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文档简介
Word——18—企业跨年活动主题方案企业跨年活动主题方案范文(通用7篇)
为了确保活动有序地进行,经常需要预先预备活动方案,活动方案其实就是针对活动相关的因素所制定的书面方案。我们应当怎么制定活动方案呢?以下是我为大家整理的企业跨年活动主题方案范文(通用7篇),仅供参考,大家一起来看看吧。
企业跨年活动主题方案1
一、活动支配:
1、活动名称:待定
2、活动目的:总结过去,展望将来,放松心情,欢乐pk,让员工在竞赛中增进团队分散力,在嬉戏中增进沟通与协调。
3、活动时间:20xx年xx月xx日xx时
4、活动地点:暂定(可考虑公司厂区搭建大舞台)
5、主办部门:行政人资部
6、协办部门:公司其他部门
7、参与人员:开达公司全体员工及客户组
8、相关工作人员:策划,总指挥,主持人,礼仪,拍照及回放制作,dj,后勤等。活动内容:
二、活动所需物料:
1、舞台及拱门:活动地点如放到公司厂区,需搭建舞台。舞台可外租或公司购买物料搭建。
2、舞台背景墙及条幅:品牌部制作。
3、桌椅:培训室桌椅。
4、感恩卡:品牌部支配制作。
5、奖品及顾问组礼品:提前购买,奖品需定出金额预算。
三、活动阶段方案:
1、策划及预备期(12月1日到12月10日):
本阶段主要完成宣扬、节目收集、相关岗位人员确定等。
1)节目收集:由节目负责人负责。实行各个部门或外来条件供应节目渠道。确定主持人。
2)前期宣扬:由宣扬负责人负责。海报设计及张贴、横幅。
2、协调及进展期(12月11日-12月20日):本阶段主要完成节目排练确定、中期宣扬、舞台物料等确定、物品购买。
1)节目初期排练确定:由节目负责人负责,导演监督,地点暂定各部门选取优秀节目,并进行排练。
2)舞台确定:由宣扬负责人负责。(请结合节目组舞台要求,联系相关公司)
3)物品购买及礼仪小姐确定:由礼仪负责人负责(物品需要状况征求各部)
3、倒计时期(12月24日-12月29日)
本阶段主要完成晚会全过程确定(包括节目单确定)、第一次彩排、末期宣扬、领导邀请、场地确定、证件制作、费用收集。
1)活动全过程确定及彩排:由节目负责人负责。节目单确定交由各部门,加紧排练节目。并进行第一次彩排,时间暂定12月25日,地点暂定。
2)末期宣扬:宣扬负责人负责。宣扬单(抽奖券和节目单)设计、发放及晚会当日抽奖券的收集。
3)领导邀请、相关证件制作、场地确定:由礼仪负责人负责。
4)费用收集:由总指挥负责。务必收正规票据,若此期无法收齐务必于活动结束后2天内收齐。
四、活动后期工作:
(1)为演员或表演嘉宾分发小礼品
(2)费用处理
(3)书面总结
(4)VCD制作及网络、宣扬窗宣扬
五、公司值班人员:
xxxx
企业跨年活动主题方案2
促销目的:
XX年将要结束XX年即将来临…光宝建材,历经数月的酝酿,最终登台了!
一切为了上量:
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成功,必将属于我们!
瓷砖.卫浴我选光宝建材,
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活动主题:瓷砖.卫浴我选光宝建材——即买即赠特价、好礼送不停
活动时间:12月25日-1月10日
活动内容:
光宝建材新禧贺岁,浓情奉献,系列特惠活动重磅出击,让您轻松尽享绿色、健康、高品质。
1.进店有礼
凡于活动期间光临雅奴.名家专店的顾客(已经付款或有剧烈购买意向的),均可获赠精致小礼品一份(挂历、雨伞、保温杯或其他)。
2.定金乐翻天
活动期间接受产品购买预定,交500元定金者,可享受明年3月10日前购买交全款时抵1000元货款,(特价除外)购物须满8000元,定金限交500元。
3.即买即赠实惠看得见
凡购买ocnano系列瓷砖,每满10m送同品牌同型号产品1m;
购买arrow产品,满XX元送毛巾架(价值100元)一个。满4000元送abcd蹲便器+(价值220元)一个。满8000元送abcd座便器(价值460元)一个。满10000元送abcd座便器+龙头(价值660元)一个。
(若不要赠品,可折现购买其他产品。)
4.瓷砖.卫浴指定产品即可享特价优待待遇ocnano特价¥1111帮您送到家
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(还有多种特价款产品恕不详列,欢迎进店选购。特价产品售完即止。)
5.您打的我付钱
活动期间,凡购买雅奴.名家产品即送的士费20元。
注:特价产品不参与其他优待活动
本次活动最终解释权归光宝建材全部
现场气氛布置:
店门口横幅一条
宣扬:
宣扬单5000份
企业跨年活动主题方案3
为了喜迎元旦佳节,感谢大家在20xx所做出的努力,庆祝公司20xx年取得的成果,经公司领导协商,打算于12月30日举办元旦联欢活动。
活动分两个阶段:
第一阶段:白天的消遣活动
地点:公司办公楼
时间:8:30——16:00
活动内容:
1、扑克竞赛(如够级)
参赛人员主动报名,依据人数布置场次,多场同时进行,每场六人,抓阄分组进行对抗赛。
2、乒乓球竞赛
凡报名者,抓阄打算队友与对手。
3、跳绳、踢毽子、打羽毛球活动
以消遣为主,自由组合。
其次阶段:晚餐会
地点:川鲁王
时间:17:00——21:00
支配:平安、行政人员支配车辆将人员送抵饭店,并将车辆存放好。活动内容:
第一部分:以趣味嬉戏、歌曲为主的联欢活动
要求:每个部门至少出一个节目。
第一:先进行趣味嬉戏
(1)猜谜嬉戏:在墙上挂满各种颜色的气球,每个气球里面装一个谜语,选择气球后,将气球打爆,进行猜谜活动,如猜出正确答案到后勤人员处领取奖品。
(2)击鼓传气球。进行6次,由公司领导击鼓,其他同事用手拍打传递气球,鼓点突然停止,气球传到谁手中或者气球被谁拍爆了,谁就必需上台表演一个小节目。假如过程进行当中消失气球落入场中,形成死球时,则最终一个接触气球的人也需要表演节目。可以选择唱首歌,也可以选诗歌朗诵,也可以说个笑话,也可以选择做个搞笑的动作或表情。
(3)词语肢体表演:每个部门至少选派一名代表参与节目。人选要在29日确定。参与者抽取纸条,上面写着一个词语,他或她必需用肢体语言把该词语表演出来,不能开口说话!不得用语言或是其他的示意提示他的队友,最终由他的部门其他人员来猜,直到猜出来为止。
(4)踩气球。每部门选派两名代表,代表人选请与29日上交行政部。分成两组,每个人每只脚上都绑有气球,然后绑气球的人员一起出来相互踩,看到1分钟后哪个组的'队员脚上剩的气球多。
此节目完成后,开头上菜。
(5)歌曲节目
凡有情愿表演歌曲的同事,提前定好歌曲的曲目,29日到行政部报名。节目单在30日会发放到各部门。
其次部分:自由联欢活动
活动内容:
由于是男生一桌,女生一桌,则分桌进行自由联欢活动。各自桌上的嬉戏或是罚酒之类的由各桌主持来支配。
男桌主持现在还未选定,请男生乐观报名,若男生无报名者,则由领导选派。女桌由XXX主持。每桌主持要搞好气氛,可以自由选择嬉戏节目。男桌虽已喝酒为主,但是兴奋就好,不建议派酒喝太多!
若歌曲节目表演完了,没有人献歌的话,则现场由三位领导分别抽取一名男生和一名女生一起献歌,依据时间打算抽取次数。
最终,由领导宣布现场抽奖,预备一些小礼物。另外,预备10元,20元,50元的钱当做奖品。奖金计数:抽奖一等奖2个,二等奖5个,三等奖10个,特殊奖8个。
嬉戏与参赛的奖品有:各种小礼物
九点钟时,由领导宣布晚餐会结束,由平安部和行政部组织人员回家,若另有活动者,可自由组合参与。
狂欢元旦,喜迎新年!
企业跨年活动主题方案4
一、活动主题:
喜迎元旦,共创将来
二、活动目的:
促进公司员工团结,激发员工工作热忱,加强企业文化建设。
三、活动内容:
1、评比“xxxx年度五星员工”
2、拔河竞赛
四、组织机构
负责部门:企划部
参与部门:公司全部部门
五、活动对象:公司全体在职员工
六、活动地点:
1、“五星员工”评比:公司全部部门
2、拔河竞赛:公司篮球场
七、活动时间:
八、活动流程:
1、预备宣扬单和要发的通知;
2、发通知和活动策划书给各部门负责人;
3、在公司网站首页发布相关信息和公示;
4、发邮件到每个公司员工的信箱中,动员大家的乐观性与参加热忱,具体介绍本活动并让他们询问;
5、海报宣扬,可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。
活动预备工作与实施:
宣扬通知
1、评比基本条件与标准
基本条件:
(1)在公司连续任职时间1年以上。
(2)本年度无任何的违纪评比和惩罚。
(3)具有较强的工作力量、尽职尽责、高质量的完成本职工作。
(4)严格要求自己,自觉遵守公司各项规章制度。
(5)富有创新精神,能够提出有建设性的建议。
(6)具有团队精神,在工作中与他人合作融洽。
评比标准:
(1)有责任心:尽心尽力做好本职工作,勤奋、仔细。
(2)有细致心:擅长发觉工作中的疏漏并能准时订正。
(3)有进取心:工作中乐观进取、主动好学,擅长开拓创新。
(4)有荣辱心:真正意识到企业与自我进展的关系,企兴我荣,企衰我耻。
2、评比部门划分
依据公司机构的特征和员工岗位的多重性,为了体现和增加评比的先进性、代表性、权威性,本次评比活动我们将公司分为两大部分:首先各部门在自己内部选出最佳员工,然后由各部门选出的最佳员工代表其所属部门参与公司的“五星员工”评比。
3、详细流程:
(1)针对此次活动制定出合理的评比制度和相关嘉奖事项;
(2)制作出合理的调查表(附“五星员工”选票),并全数打印出来;
(3)沟通联系好各个部门的负责人,按各个部门人数发放调查表,并交待相关事宜;
(4)各部门负责人把调查表统一发放给每个员工,务必每个员工人手一份,并强调不能弃权与明确回收时间;
(5)主办方做好监督工作,并供应各种询问;
(6)从各部门负责人收回全部选票并进行统计,选出较好的合理化建议与获票数最多的员工;
(7)主办方收回选票并进行统计,选出五名员工评为“最佳员工”,选出一人为“五星员工”;颁奖仪式与拔河竞赛当天颁奖同时进行。
奖项及奖金设置:
“最佳员工”每人嘉奖xxxx元;“五星员工”嘉奖5000元。拔河竞赛胜出部门获得由公司组织的海南三亚旅游一次。
企业跨年活动主题方案5
一、活动时间
20xx年12月31日中午12:0017:30
二、活动地点
定场地较大的场所进行,会餐除外
三、参加活动人员
全体员工及家属
四、活动内容
(一)欢快大家庭活动
1.进行公司元旦团拜会
由公司领导致辞,团拜会结束后,进行团聚大会餐。
2.派送家属慰问金
在大会餐进行的过程中,由公司给员工家属(1位)派送慰问金(200元/人)。
(二)游园活动(该项活动在会餐结束后进行),项目如下:
1.部门组合团队嬉戏:
(1)你来比划,我来猜
每个部门选出2人,嬉戏以两人为单位。先自由选择题目的类别(成语、水果、体育器材、学习用具、电器、食品、日常用品等)。一人看词语,一人比划,由他的搭档猜出比划者比划的是什么词语。限时一分钟,一组10题,答对题最多者获胜。
嬉戏规章:
①主持人在桌子后面出示题目,表演者正对着主持人看题目,猜词语者背对着桌子,不能看题,否则该词语算弃权;
②表演者对于难表演的词语,可喊“过”,直接进入下一题;
③表演者可通过语言、行动等各种方式表演,但说的话中不能含有该题目中的任何一字或相同读音,否则该题视为弃权;
④旁人不能提示,否则也视为弃权。
(2)齐家抬一杆:每组选出5名队员,面对观众站成一排,主持人将一条杆子横放前面,每人伸出一根食指支撑杆子,不许用手勾,手指不得离开杆子,手指离杆算违规,重新再来,手指离杆两次或杆子掉地任务失败,主持人放手后进行计时,撑住杆子时间越久的小组得奖。
(3)三心二意数豆子:主持人随机抓取一把豆子,一组选出两名队员,一个提问题,另一个边数豆子边回答问题,在规定的时间内数完豆子和问完全部的问题。
2.打擂台嬉戏
(1)猜码
一组;3局2胜出线,前2名积分高者晋级。
嘉奖方法:奖前8名,分别为100元、90元、80元、70元、60元、50元、40元、30元。
(2)色盅
竞赛方法、规章:“色盅”分组进行淘汰赛,每2人为一组,竞赛的2为选手对摇10次,胜局超过5次的晋级。
嘉奖方法:奖前7名,分别为分别为100元、80元、70元、60元、50元、40元、30元。
(3)夹玻珠(勋章值:2枚)
嬉戏者手执一双筷子向盘中夹珠子,在指定的时间内(一分钟),
夹起十五个得奖。
(4)飞镖(勋章值:4枚)
每人一次投3镖,20环以上得奖。
(5)吹硬币(勋章值:5枚)(1)竞赛方法、规章:采纳淘汰赛分组进行竞赛,每3人为
(三)、个人自由组合嬉戏
一分钟吹翻15枚5分钱硬币,必需把硬币的另一面吹翻过来,达到得奖。
(6)套鸭子
每人套6次,依据套中距离远近赐予饮料、啤酒、工艺品、活鸭等等不同的嘉奖。(套活鸭必需完全套中脖子)
各种奖品对应肯定的勋章值,通过收集以上项目所得勋章兑取奖品,除了嬉戏项目套鸭子外。奖品有饼干、糖果、饮料、巧克力、酱油、鸡精、牙膏、香皂、洗衣粉、洗干净、小相册等。
(三)幸运大抽奖(该项在其他游园活动结束后进行)
分两组进行,一组是成人组,一组是少年儿童组。每人按预先确定的号码挨次先后进行抽奖。成人组的奖品设一、二、三等奖,奖品是现金(或是小家电),少年组的奖品是大礼包。
企业跨年活动主题方案6
一、活动主题:
畅想xx,舞动管理
二、活动目的:
为呈现公司的日新月异、蓬勃进展的良好风貌,打造广信文化品牌,加强团队建设,以更好的精神风貌迎接xxxx年,铸造公司美妙明天,公司工会特组织xxxx年元旦晚会活动。
节目组织支配:
(1)各公司、车间、部门在12月15日前报送节目到节目组(xx负责收集,记录报送时间)。节目组负责12月28日彩排(xx等负责)。
(2)、评比受欢迎节目6个,每个获奖节目嘉奖300元奖金。其他节目每个可获得纪念奖100元奖金。
评比方法:由10名公司领导,10名xx分公司员工,10名xx分公司员工组成的评委组,节目结束后在选票上勾选受欢迎节目。现场由工作人员统计票数得出受欢迎节目,现场颁奖。(xx等负责评委组织、奖金预备、现场统计等工作)
(3)、评比最佳组织奖三个,每个组织团队可获得奖金200元,并可嘉奖月度绩效考核分3分。评比方法:依据最佳组织奖评比表来评比:
①、节目报送准时性。
②、节目组织。
③、节目现场表现(服装、表现等,获得受欢迎节目奖加分)。
④、部门或车间现场秩序和气氛组织。(由xx负责)
企业跨年活动主题方案7
一、活动目的
时间如白驹过隙,转瞬间20xx年度年度年元旦将至,为庆祝元旦佳节,。在此新年来临之际,为了丰富职工生活、放松职工心情、增加职工分散力,特此策划的元旦节,迎新年的晚会。
二、活动时间
12月30日15:00--18:00
三、活动地点
xx大酒店
四、参与人员
估计200人,其中优秀员工家属22人。参与人员为职能制员工、车间班长和优秀员工。详细名单,请详阅附件一《迎新活动参与人员》。
五、活动形式
1.节目表演:由员工自编自演;
2.幸运抽奖;
3.互动嬉戏;
4.家属答谢。
(
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