2023年年建筑公司年终工作总结

201*年建筑公司年终工作总结201*年建筑公司年终工作总结

201*年是建筑施工企业工程治理年，是直面金融危机的一年，我们应当以实际行动学习和发扬“更快、更高、更强”的奥运精神，抢抓机遇，树立高度责任心，制定切实可行的措施，保证取得良好的经营成果，确保公司持续有效进展。我们的工作总结:一、推动工程治理，扎实做好施工生产工作

1.抓好两个重点，干好在手工程。乙烯地管防腐和青岛大炼油被列为公司201*年重点工程，要围绕重点工程，干好每一项工程。一是强化工程预备。要依据工程范围、工程特点、工艺的特别性、总包方及业主要求规划编制详细的方案，提高工程方案的可操作性。各工程部必需仔细分析工程特点，有针对性做好前期预备工作，要从人、机、料、法、环、测（检测）五个方面做好各类资源的平衡、协调工作，为保证工程顺当实施奠定良好的根底。二是强化过程掌握。要统筹部署、细心组织，优化施工方案，合理安排工序，强化动态治理，关怀顾客需要，全面完成全年的施工生产任务。最终要做好工程总结工作。各工程部要加强过程资料的积存，积极组织对已完工程进展全面总结，对于施工过程中的阅历和教训进展总结、分析，真正地发挥施工总结的借鉴、指导作用。

2.加强工程治理，提高工程治理水平。一是要提高执行力建立，严格遵照《工程治理手册》进展施工生产。二是要增加工程核算意识。公司将放大治理，给予工程更多的权力，挖掘治理潜力，为推动公司从施工型企业逐步进展成为治理型企业打下坚实的根底，并通过标准化治理，打造有佳龙特色的治理品牌。

二、以市场为导向，提高市场占有率

201*年公司在市场开发方面取得明显成效，为201*年施工生产建立了肯定的储藏----天津一体化地管防腐我们承揽了过半的工程份额；天津地区的28局、南京二公司、管道集团，外埠的青岛、福建、四川等地都有我们的工程；成都中石油新建360亿的一体化工程正在交涉中；抛丸形成了规模生产力量等等。综上所述，说明今年公司获得了较充分的施工任务，明年天津一体化再掀高潮，预示着今明两年公司进展的良好态势。

1.立足传统市场，努力拓展外部市场。形势可喜，但提高市场占有率仍旧是每个企业永久追求的目标。我们要把重点工程做为重点跟踪工程，着力关注工程的承揽动态，全力进展信息跟踪，加强与总包方及合作单位的多层次沟通。要以乙烯地管防腐和青岛大炼油为契机，做好后续工程和周边市场的拓展。

2.构建信息网络，加强市场信息的收集和处理。积极跟踪行业内外信息，科学地运用投标阅历，恰当地运用投标技巧，加强投标文件质量，提高中标率。三、加强根底治理，构建跨更加展平台

1.不断完善各种治理方法，堵塞治理漏洞。要加强质量体系的运行治理，完善现场安全、质量、物资、设备监视检查制度，连续制定和完善公司增收节支规划。

2.解决市场准入瓶颈，提升资质。从公司市场开发战略动身，首先要切实解决好市场准入问题，公司目前的资质状况还不能与公司进展要求相适应，今年公司要上下齐协作，做好相关资质申报，资料升级预备工作，提升公司相关资质。

3.加强选购供给治理，严格材料本钱掌握。一是要整顿和完善供给商体系，标准物资设备选购渠道。二是坚持材料选购货比三家，常用材料寻源到厂家的选购原则，降低物耗本钱。4.加强人力资源工作。一是健全人力资源信息网，汲取社会资源进展资源储藏，选择有实力的施工队伍纳入公司资源名录。二是加强培训工作，做好法律法规、技术技能的学习教育工作，提高全员素养。

5.连续加强自身建立。做好安达基地和海纳龙的建立工作。四、打造有“佳龙”特色的企业文化

企业文化建立是企业进展的催化剂，更是企业提高分散力和社会评价的根底，打造“佳龙”特色的企业文化是我们永恒的主题。

1.加大培训力度，打造学习型企业。保证作业层培训时间为72学时，治理层培训时间为48学时。2.积极参加各种社会公益活动。

3.连续增加优秀员工缴纳社会保险人数。

4.做好弱势群体的走访慰问活动，构建和谐企业。

扩展阅读：201*年建筑公司行政助理(办公室主任)年终工作总结

201*年年终工作总结

翻过201*年最终一页，我感慨万千，作为**人我很傲慢，但也布满压力。参加公司1年多了，在公司领导和同事的帮忙和支持下，我从一个心高气傲没有定力的年轻小伙子渐渐成长成为一个成熟而又忠实的公司员工。我没有过人的特长，也没有优越的才能，但我拥有年轻而积极上进的心，从不懂到懂，不会到会，从没有阅历到业务娴熟。过去的一年，我仔细总结缺乏，一一对比努力改正，经过这一年的学习和自我提高，已能够胜任行政部的工作。回忆这一年，办公室工作依旧琐碎，但我根本上做到了繁而不乱，有章有条。人的成长不但是别人给制造的环境更重要是自己给自己制造的压力和动力。在公司领导的指导和帮忙下办公室工作完成的比拟圆满，然而离公司进展需要和整体目标规划相差还有一段距离。在这里，我简要总结过去一年的工作成绩并剖析缺乏，请领导和各位同事赐予指正。

年初，同各个部门一样，我定立了工作目标，资质治理、员工培训，安全资料完善，特殊是二级建筑师考试都是几项重要工作，都根本上完成了规划。201*年除日常上传下达、发文收文、档案治理、职工培训等根本行政事无外，我积极完成各部门配套工作，如招投标信息搜集、报名及招投标业务，工程部广告牌制作宣传，机械站需要协作的工作等。做到只要是公司的事，无论哪个部门哪个人积极协作，切实做到了后勤人员为一线效劳的宗旨。

10年做了以下详细工作

1、完成员工培训学习工作。其中职称新申办7人，初级升中级3人，爆破作业培训取证2人，安全员等岗位培训取证4人，11人参与安全考核并取得资格证，16人报考二级建筑师，其中4人通过考试，1人大路专业增项考试合格。2人报考一级建筑师，45人参与职称连续教育，6人参与《建筑工程质量治理标准》培训，2人参与广联达造价软件学习，4人参与特种作业培训并取得考试合格证书，1人参与城建档案资料员培训，1人通过自学考取西安交通大学工程硕士，全年培训学习104人次。现已做到了全员都有职称和资格证。聘请新员工、老员工连续教育不断培训学习是人力资源需求，也是公司进展的需求。学问就是力气，21世纪的竞争是人才的竞争，只有间续引进人才，加强培训学习才能不断给公司注入新奇血液，使集体时刻布满活力，蓬勃向上。

2、完成了员工信息采集卡登记备案，并存档。帮助总经理行政部进步行聘请工作。

3、完成两人二级建筑师注册，其中一人已取得注册证书；4、完成教育局安全校舍等工程报名并参加招投标活动，参加标书编制等工作。办理中标通知书、施工许可证等手续。

5、完成11人安全证书考试取证，完善安全资料并于年底上报资料。

在工作中，我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风，仔细做

好工作。听从领导分工，不计得失、不挑轻重。对工作上的事，只注轻重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的时间，做到最好，

自工作以来，个人力量有限，有过工作失误，但我始终在努力去克制缺乏，改善工作方式以求进步。在生活中，坚持正直、虚心、朴实的生活作风，摆正自己的位置，敬重领导，团结同事，在公司这个融洽的大家庭，能为公司领导效劳为每一位同事效劳是我的义务。办公室工作无小事，争取做到大事误不了小事漏不了，难事压不倒，苦事累不倒，沉着、稳重而又大胆的处理各种简单事物，保持旺盛的精力和斗志。在精神面貌上，从内向自闭走向开朗大方，老天对每个人都是公正的，只有积极向上，珍惜时机，努力工作才能实现自身价值。我们不是国家机关单位，不会去喊高调，只求务实，把精力充分用在工作上，学习上。不谈无私奉献，只求珍惜工作时机，努力工作，无愧公司领导的期望，无愧自己的良心。怀着不辜负领导期望，回报公司，珍惜时机，提升自身，实现价值的思想，脚踏实地去工作。

在过去的工作中，我始终坚持不断学习，勤奋务实、积极进取的工作作风，仔细做好各项工作。任何工作都力求用最少的时间，做到最好，我坚持我努力克制困难，订正缺乏。遇事先想后做，熬炼自己的独立思索的思维，领导安排的工作分轻重缓急准时完成，但依旧不能完全克制，比方工作不能准时完成，仍有一些拖沓，在新的一年我将以更加饱满的热忱连续专心工作不辜负领导的期望和同事们的支持。

201*年工作规划

1、完成年初既定目标任务，完成主项资质升级工作。2、考取B类安全考核证书，升取中级职称，条件允许的话报考

造价员资格考试及专升本建筑专业。

3、连续关注网络等各个渠道的招投标信息，加强信息的猎取。4、加强协调，提高效劳质量，更好地效劳于公司领导和同事。新年