施工企业安全生产目标考核办法

---------------------------- 精品word文档 值得下载 值得拥有--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------安全生产目标考核与奖惩办法第一章 总则第一条为了提高全体员工的安全意识，落实各级安全职责，持续改进安全管理绩效，促进公司安全生产管理工作达到制度化、标准化，实现公司的安全目标，特制定本制度。第二条 本办法适用于公司各部门、项目部、分公司。第三条本办法由公司安全环保部负责组织实施，相关部门配合。第二章 考核内容及办法第四条考核内容共9条，总分100分，详见《安全生产目标与指标考核表》。第五条 考核采取季度和年度相结合的方式进行。第六条 对各单位安全生产目标的考核由安全环保部负责实施。第七条安全环保部每季度、年终组织对各部门本季度、年终的安全生产目标管理工作进行考核。第八条对各单位安全生产目标考核以考核评分表为主要依据，分为：优良、合格、不合格三个等级。1.优良：得分 80分及以上的。2.合格：得分 60-79 分的。3.不合格：发生死亡或重伤事故的，或得分为60分以下的。第九条考核结果由考核负责人和被考核单位负责人双方签---------------------------- 精品word文档 值得下载 值得拥有-------------------------------------------------------------------------- 精品word文档 值得下载 值得拥有--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------字确认，经公司分管领导审核同意， 并报总经理批准后，作为被考核单位负责人的工作业绩之一。第三章 奖惩办法第十条 考核结果与各部门负责人的绩效考核挂钩。第十一条公司对安全生产目标考核评定为优良的单位进行表彰和奖励，推荐参加上级主管部门和公司先进集体评选。第十二条公司对安全生产评定为不合格的单位进行通报批评，取消先进集体评选资格。并进行相应经济处罚。第十三条对受处罚的单位，其罚款由公司财务审计部在该单位的资金往来中直接扣除，并纳入公司安全专项基金。第十四条 本办法自发布之日起执行。附：《安全生产目标与指标考核表》---------------------------- 精品word文档 值得下载 值得拥有-------------------------------------------------------------------------- 精品word文档 值得下载 值得拥有--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------安全生产目标与指标考核表考核分数序号评价要点（100标准要求和评价办法内容）1.工伤事故；不超过下达的控制指标不扣分；轻伤事故每发生一起扣20分；2.火灾事故；一般设备、火灾、爆炸、污染事事故控制3.设备事故；140故，每发生一起扣20分；目标4.爆炸事故发生职业病扣20分；5.环境污染事故；重伤及死亡事故一票否决。6.职业病。2345

将安全生产工作列入重要议事日程，部门负责人亲自部署；安全生产责 2.每季度召开一次任制落实 安全生产例会，部署安全生产工作；层层签订安全生产责任状；奖惩兑现。安全生产宣传教育开展情况；安全生产教 2.特种作业持证情育培训 况；安全生产活动开展情况。对重大事故隐患和危险源进行全面重大事故隐登记、建档和监控，患监控和安制定隐患整改方案全专项治理并组织整改；安全检查和专项整治情况。安全标志和 1.安全标志标牌；设施设备 2.安全设施设备。

安全生产例会每少一次扣2分；领导亲自召开安全生产例会，不到的，扣2-4分；10无会议记录，每少一次扣1分；未签订责任状的，扣3分；奖惩未兑现的，扣2-4分。未广泛展开宣传教育活动的扣2-4分；教育培训未能实现全员覆盖的，每少一人扣2-4分；特种作业人员每一人未持证扣2-4分；未组织安全生产活动的，扣2-4分；对重大事故或危险源未进行登记、建档的扣6分，不合格的扣4分；未制定整改方案的，发现一起扣510分；未及时更改的，发现一起扣5分；未按规定进行定期检查和专项整治的，每少一次扣2分。安全标志标牌不齐全，扣 3-4分；安全设施设备不齐全、不完好的，扣3-4分。---------------------------- 精品word文档 值得下载 值得拥有-------------------------------------------------------------------------- 精品word文档 值得下载 值得拥有--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------1.安全生产专项资未按规定提取安全专项资金的，6安全生产资金提取情况；10扣5-6分；金投入情况2.安全专项资金使未按规定落实安全生产投入的，用情况。扣7-10分。1.安全检查制度执未定期开展安全检查的扣2-4分；行情况；未按规定对隐患进行整改和复查安全检查整2.对隐患的整改及的，扣5-10分；710改情况复查情况；无检查和隐患整改复查记录的，3.检查记录的填写扣4-8分。情况。1.员工正确穿戴劳不规范使用劳动防护用品的，每动防护用品；人次扣1分；8生产现场管严格执行安全操2.5理发现违章指挥、违章作业、违反作规程，杜绝“三劳动纪律，每起扣3分。违”。1.生产安全事故报未执行生产安全事故报告处理制度扣2-4分；告处理制度执行情生产安全事事故报告或处理不及时的扣4-5况；9故报告处理分；2.5/r