安徽省长丰一中高一(24)班班级小组量化管理制度及管理日志(较全)_第1页
安徽省长丰一中高一(24)班班级小组量化管理制度及管理日志(较全)_第2页
安徽省长丰一中高一(24)班班级小组量化管理制度及管理日志(较全)_第3页
安徽省长丰一中高一(24)班班级小组量化管理制度及管理日志(较全)_第4页
安徽省长丰一中高一(24)班班级小组量化管理制度及管理日志(较全)_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

高一(24)班班级管理制度为使我班学生有一个更好的学习生活环境,本着责任到人的原则高一(24)班制定了一份班级个人平时表现奖惩制度,以保证班级工作顺利进行。鉴于班级干部、课代表、寝室长、各小组长为班级做出的贡献,在原始分的基础上,每人加10分。班干部带头违反班级纪律,双倍扣分。具体细则(以原始积分100分为准,优则加分,劣则减分)如下:课堂纪律:1、上课预备铃响后仍未进班的,或在班打闹讲话的,扣除纪律分3分,并扣除所在组课堂纪律分2分。2、课上交头接耳,小声说话,接教师话茬、起哄,无理取闹,顶撞任课教师,发生师生冲突等行为的,或被逐出教室的,扣5分;3、顶撞任课教师,发生师生冲突等行为扣除10分,并邀请家长来学校。4、上课不认真听讲,睡觉、照镜子、吃东西、传纸条、交头接耳、嬉笑打闹、擅自换座位、离座且不服从管理的、玩打火机等扣5分;5、不按时完成作业或抄袭他人作业的的,每次扣5分;自习课纪律1、早自习纪律,必须在早晨6:55之前到班,到班后立即大声早读,不得在班级干于早读无关的事,(如抄写作业,吃早点,趴桌子上睡觉等),负责人连续提醒个人两次不听者,扣5分,并在班级通报批评。屡教不改者,酌情加倍扣分,并约请家长。2、午自习纪律,必须在中午1:50到校,之后立刻自习,不得(讲话,前后走动,讨论,抄写作业等)凡出现以上情况者,组长有责制止,制止不听者,扣5分,并在班级通报批评。屡教不改者,酌情加倍扣分,并约请家长。3、晚自习纪律,必须在晚上6:30到校,之后立刻自习,不得(讲话,前后走动,讨论,抄写作业等)凡出现以上情况者,组长有责制止,制止不听者,扣5分,并在班级通报批评。屡教不改者,酌情加倍扣分,并约请家长。4、小休自习(周六,周日),不得迟到,早退。具体时间,早上7:30—11:30,下午2:20—5:30自习课期间,所有同学必须遵守课堂纪律,不得在班级讲话,讨论,乱窜,经发现,提醒后不改者,一律扣5分,并约请家长,说明:以上四条纪律,凡扣除违纪者相应分数外,并扣除所在组纪律分2分考勤纪律1、外出学校不请假的,每次扣5分,并约请家长。2、迟到的同学,每次扣5分;早退的同学每次扣5分。3、每旷课一节扣2分,请假需有班主任签字。否则当旷课计算;寝室纪律:寝室卫生不合格的,即寝室卫生检查4.5分以下,扣除值日人员和寝室长各扣2分,其他同寝室同学扣除1分。寝室纪律卫生凡是受到值班老师批评的,口头警告,并立即改正(如果扣分,有责任人主动承担责任并接受处罚,责任人扣4分,找不到相关责任人,全部人接受处罚)。每人2分,寝室长组长扣4分。3、晚就寝休息时间到时,抓到讲话的,查寝不在的,扣1分,并处以相应的处罚。4、违规使用电器的,扣2分。教室卫生纪律(卫生标准:地面无垃圾,卫生区、黑板等干净整洁)1、教室或卫生区卫生在值班老师检查时被扣分的,责任到组上的全部人,相关责任人相应扣分3分。2、.带零食进教室或在班级外的其它场所乱扔垃圾,破坏环境卫生的,每次扣3分;3、不按时打扫卫生的,值日迟到。第一次组长提醒并提出批评,以后每次扣3分;4、座位底下有垃圾,能查出责任人,则扣责任人2分,查不出则扣座位人2分。并扣除所在组卫生分2分。阳光长跑和眼保操纪律:做阳光长跑,要做到集合快速、口号响亮整齐,散漫不及时排好队的,不喊口号,或口号不响亮,不整齐的,第一次提醒,以后每次扣所在组每人1分;旷操的,扣2分。2、眼保操,要做到安静,规范做操,不得睡觉,干其他事,一经发现扣除纪律分2分。个人纪律:1、骂人、说脏话、粗话,或叫侮辱性绰号的,引起同学反感的,第一次扣5分,以后每次扣10分,并写300字说明书。抄写班规2遍。2、不服从安排,无故不参加体育活动的,扣5分;3、敲诈勒索、打架、抽烟、偷窃他人物品的扣20分。并处相应的惩罚。4、进入网吧、游戏机室等未成年人不得进入的场所每次扣10分。并处相应的惩罚。5、考试作弊,扣20分,6、寝室、教室物品损坏由个人承担,没有人承认由寝室全体成员承担。8、携带不该带的物品(手机、小灵通、不健康书籍、录象带等)到校的,扣10分。9、上课铃响后还没有就座号的,下课时,未主动让老师先走而自己先出教室者,扣5分。10、穿人字拖鞋进教室者,两操期间穿拖鞋者,扣5分11、对班干部的安排,如果有意见,应先执行,后反映,不服从安排的扣5分。损坏班级、学校公物、践踏草坪,除照价赔偿外,每次扣5分;13、课余时间由于个人活动,影响到他人休息学习的,每次扣5分。奖励办法:1、连续一周无迟到早退、缺勤积分加5分。2、连续一月无拖欠作业,无课堂违纪现象积分加10分。3、考试成绩较上次年级排名前进50名以上的取前10名,从高到低加10-5分,月考或期中考试前10名分别加10-5分(0.5分一档)。4、知错能改,表现较前周有较大改善者加5分5、受到学校通报表扬者,加5分,6、文体比赛,个人代表班级参加,参加者加2分。依照参加态度、为班级争得荣誉状况和个人取得成绩酌情加分。7.被教师表扬两次以上者,每次加2分(负责人记录)8.协调班级同学间矛盾者,每次加2分。9.拾金不昧者加2分。10.纪律被学校评优秀,或者班集体加分了,全班同学可各加5分,纪律委员再加3分。11、对一些严重违规事件进行举报,避免班级造成巨大损失的,给予举报同学加5分,并给予相应的奖励。说明:扣分情况每周由值日班长组织统计,并公布于班级公示栏内。对于扣分情况较严重的制定以下惩罚措施。一、一周内扣分达10分者;1、由本人写出情况说明书(不少于800字,说清对这件事的原因,为什么要这样做,这样做好不好,对这事的反省,对今后的打算)。2、罚抄班级管理制度1遍。二、一周内扣分达十五分者,或连续两周扣分达十分者1、由本人写出情况说明书,并在班会中作出说明!(不少于1000字,说清对这件事的原因,为什么要这样做,这样做好不好,对这事的反省,对今后的打算)2、请家长到校,与班主任商讨教育方法!3、罚抄班级管理制度2遍。4、罚拖走廊一周。三、一周内扣分二十分以上者,或连续三周扣分达十分者;1、由本人写出情况说明书,并在班会中作深刻检讨!(不少于2000字,说清对这件事的原因,为什么要这样做,这样做好不好,对这事的反省,对今后的打算)2、请家长到校,接学生回家反省2-5天,反省清楚再由家长送来学校方能上课!严重的再交由学校政保处接处理!学期末,根据各同学的累积总分,评定三好学生,优秀班干部,助学金奖励,文明学生,学习积极进步奖等荣誉称号并记入学生档案。此记录将作为班主任学期末对班级同学打分、成绩单评语的重要参考依据。此制度自颁布之日起生效。未尽事宜,以后再实践中逐步补充完整(本班规自今日起试运行三天)。长丰一中高一(24)班班级管理日志

出勤阳光长跑,眼保操记录当天有无迟到、早退、旷课、未履行请假手续、无故缺席等现象早自习上午下午晚自习纪律课堂记录有无讲废话、小动作、玩游戏玩手机、看杂书、睡觉或被老听力师罚记录对老师不话、大声象哗、不按时到班等现象晚自习要求同课堂其他记录一些未列入的现象作业语文由课代表记录收缴情况,交给当天值日班干汇总数学英语政治历史地理卫生记录值日生有无迟扫、不扫、拒扫及保持情况宿舍宿舍记录宿舍检查情况,并按班规做相应处理值周室长卫生纪律值日感受及对班级的建议值得表扬的事情班主任评价需要改进的问题我对班级的建议日期:星期:值日班长:日期:星期:值日班长:班主任签名:长丰一中高一(24)班班级管理日志量化积分标准日期:年—月—日星期:值日班长:班主任签名:班主任签名:出勤早操早操迟到-1分/人,并罚早晨教室后站一节课;旷操-2分/人,并罚早晨教室外站一节课;课堂迟到-1分/人,并罚教室后站一节课;旷课(超过一节课且未请假即视为旷课):-5分/人,写1000字检讨,情节严重者公开宣读或通知家长;早自习上午下午晚自习纪律课堂串桌、看课外书、吃零食、睡觉者罚站1天,-1分/人;玩手机、MP3等.除没收外罚教室后站1天.-10分/人;听力听力开始后不允许入班晚自习要求同课堂其他记录一些未列入的现象,参照班规处理作业语文(1)未交作业者,-1分/人(2)抄袭作业或考试翻阅资料作弊者,-10分/人,写1000字检讨,情节严重者公开宣读或通知家长;(3)平常测试计算小组成绩平均分,前三名小组分别加3分,2人,1分;课堂积极主动回答问题(除去老师提问),回答正确者加1分,黑板板演正确加2分;在作业、改错本、课堂笔记、试卷评价中被老师点名表扬者,每人+1分

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论