入职培训上的讲话（选篇）

自****年成立以来，公司经历了风风雨雨，我们已经成为了X领域的龙头企业。近年来，公司不断加强人才队伍建设，加大优秀人才引进力度。从去年开始，公司大力招聘知名院校优秀毕业生进行培养。欢迎各位优秀人才选择大,投身X事业。做好吃“苦”的心理准备。进入X行业，基础知识已经不足以体现能力了，因为我们已经踩在了巨人的肩膀上，巨人们已经把这些基础知识、甚至大量的工程性的知识，都变成了我们设计所需的工具。我们要做的是，了解这些工具背后的原理，并且迅速吸收工程经验。把知识和经验内化为本能。X行业强调效率至上，谁先做出来产品就意味着谁能获得市场。所以，设计的效率、对工具的熟练程度等都至关重要，能在有限的资源下最快出结果才是最优秀的工程师。积累经验是拉开差距的关键，经验在工作中的最终体现也是效率。有经验的人在X设计时能直奔结果，在追溯问题时能一眼就看到问题的症结点。知识和经验的影响，带来的可能是数量级的差异。希望大家都能多学习、多观察、多思考，把知识转化为经验，把经验内化为本能。最后，祝大家能够快速适应、快速进入自己的成长期，学好知识、积累经验，为未来的发展打好基础，同时也为x发展贡献自己的力量，并收获价值感与自豪感。同志们：很高兴参加今天的什么培训或者什么活动。定期组织集中培训是补充知识、提升素质的有效途径，也是我们某某的优良传统。这次培训某某部门十分重视，前期进行了精心筹备，做了大量深入细致的工作，课程设计紧扣什么工作的重点和主题，授课老师都具有丰富的理论知识和实践经验，可以说是一次内容丰盛的精神大餐；在为期几天的培训中，大家集中精力，专心学习，拓展了知识，提升了能力，进一步增强了做好某某工作的责任感和使命感。应该说，这次培训办得很好，很成功。借此机会，我提几点希望。一、深学更要笃行前段时间热映的电影《长津湖》，第九兵团在极其恶劣的严寒环境下行军、埋伏、作战，三个“冰雕连”成建制冻死在阵地上。这是任何国家的军队都无法做到的，这是坚定理想、忠诚信仰的力量。一个人有理想、有信仰，内心才会强大、意志才会坚定。怎样做到？就是要把学习学习什么作为首要的、长期的任务，持续学、深入学、反复学，做到走深走实走心。二、能干更要会干俗话说，绳短不能汲深井，浅水难以负大舟。某某工作是专业性很强的工作，光凭一股子闯劲和满腔热情，没有高素质、好把式、真功夫是干不好的。今天在座的都是咱们某某的骨干力量，也是某某工作的主要落实者、推动者，更需要持续提升能力素质。一是提升观大局、看大势的能力。把眼界扩展到更大范围、更高层次，把工作放到大局中去思考、定位，脑子里多装一些全局性的问题，经常想一想全局性要求，这样才能拿出大主意、好主意，才能有大担当、有大作为，才能做到既为一域争光、更为全局添彩。二是提升筑同心、聚合力的能力。三是提升善总结、促提高的能力。我们的很多人还存在只会干、不会总结的现象，实践中探索的好经验好做法提升不到理论的高度、总结不出有规律性的成果。有的工作思路新、机制活、成效好，但就是总结不出内容完整、逻辑严密的工作模式；有的工作很出色，但一介绍经验就没层次、没高度、没深度，成了流水账。大家一定要高度重视总结、认真学习总结，每一项工作、每一个活动结束后都要及时总结，在总结中积累经验、提升认识，把特色亮点工作总结归纳成具有理论高度的规律性方法，进一步指导实践、推动工作。三、守正更要创新守正是基础、创新是关键。坚持“守正”，“创新”才能有明确的立场和指向；不断“创新”，“守正”才能获得活力源泉和动力根基。一要打造一批过硬工作品牌。二要培育一批精品宣传阵地。三是树立一批先进典型榜样。四、勤奋更要务实某某工作“事无大小"，样样都重要、事事都繁琐。这些性质和作用决定了，做好这项工作必须突出“实”、突出“勤”、力戒“虚”、力戒“懒”，决不能空喊口号、做做样子。一要挑得起担子。刀要在石上磨、人要在事上练，不经风雨、不见世面是难以成大器的。越是任务多、压力大、担子重的时候，越要勇挑重担、一往无前。二要俯得下身子。脚下有泥，脑中才会有料。坐在办公室里想想都是困难，到基层看看全是办法。只有脚步走进现场、深入一线，才能抓到“活鱼”、挖到“富矿二三是吃得了苦头。吃得苦中苦，方知甜中甜。吃苦耐劳是中华民族的传统美德，但有一些人逐渐丢掉了敢吃苦、能吃苦的精神。一帆风顺时精神抖擞、专心致志，一旦遭遇挫折或失败，便丢盔卸甲、轻言放弃，工作也往往虎头蛇尾、半途而废。我们要砥砺“越是不会越研究”钻劲，发扬“愈是艰难愈向前”的韧劲，奋发努力、埋头苦干，只有这样才能在“蓦然回首中"苦出才学、苦出功底、苦出硕果。四要干得成实事。如何做到“实”。概括起来，就是要力戒形式主义。说起来“头头是道”，实则“高举轻放”；表面上“忙忙碌碌”，实则“原地空转”。这些形式主义的文章，从来不会落到