附件2肇庆学院2013年学风建设检查评比指标体系_第1页
附件2肇庆学院2013年学风建设检查评比指标体系_第2页
附件2肇庆学院2013年学风建设检查评比指标体系_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE附件2:肇庆学院2013年学风建设检查评比指标体系一级指标二级指标主要观测点分值指标内涵及评分标准得分备注学风遵纪守法学生遵守法律、法规和学校的各类规章制度情况15学生没有出现违反法律、法规和学校各项规章制度的情况(15分);学生出现考试作弊,每人次扣2分,考试违纪每人次扣1分;学生出现打架闹事,每人次扣1分;学生出现偷盗抢劫,每人次扣3分;学生出现因不及格科目过多而被学校退学,每人次扣2分;依据学生违反学校作息制度记录情况,各学院按累积人次数排位。排名第一位扣3分,后续排位以0.2分依次递减扣分,排名第十一位扣1分,排名位于最后三位不扣分。以上情况,累积扣分,扣完为止。依据学校文件以及学生处、教务处、团委及宿舍的抽查记录情况考勤情况学生课堂秩序与出勤情况5学生处每学期组织4次交叉检查,在每个学院分别抽取3个班进行抽查,其平均出勤率作为学院的综合排序。第一名得5分,第二名得4.5分,第三名得4分,后续名次以0.2分依次递减,第十四名得1.8分。依据抽查记录结果学生晚自修秩序与出勤率情况学生在晚自修时间在校园从事与教学无关的活动5学生处每学期组织4次交叉检查,在每个学院分别抽取3个班进行抽查,其平均出勤率作为学院的综合排序。第一名得5分,第二名得4.5分,第三名得4分,后续名次以0.2分依次递减,第十四名得1.8分。依据学生干部队伍巡察晚自修时间在校园从事与教学无关的活动记录结果,每起事件扣0.5分,扣完为止。依据抽查记录结果学生干部管理学生干部发挥作用情况5有健全的学生干部队伍体系,有学生干部组成的学风建设督察队伍,学生干部参与到学风建设队伍的人数占本学院总人数的20%以上,自觉定期开展检查活动,有详细的工作计划和记录,每月巡查次数超过15次(5分);能积极动员各层级的学生干部参与学风建设活动,有学生干部组成的学风建设督察队伍,学生干部参与到学风建设队伍的人数占本学院总人数的15%-20%,能按要求开展检查活动,有工作计划和记录,每月巡查次数在10-15次(3分);基本能动员各层级的学生干部参与学风建设活动,有学生干部组成的学风建设督察队伍,学生干部参与到学风建设队伍的人数占本学院总人数的10%-15%,能按要求开展检查活动,有记录,每月巡查次数5-10次(1分);无学生干部组成的学风建设督察队伍,不得分。依据学院提供材料、校级学风建设队伍进行督查和学校团委关于学生干部的备案考研情况学生参加考研人数6学生考研情况按各学院报考率百分比排名,第一名得6分,后续名次以0.5分依次递减,第十二名得0.5分,最后二名不得分。以学生报考研究生的准考证为依据竞赛情况学生参加课外科技文体竞赛活动6国家级:特等奖每项1分;一等奖(金牌)每项0.5分;二等奖(银牌)每项0.3分;三等奖(铜牌)每项0.2分。省级:特等奖每项0.5分;一等奖(金牌)每项0.3分;二等奖(银牌)每项0.2分;三等奖(铜牌)每项0.1分。其他(校级以上):特等奖每项0.25分,一等奖0.15分,二等奖0.1分,三等奖0.05分。参照院办【2013】43号文件辅修情况学生报名修读辅修专业、双专业、双学士学位人数8学生报名人数≥50%(8分);40%≤报名人数<50%(6分);30%≤报名人数<40%(4分);20%≤报名人数<30%(3分);10%≤报名人数<20%(2分);报名人数<10%(1分)。创新项目获得大学生创新创业项目数量5国家级每个得1.5分,省级每个得1分,校级每个得0.5分。最高得分为5分。每个项目以最高级别立项计,不重复计算。教风遵纪守法依法执教,遵守法律法规与相关规章制度情况12遵守学校规章制度及道德规范,无教学事故与通报批评可得12分。出现教学事故进行相应扣分,一级教学事故每人次扣6分,二级教学事故每人次扣4分,三级教学事故每人次扣2分;通报批评每人次扣1分;有抄袭、剽窃行为每人次扣4分;累积扣分,扣完为止。学校文件以及教务处、学生处、团委联合抽查情况教学工作教师完成教学、科研任务情况6自觉服从安排,按时并高质量完成所聘岗位教学、科研任务(6分)。没有按时完成规定的教学、科研任务,效果差,每人次扣2分,累积扣分,扣完为止。依据教务处、科研处、人事处工作量统计情况教师教学准备、批阅作业和辅导学生等情况8认真准备、及时更新教案或PPT讲稿(2分);按要求布置、批改作业(2学分以下课程最少3次作业,2学分及以上课程最少4次作业)(4分);认真辅导学生,耐心回答问题(2分)。教师不认真备课,教案或者PPT效果差,每人次扣1分。教师不按教学计划开展教学工作,作业布置与批改不及时,效果差,每人次扣1分。教师对学生提问置之不理,每人次扣1分。以上各项,累积扣分,扣完为止。依据教务处、团委、学生处抽查情况。教师考勤学生上课情况6学生处每学期组织4次交叉检查,依据所抽查的各学院考勤记录情况:教师对学生上课情况有考勤得2分;考勤次数占上课次数的30-50%得3分;考勤次数占上课次数的50-70%得4分;考勤次数达到或超过上课次数的70%得6分;教师没有进行考勤不得分。依据学生处组织的交叉检查结果。管理学风建设监管二级学院制定学风建设相关制度、措施及执

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论