准时收集信息。开展在同学中的调查,了解同学们的利益所在和共同需要,并以两者的结合点为动身点与同学及赞助商进行双向沟通。
第四,“独木不成林”,外联部与其它各部一样,是隶属于同学会的相互协调的部门,这就打算了外联部的工作离不开各个部门以及主席团的协作与支持,同时,外联部只有乐观协作其他部门以及主席团的工作,才能使整个同学会的工作正常运转起来。因此,外联部要和其它部门协作好,发挥团队的力气。
第五,在这学期的工作中,我们部门要发觉并培育新人,为下学期的换届做预备。我会本着公正、公正、民主的原则仔细考察外联部的每一位成员,再结合大家的自荐及推举,做出妥当的支配。
以上是我对外联部在新学期的构思,其中还存在很多不足。我将在实践中发挥外联部敏捷变通的工作方法,务真,务实地做好部门的常规工作。以真诚的态度与各单位,各部门搞好联络工作。争取使本届外联部在已往的工作成果上更上一层楼。
外联部:蔡x
20xx年9月15日
同学会外联部工作方案2
招新目的:20xx年新生入学,为了增加院青协的新奇血液,增加社团的活力,保证院青协能拥有高素养的后备力气,更好地参与各式的志愿活动。院青协打算开展20xx年新学年的招新活动,广招贤才。
招新对象:20xx届新生
招新要求思想品德好,责任心强,做事仔细严谨
2。自我管理意识强,能遵守时间观念
3。有较强的组织力量、应变力量以及交际力量
4。有较强的集体意识及团队合作意识,能听从组织支配
招新人数:视部门状况而定
招新时间与地点
a)报名时间
b)报名地点
c)面试时间
d)面试地点
面试过程相关要求
工作人员了解满是的相关流程与地点,准时通知本部门的应聘者有关面试的相关信息
2。严格根据时间支配进行面试,秉持公正公正的原则,对每一位应聘者都要细心、专心
3。若遇突发状况应准时通知有关人士
面试环节及题目自我介绍,想加入青协的缘由,对青协的熟悉
2。答辩:面试者回答评委提出的问题
(责任心强,对工作有热忱,语言表达清楚,有肯定的交际力量等)问题协商
同学会外联部工作方案3
1、外联部的工作应当是长期性,持续性的。在平常就亲密留意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商,发挥外联部内部xx本地工作人员的地域优势。洞察潜在赞助商的合作意向,准时收信息。开展在同学中的调查,了解同学们的利益所在和共同需要,并以两者的结合点为动身点与同学及赞助商进行双向沟通。
2、与xx通等电脑商联合定期举办电脑学问讲座,讲解电脑常见故障的解决方法以及电脑常识性的维护与保养等方面的学问。举办“以多取胜”——现场电脑消费调查与中介。联合商家,宣扬团体购买的优势,查找有意的电脑购买个人,联合统一询问、配置和交易。记录潜在的电脑产品消费者,了解他们的购买意愿和个人购买倾向,进展潜在客户。并与xx计算机爱好者协会合作,定期进行电脑show,通过这种形式为电脑商作宣扬,开拓其销售领域以此来赢得电脑商的赞助与支持,达成互惠互利的合作关系并与其保持长期亲密的联系。
3、与创意工作室、网络部合作,发挥协同的乐观作用,达到1+1=3的效应。结合法学院自身特点,为有意向合作的厂商企业做出策划案,充分利用电脑网络资源,通过同学会自身网页,推出创意工作室的策划方案,将全部需要的合作信息以网络虚拟方式取得并加以组合,以独特优秀的创意吸引赞助商。
4、外联部可以牵头搞一些活动,如组织联系参观一些知名厂家、联系社会知名人士、律师、政府部门负责人做一些符合法学院特色的互动型讲座、请厂商倾谈胜利阅历,举办同学会阶段性成果展等,并拉动其他部门乐观参加协作,并争取厂商的支持与赞助。
5、与文艺部合作,和一些品牌服装联系,在xx校区举办大型广场秀,间插联欢、嬉戏等形式进行互动性的宣扬。
6、由外联部联系开办一些培训班如英语口语、调酒师培训班等,承接一些语言培训班如xx等在xx校区开课,并收取场地费。
7、高校生服务日以及法文化月。联系一些书籍、体育用品,文曲星等电子商品诸如此类的符合同学消费的商品经营商,通过租场地,挂横幅,打宣扬等形式收取场地费,宣扬费。等等。
同学会外联部工作方案4
一。前言
这又是新的一个学期,伴随着前一个学年度工作的结束。新的一年外联部将连续努力,制造佳绩。外联部也即将迎来部门招新,本次招新,我们本着吸纳优秀合适人才,维持部门蒸蒸日上的进展,将会慎重,公正选择新人。
二。招新意义
布满活力,乐观向上,洋溢热忱的新生是我们部门有效进展的保证。只有新奇血液的注入,工作才能更上一层楼。
三。外联部
(一)部门气息:团结合作,诚信高效,友好关怀
(二)部门职能:维系学院各组织间的沟通学习纽带,搭建从化各兄弟院校间的友好情意。通过与外界商家洽谈,为活动筹集经费。
(三)部门概述:外联部是一个布满活力和团结,机遇与挑战,竞争和熬炼的部门,呈现你我,沟通你我,欢乐你我!
四。招新要求
能言善辩,自信,思维灵敏,应变和沟通力量较强,有毅力有责任心,以及肯定的组织策划力量与创新精神。其中突出为强调作为团队的合作精神和组织纪律性,有自我奉献精神和团结互助精神。
四。招新对象:20xx级新生和有意之人
五。招新人数
外联部创办两年,自从上一年扩招,与部门的队伍整理,已经初步成为一支分散心比较重的队伍。今年,我们连续秉承人多力气大的原理,估计招新最终人数为8名。
六。招新详细支配:初定为三轮,详细时间待定
第一轮
招新人数:22—28
考察方式:1分钟自我介绍,畅谈对外联部的熟悉与期盼
考察重点:侧重考察礼貌,语言表达和应变力量,个人气质等问题作为参考因素
其次轮:13人左右
考察方式:面试与设定主题探讨
考察重点:面试态度与组织纪律,还有对外联部工作热忱
第三轮:10人进入实习期
录用:通过三轮考验,敲定最终人选。最终录用的不肯定事秀的但必需是最合适的。
新学期工作方案
一。短期工作方案:
收空课表,便利往后工作支配部门会议,共享暑假,对新学期本部门工作的设想部门活动,尽快打破过去两个月的生疏,进一步凝聚起来,发挥外联精神重新整理学院了各组织的通信录,短信或电话沟通问候,进一步加强沟通安排招新工作支配,使顺当进行
二。长期工作方案招新完成的后期培训
录用的新干事要经过为期一个月地培训以了解外联部的详细工作,为熟识便利工作铺路。主要培训内容为,外联部必需的礼貌用语,个人着装,语言尺度和如何与外人破冰,最终是策划书的写作
2。支配素拓活动,让整个部门团结起来,友好起来
3。校运会的工作支配
4。经过上一年的拉赞助,整理商家通讯录,并争取与他们建立联系及相关工作,以优良的作风及高效的工作建立良好的信誉,达成长期的合作关系。
5。与各兄弟院校沟通学习,保持良好关系
6。全体干事总结工作教训,以进一步提高工作效率
7。与其他部门进行有意义的活动,培育组织归属感
同学会外联部工作方案5
一、外联部部门管理制度:
1、加强对内部成员的管理,完善部门例会,及实施请假制度,不能无理由、无声响地拒绝参与部门例会,一经发觉,重点观看,状况严峻者马上开除部门。
2、加强对各部门成员文明礼仪方面的培育,各成员必需以建设具佳的精神面貌及树立良好的对形状象为己任。打好我工商管理系团总支同学会对外各项工作的头阵。
3、明确工作中心及部门职责,不断学会自我反省、自我批判,仔细总结各种阅历,努力学习借鉴,学会多听、多看、多做,弥补自身的缺点与不足。
4、各部门成员要学会发散思维,推陈出新,提出各种有制造性和可实施性的活动策划,为团总支同学会的工作出策、出力。
5、完善礼仪队伍,不断提高队伍素养与实力,各礼仪成员要不断学习,仔细精彩完成团总支同学会布置的各项任务,注意细节,营造美丽的礼仪形象,努力成为工商管理系部外联的一个亮点。
二、工作方向:
1、打破外联在对外联系的工作开展中存在的形式较为局限状态,作到新奇,活泼,明显提升工作效果。如沟通会,文艺晚会等都是缺少新意,没有突破,对真正想要通过外联来达到相互学习借鉴,从而促进整个团总支同学会的进展、进步的目的没有很大关心。为此,要通过各种创新且简而易行的沟通、沟通形式来完成团学任务。
2、在与其他兄弟院校的联系与沟通中存在着很大的问题,通常只在有重要活动时才会联系,而缺乏一种合理的日常沟通,作到信息的准时反馈和各种有利资源的利用,这点在接下来的工作中将重点针对此问题进行解决,在不同的时期制定出具体的方案,来引导此项工作。
3、外联工作的收尾不好,要引起重视,在经后团总支同学会的工作中,会亲密加强部门工作中的收尾部分,作到有始有终。
三、详细工作、活动支配:
学院外系及兄弟院校的联系工作:
(一)3月份开学初:在学院内部组织一个小型的且简洁的六系外联部长沟通会。主要沟通新学期的工作方案和部门进展方向,在上一学期中各团总支同学会较有特色的活动和日常管理方法,以及在工作中存在的问题和不足急各种阅历等等。
(二)3月底:制定出一份下沙各高校相关院系团总支同学会联系表(包括各本科院校)。预备在已经和一些兄弟院校取得亲密联系的基础上,加强与其他院校的沟通与合作,拓宽沟通面,争取学习到更多更好的工作、活动阅历。
(三)4月分:联系一所同学工作较为精彩的本科院校,组织我系团总支同学会各部门主要负责人参观学习。
(四)5月份:在与兄弟院校的相互学习与沟通上已有肯定基础的前提下,组织各院校的外联部进步行一次户外沟通活动,形成良好的关系网。
(五)6月份:在和各兄弟院校存在相像想法的前提下,组织一个主题活动,在各兄弟院校分别开展,形成一种资源共享,进取互助的氛围。
部门内部工作:
1、实行两周开一次例会的制度,有任务和工作时准时安排,无任务和工作时加强各种素养和工作态度教育,进行各种想法和建议的沟通。
2、制定出学院另外五个系和兄弟院校各相关院系团总支同学会主席、副书记、外联部长的联系方式汇总表。
部门各成员人手一份,人均负责一所学校和系,形成长期的联系,以便与增加生疏度,便利联系沟通。
3、在每人负责一所院校或系部的基础上,支配部门成员在特定的节假日发送代表我系团总支同学会的各种温馨祝愿的短信,以次来树立我系对外的良好形象,使之加强对我系的印象。
为我系其他部门做帮助工作:
仔细做好我系各部门的对外沟通工作的帮手,有序完成各项任务及主席团交于的各种工作。
同学会外联部工作方案6
一、做好帮助
做好院内帮助的工作为本部的常规工作、
1、帮助学院的各个部门搞好各种工作,保障院内其他部门开展活动所需的场地,物品以及服装等需要。此项还需要依据学院的活动方案针对不同的活动做出更具体的内容支配、比如说迎新工作,迎新晚会,院的运动会等、
2、在学院进行活动时要细心细致地做好联系、接待嘉宾的工作,以保障活动的顺当进行、其中的详细工作包括:联系嘉宾确定好到达的时间地点,派工作人员去接待,支配就坐,后勤服务等,或者还有通知演出的相关事宜等相关工作、
3、要加强与院内其他部门的联系和沟通,从而在工作上更好的相互协作,共同为同学服务。
二、扩大影响
所谓扩大影响主要是指通过加强与校内其他学院的联系以及进展与高校城内其他高校的友好关系,通过与其他学院,其他高校的联系沟通,把他们的特色引入我院,把我院的工作推广到其他高校,达到丰富广阔同学的课余生活,扩展同学的视野,加强学院间,高校间同学的联系沟通的目的,从而呈现我们学院的风采,扩大我们学院的影响力、
1、呈现风采——抓住一切的机会呈现自己、主要是通过加强活动的沟通为主、第一,在我们自己举办活动的时候,邀请其他学院,其他学校的社团领导参加观看,在对方举办活动的时候,我们派人参观学习、其次,争取在这个学期,与其他学院或者其他学校搞一次联谊活动,内容可能倾向于外联阅历的沟通、详细内容准时间支配还有待确定、
2、扩大影响——主要是通过举办一些在校内,在高校城内较有影响的活动来达到目的目前的设想有,通过我们学院自己胜利举办大型的活动,加大宣扬,扩大影响力;或者通过我们学院牵头的形式,与其他学院一起或者与其他学校一起举办活动,以达到目的
三、加强联系
这里的加强联系主要是指加强与学校以外的公司、企业、事业单位的联系、
1、我们部门要寻求潜在的赞助商,来支持和能与赞助学院的各种活动,使彼此建立和维持友好的合作关系。这对我们学院搞好同学工作,为学院活动供应资金支持,打出学院品牌,树立我们学校在社会上的良好形象是很有关心的。
2、做好实践基地的初步工作,建立完善的客户资料档案,维持与客户的友好联系。这是一个任重机而道远的工作,它需要日积月累才能有完善的资料。虽然此项工作有所困难,但它对我部门甚至于学院的外联工作都有很重要的意义,我们会把重心放在此项工作上,加强与外界的联系。此项工作的详细方案还有待商定、
四、部门的内部工作
1、制定完整的部门规章制度,并要求部门人员严格遵守其制度。例如,外出联系工作,应先制定工作方案,工作结束归校后,亦准时作总结、汇报,决不私下联系任何活动。
2、对本部部员的定期培训活动活动时间:每周一次或依据状况而定
活动内容:理论加实践,让部员尽快把握外联部工作技巧。会请一些外联阅历丰富的人来给部门成员做沟通,同时也会供应各种机会给部门成员熬炼、
3、鉴于写策划的重要性,我们部门将会进行特地的培训,甚至可以开展部门内部的小型的竞赛活动、
以上是我们对外联部的策划、构思,其中还存在很多不足。我们将在实践中发挥外联部敏捷变通的工作方法,务真,务实地做好部门的常规工作。以开拓进取的精神帮助团总支、同学会推广学院品牌。以真诚的态度与各单位,各部门搞好联络工作。争取使本届外联部在已往的工作成果上更上一层楼。
同学会外联部工作方案7
一、工作宗旨
以"学校活动制造条件为活动进展供应服务"为宗旨乐观与各兄弟院校建立良好的沟通与合作关系:乐观为学校解决经费问题;乐观与外界联系为同学供应良好的勤工俭学的机会:如有条件与力量将联系相关机构为同学做学习与就业方面的讲座等。
二、工作方案大纲
1。12年开学后第一周内要也许了解明白内部工作制定的初步方案做好帮助工作的预备;
2。在帮助好院内各工作外要乐观协作部门进行有关常规工作。(具体见)
3。乐观查找潜在商家为部门及院各项活动作筹备资金预备。
4。要努力转变现存的人际关系问题小说多干!
多沟通多留意个人问题不回避缺点不保留有点。
5。做好部长安排下来的任务并敢于主动担当责任。
三、具体方案如下:
1。做好协调工作
做好院内帮助的工作为自身及本部门的常规工作。
(1)帮助学院的各个部门搞好各种工作,保障院内其他部门开展活动所需的场地,物品以及资金等需要。
(此项还需要依据学员的活动方案针对不同的活动作出更具体的内容支配。eg:大型晚会,社团大汇演,运动会等)
(2)在学院进行活动时要乐观细心细致地做好联系,接待嘉宾的工作,以保障活动的顺当进行。
(其中的具体工作包括:联系嘉宾确定好到达的工夫地点,派工作人员去接待,支配就座,后勤工作等,或者还有通知演出的相关事宜等相关工作)
(3)要加强与院内其他部门的联系和沟通,从而在工作上更好的相互协作,共同为同学服务。
2.扩大影响
所谓扩大影响主假如通过加强与校内其他院校的联系以及进展友好关系通过与其他院校的联系沟通把他们的特色引入我院把我院的工作推广到其他高校达到丰富广阔同学的课余生活扩展同学的视野加强学院间高校间的联系沟通目的从而展现我们学院的风采扩大我们学院的影响力。
(1)展现风采———在与各院进行见面沟通会时抓住一切机会展现我院主假如通过加强活动的沟通为主。争取在下个学期帮助好本部与其他院校搞一次大的'联谊活动内容倾向于外联阅历的沟通。
(具体内容及工夫支配待定)
(2)扩大影响———主假如通过举办一些在校内。各院校内较有影响的活动来达到目的即争取努力策划更多活动加大宣扬扩大影响力!
3。加强联系
这里的加强联系主假如指加强与学校内部各部门的联系以及学校以外的公司企业事业单位的联系。
(1)乐观与同事们发挥团队精神寻求潜在的赞助商来支持和能与赞助学院的各种活动供应资金支持打出学院品牌树立我们学校在社会上的良好形象是很有关心的。
(2)努力做好实践基地的初步工作建立完善的客户资料档案维持与客户的友好关系。三
4。常规工作
(1)3月份为同学会各社团协会开展活动的高峰期所以要乐观配各部门开展工作融洽学校各组织各部门。
(2)2———3月份开展与外校沟通工作筹备本部门已方案好的一切工作相关材料及方案。
四、后期展望
1。做好部长安排下来的任务并敢于主动担当责任。
2。不管任务或工作是否繁琐劳累都要仔细对待完成。
3。齐心完成任务合理分工熬炼自身力量!不管工作是大事小事事事都不能懈怠。
4。不断地提高自身素养把工作做到更好!
5。学会工作中制造自我价值!
同学会外联部工作方案8
中联的任务可谓任重讲近,是以我们有需要对那接上去的一年停止公道的方案,下效放置那一年的大事。
重中之重,我们中联部会合全员之力尽力、当真做好那一年的救济任务。新做事初去乍到,我们筹算选用两三人结队的体例,让初到的做事进来跑救济。如许能够很好地办理新人的孤独战羞怯成果。同时,散世人之少、世人之思战互助圆洽商,提升洽商的程度,提升成功率。除此以外,巨匠借能够正在洽商进程中彼此进修,协作提升。
当然,初去乍到,各新人推救济的程度借皆很一般,方才起头没有成功或救济金额较少,那些皆能懂得。做好巨匠的抚慰任务,鼓动勉励巨匠对峙下来,对峙便是胜利!
正在抹来最终的羞怯后,巨匠根基能够独当一面。这时候到了大家充实阐扬本身力量的时辰,根据本身的拿手去追求擅长的救济。
到放学期,起头暗里侧重培育三四个做事,让他们慢慢接办中联的一些大事,并鼓动勉励其公道合作,经由过程合作机造,为中联带去更多的救济。
别的部少也会用上之前积累的人脉为中联继承追求战之前救济商的进一步的互助。
整体上,我们但愿可以或许到达迎新早会之前,筹散早会所需的各种资金,让状况教院的迎新早会可以或许不用为资金耽忧。正在各种活动类角逐已完整绽开之际,追求取之前饮用火商家的进一步互助,并多管齐下,从多圆面进脚,办理一年的饮用火成果。同时趁巨匠的热忱皆借正在,正在第一教期竣事之前,为放学期的勾当积累预备资金,让放学期初的勾当可以或许一般进行。
第两教期,如迎新早会之类的勾当必要年夜量资金,我们将苦正在前头,鼓动勉励做事尽力来推救济,争夺提早到达预期的方针。
我们不只会做好救济的任务,我们借将正在每教期中旬办一次外部的培训拓展勾当,让巨匠可以或许正在中联教到工具,找到先生会的更多的回属感、代价感。
别的,我们会搜集每一个人的人脉疑息,构成一个体系,为下一届中联提早做好筹办,为下一届中联进献最初的余热。便长久互助救济商如许的杰出资本好好保留,争夺可以或许薪水相传,一届一届传启下来。
同学会外联部工作方案9
外联部的主要工作在于拉取赞助,解决同学会工作经费问题。对于一个团体来说,资金是各部活动的基础,在这个层面上说,外联部工作做得好坏与否,对整个同学的工作会产生重大影响。外联部与其他各部一样,是隶属于同学会的相互协调的部门,这就打算了外联部的工作离不开各个部门以及主席团的协作与支持,同时,外联部只有乐观协作其他部门以及主席团的工作,才能使整个同学会的工作正常运转起来。在迎新晚会即将到来之际拟定以下策划。
一、在平常就亲密留意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商洞察潜在赞助商的合作意向,准时收集信息。开展在同学中的调查,了解同学们的利益所在和共同需要,并以两者的结合点为动身点与同学及赞助商进行双向沟通.
二、在本部在本部召开小型会议,民确分工。
三、带领本部人员对全城各商店进行沟通。
四、对有意商家进行肤浅次沟通,尽力争取。
五、在接近晚会期间协作宣扬部和文艺部搞好本次迎新晚会。
六、协调关心宣扬部完成商家提出要求。
七、在晚会结束后召集本部人员沟通对本次晚会
外联部是同学会与外部联系的桥梁,是同学会树立对形状象的窗口,是与广东各高校联系的纽带。
假如说,同学会是全校同学的代表,那么,同学会外联部就是全校同学和同学会“走进”和“走出”,进行对外联系的“中流砥柱”。同学会将从这里走出去,与各高校、企业以及社会进行多方面的“亲热接触”;同学也将从这里走进来,融入工人的生活,参加各项活动,亲身体验生活的精彩。
外联部是团总支同学会的外交部门,是一个注意人际关系、语言表达、整体形象的综合性部门,盼望我们能在这样好的一个平台上得到最大的熬炼,让同学更好地融入社会。外联部应当协作团总支同学会各部门的工作支配,乐观为本学院举办的活动。
同学会外联部工作方案10
外联部的主要工作在于拉取赞助,解决同学会工作经费题目。对于一个团体来说,资金是各部活动的基础,在这个层面上说,外联部工作做得好坏与否,对整个同学的工作会产生重大影响。外联部与其他各部一样,是隶属于同学会的相互协调的部分,这就打算了外联部的工作离不开各个部分的协作与支持,同时,外联部只有乐观协作其他部分的工作,才能使整个同学会的工作正常运转起来。在新学期开头之际我先拟订一下新一期的工作方案:
1、外联部的工作应当是长期性,持续性的。在平常就亲密留意一些与同学们相关的厂商,发掘埋伏的赞助商,发挥外联部内部本地工作职员的地域上风。洞察埋伏赞助商的合作意向,准时收集信息。开展在同学中的调查,了解同学们的利益所在和共同需要,并以两者的结合点为动身点与同学及赞助商进行双向沟通。
2、定期进行宣扬资料,通过这种形式为企业界作宣扬,开拓其进展领域以此来赢得企业商的赞助与支持,达成互惠互利的合作关系并与其保持长期亲密的联系。
3、外联部可以牵头搞一些活动,如组织联系参观一些着名厂家、联系社会着名人士、律师、政府部分负责人做一些符正值学院特色的互动型讲座、请厂商倾谈胜利阅历,举办同学会阶段性成果展等,并拉动其他部分乐观参加协作,并争取厂商的支持与赞助。
4、为便利同学。联系一些书籍、体育用品,文曲星等电子商品诸如此类的符合同学消费的商品经营商,通过租场地,挂横幅,打宣扬等形式收取场地费,宣扬费。等等。
以上为外联部的一些工作设想,在详细实施过程中,由于各种因素的影响,或许会有一些变更与调整。信任这界同学会、各部分肯定会赐予外联部各方面的支持,共同把外联工作做好。
同学会外联部工作方案11
一.外联部内部工作方案
⒈外联部的工作相对其他部的工作来说比较特别,我们的工作要走在其他部门之前,很需要其他部门的协作和提前得到各部的帮助,所以我们与各部搞好关系是特别必要的。
⒉外联部将会尽可能的发挥本部作用,与有可能成为合作伙伴的各企业、事业单位做好沟通与沟通,建立良好的合作关系,以便为我系的各大活动供应物资所需,保障活动的完善与到位。
⒊外联部是最能体现其实践力量的团体,要求具有较高的综合素养,因此,我们方案本学期进行一些相关的培训。
⒋外联部对外代表着社联乃至学院的形象,因此,外联部在搞各项活动的过程中应尽量在校内外树立诚恳守信、精练能干的形象,我们应以培育个人素养的基础工作做起,并与各部保持亲密联系。
二、有关外联部拉赞助的具体方案
⒈外联部的工作应当是长期、持续的,平常应多留意校内四周的商家和与同学生活相关的商家,本与其保持亲密联系。
2.外联部可以牵头搞一些活动,如组织联系参观一些知名厂家,知名人士做互动型讲座,请厂商倾谈胜利阅历,举办各项新产品展览、促销等活动.
3.与其它协会合作以便利同学为目的联系一些书籍、文曲星、生活用品等符合同学消费的商品经营商开展“文化、生活”周活动。
4.针对外联部由于资料缺失每届工作都得白手起家的状况,我部打算建立完善的客户资料档案,维持与客户的友好联系。这是一个任重机而道远的工作,它需要日积月累才能有完善的资料。虽然此项工作有所困难,但它对我部门甚至于学院的外联工作都有很重要的意义,我们会把重心放在此项工作上,加强与外界的联系。
新学期到来了……
外联部的主要工作在于拉取赞助,解决同学会工作经费问题。对于一个团体来说,资金是各部活动的基础,在这个层面上说,外联部工作做得好坏与否,对整个同学的工作会产生重大影响。外联部与其他各部一样,是隶属于同学会的相互协调的部门,这就打算了外联部的工作离不开各个部门的协作与支持,同时,外联部只有乐观协作其他部门的工作,才能使整个同学会的工作正常运转起来。在新学期开头之际我先拟订一下新一期的工作方案:
1、外联部的工作应当是长期性,持续性的。在平常就亲密留意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商,发挥外联部内部本地工作人员的地域优势。洞察潜在赞助商的合作意向,准时收集信息。开展在同学中的调查,了解同学们的利益所在和共同需要,并以两者的结合点为动身点与同学及赞助商进行双向沟通。
2、定期进行宣扬资料,通过这种形式为企业界作宣扬,开拓其进展领域以此来赢得企业商的赞助与支持,达成互惠互利的合作关系并与其保持长期亲密的联系。
3、外联部可以牵头搞一些活动,如组织联系参观一些知名厂家、联系社会知名人士、律师、政府部门负责人做一些符合法学院特色的互动型讲座、请厂商倾谈胜利阅历,举办同学会阶段性成果展等,并拉动其他部门乐观参加协作,并争取厂商的支持与赞助。
7、为便利同学。联系一些书籍、体育用品,文曲星等电子商品诸如此类的符合同学消费的商品经营商,通过租场地,挂横幅,打宣扬等形式收取场地费,宣扬费。等等。
以上为外联部的一些工作设想,在详细实施过程中,由于各种因素的影响,或许会有一些变更与调整。信任这界同学会、各部门肯定会赐予外联部各方面的支持,共同把外联工作做好。
外联部的主要工作在于拉取赞助,解决同学会工作经费问题。外联部的工作离不开各个部门以及主席团的协作与支持,同时,外联部更要乐观协作主席团以及其他部门的工作,才能使整个社联的工作正常运转起来。现拟订新一学期的工作方案:
1、亲密留意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商,洞察潜在赞助商的合作意向,准时收集信息。在选择赞助商时,要与时令、气候、活动的性质等多个因素相结合,做到有的放矢,提高工作效率。在学校内部了解同学们的利益所在和共同需要,并以同学及赞助商的结合点为动身点与两者进行双向沟通。
2、外联部可以牵头搞一些活动,如组织联系参观一些知名厂家、联系社会知名人士、政府部门负责人做一些互动型讲座、请厂商倾谈胜利阅历,并拉动其他部门参加协作,力争得到厂商的支持与赞助。
3、增进与社联各个社团及校内其他院系社联的联系与沟通。如,与兄弟院系社联沟通,共同举办一些大型活动,以达到强强联手,扩大活动影响力的目的。
4、联系一些书籍、体育用品,文曲星等电子商品之类的符合同学消费的商品经营商,通过租场地,挂横幅,出宣扬板等形式收取场地费,宣扬费等等。
6、加强与市内其他系,如经贸系,外语系等的学习思想沟通,举办校际联谊活动,学习和汲取对方先进的工作阅历,以弥补自身的不足。
以上为外联部的一些工作设想,在详细实施过程中,由于各种因素的影响,或许会有一些变更与调整。信任在主席团的领导、其他各部门的支持、外联部自身的努力下,外联工作将做地越来越好。
随着期期末的到来,转瞬间又一学期结束了。在之前一学期的时间里,外联部全体成员共同努力并取得了很多新成果,但还有许多的不足之处。在工作过程中,每个人全心付出,以系里部里的利益为考虑,仔细工作,努力学习,尽管仍存在很多不足,但我们看到外联部自成立以来正一步步走向成熟。
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外联部,一个对外联系、对内协调的外交部门。在系同学会中,外联部以交际广、联系大为工作特点。因此,进展、规范和完善外联部,对提高艺术系的知名度和我系同学的涉外活动有着深远意义。内协调好与各各部门之间的关系。内部管理的最终目的是统一规范外联工作,并协同各系、各社团外联工作走向合理化、高效化、统一化。对外联系扩高校院同学会及学院的影响力,提高院系的知名度。为我院同学的涉外活动供应一个良好的环境。对外联系学院和本系所举办的活动的赞助,使我院、系的同学活动顺当开展,保证我系的活动能够高质量的进行。努力加强同学会与外界的联系,树立系同学会的良好的形象。并为系同学会的进展供应资料、阅历及方案。
在结束的一个学期了,我们对内团结同学,增加院系内部各部门之间及与各系部和院校同学会的联系和沟通,共同学习,取长补短。对外跟其它高校、各公商业个体之间的联系,增加校同学会对社会的了解和联系,更有利的学习其他学校同学会的优良作风,把其它高校、系部的好的做法,带回到自己的学校,把本校好的东西传出去,提高院系的知名度。
我们取得的成果是离不开老师和广阔同学的支持和协作的。我们会以饱满的热忱,乐观的工作态度对待系部的各项工作。盼望我们艺术系在之后的学期里有更好的进展。
外联部可谓是学院对外沟通的一个窗口,从对外招商引资到增进与其他院校的沟通。从院内活动到对外的宣扬,都是外联部的活动空间,就其部门本身来说是一个工作环境相对敏捷的部门。外联部以“对外联系,展现风采,吸取精华”为工作宗旨。为了更好的开展外联闻的工作,现将工作方案如下:
第一:保障系内其他部门开展活动所需的场地,物品以及服装等后勤需要。此项工作作为本部的常规工作。
其次:进展与其他高校的友好关系,通过与其他高校的联系沟通,把其他高校的特色引入我校,把我校的物色工作推广到其他高校,达到丰富广阔同学的课余生海参,扩展同学的视野,加强高校间同学的联系沟通的目的。
第三:我们部门要寻求潜在的赞助商,来支持和能与赞助学院的各种活动,使彼此建立和维持友好的合作关系。这对我们系搞好同学工作,打出品牌,树立在社会上的良好形象是很有关心的。
第四:要加强与院内其他系部的联系和沟通,从而在工作上更好的相互协作,共同为广阔师生服务。
第五:要紧跟学院的步伐,了解社会动态,从社会上引入一些信息学问,例如请外界专家来我院开座谈会等,让同学们有一个了解社会、接触社会的机会,提高我院同学素养,使我院的教学工作更上新台阶。
第六:建立完善的客户资料档案,维持与客户的友好联系。这是一个任重机而道远的工作,它需要日积月累才能有完善的资料。虽然此项工作有所困难,但它对我部门甚至于学院的外联工作都有很重要的意义,我们会把重心放在此项工作上,加强与外界的联系。
第七:制定完整的部门规章制度,并要求部门人员严格遵守其制度。例如,外出联系工作,应先制定工作方案,工作结束归校后,亦准时作总结、汇报,决不私下联系任何活动。
第八:市场进展策略要科学、市场调查要深化,外联工作要深化。充分利用各种社会资源,打开外联突破口。
以上是我们对外联部的策划、构思,其中还存在很多不足。我们将在实践中发挥外联部敏捷变通的工作方法,务真,务实地凭借好部门的常规工作。以开拓分明新的精神帮助团总支、同学会推广学院品牌。以真诚的态度与各单位,各部门搞好联络工作。争取使本届外联部在已往的工作成果上更上一层楼。
同学会外联部工作方案12
工作总结:
大一下就这样过完了,外联部的工作也临时告一段落,转瞬新同学会外联部已经成立快一个学期了,在这一学期中,外联部的工作让我们学会了许多东西,也使我们意识到了自己还需要充实。
在工作伊始,不知道怎么工作,找谁去拉赞助,面对商人该说些什么,这些对我们而言都是一片空白,而谈到技巧更是极度缺乏。比如,对于运动会时期的工作,就是一个很好的例子,由于时间很紧急,任务有很重,我们全体成员都特别有压力,但是我们都挺过来了,而且还干的不错。
汲取收了很多阅历教训,这一切的一切都将指引我们以后的工作。很多珍贵的阅历,使我们的工作越来越顺,越来越熟,我们也越来越喜爱外联部。随着我们工作开展时间的延长,我们接触的人日益增多,了解的视野渐渐丰富,我们的看待问题的角度就在于不同的人的接触中不断全面,我们处理问题的方式也在对不同的了解中慢慢成熟。
在工作中,我们将坚持以下几点原则:
1、依据同学会的工作支配,制定并实施本部工作方案,撰写本部工作总结。
2、乐观主动的搞好与同学会其他部门及兄弟系之间的关系。
3、在我系的重大活动中,准时散发请贴,在必要状况下,争取社会力气的支持。
4、在与其它系合办活动中负责协商详细细节。
外联部的工作使我们更加成熟,它给予我们的交际力量将有益于我们的一生,对于我们今后的工作和学习都将起到巨大的指引和帮助作用。选择外联部,我们都无怨无悔,尽管我们曾牺牲大量的休息时间去忙工作,答案是我们始终坚信老师和师哥师姐们告知我们的话“来到外联部,你就得痛并欢乐着”。虽然我们的工作力量有了巨大的提高,但我们的工作始终仍旧艰苦,只为了预约的机会不能铺张,我们也曾在阳光的暴晒下在正午劳碌,只是为了赶时间,尽管如此,我们始终不能放弃,将这项工作踏踏实实的做到最好。
最终,盼望新一年的同学会工作顺当,外联部成员团结向上,乐观进取。
工作方案:
转瞬间,又是新的一学年,随着新一届的同学会纳新工作的完成,外联部又一次注入了新奇的血液,布满了活力来面对新一年的挑战。外联部的主要工作在于拉取赞助,解决同学会工作经费问题。对于一个团体来说,资金是各部活动的基础,在这个层面上说,外联部工作做得好坏与否,对整个同学的工作会产生重大影响。外联部与其他各部一样,是隶属于同学会的相互协调的部门,这就打算了外联部的工作离不开各个部门以及主席团的协作与支持,同时,外联部只有乐观协作其他部门以及主席团的工作,才能使整个同学会的工作正常运转起来。仔细的总结了前一年胜利失败的阅历,我们拟定了新学期的工作方案。
1、联系往届外联部的师兄师姐,建立长期联络,向他们学习相关的阅历,如开展沟通会、讲座等。并争取与他们所建立的老客户建立联系及相关合作,以优良的作风及高效的工作建立良好的信誉,达成长期的合作关系。
2、全体成员定期总结阅历教训,建立以客户利益为动身点的完整的赞助体系,改善传统的单一经费制赞助模式,大胆创新。通过相互沟通,进一步从理论和实践两方面提高熟悉和力量。
3、与其他部联办一些有意义的活动,让同学们的学问及爱好在实践中得以充实与提高,同学会其他部门有什么活动时,我部会尽可能的到校外联系赞助单位,为其供应资金及资源支持。
4、组织本部及其他部门的干事的联谊活动。加强了解,加深感情,使得大家能齐心站在一条战线上为同学会服务。
5、联系本学院广播站网站建设的同学,盼望能够利用广播网络,为我院进行大规模宣扬活动,为日后招商引资做好铺垫。
在实际工作中,我们会以工作方案为基础,结合实际状况进行合理调整,完善自我,起到与外界联系的桥梁的纽带作用,发挥我们外联部的职能。争取再做突破,为信息工程学院的建设添砖加瓦。
同学会外联部工作方案13
外联部是院团委新成立的重要职能部门,外联部纳干纳新工作业在上学期已完成。外联部的主要工作在于拉取赞助,帮助其他部门工作。对于一个团体来说,资金是各部活动的基础,在这个层面上说,外联部工作做得好坏与否,对整个院团委的工作会产生重大影响。外联部与其他各部一样,离不开各个部门以及书记团的协作与支持,同时,外联部只有乐观协作其他部门以及书记图的工作,才能使整个院团委的工作正常运转起来。作为外联部的一名新成员,在新的学期里,我的同学会外联部工作方案如下:
一、人员编制:
外联部需要对内部人员进行编制,帮助以部长负责的整个部门工作的协调、管理和开展。
二、工作流程:
1活动策划
2人员支配
3外出工作
4活动组织、开展
5工作总结、金费结算并备案
三、部门管理:
通过内部工作章程和条例的制订和完善,逐步形成四大工作机制,淡化“等级”观念,努力营造外联部特有的部门文化氛围,使得部门工作有章可循,确保工作高效、顺当。
1奖惩机制。明确奖惩,既可提高部员的乐观性,又可让他们严于律己、充分发挥榜样作用,以点带面地拉动整个部门。方案部门预留20%的赞助费,10%作为拉到者奖金,另10%作为部门的活动基金。
2工作程序化、规范化机制。将各大块的工作程序化,提高部门工作效率,保证每个成员都有熬炼的机会,防止个别部员因占用过多时间而影响学习。
3竞争机制。有竞争才有创新,创新是一个组织永保活力的源泉。通过竞争,让部员充分发挥各自的才能,尽力完成本职工作和乐观创新。与奖惩机制相结合,充分调动每个人的乐观性、挖掘其潜力。
4持续性机制。在工作中不断总结阅历和教训并备案,不忘对新成员的培育,使得上下两届交接时,在人力、物力、阅历、信息资源上承接良好。5培育成员参与校内活动的乐观性,使外联部成员得意在学院的各种活动中呈现自我。
四、工作方案
1、外联部的工作应当是长期性,持续性的。在平常就亲密留意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商。
2、外联部可以牵头搞一些活动,与商家达成互惠互利的合作关系并与其保持长期亲密的联系。
3、联系社会知名人士做一些符合中文系特色的互动型讲座,举办同学会阶段性成果展等,并拉动其他部门乐观参加协作,并争取各大厂商的支持与赞助。
4、与文娱部合作,和一些服装联系,举办校内服装秀,间插联欢、嬉戏等形式进行互动性的宣扬。
5、帮助其他部门工作,提高外联部在其他部门中间的地位,例如在新学期是“五四运动”等政治性运动的纪念日,外联部更应当对此出一份力。
五、部门金费预算:
1、资料打印费
2、外出车费
3、和商家联系时的电话费.
同学会外联部工作方案14
一、外联部部门管理制度:
1、加强对内部成员的管理,完善部门例会,及实施请假制度,不能无
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