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文档简介

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安防系统培训计划书

一、培训目的

掌握系统的基本操作方法,通过培训了解系统的工作原理和组成,

并能对系统出现故障进行简单判断和维护。

培训基本原则二、

、针对甲方不同岗位的人员制定不同的培训计划和培训目标。1

智能化系统使用团队决不是只有系统操作员一种岗位,根据我公

司多年的经验,一个较大系统的操作团队,至少应包括:系统管理员

三个岗位,(保障者)系统技术员、(工作者)系统操作员、(领导者)

对他们培训的内容和深度也应权限不同,这三个岗位由于职责不同、

以便保证所以必须为他们制定不同的培训计划和培训目标,该不同。

智能化系统的正常运行。

、培训与工程同步进行2

技术培训是一个相对漫长、开放性的过程,是贯穿系统建设以及

而系统建设施工的过程是培训的系统使用的一个相当长时期的过程,

一个最佳时机,系统设备及线缆的安装敷设、调试、维护等方面的知

应当让参训人员因此,识必须在施工过程中才能有机会学习和体会,

通过参与施工过程来积累经验,建立感性认识。

、技术培训应以参加施工现场设备安装、调试的实际操作为主,3

例如操作员,但对不同的岗位应灵活安排,学习必要的基础知识为辅,

而管理知识理论培训比重相对较少;应以实际操作为主要学习内容,

员虽然也是实际操作(主要是系统管理、安全方面)为主,但要增加

理论知识培训的比重;系统技术员则重点是系统维护、设备更换、系

统设置和故障判断方面的培训,实际操作和理论知识应该并重。

、规章制度与应急措施也须培训;培训不能只限于实际操作和4

需协为了系统无故障工作时间的保障和系统效能的发挥,安防理论,

(最好包括系统并对受训人员助甲方制定相关规章制度和应急预案。

要求甲方单位上上下下有关人员认详细讲解,使用单位的上级领导)

真执行。

三、智能化系统使用团队的要求

搭建的使用团队的素质直接关系到乙方设计、智能化系统管理、

尽管这个团队是由甲方人员组成的,因此,系统应用效能和使用寿命,

乙方也应该为提高这个团队的素质提出应有的建议,施加一定的影

响。针对管理、操作、维护三类人员提出人员素质标准,供甲方参考

(一)安全防范系统操作员

安全防范系统操作员应具备以下素质和知识水平:

、有良好的道德素质和职业责任感,无违法纪录,无参加反1

动、暴力及迷信组织的经历。

(北京、上海、广东、有一定电子、计算机等相关知识基础。2

要求有大专以上学历)

(具体安装位置、每、熟悉前端设备的分布和安装工艺要求。3

个前端设备周围的环境、防范目的、范围,自身防护工艺、水平)

效果,方法、(操作的程序、熟练掌握系统各项功能的操作。、4

主要向工程商学习)

(各显示信息的含义,状态〈常、会识读系统各项显示信息。5

,信息结构等等)态、非常态〉

(各种非常态情况下的工作掌握应对突发事件的应急预案。、6

程序)

、了解系统运行的基本工作原理。7

但能描,(不鼓励自行维修能简单判断系统故障的可能原因、8

述故障的现象、可能的原因、造成的后果)

、遵守值班制度和工作守则。9

(二)安全防范系统管理员

还应具有以下能安全防范系统管理员除具有操作员素质要求外,

力:

、能够设置、修改安防系统的各项各项功能。1

、对系统操作员的注册、授权、级别、权限进行设置与修改。2

、掌握前端设备的工作原理。3

、掌握系统运行的工作原理与安全防范理论知识。4

。、能够对系统故障进行判断(不提倡自行维修)5

、能对系统进行日常保养维护。6

、能制定、编写值班制度与规章。7

四、智能化系统使用团队培训的内容

对最基础的系统那么,培训应对各种岗位安排不同内容的知识,

有时也称为系统操作员是系统日常运行的具体使用者,操作员来说,

可以操作系统各项使用功能,系统操作员经授权后,值机员。值班员、

但只能对系统最基本、最简单、最常用的功能进行设置。对操作员培

初步了解安防基础知识就可以训要求达到能熟练掌握系统各项操作,

了。

系统管理员不但可以操作系而系统管理员是系统运行的管理者,

统的各项使用功能,还应能对系统的功能进行设置、修改,包括对系

根据系统使用要求和使用环境的统操作员登陆系统的权限进行授权。

变化,修改系统各项设置,使系统保持对需求和环境的充分适应性。

包括操系统管理员还应能查询系统运行中各种历史数据和操作记录,

在培训中我们还应该让他在掌握操作作员的值班日志和交接班记录。

流程以及对系统的工作原理、员全部技能和上述管理操作的基础上,

系统的各项功能有较深的了解。再次提醒,一个系统使用团队,管理

一个系统运行的效能和质量一定要有一个总负员是不可缺少的角色,

责,绝对不可以每个操作员都可以操作系统的全部功能,如果那样,

(如重要资料被漏记录、管理事故一旦出现了系统使用、外泄)删除、

,将造成严重后果。和技术事故(误操作损坏、内部破坏)

甲方负责系统系统技术员这里指的是在较大的技防系统应用时,

在中小系统一般甲方不会增加一个人来做这项工维修的人员。维护、

作,而对于钟鼎山庄小区的系统,还是相对来说较大的系统,最建议

相关标我公司对他主要进行安防系统理论、物业安排这样一个岗位,

要求达到一般系统维护、调试能力的培训,更换、设备安装、准规范、

不过这里要说的是系统故障时故障判断可以独立工作的水平。检查、

他的判断通报过来就可以只要他能把故障现象、不鼓励由他来维修,

了,避免他经验不足造成故障的扩大。

在结合施工过程的培训中,也应把内容分为理论培训(应知培

,和操作培训(应会培训)两部分。每部分的要求如下,可根据训)

岗位不同进行选择:

、理论培训主要内容:(一)

、学习安防系统有关电工、电子、计算机、网络等的基础理1

论知识。

、学习安全防范基础理论(主要是技防与人防、物防的关系、2

运用方法和时间要素以及主、被动防范的概念等等)

、学习项目相关的各类探测器、摄像机的基础理论知识和技3

术性能指标。

、学习系统工程的构成及各系统的的原理,拓扑连接、联动4

知识。

、掌握标准的图例和识图知识。5

、一般维修常识和常用仪表,设备装带仪表的正确使用、阅6

读。

、操作培训的主要内容:(二)

、各类探测器、摄像机及前端设备的安装、调试操作。1

、其他相关设备器材的安装、调试操作。2

、各类线缆的路由、敷设方式和线路检查方法。3

、系统开通的程序、调试方法的操作。4

,、系统全面操作方法。5

、了解并掌握系统正常运行的工作状态、主要参数的判断和6

测量,模拟常见故障的现象、处理操作。

以上我公司根据以前的案例,结合一些公安、文物、金融单位

物业相关部门可根据具体需求来要求我方增加培训内的建议总结的,

容。

五、制订系统操作手册

系统操作手册是指导系统管理员和操作员对安防系统各项功

能进行设置和操作的实用文件,它规定了系统各项操作的方法和流

减少误操作造成的损用以提高操作人员对系统的操作熟练程度,程,

失,是操作人员在值班中必须携带、参考查阅的工具书。这就是工程

商制作操作手册的基本目的。

系统操作手册至少应该包括系统硬件配置说明(系统配置部

系统软件的设置和操作流程(系统调试部分)、分)、系统各项功能操

,如果系统是由几个子系统组成,还应有作的方法(系统操作部分)

各子系统之间的连接、联动操作说明。

操作手册一般要求:

、撰写尽量通俗易懂,不要过多地使用电子、计算机、自动1

控制等专业技术用词和用语。

、操作手册一定要涵盖整个系统的各个子系统2

最常用的操作方法,操作说明部分应该是各子系统最基本、、3

切忌将其复杂化。

六、制定安防系统管理操作规章制度

都要靠科学的管理才能产生理想的任何涉及到人参与的事务,

效果,而科学管理则是依靠严格、周密、具体和全面的规章制度来进

行的。安全防范系统的运用,需要先进高深的技术设备,细致繁杂的

就更需要制定与之来实现防范人为故意破坏安全的目的,操作手段,

相适应规章制度,以发挥系统的效能。

严格的讲,制定严格、周密、具体和全面的规章制度是系统使

由于安防系统具有专业性和先进性的但实际工作中,用单位的职责,

特点,使用单位很难找到相关专业人才,制定适用的制度,这就需要

主动为用户提全心全意为用户着想,系统工程商本着提升服务质量,

供相关的指导。即使从规范操作使用,提高系统可靠性,彰显系统功

效的角度出发,也应积极地参与、引导用户制定出适用的规章制度。

而不是最后陷入与用户相互问责、扯皮的困境。

这些规章制度应该包括:

1、安防系统值班人员工作行为准则;

、安防系统值班人员职责2

、值班制度3

、保密制度4

、系统维护保养制度5

、安防系统突发事件应急措施。6

完善正确的对系统维护保养是降维护保养是一件很重要的事情,

我公司建议提高系统可靠性和增加系统寿命的最好方法,低故障率、

年大修式的维护制度和方法,季维护,月检、还是要制定和推广日查、

同时要求值班员就将非计划性的维护维修变为有计划性的维护维修。

日查、月检、季维护,年大修的结果做出认真记录,积累到保修期结

升级改建工为日后有偿维修业务、束即可形成一套完整的系统档案,

程建立第一手资料。

是目前各级政府大力提倡的一突发事件应急措施或称应急预案,

项事情,为用户制定应急预案是一种于时俱进的做法,要注意的是:

、做的预案要与系统操作紧密相关,切实可行。同时要充分1

考虑与用户单位的人防、物防环境相适应。

、要根据系统结构、功能,防范目标的特点,侵犯实施可能的2

行为特点,防范目标保护的实质内容、价值,系统自身安全的防护等

进行通盘考虑。

、预案要对系统可

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